桂林保險(xiǎn)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年6月桂林保險(xiǎn)經(jīng)理最新招聘，七星區(qū)128條臨桂區(qū)60條，平均工資約為3982元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)顧問(wèn)經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

中國(guó)太平洋銷售經(jīng)理

8000-15000元

中國(guó)太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林中心支公司高新?tīng)I(yíng)銷服務(wù)部

桂林-七星區(qū) 5人保險(xiǎn) 投遞:1人瀏覽:487

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成

2025-06-03

林依依

經(jīng)理

崗位職責(zé)：
開(kāi)拓市場(chǎng)業(yè)務(wù)，確立銷售計(jì)劃，為公司拓展團(tuán)隊(duì)規(guī)模，儲(chǔ)備發(fā)展人才；。
接受系統(tǒng)的培訓(xùn)，快速掌握保險(xiǎn)知識(shí)、銷售技巧及團(tuán)隊(duì)管理技能。
協(xié)助上級(jí)完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，參與市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶維護(hù)等工作。
展現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)力潛能，未來(lái)有機(jī)會(huì)晉升為團(tuán)隊(duì)主管或部門(mén)經(jīng)理等管理崗位。
任職要求：
大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、金融、保險(xiǎn)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
具備良好的綜合素質(zhì)，如溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神等。
具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速融入新環(huán)境并成長(zhǎng)。
有學(xué)生干部經(jīng)歷或相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，但非必須。
我們提供：
定制化的培養(yǎng)計(jì)劃，包括崗前培訓(xùn)、在職輔導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展課程等。
競(jìng)爭(zhēng)性的薪酬福利，包括底薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等。
廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，明確的晉升通道，助力實(shí)現(xiàn)職業(yè)夢(mèng)想。
和諧的工作氛圍，鼓勵(lì)創(chuàng)新、尊重個(gè)性，讓每位員工都能發(fā)光發(fā)熱。

銷售經(jīng)理

8000-15000元

中國(guó)太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林中心支公司高新?tīng)I(yíng)銷服務(wù)部

桂林-七星區(qū) 3人保險(xiǎn) 投遞:1人瀏覽:297

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成

2025-06-03

林依依

經(jīng)理

法語(yǔ)銷售經(jīng)理（塞內(nèi)加爾）

18000-23000元

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

桂林-臨桂區(qū) 2人 2年以上 25-40歲大專以上人力資源高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 瀏覽:109

五險(xiǎn)
提供住房
工作餐

2025-06-03

陳經(jīng)理

招聘顧問(wèn)

派往國(guó)家：塞內(nèi)加爾
崗位職責(zé)：
1．開(kāi)展日常銷售、市場(chǎng)開(kāi)拓、產(chǎn)品導(dǎo)入等工作:
2．回款促銷支持;
3．結(jié)合公司發(fā)展策略、及時(shí)反饋市場(chǎng)情況:
4．完成銷售目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng);
崗位要求：法語(yǔ)口語(yǔ)流利可作為工作語(yǔ)言，2年以上日化快消品銷售工作經(jīng)驗(yàn)，海外優(yōu)先。
面試方式：簡(jiǎn)歷表選人（專用版本），電話/視頻面試
其他：
1、工作滿 12 個(gè)月回國(guó)休假 30 天，休假期底薪全額發(fā)，有業(yè)績(jī)績(jī)效正常發(fā);
2、薪資構(gòu)成:13000 底薪+8000 績(jī)效(最高可達(dá)2倍)；
3、在國(guó)內(nèi)總部培訓(xùn)期間按照 5000/月計(jì)薪。
說(shuō)明：
1.本崗位無(wú)需服務(wù)費(fèi)，出國(guó)費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國(guó)所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。
2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注：本崗位為國(guó)內(nèi)企業(yè)，求職者與國(guó)內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

客戶經(jīng)理

8000-17000元

中國(guó)太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林中心支公司高新?tīng)I(yíng)銷服務(wù)部

桂林-七星區(qū) 10人保險(xiǎn) 瀏覽:248

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-06-03

林依依

經(jīng)理

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)維護(hù)公司老客戶的服務(wù)，開(kāi)放新客戶需求。根據(jù)客戶需求，提供個(gè)性化的保險(xiǎn)規(guī)劃方案。定期跟進(jìn)客戶，維護(hù)良好的客戶關(guān)系，促進(jìn)續(xù)保及轉(zhuǎn)介紹。參加公司組織的培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提升個(gè)人專業(yè)技能。任職要求：年齡22-45歲，高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)。有保險(xiǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，但非必須，我們更看重你的潛力和學(xué)習(xí)能力。勤奮、正直、誠(chéng)信，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神。

倉(cāng)庫(kù)主管

6000-8000元·13薪

泰睿智造(桂林)科技有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 3年以上大專以上工藝品制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美投遞:16人瀏覽:1656

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
帶薪年假
健康體檢

2025-06-03

柳女士

崗位職責(zé)： 1 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)整體運(yùn)營(yíng)，包括物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、擺放、保管、盤(pán)點(diǎn)、對(duì)賬等工作，確保庫(kù)存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。 2 合理規(guī)劃倉(cāng)庫(kù)布局，優(yōu)化庫(kù)存管理，控制庫(kù)存成本 3 管理倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì)，提高工作效率，確保工作質(zhì)量 4 推動(dòng)呆滯及報(bào)廢物料的及時(shí)處理 5 制定和完善倉(cāng)庫(kù)管理制度、操作流程，提高倉(cāng)庫(kù)管理的信息化水平和工作效率，降低運(yùn)營(yíng)成本和確保倉(cāng)庫(kù)運(yùn)作規(guī)范化 6 與生產(chǎn)、銷售、采購(gòu)、財(cái)務(wù)等部門(mén)協(xié)調(diào)，確保業(yè)務(wù)的及時(shí)有效運(yùn)作 7 相關(guān)報(bào)表數(shù)據(jù)的及時(shí)準(zhǔn)確任職要求： 1、通用知識(shí)：對(duì)3C行業(yè)有所了解，熟練掌握Excel、PPT、Office等辦公軟件 2、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)：熟悉倉(cāng)庫(kù)作業(yè)流程 3、專業(yè)...

業(yè)務(wù)經(jīng)理

5000-10000元

中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林市七星區(qū)臨江路支公司智慧部

桂林-七星區(qū)-漓濱花園 10人保險(xiǎn) 瀏覽:65

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-06-03

唐經(jīng)理

經(jīng)理

工作內(nèi)容： 1、學(xué)習(xí)保險(xiǎn)知識(shí)、了解公司產(chǎn)品及服務(wù)模式，提升銷售技能、管理技能。 2、服務(wù)老客戶，開(kāi)發(fā)新客戶。進(jìn)行客戶的售后服務(wù)，定期拜訪講解客戶動(dòng)態(tài)。及時(shí)掌握并開(kāi)發(fā)客戶的需求。 3、保險(xiǎn)知識(shí)宣傳，解答客戶疑問(wèn)。職業(yè)要求： 1、年齡25～45歲 2、學(xué)歷：大專及以上（優(yōu)秀者可以放寬至高中） 3、普通話流利，性格開(kāi)朗，具有一定抗壓能力，有堅(jiān)強(qiáng)的責(zé)任心。 4、有客戶服務(wù)意識(shí)及經(jīng)營(yíng)意識(shí)，有銷售、管理經(jīng)驗(yàn)者有先。薪資福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)：3000+多項(xiàng)銷售提成+多項(xiàng)工作津貼+展業(yè)津貼+年終獎(jiǎng)+晉升獎(jiǎng)勵(lì) 2、專屬三邊養(yǎng)老金+專屬五項(xiàng)商業(yè)保險(xiǎn) 3、定期團(tuán)建、年度旅游、季度表彰

直招騎手月入8仟就近安排

4000-7000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-秀峰區(qū) 50人快遞運(yùn)輸民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:173

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
接受畢業(yè)生

2025-06-03

王先生

人事hr

外賣軟件自帶導(dǎo)航）； 2、接到外賣訂單后及時(shí)前往商家拿取外賣，送到客戶手中四、晉升機(jī)制： 1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn)； 2、公司處于發(fā)展期，優(yōu)秀員工可晉升：騎士--儲(chǔ)備管理--副站長(zhǎng)--站長(zhǎng)--督導(dǎo)--經(jīng)理

客戶經(jīng)理

4600-8500元

桂林新奧燃?xì)庥邢薰?

桂林-象山區(qū) 3人大專以上燃?xì)? 環(huán)境優(yōu)美投遞:20人瀏覽:2517

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-06-03

白先生

人力資源部主任

一、崗位職責(zé)： 1、城鎮(zhèn)管道燃?xì)饧瓣P(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)市場(chǎng)調(diào)研，市場(chǎng)開(kāi)拓，定期組織宣傳，客戶開(kāi)發(fā)維護(hù)，商務(wù)談判，團(tuán)隊(duì)管理，項(xiàng)目建設(shè)協(xié)調(diào)； 2、及時(shí)熟悉行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀，組織客戶認(rèn)知分析，制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃方案，及時(shí)完成公司安排的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)任務(wù)。 3、維護(hù)客戶及相關(guān)單位、社區(qū)關(guān)系，定期拜訪客戶，解決客戶遇到問(wèn)題，服務(wù)客戶報(bào)裝相關(guān)業(yè)務(wù)工作； 4、開(kāi)展社區(qū)活動(dòng)、推廣公司增值業(yè)務(wù)產(chǎn)品； 5、整理、分析銷售數(shù)據(jù)，提供客戶需求解決方案； 6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。客戶主要對(duì)象為：城鎮(zhèn)燃?xì)饩用裼脩?，商業(yè)，學(xué)校，餐飲、工業(yè)用戶等二、任職資格 1、學(xué)歷背景：?？萍耙陨蠈W(xué)歷。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有燃?xì)庑袠I(yè)...

市場(chǎng)經(jīng)理（酒店、暖通方向）

4600-9600元

桂林新奧燃?xì)庥邢薰?

桂林-象山區(qū) 2人本科以上燃?xì)? 環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:571

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-06-03

白先生

人力資源部主任

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)實(shí)施桂林酒店泛能市場(chǎng)調(diào)研、分析與預(yù)測(cè)，確定目標(biāo)客戶； 2、負(fù)責(zé)制訂客戶發(fā)展計(jì)劃，編制項(xiàng)目建議書(shū)(方案設(shè)計(jì)、工程預(yù)算等)，開(kāi)展合同洽談擬訂、評(píng)審和簽訂； 3、跟進(jìn)合同實(shí)施情況及時(shí)收款; 4、市場(chǎng)宣傳、客戶關(guān)系維護(hù)； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，酒店管理、旅游管理、相關(guān)建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、能源與動(dòng)力工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有高端酒店/民宿行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 3、心態(tài)放開(kāi)，有好奇心，樂(lè)于接受新事物； 4、有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心強(qiáng)； 5、性格外向，較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談...

七星光隆封裝工

3700-4100元

桂林優(yōu)選企業(yè)管理咨詢有限公司

桂林-臨桂區(qū)-碧水山莊 25人企業(yè)管理人力資源瀏覽:62

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-06-03

崔宏巖

法人

元/月+加班費(fèi)；第二個(gè)月3000元/月+加班費(fèi)（加班費(fèi)12元/小時(shí)，夜班補(bǔ)貼25元/晚，綜合薪資4000-4500） 2、用餐：中餐1小時(shí)（4元/餐）、晚餐1小時(shí)（免費(fèi)） 3、月休6天請(qǐng)聯(lián)系崔經(jīng)理

招商經(jīng)理

15000-30000元

廣西桂林市健康家園投資有限公司

桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 1人 5年以上 28-45歲大專以上健康零售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美瀏覽:17

五險(xiǎn)
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-06-03

申女士

人事專員

崗位職責(zé)： 1、制定招商計(jì)劃與策略，完成招商目標(biāo)。 2、開(kāi)拓新市場(chǎng)，挖掘潛在客戶資源，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系。 3、組織開(kāi)展招商活動(dòng)，包括項(xiàng)目推介會(huì)、商務(wù)洽談等，提升公司品牌影響力。 4、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品信息，為公司決策提供依據(jù)。 5、帶領(lǐng)招商團(tuán)隊(duì)，提升招商整體業(yè)績(jī)。 6、與公司內(nèi)部各部門(mén)協(xié)同合作，確保招商項(xiàng)目順利推進(jìn)與落地。崗位要求： 1、成功的招商項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，能夠展示候選人在實(shí)際工作中達(dá)成招商目標(biāo)、創(chuàng)造商業(yè)價(jià)值的能力 2、豐富的客戶資源與渠道資源，為公司招商工作提供有力支持，加速業(yè)務(wù)拓展。 3、具備獨(dú)立制定招商計(jì)劃、執(zhí)行方案并達(dá)成目標(biāo)的能力，確保...

客戶經(jīng)理

6000-13000元

廣西波濤波瀾建筑工程咨詢有限公司

桂林-疊彩區(qū)-萬(wàn)鑫商貿(mào)廣場(chǎng) 1人 20-35歲建筑設(shè)計(jì) 裝飾投遞:2人瀏覽:332

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-06-03

鄧女士

人力資源經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1、接待進(jìn)店客戶，介紹裝修套餐，材料、施工等，設(shè)計(jì)師協(xié)助談單； 2、跟蹤離店客戶進(jìn)度及日常維護(hù)客戶； 3、簽單、維護(hù)簽單后業(yè)主服務(wù)群相關(guān)要求 1、性格開(kāi)朗隨和，吐字清晰，有耐心； 2、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、接受應(yīng)屆畢業(yè)生。

上下班兜風(fēng)時(shí)間自由送餐員

5000-7500元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-秀峰區(qū) 50人快遞運(yùn)輸民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:542

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-06-03

王先生

人事hr

美團(tuán)送餐員

5000-8000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

桂林-秀峰區(qū) 60人 18-50歲快遞運(yùn)輸民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:275

加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2025-06-03

王先生

人事hr

電話客服

3000-10000元

桂林百達(dá)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)有限公司

桂林-象山區(qū) 30人 23-38歲投遞:2人瀏覽:344

2025-06-03

王經(jīng)理

經(jīng)理

崗位職責(zé): ①通過(guò)電話邀約客戶，把意向客戶對(duì)接給經(jīng)理 ②工作內(nèi)容簡(jiǎn)單，在辦公室內(nèi)辦公 ③早9點(diǎn)-18點(diǎn)半，午休兩小時(shí) 薪資待遇：2800+200全勤+400一平方提成+500簽約獎(jiǎng)。