桂林不限經(jīng)驗招聘
桂聘提供2025年9月桂林不限經(jīng)驗最新招聘，七星區(qū)386條臨桂區(qū)186條，有五險等，更多不限經(jīng)驗招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人資經(jīng)理
6000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前
青禾美邦招聘專員人力資源管理
1. 根據(jù)集團戰(zhàn)略，制定并執(zhí)行人力資源規(guī)劃，優(yōu)化組織架構(gòu)及崗位編制，支持業(yè)務(wù)發(fā)展需求。
2. 負責招聘管理，統(tǒng)籌各門店及職能部門人才引進，建立關(guān)鍵崗位人才儲備機制。
3. 完善績效管理體系，推動績效考核落地，協(xié)助業(yè)務(wù)部門達成目標。
4. 設(shè)計并實施員工培訓計劃，提升員工專業(yè)技能及管理能力。
5. 優(yōu)化薪酬福利體系，定期進行市場薪酬調(diào)研，確保內(nèi)部公平性和外部競爭力。
6. 處理員工關(guān)系，協(xié)調(diào)勞動爭議，營造積極的企業(yè)文化氛圍。
任職要求：
1. 學歷與經(jīng)驗：
- 本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)。
- 5年以上人力行政管理工作經(jīng)驗，有家居零售、連鎖賣場或大型零售行業(yè)背景優(yōu)先。
2.專業(yè)知識：
- 熟悉人力資源六大模塊，擅長招聘、績效或員工關(guān)系模塊者優(yōu)先。
- 精通勞動法、社保及行政管理流程。
3. 能力素質(zhì)：
- 具備較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力，能適應(yīng)多任務(wù)高壓環(huán)境。
- 優(yōu)秀的溝通能力及團隊管理經(jīng)驗，擅長跨部門協(xié)作。
- 數(shù)據(jù)敏感度高，能通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化人力行政決策。
4. 其他：
- 責任心強，具備服務(wù)意識和抗壓能力。 -
銷售服務(wù)人員
4000-15000元
1小時前
劉慶LK1、負責區(qū)域內(nèi)客戶拓展
2、開發(fā)新客戶，整理客戶資料，建立客戶信息檔案
3、靈活維護客戶的關(guān)系
4、熟悉掌握公司企業(yè)服務(wù)文化，并能獨立為客戶講解
5、熟悉公司各個業(yè)務(wù)流程，掌握相應(yīng)的銷售技巧，完成公司的銷售活動和
銷售任務(wù)
6、通過拜訪、電話等形式維護客戶、邀約客戶，保持客戶粘性
工作要求：
1、有1至兩年的銷售經(jīng)驗，同行經(jīng)驗優(yōu)先
2、具有較強親和力，有目標感，服務(wù)意識強，有一定的溝通能力
3、有良好的團隊合作意識和抗壓能力
職位亮點：
1、讓你擁有一份可以為之奮斗終身的具有社會責任感和使命感的事業(yè)
2、無責底薪+業(yè)績提成+團隊獎勵+月度獎勵+半年度獎勵+年度獎勵
3、讓想掙錢的伙伴擁有高額的收入，讓想創(chuàng)業(yè)的伙伴擁有創(chuàng)業(yè)平臺
4、我們有完善專業(yè)培訓，快速的職業(yè)晉升通道，廣闊的成長發(fā)展空間，有夢你就來
5、公司團隊年輕化氛圍好，緊張工作之余，業(yè)余豐富多彩的團建活動，令你收獲高效工作，快樂生活!
公司福利待遇：
本工作公司提供免費培訓
不定期組織：團隊聚餐、團建
年終發(fā)放：工齡工資+年終分紅+年終獎金
良好的職業(yè)上升發(fā)展空間和晉升機制
豐富的企業(yè)文化和良好的工作氛圍 -
旅游定制師
4000-8000元
1小時內(nèi)
劉小姐總經(jīng)理要求：
1.熱愛旅游事業(yè)，品行端正，性格開朗，有抗壓能力。
2.嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，有團隊精神。
3.工作認真負責，思路清晰，有條理，注重細節(jié)。
4.具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識。
5.熟練辦公室軟件，可以熟悉掌握系統(tǒng)工作。
6.應(yīng)屆畢業(yè)生或無經(jīng)驗的愿意挑戰(zhàn)的也歡迎，我們會有專人培訓
加分項：熟悉桂林、北海、崇左、靖西、百色、巴馬線路，有旅行社經(jīng)驗者，優(yōu)先
工作內(nèi)容：去哪兒、攜程、同程旅游定制師，客戶平臺發(fā)起出行需求，定制師搶單首呼，了解客戶出行情況，制定行程規(guī)劃，并報價。跟進并促進成交。行前、行中、行后管家。（可高比例提成) -
PE工程師
4500-5500元·13薪1小時前
閔女士人事主管任職要求： 1、本科及以上學歷，電子、機械相關(guān)專業(yè)及其它相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上有設(shè)備維護經(jīng)驗，動手能力強，有芯片制造相關(guān)設(shè)備維護經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、良好的溝通表達能力，有較強的主動學習能力和解決問題能力 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-8000元
1小時前
文龍經(jīng)理1、出差桂林市以外的區(qū)域，主要湖南、貴州等周邊縣市開發(fā)生產(chǎn)用紙的代理商； 另制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2.需有從事區(qū)域開發(fā)業(yè)務(wù)經(jīng)驗3年以上，百貨類銷售經(jīng)驗優(yōu)選 -
送貨司機
3500-7000元
1小時內(nèi)
李小姐人事崗位要求： 1、年齡25-45歲，初中及以上學歷； 2、有C1及以上駕照，駕齡2年以上，有開4米2貨車經(jīng)驗； 3、身體健康，吃苦耐勞。 -
開機師傅
4000-5000元
1小時前
陶姐人事經(jīng)理主要負責碾米機開機，維修，懂電工優(yōu)先 要求3年有開機經(jīng)驗的優(yōu)先月薪5000元買五險 -
氛圍超好輕松送餐
4100-10000元
- 加班補貼
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
- 距離補貼重量補貼
1小時前
羅女士HR2.自備電動車（也可以提供），會使用手機導航（外賣軟件自帶導航）； 3.有無經(jīng)驗均可，新人入職有老員工帶，上手超快，無需擔心； 4.有健康證（可入職后辦理）。 -
質(zhì)檢員
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
1小時前
鄧女士招聘專員任職要求： 年齡：18~40 性別： 不限 經(jīng)驗：有QC工作經(jīng)驗 特殊要求 ：無色盲 待遇：綜合薪資（4500-6000）底薪2200+加班費+伙食補貼260+外宿補貼100+夜班津貼20/晚 -
業(yè)務(wù)員（負責荔浦市日豐管）
3000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓提升
1小時前
謝小姐人事有銷售經(jīng)驗著優(yōu)先 -
財務(wù)會計
4000-4500元·13薪
- 五險
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
1小時前
閔女士人事主管負責全盤賬務(wù)憑證錄入工作； 6、負責整體稅務(wù)申報/退稅/其他相關(guān)性工作； 7、負責財務(wù)檔案歸檔，裝訂和保管工作； 8、協(xié)助領(lǐng)導完成其他/臨時性的相關(guān)工作； 9、負責酒店公司相關(guān)賬務(wù)，2年以上相關(guān)財務(wù)、出納經(jīng)驗 -
技術(shù)員
4500-5500元·13薪1小時前
閔女士人事主管任職要求： 1、大專以上學歷，電子、機械、通信類專業(yè)； 2、有通行業(yè)實習經(jīng)驗優(yōu)先，先輪崗后定崗，需隨產(chǎn)上兩倒班。 -
普工
5000-6000元
1小時前
熊主管人事經(jīng)理找不到工作的都可以過來， 臨桂普工招聘小工時16-17元/小時，185-220一天 ???崗位要求:男女不限，16-52歲，無經(jīng)驗要求！ -
超市食品類經(jīng)理
3500-5000元
1小時前
朱女士HR6、綜合素質(zhì)高，對市場靈敏，計劃性強； 7、較強的團隊合作意識和客戶服務(wù)意識，良好的溝通能力、市場分析能力； 8、1年以上連鎖便利店或商超食品類經(jīng)驗。 -
象山區(qū)送餐員
4500-9000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 有無經(jīng)驗均可
1小時前
盧宣蓉人事主管我們在招美團外賣送餐員啦！正式工，臨時工。 【薪資福利】： 1、錢和情懷，詩和遠方我們都給你、訂單多（系統(tǒng)派單），工作自由（八小時排班制），平均配送距離1.5公里、入職即購買保險。 2、公司關(guān)愛、福利不能少：暖冬補貼、沖單量補貼，優(yōu)秀員工獎勵，夜宵訂單補貼，新人暖心大禮包，各種過節(jié)福利，不定時舉辦公司會餐。 3、直說吧，我們要人你要錢，我們不跟你談理想，因為你的理想就是不上班，平均5000-8000元/月上不封頂，訂單量大，多勞多得，綜合每單在4-5.5元。 4、同樣是工作，我們公司薪酬又高，福利又好，同事又nice，還不來么？ 本公司現(xiàn)有分店分布位置：可根據(jù)住處就近選擇，詳情請直...
桂林不限經(jīng)驗招聘最新投遞
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李小姐投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 財務(wù)會計 職位2025-09-22 -
黃先生投遞了 桂林靈川縣永祥米業(yè)有限公司 的 開機師傅 職位2025-09-22 -
廖小姐投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 財務(wù)會計 職位2025-09-22 -
陳小姐投遞了 廣西逍遙游國際旅行社有限責任公司 的 旅游定制師 職位2025-09-22 -
邱女士投遞了 廣西逍遙游國際旅行社有限責任公司 的 旅游定制師 職位2025-09-21 -
胡小姐投遞了 廣西逍遙游國際旅行社有限責任公司 的 旅游定制師 職位2025-09-21
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相關(guān)企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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人力資源
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人力資源 10人以下
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務(wù)培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
