1.根據(jù)出庫訂單提前備貨、打包、發(fā)貨;
2.負(fù)責(zé)制作產(chǎn)品標(biāo)簽、貼標(biāo)簽及打包貨物的工作;
3.負(fù)責(zé)倉庫的日常管理維護事務(wù),認(rèn)真做好倉庫安全防范和倉庫衛(wèi)生工作;
4.物料入倉的籌劃與擺放,盤點工作的具體執(zhí)行,月總結(jié)報告 。
桂林倉庫管理配貨員招聘
桂聘提供2025年10月桂林倉庫管理配貨員最新招聘,秀峰區(qū)1條,平均工資約為3238元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有加班補貼等,更多倉庫管理配貨員發(fā)貨打單發(fā)貨招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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配貨員,倉庫管理員
3000-3800元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-17
賓先生1. 按時完成每天訂單揀貨打包,進行二次復(fù)檢拍照,與配貨員協(xié)助完成
2. 配合司機完成有序裝車工作
3. 來貨登記點數(shù)
4. 整理倉庫貨物,擺放貨架
5. 有撿完缺貨型號及時登記
6. 開車配合未完成發(fā)物流訂單
職位要求
1.要求細(xì)心,有責(zé)任感,對自己有嚴(yán)格要求
2.吃苦耐勞,工作有安排,有時效
3.年齡25—40歲
4.有做過倉庫管理員,做過打包配貨工作優(yōu)先
5.會開車,有c1駕駛經(jīng)驗
工作時間:
(8:30-12:00) (13:00-18:30)
約 1 個崗位
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桂林倉庫管理配貨員招聘最新投遞
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桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘工資
¥
3238
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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23.7%2K
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58.3%3K
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18%4K
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3.6%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.3%
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初中15.9%
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高中6.9%
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中專5.5%
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大專1.4%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.3%,初中占15.9%,高中占6.9%,中專占5.5%,大專占1.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗80%
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1-3年19.3%
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3-5年0.7%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占80%,1-3年占19.3%,3-5年占0.7%。