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桂林倉庫統(tǒng)計(jì)招聘

桂聘提供2025年8月桂林倉庫統(tǒng)計(jì)最新招聘,七星區(qū)4條臨桂區(qū)2條,平均工資約為3721元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有工作餐等,更多倉庫統(tǒng)計(jì)倉庫統(tǒng)計(jì)銷售統(tǒng)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

鋁材倉管

3500-5000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 22-45歲 門窗 投遞:8人 瀏覽:2447
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前
張總
總經(jīng)理
一、入庫管理:把控材料 “入口關(guān)”
到貨驗(yàn)收
根據(jù)采購訂單、送貨單核對(duì)鋁合金材料的規(guī)格(如型材截面尺寸、板材厚度)、型號(hào)、數(shù)量、材質(zhì)(如 6061、7075 等合金牌號(hào))及外觀(是否有劃痕、變形、氧化等),確保與訂單一致。
對(duì)驗(yàn)收合格的材料,及時(shí)辦理入庫手續(xù),記錄到貨日期、供應(yīng)商信息,并在系統(tǒng)中錄入入庫數(shù)據(jù)(如 ERP 系統(tǒng))。
若發(fā)現(xiàn)材料短缺、錯(cuò)發(fā)、損壞等問題,立即與采購部、供應(yīng)商溝通,做好記錄并跟進(jìn)處理(如拒收、換貨)。
入庫存放
按照 “先進(jìn)先出”“分類存放” 原則,將鋁合金材料搬運(yùn)至指定區(qū)域(如型材架、托盤),避免擠壓、受潮或陽光直射(防止氧化)。
對(duì)不同規(guī)格、材質(zhì)的材料進(jìn)行標(biāo)識(shí)(如貼標(biāo)簽注明規(guī)格、入庫日期、數(shù)量),確保易識(shí)別、易存取。
二、存儲(chǔ)與庫存管理:保障材料 “安全與可控”
倉庫日常維護(hù)
定期檢查倉庫環(huán)境(溫濕度、通風(fēng)情況),保持倉庫整潔、干燥,避免鋁合金材料因潮濕導(dǎo)致氧化銹蝕。
檢查存儲(chǔ)設(shè)施(如貨架、叉車)的安全性,確保材料堆放穩(wěn)固,防止傾倒損壞。
對(duì)長期存放的材料進(jìn)行抽檢,查看是否有變質(zhì)、變形等情況,及時(shí)上報(bào)異常。
庫存監(jiān)控
實(shí)時(shí)跟蹤鋁合金材料的庫存數(shù)量,當(dāng)庫存低于安全警戒線時(shí),及時(shí)向采購部或主管匯報(bào),提醒補(bǔ)貨,避免影響生產(chǎn)或銷售。
定期整理庫存數(shù)據(jù),清理呆滯料(長期未使用的材料),提出處理建議(如折價(jià)處理、退回供應(yīng)商)。
三、出庫管理:確保材料 “準(zhǔn)確發(fā)放”
出庫審核與發(fā)放
根據(jù)生產(chǎn)訂單、銷售出庫單或領(lǐng)料單,核對(duì)出庫材料的規(guī)格、數(shù)量、型號(hào),確保與單據(jù)一致。
遵循 “先進(jìn)先出” 原則發(fā)放材料,優(yōu)先發(fā)放入庫時(shí)間早的材料,減少庫存積壓和過期風(fēng)險(xiǎn)。
指導(dǎo)領(lǐng)料人員或物流人員正確搬運(yùn)材料(避免碰撞變形),并在出庫單上簽字確認(rèn),留存憑證。
出庫記錄與系統(tǒng)更新
及時(shí)在系統(tǒng)中錄入出庫數(shù)據(jù),更新庫存信息,確保賬實(shí)一致。
整理出庫單據(jù),按日期或訂單號(hào)歸檔,便于后續(xù)查詢和核對(duì)。
四、盤點(diǎn)與數(shù)據(jù)管理:保證 “賬實(shí)相符”
定期盤點(diǎn)
按規(guī)定周期(如每月、每季度)對(duì)鋁合金材料進(jìn)行全面盤點(diǎn),核對(duì)實(shí)際庫存與系統(tǒng)記錄的差異。
對(duì)盤點(diǎn)中發(fā)現(xiàn)的盤盈、盤虧情況,查明原因(如入庫漏記、出庫錯(cuò)發(fā)、記錄錯(cuò)誤等),形成盤點(diǎn)報(bào)告并上報(bào)主管,跟進(jìn)調(diào)整處理。
數(shù)據(jù)與文檔管理
妥善保管入庫單、出庫單、盤點(diǎn)表、采購訂單等單據(jù),按規(guī)范存檔,確??勺匪荨?br /> 定期匯總庫存數(shù)據(jù),生成庫存報(bào)表(如庫存明細(xì)、出入庫統(tǒng)計(jì)),提交給相關(guān)部門(如財(cái)務(wù)部、采購部)。
五、其他輔助職責(zé)
協(xié)助倉庫主管制定鋁合金材料的存儲(chǔ)規(guī)范、出入庫流程,優(yōu)化倉庫管理效率。
參與倉庫設(shè)備(如叉車、打包機(jī))的日常維護(hù),確保設(shè)備正常使用。
配合財(cái)務(wù)部、審計(jì)部的庫存核查工作,提供相關(guān)數(shù)據(jù)和單據(jù)。
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 69人 大專以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:47人 瀏覽:3365
  • 提供住房
  • 培訓(xùn)提升
8小時(shí)前
招聘HR
HR
由于業(yè)務(wù)擴(kuò)增,需要招錄較多實(shí)習(xí)生輔助開展業(yè)務(wù),崗位較多,請(qǐng)認(rèn)真閱讀要求后再投遞簡(jiǎn)歷。
請(qǐng)留意:
1.因?qū)嵙?xí)崗位較多,投遞時(shí)請(qǐng)?jiān)诤?jiǎn)歷備注崗位,如:綜合類采購部實(shí)習(xí)生,否則投遞無效。
2.各個(gè)崗位要求至少能實(shí)習(xí)4個(gè)月以上,具體要求可見下列各崗位的說明。
【實(shí)習(xí)崗位】
一、綜合行政類崗位實(shí)習(xí)生
1.專業(yè):文學(xué)類、工商管理、財(cái)會(huì)類、信息類、人力資源、統(tǒng)計(jì)類
2.要求
(1)要求實(shí)習(xí)5個(gè)月以上;
(2)熟悉辦公軟件操作;
(3)能吃苦耐勞,工作仔細(xì)有責(zé)任心,服從安排;
(4)行政實(shí)習(xí)生要求身高165以上,形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開朗,懂辦公禮儀,有實(shí)際駕齡者優(yōu)先。
3.工作內(nèi)容
(1)新廠籌建辦實(shí)習(xí)生:協(xié)助物資出入庫管理,包括驗(yàn)收、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作等數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
(2)采購部實(shí)習(xí)生:協(xié)助羅漢果甜葉菊收購數(shù)據(jù)錄入及付款工作;大收購期間能接收較加班。
(3)綜合部(行政)實(shí)習(xí)生:協(xié)助行政人員進(jìn)行來訪接待、會(huì)議室管理、宿舍管理等行政日常事務(wù)工作。
(4)綜合部(人力)實(shí)習(xí)生:協(xié)助人力人員進(jìn)行入離職手續(xù)、工人招聘、檔案整理等基礎(chǔ)人力事務(wù)性工作。
二 、植科中心實(shí)習(xí)生
1.專業(yè):園藝技術(shù)、中藥栽培、植物學(xué)、農(nóng)學(xué)、作物栽培類、分子類
2.要求:
(1)要求實(shí)習(xí)時(shí)間5個(gè)月以上;
(2)熟悉基本辦公軟件word、excel;
(3)熟知實(shí)驗(yàn)室基本操作等;
(4)種植崗位要求體質(zhì)強(qiáng)健,能長期適應(yīng)田間工作,山區(qū)出差;
(5)工作認(rèn)真仔細(xì),動(dòng)手能力強(qiáng)。
3.工作內(nèi)容及方向:
(1)種植崗實(shí)習(xí)生:協(xié)助進(jìn)行種植基地羅漢果果實(shí)采收、測(cè)量、數(shù)據(jù)收集。
(2)組培崗實(shí)習(xí)生:組培苗轉(zhuǎn)接、協(xié)助試驗(yàn)統(tǒng)計(jì)、培養(yǎng)基配置等工作。
(3)栽培及樣品分析崗實(shí)習(xí)生:協(xié)助羅漢果栽培管理試驗(yàn)、栽培試驗(yàn)數(shù)據(jù)收集及記錄、羅漢果成分檢測(cè)、制樣、采收。
(4)分子實(shí)驗(yàn)崗實(shí)習(xí)生:協(xié)助種苗數(shù)據(jù)收集及錄入、誘變育苗育種及檢測(cè)、種苗病毒檢測(cè)等工作。
三 、研發(fā)部實(shí)習(xí)生
1.專業(yè):藥學(xué)、生物技術(shù)、化工、微生物類
2.要求:
(1)實(shí)習(xí)時(shí)間需要4個(gè)月以上;
(2)有一定的實(shí)驗(yàn)基礎(chǔ),實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力較好。
3.工作內(nèi)容:實(shí)驗(yàn)室日常實(shí)驗(yàn)操作和實(shí)驗(yàn)基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn),實(shí)驗(yàn)器具清洗及維護(hù)等。
四、質(zhì)管部實(shí)習(xí)生
1.專業(yè):食品、化工、制藥類
2.要求:
(1)要求能實(shí)習(xí)5個(gè)月以上;
(2)吃苦耐勞,熟悉食品相關(guān)基本知識(shí);檢測(cè)崗位要有一定實(shí)驗(yàn)操作基礎(chǔ);
(3)熟悉辦公軟件操作,溝通能力良好。
3.實(shí)習(xí)方向及工作內(nèi)容:
(1)QA實(shí)習(xí)生:協(xié)助QA驗(yàn)收原料。
(2)QC實(shí)習(xí)生:收購和旺季期間協(xié)助QC完成輔助檢測(cè)工作。
五、倉管部實(shí)習(xí)生
1.專業(yè):會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、物流類
2.要求:
(1)要求實(shí)習(xí)4個(gè)月以上;
(2)吃苦耐勞,靈活應(yīng)變,有一定數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ);
(3)大收購期間能接受倒班。
3.工作內(nèi)容:羅漢果及甜葉菊收購期間現(xiàn)場(chǎng)管理、統(tǒng)計(jì)錄單、開單、過磅、驗(yàn)果。
六、生產(chǎn)類實(shí)習(xí)生
1.專業(yè):食品、化工、制藥、生物類、環(huán)境、物流類
2.要求:
(1)要求實(shí)習(xí)5個(gè)月以上;
(2)PPT、excel較好,責(zé)任心強(qiáng),基本素養(yǎng)較好責(zé);
(3)設(shè)備科最好會(huì)使用CAD繪圖,了解車間設(shè)備的使用和維護(hù)。
3.實(shí)習(xí)方向及工作內(nèi)容:
(1)生產(chǎn)制造部技術(shù)科(工藝)實(shí)習(xí)生:實(shí)驗(yàn)室各種儀器設(shè)備的使用與維護(hù)保養(yǎng);各種原料制樣。
(2)生產(chǎn)制造部技術(shù)科(制樣)實(shí)習(xí)生:小實(shí)驗(yàn)操作;烤樣并計(jì)算固形物和收率;倉庫樣品取樣;填寫金蝶請(qǐng)驗(yàn)單。
(3)生產(chǎn)制造部計(jì)調(diào)科實(shí)習(xí)生:協(xié)助車間主管進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查、核對(duì)數(shù)據(jù);負(fù)責(zé)釘釘現(xiàn)場(chǎng)錄入與每周會(huì)議紀(jì)要;車間各項(xiàng)記錄檢查等。
(4)生產(chǎn)制造部設(shè)備科實(shí)習(xí)生:協(xié)助開展生產(chǎn)的設(shè)備驗(yàn)證、維護(hù)、保養(yǎng)。
(5)生產(chǎn)保障部污水處理實(shí)習(xí)生:協(xié)助數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、單點(diǎn)改善資料匯總、標(biāo)識(shí)請(qǐng)購等文職工作。
(6)生產(chǎn)保障部能源物控實(shí)習(xí)生:配合倉庫整理,物資盤點(diǎn),確保賬物一致;水電氣數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),資料收集等工作。
七、電商運(yùn)營/客服實(shí)習(xí)生
1.專業(yè):營銷類、食品類、藥學(xué)類、電子商務(wù)類、旅游類等
2.要求
(1)要求實(shí)習(xí)4個(gè)月以上;
(2)具有責(zé)任心和服務(wù)意識(shí);
(3)需要時(shí)刻關(guān)注客戶的需求和反饋,積極解決客戶問題;
(4)具備團(tuán)隊(duì)合作精神,具備一定的學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變。
3.工作內(nèi)容
(1)電商實(shí)習(xí)生:學(xué)習(xí)各大電子商務(wù)平臺(tái)的運(yùn)作流程、規(guī)則、推廣及運(yùn)營;協(xié)助策劃、組織店鋪運(yùn)作、營銷及推廣等活動(dòng);協(xié)助電商店鋪日常改版策劃、上架、推廣、銷售、售后服務(wù)等工作;收集整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù);有一定的活動(dòng)策劃、文案寫作、編輯排版的功底;有一定的創(chuàng)新思維,對(duì)店鋪優(yōu)化能提出一些建議。
(2)客服實(shí)習(xí)生:熟悉平臺(tái)的后臺(tái)操作,根據(jù)需要在與客戶溝通的同時(shí)可以完成各項(xiàng)后臺(tái)操作;負(fù)責(zé)400電話的接待工作;負(fù)責(zé)客戶服務(wù)的協(xié)調(diào)及投訴升級(jí)異常處理;訂單發(fā)貨工作;定期回訪客。
八、農(nóng)業(yè)實(shí)習(xí)生
1.專業(yè):農(nóng)業(yè)、種植、園林相關(guān)
2.要求:
(1)要求實(shí)習(xí)時(shí)間6個(gè)月以上;
(2)能適應(yīng)短途出差及戶外工作。
3.工作內(nèi)容:農(nóng)業(yè)種植相關(guān)數(shù)據(jù)錄入、羅漢果大數(shù)據(jù)地塊跟蹤。
九、銷售部實(shí)習(xí)生
工作內(nèi)容:協(xié)助寄樣、發(fā)貨,或協(xié)助銷售助理的工作。
要求:1、實(shí)習(xí)5個(gè)月以上,本科以上相關(guān)專業(yè),營銷類、食品類、藥學(xué)類、電子商務(wù)類;2、熟悉辦公軟件操作,性格開朗、吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),文案編輯能力強(qiáng)。

冷庫倉管

3000-4000元
桂林-臨桂區(qū)-樂和工業(yè)園 1人 食品 投遞:21人 瀏覽:3447
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-08-04
張女生士
客服
崗位職責(zé):
1、執(zhí)行物資管理中與倉庫有關(guān)的SOP,確保倉庫作業(yè)順利進(jìn)行;
2、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收、入庫、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作;
3、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運(yùn)工作;
4、負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
5、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔;
6、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入;
7、部門主管交辦的其它事宜。
任職資格:
1、中專及以上學(xué)歷,物流倉儲(chǔ)類相關(guān)專業(yè);
2、1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn),有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、熟悉倉庫進(jìn)出貨操作流程,具備物資保管專業(yè)知識(shí)和技能;
4、熟悉電腦辦公軟件操作,懂得SAP操作者優(yōu)先考慮;
5、積極耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、具有合作和創(chuàng)新精神。
工作時(shí)間:上午8點(diǎn)15——下午5點(diǎn)30
2、負(fù)責(zé)訂單打印、倉庫貨物打包發(fā)貨 3、負(fù)責(zé)協(xié)助淘寶產(chǎn)品上下架及相關(guān)工作 4、負(fù)責(zé)制作銷售報(bào)表、銷售單據(jù)統(tǒng)計(jì)等其他相關(guān)工作 要求:為人誠實(shí)正直、好學(xué)習(xí)、能吃苦愛學(xué)習(xí)。

倉庫文員

2800-3500元
桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟(jì)園 1人 2年以上 大專以上 投資 投遞:30人 瀏覽:1360
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-30
人事
四、超市物品接龍訂購統(tǒng)計(jì),做好訂購群的日常維護(hù)工作。 五、負(fù)責(zé)核對(duì)系統(tǒng)訂餐情況并做好統(tǒng)計(jì),每天及時(shí)把菜單和菜品拍照發(fā)員工食堂訂餐群。 六、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、倉庫管理、物流相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉辦公軟件,2年以上超市收銀或倉庫管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

辦公文員

2500-3000元
桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 高中以上 食品 酒業(yè) 投遞:16人 瀏覽:2541
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-28
文女士
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)倉庫物料進(jìn)出庫的單據(jù)系統(tǒng)錄入; 2、負(fù)責(zé)倉庫單據(jù)建檔、收集、登記管理; 3、對(duì)物品的盤點(diǎn),物品的出入的錄入和核實(shí)登記; 4、制作工作報(bào)表; 5、物品的下發(fā)(憑單據(jù)) 6、配合財(cái)務(wù)部年底對(duì)物品的盤點(diǎn)工作 …… ; 7、根據(jù)各倉的上報(bào)原始單據(jù)及時(shí)輸入計(jì)算機(jī); 8、根據(jù)計(jì)算機(jī)單定期或不定期對(duì)倉庫賬目和實(shí)物進(jìn)行抽查,并向倉庫主管反映結(jié)果; 9、統(tǒng)計(jì)訂購單的進(jìn)出存狀況,打印計(jì)算機(jī)匯總表; 10、向會(huì)計(jì)部門提供成本核算數(shù)據(jù) …… ; 11、對(duì)倉庫進(jìn)出倉物料活動(dòng)情況的終端跟蹤; 12、監(jiān)督倉庫備料和出貨情況; 13、掌握物料到廠的時(shí)間和跟蹤成品卸貨情況; 14、完成上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)完成的其他任務(wù)。

倉庫管理員

3000-3500元
桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 24-40歲 模具 醫(yī)療器械 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:19人 瀏覽:3695
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-07-28
吳小姐
招聘
生產(chǎn)物料、成品的標(biāo)識(shí)、防護(hù)及倉庫6S管理; 3. 呆滯、報(bào)廢物料處理及庫存數(shù)據(jù)分析; 4. 按照制度要求進(jìn)行盤點(diǎn),確保帳、物、卡一致; 5. 月度各類報(bào)表統(tǒng)計(jì),票據(jù)匯總、對(duì)賬; 6.
桂林-靈川縣 1人 2年以上 30-55歲 中專以上 涂料 投遞:5人 瀏覽:1496
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-07-22
周啟平
經(jīng)理
1、協(xié)助生產(chǎn)車間打印銷售單據(jù),統(tǒng)計(jì)客戶訂單做好客戶銷售訂單的統(tǒng)計(jì)和明細(xì)記賬工作,倉庫物料接受,清點(diǎn)核對(duì)數(shù)目,日常倉庫物品原料清點(diǎn),做到日常消耗材料數(shù)量清晰。 …… 2、月統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)車間計(jì)件工人每月每人生產(chǎn)數(shù)量,核對(duì)計(jì)件 工人工資數(shù)額。 3、對(duì)接來廠拉貨司機(jī)開單,對(duì)接叉車師傅按照客戶要求先后順序裝車。

倉庫主管

4000-6000元
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人 2年以上 24-45歲 高中以上 食品 投遞:15人 瀏覽:2836
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-07-22
羅先生
人力行政經(jīng)理
1.負(fù)責(zé)倉庫管理工作,熟悉erp系統(tǒng)。負(fù)責(zé)食品倉庫的日常管理和各種工作流程的運(yùn)行。 2.監(jiān)管倉庫安全,負(fù)責(zé)倉庫設(shè)施設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)工作。 …… 4.負(fù)責(zé)食品倉庫資產(chǎn)管理,包括倉庫固定資產(chǎn)和倉庫存儲(chǔ)物資的統(tǒng)計(jì)、記錄 、存檔及資產(chǎn)評(píng)估等工作。 5.確保倉庫各項(xiàng)活動(dòng)的執(zhí)行符合企業(yè)管理要求,并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告經(jīng)營及管 理情況。

外勤人員

3000-4500元
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 1人 25-45歲 大專以上 投資 投遞:4人 瀏覽:447
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 工齡工資
2025-07-22
寶匯
hr
餐飲店駐店辦公,日常勤雜、后勤、人事、倉庫工程維護(hù)、系統(tǒng)維護(hù)、采購對(duì)接、統(tǒng)計(jì)單據(jù)及對(duì)賬、客情維護(hù)等,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作等。 能熟練運(yùn)用Excel,word等辦公軟件,具有一定的文字運(yùn)用功底。

倉庫管理員

2800-3500元
桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 中專以上 保健品 醫(yī)藥 招投標(biāo) 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:13人 瀏覽:3307
  • 飯補(bǔ)
2025-07-21
陳女士
經(jīng)理
崗位職責(zé): 中藥學(xué)專業(yè) 1、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收、入庫、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作; 2、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運(yùn)工作; 3、負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作; …… 4、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔; 5、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入; 6、診所計(jì)劃、處方藥的配送,配送部門主管交辦的其它事宜。
約 11 個(gè)崗位

桂林倉庫統(tǒng)計(jì)招聘最新投遞

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桂林統(tǒng)計(jì)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 21.9%
    2K
  • 40.6%
    3K
  • 21.9%
    4K
  • 9.4%
    5K
  • 3.1%
    6K-8K
  • 3.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    48.3%
  • 高中
    10.3%
  • 中專
    10.3%
  • 大專
    31%
桂林統(tǒng)計(jì)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.3%,高中占10.3%,中專占10.3%,大專占31%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    66.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    3.7%
  • 1-3年
    29.6%
桂林統(tǒng)計(jì)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占66.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.7%,1-3年占29.6%。

桂林 統(tǒng)計(jì)員百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)對(duì)所有涉及的審計(jì)事項(xiàng),編寫內(nèi)部審計(jì)報(bào)告,提出處理意見和建議;
2.協(xié)助政府審計(jì)部門和會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)公司的獨(dú)立審計(jì)活動(dòng);
3.負(fù)責(zé)做好有關(guān)審計(jì)資料的原始調(diào)查的收集、整理、建檔工作,按規(guī)定保守秘密和保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。
4.制定及執(zhí)行公司總體稅收籌劃方案,監(jiān)督方案執(zhí)行及定期匯報(bào)執(zhí)行情況;
5.針對(duì)公司具備的各類稅收優(yōu)惠條件以及項(xiàng)目實(shí)際情況,提出項(xiàng)目稅務(wù)籌劃方案;
6.制定公司稅務(wù)管理相關(guān)制度及監(jiān)督執(zhí)行;
7.建立與稅務(wù)部門的良好關(guān)系。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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