桂林產(chǎn)品管理招聘

桂聘提供2025年6月桂林產(chǎn)品管理最新招聘，七星區(qū)65條臨桂區(qū)37條，平均工資約為7018元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多產(chǎn)品管理產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))it產(chǎn)品經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

軟件實(shí)施工程師

3000-6000元

桂林奧普計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)集團(tuán)有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人計(jì)算機(jī) 網(wǎng)絡(luò) 投遞:7人瀏覽:290

2025-06-13

陳主任

人事行政主任

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)酒店或醫(yī)院管理系統(tǒng)系統(tǒng)系列的產(chǎn)品的項(xiàng)目實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施的整個(gè)流程，包括系統(tǒng)安裝、調(diào)試、初始化；
3、負(fù)責(zé)對接客戶項(xiàng)目內(nèi)容及過程服務(wù)，包括操作培訓(xùn)、管理、上線、磨合等；
4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，做好記錄及問題或意見反饋，及時(shí)解決問題；
5、負(fù)責(zé)做好項(xiàng)目驗(yàn)收工作并形成相應(yīng)匯報(bào)，并做好驗(yàn)收后續(xù)服務(wù)；
6、負(fù)責(zé)協(xié)助完善項(xiàng)目管理體系；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、數(shù)據(jù)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有一定硬件及網(wǎng)絡(luò)辦公基礎(chǔ)；
3、熟悉windos系統(tǒng)以及MS SQL管理和應(yīng)用；
4、有較好的協(xié)調(diào)、溝通能力及良好的服務(wù)意識；
5、能適應(yīng)全國范圍內(nèi)經(jīng)常性出差；
6、優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷或經(jīng)驗(yàn)要求。
上班時(shí)間：9:00-18:00（午休1.5小時(shí)）周末雙休
薪酬福利：五險(xiǎn)一金+年終獎+節(jié)日福利+通訊補(bǔ)貼+外勤補(bǔ)貼+帶薪年假+員工旅游+團(tuán)建活動+培訓(xùn)+員工關(guān)懷福利

采購主管

5000-7000元

廣西明宇科技有限公司

桂林-臨桂區(qū)-新安廈麒麟灣別墅區(qū) 1人辦公設(shè)備測繪電子投遞:18人瀏覽:943

2025-06-13

宋云

人事

崗位要求：
1.依據(jù)公司項(xiàng)目所需，按項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃做采購計(jì)劃；
2.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂采購合同，確保公司利益；
3.負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品供應(yīng)商庫，不斷更新優(yōu)化供應(yīng)商資源，提高采購質(zhì)量，降低采購成本；
4.負(fù)責(zé)供應(yīng)商關(guān)系的協(xié)調(diào)處理，處理供貨質(zhì)量等問題，落實(shí)供應(yīng)商提供的售后服務(wù)；
5.優(yōu)化供應(yīng)商管理和采購流程；
6.協(xié)助部門經(jīng)理對團(tuán)隊(duì)的管理。
相關(guān)要求：
1.大專學(xué)歷以上；
2.具有專業(yè)采購知識及能力，了解采購流程；
3.有良好的商務(wù)判斷能力，溝通能力；
4.具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神，耐心細(xì)致，親切和善。

采購開發(fā)經(jīng)理

5000-7000元

桂林萬卓商貿(mào)有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 1人家電民營環(huán)境優(yōu)美投遞:9人瀏覽:600

2025-06-13

人事周經(jīng)理

工作職責(zé)：
跟運(yùn)營部門緊密配合負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的選品開發(fā)和采購。
1.制定產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃和采購計(jì)劃，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品采購，開發(fā)和調(diào)配工作。
2.進(jìn)行市場分析調(diào)研，發(fā)掘市場機(jī)會，提供產(chǎn)品規(guī)劃和策略意見。
3.對接供應(yīng)商選品，評估，管理，建立持續(xù)溝通機(jī)制，協(xié)調(diào)供應(yīng)商資源。
4.隨時(shí)跟蹤掌握最新的產(chǎn)品價(jià)格變化，督促供應(yīng)商不斷降低價(jià)格以達(dá)到公司要求;
5.發(fā)出采購訂單，并對采購的物料及備件的到貨時(shí)間和使用情況跟進(jìn)。
要求
1.大專以上學(xué)歷，物流或者采購相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.零售行業(yè)3年以上采購、開發(fā)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉供應(yīng)鏈和采購流程，熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)，能熟練操作使用辦公軟件；
3.具備良好部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力，有良好的談判技巧；
4.對市場變化有敏銳度，有電商工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5.能適應(yīng)短時(shí)出差。月2至3天。

宴會廳主管

3000-4000元

桂林市臨桂區(qū)萬福君安酒店有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場 1人包裝餐飲酒店知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美瀏覽:317

2025-06-13

吳小姐

招聘主管

1.餐飲部 1.1.在當(dāng)班期間管理餐廳運(yùn)行 ?確保員工按照標(biāo)準(zhǔn)與程序完成任務(wù) ?遵守飯店的規(guī)章制度及喜達(dá)屋令客人滿意計(jì)劃，推廣相關(guān)系統(tǒng)的程序知識以盡可能的超越客人期望 ?監(jiān)督付款情況和每日的結(jié)賬工作和每日的結(jié)賬工作 …… 控制存貨并控制存貨安全程序 ?監(jiān)督員工行使職責(zé) ?監(jiān)督餐廳服務(wù) 2.采購/存貨 2.1.監(jiān)督采購及存貨控制 ?監(jiān)督采購程序的完成 ?按照存貨控制程序處理和儲存存貨 3.人力資源 3.1.管理 …… ?培訓(xùn)、發(fā)展和管理員工 ?根據(jù)員工實(shí)際情況實(shí)行因材施教的培訓(xùn) 3.2.監(jiān)督操作管理 ?在部門/單元/服務(wù)點(diǎn)內(nèi)監(jiān)督操作管理 3.3.維持一個(gè)積極的職業(yè)關(guān)系環(huán)境 ?避免和調(diào)解報(bào)怨 ?與員工溝通避免與工作相關(guān)的矛盾 …… 以職業(yè)化的態(tài)度和形象展示有效的和合適的對客服務(wù)技巧 ?用可以增進(jìn)友好、信任和滿意的態(tài)度與客人交流 ?采取合適的行動解決客人抱怨 ?有承擔(dān)起上級授予的處理客人特殊要求投訴的能力 5.2.銷售和促銷產(chǎn)品與服務(wù) …… ?掌喜達(dá)屋SPG推廣計(jì)劃 ?使用銷售的方法和建議性銷售的技巧銷售福朋喜來登的產(chǎn)品與服務(wù) ?促銷酒店和福朋喜來登的產(chǎn)品與服務(wù) ?維持對產(chǎn)品和服務(wù)的高度了解以便于向客人解釋和銷售服務(wù)和設(shè)施 6.

華為智能家居銷售接待

4000-10000元

桂林市宇宙通訊影像器材有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林臨桂萬達(dá)廣場 1人 22-35歲通信影視瀏覽:145

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-06-12

羅經(jīng)理

人事經(jīng)理

華為全屋智能家居銷售接待【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)展廳顧客的接待工作，為客人進(jìn)行場景展示，并詳細(xì)介紹華為品牌相關(guān)產(chǎn)品及門店的相關(guān)優(yōu)惠活動，了解客戶意向，搜集客戶信息 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶，完成初步報(bào)價(jià)， …… 歲，大專及以上學(xué)歷，市場營銷等專業(yè)優(yōu)先 2、3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，做過建材、家居行業(yè)優(yōu)先 3、良好的溝通交流能力及抗壓能力 4、接受實(shí)習(xí)生，可開實(shí)習(xí)證明；【晉升通道】： 1、內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道 …… 管理通道：銷售顧問—主管（店長）—主任（店總）—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理工作地點(diǎn)：桂林市臨桂區(qū)臨桂萬達(dá)一樓華為智能生活館

銷售經(jīng)理

5500-12000元

美儷嘉集團(tuán)

桂林-靈川縣-八里街 1人企業(yè)管理咨詢展覽投遞:1人瀏覽:552

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-06-12

金先生

行政人事總監(jiān)

1、負(fù)責(zé)開拓仿石漆、藝術(shù)漆等建材產(chǎn)品的市場渠道與銷售工作，完成公司產(chǎn)品銷售計(jì)劃。 2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，擴(kuò)大產(chǎn)品的銷售，完成企業(yè)銷售量指標(biāo)，擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率。 …… 5、對公司政策及客戶情況上傳下達(dá) 要求： 1、大專以上學(xué)歷，年齡不限，男女不限； 2、有涂料行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，條件優(yōu)秀者及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力者，可適當(dāng)放寬， 3、熟悉銷售流程及團(tuán)隊(duì)管理，具有很強(qiáng)的組織計(jì)劃能力

生產(chǎn)普工

3000-4500元

桂林香老太食品有限公司

桂林-靈川縣 5人初中以上食品投遞:40人瀏覽:6681

2025-06-12

劉春榮

銷售部長

1..按車間主任及班組長的管理完成當(dāng)天工作任務(wù)。 2.遵守公司規(guī)章制度，服從管理。 3.搞好生產(chǎn)場地和設(shè)備、設(shè)施衛(wèi)生。 4.遵守產(chǎn)品生產(chǎn)工藝和作業(yè)規(guī)程。 5.完成上級臨時(shí)交辦的其他工作。

社區(qū)團(tuán)購?fù)卣箚T

4000-9000元

廣西中源山泉有限公司

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景 1人投遞:1人瀏覽:397

2025-06-12

陳小姐

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)社區(qū)團(tuán)購渠道的拓展，積極尋找潛在的社區(qū)團(tuán)長合作對象，建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)社區(qū)團(tuán)購產(chǎn)品的推廣和銷售，對現(xiàn)有社區(qū)團(tuán)長進(jìn)行管理和維護(hù)； 3、制定社區(qū)團(tuán)購渠道的銷售計(jì)劃和目標(biāo)

九牧廚衛(wèi)桂林直營店店長

5000-10000元

桂林德邦建筑材料科技有限公司

桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 26-35歲玻璃建筑材料投遞:2人瀏覽:419

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-06-11

韋女士

人事

負(fù)責(zé)九牧廚衛(wèi)桂林運(yùn)營中心直營店的日常管理與運(yùn)營 2. 監(jiān)督并確保店鋪銷售團(tuán)隊(duì)的績效，達(dá)成銷售目標(biāo) 3. 維護(hù)店鋪客戶關(guān)系，提升客戶滿意度任職要求: 1. …… 對廚衛(wèi)產(chǎn)品有深入了解，能夠提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與服務(wù)

銷售經(jīng)理

5000-50000元

全州天湖農(nóng)業(yè)科技開發(fā)有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 1人 5年以上 30歲以上中專以上農(nóng)業(yè) 投遞:6人瀏覽:206

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-06-11

吳丹

人事經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)和管理 2、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的制定并達(dá)成 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場推廣，提高產(chǎn)品的知名度和市場占有率 4、負(fù)責(zé)銷售渠道、新客戶的拓展與維護(hù) 5、負(fù)責(zé)銷售訂單的處理與跟蹤，協(xié)調(diào)物流配送等相關(guān)事宜

全坐班貼標(biāo)員5000+ 免費(fèi)住宿

5000-5500元

廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司臨桂分公司

桂林-秀峰區(qū)-正陽步行街 100人 18-47歲廣告人力資源中介投遞:1人瀏覽:311

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

2025-06-11

唐勇

總監(jiān)

崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。上六休一，八點(diǎn)對八點(diǎn)，保證充足的休息時(shí)間，帶薪培訓(xùn)。 [生產(chǎn)產(chǎn)品]手機(jī)充電器【年齡要求]16一47歲【上班班次】兩班倒，根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班!

車間普工

4000-4500元

桂林鑫瑞金屬材料有限公司

桂林-七星區(qū) 5人機(jī)械制造投遞:11人瀏覽:2436

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2025-06-11

莫翔

人事招聘

1、遵守公司及車間有有關(guān)管理規(guī)章制度，服從車間主管和班長的工作安排 2、嚴(yán)格執(zhí)行各頂制度及流程; 3、按生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書及生產(chǎn)工藝單要求,)進(jìn)行本崗位產(chǎn)品的生產(chǎn)操作: 4、負(fù)責(zé)本工序產(chǎn)品質(zhì)量的自檢和上道工序產(chǎn)品互檢

組裝工

3000-4000元

桂林鑫瑞金屬材料有限公司

桂林-七星區(qū)-英才小區(qū) 5人機(jī)械制造投遞:2人瀏覽:501

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2025-06-11

莫翔

人事招聘

1、遵守公司及車間有有關(guān)管理規(guī)章制度，服從車間主管和班長的工作安排 2、嚴(yán)格執(zhí)行各頂制度及流程; 3、按生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書及生產(chǎn)工藝單要求,進(jìn)行本崗位產(chǎn)品的生產(chǎn)操作; 4、負(fù)責(zé)本工序產(chǎn)品質(zhì)量的自檢和上道工序產(chǎn)品互檢

商務(wù)拓展經(jīng)理

6000-15000元

廣西中智通信息科技有限公司

桂林-雁山區(qū) 5人批發(fā) 零售投遞:1人瀏覽:129

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-06-11

黃小姐

2、通過市場調(diào)研識別新興業(yè)務(wù)機(jī)會，推動產(chǎn)品或服務(wù)在科技領(lǐng)域的應(yīng)用落地。 3、開拓新客戶（如政府機(jī)構(gòu)、企業(yè)客戶），通過拜訪、談判等方式促成合作，完成銷售目標(biāo)。 …… 5、負(fù)責(zé)公司商務(wù)活動和重要客戶的接待參觀，對企業(yè)發(fā)展，業(yè)務(wù)及產(chǎn)品進(jìn)行講解介紹。 6、針對客戶需求提供定制化解決方案。 7、篩選并評估潛在合作伙伴，建立戰(zhàn)略合作關(guān)系。 …… 8、管理合作伙伴績效，定期評估合作效果并優(yōu)化合作模式。 9、與產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，反饋市場需求以優(yōu)化產(chǎn)品功能。 10、完成合同談判及執(zhí)行，確保合規(guī)性。

產(chǎn)品經(jīng)理

7000-12000元

廣西中智通信息科技有限公司

桂林-雁山區(qū) 2人批發(fā) 零售投遞:2人瀏覽:285

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-06-11

黃小姐

負(fù)責(zé)公司企業(yè)信息化產(chǎn)品的需求分析，業(yè)務(wù)流程梳理，產(chǎn)品方案規(guī)劃設(shè)計(jì)，交互和原型設(shè)計(jì)，最終產(chǎn)出詳細(xì)的PRD文檔； 2. …… 負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)、設(shè)計(jì)等各環(huán)節(jié)溝通協(xié)調(diào)，向開發(fā)人員講解業(yè)務(wù)需求，確保產(chǎn)品功能被正確、及時(shí)的交付，并控制項(xiàng)目進(jìn)度； 3. 依據(jù)需求分析文檔，對技術(shù)開發(fā)結(jié)果進(jìn)行需求驗(yàn)證，跟進(jìn)產(chǎn)品發(fā)布； 4. …… 產(chǎn)品效果的持續(xù)跟蹤和監(jiān)控、產(chǎn)品持續(xù)迭代優(yōu)化等； 5. 承擔(dān)面向內(nèi)部的正式場合培訓(xùn)用戶工作。二、任職要求： 1. …… 本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、項(xiàng)目管理和企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)，有1-2年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，主導(dǎo)過互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品全生命周期的管理，有企業(yè)信息化產(chǎn)品和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2. …… 具備溝通協(xié)調(diào), 項(xiàng)目推進(jìn),文檔書寫等產(chǎn)品崗位能力；能夠熟練應(yīng)用工具完成產(chǎn)品原型、流程圖、PRD文檔編輯，能夠熟練使用Jira，Wiki管理項(xiàng)目進(jìn)度和項(xiàng)目文檔。