1. 主持車間日常工作事務,使車間管理正規(guī)化、規(guī)范化、合理化。
2. 對外協(xié)調(diào)與其他各相關職能部門(科室)之間的工作,確保生產(chǎn)相關工作順利進行。
3. 建立本部門的KPI指標,其中包括產(chǎn)能指標、品質(zhì)指標、成本指標。并進行持繼改
善措施。
4. 組織并推進ISO9000、ISO14000、OHSAS18000體系在本車間的工作,體系實施與管
控,品質(zhì)改善措拖。
5. 生產(chǎn)制程管控,生產(chǎn)成本控制。
6. 主導各職能組人才培訓和接班人培養(yǎng),使各項工作順利進行和接替。
7. 安排車間人員的上崗資格認定,技能提升培訓。
8. 負責車間各職能單位績效考核。
9. 負責車間的安全生產(chǎn)管理,組織對生產(chǎn)安全培訓,事故處理演習,致力減少安全隱患
和避免安全事故的發(fā)生。
10.上級交辦的其它工作。
11..遵守及執(zhí)行公司信息安全管理制度及要求
12.監(jiān)督及上報信息安全違規(guī)行為。

桂林車間主任招聘(有五險)
桂聘提供2025年9月桂林車間主任最新招聘,七星區(qū)6條靈川縣4條,平均工資約為5251元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多車間主任生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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臨桂領益長白班
4500-5500元1小時前梨女士人事臨桂領益臨時工長白班!!
16/小時,男女不限
16-46歲,實習生也可以
可預支工資,坐班,上六休一
【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機配件
【上班班次】長白班
【員工崗位】手工活 坐班 簡單易學
【伙食條件】先吃后扣
【住宿事項】 住宿免費 水電費平攤
【空調(diào)配置】24小時空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,宿舍免費WIFI覆蓋 -
生產(chǎn)車間主任
6000-10000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前鮑先生人力資源部經(jīng)理1、負責生產(chǎn)調(diào)度工作
2、解決產(chǎn)品或服務在使用過程中的問題,提供可靠解決方案,確認使用中出現(xiàn)的具體故障現(xiàn)象,分析排查故障原因,根據(jù)維修方案,完成故障解決
3、提供產(chǎn)品配套的保養(yǎng)和培訓方案
4、大專以上學歷,機械、電子類專業(yè);
5、有機械裝配、電子電氣裝配經(jīng)驗。
6、具有高級技工證及技師、高級技師待遇可面談。
7、能接受出差任務。 -
車間主任
5000-7000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
1小時前曹女士1、生產(chǎn)管理:負責執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)任務按時完成,并保證產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶標準和企業(yè)要求。
2、人員管理:負責車間員工的培訓、考核和激勵,確保員工隊伍穩(wěn)定,提高員工的工作效率和生產(chǎn)技能。
3、安全管理:嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),制定和落實公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保車間生產(chǎn)安全無事故發(fā)生。
4、設備管理:負責車間設備的維護和管理,確保設備正常運行,提高設備稼動率,落實設備保全,消除日常設備微停和故障。
5、成本管理:合理控制生產(chǎn)定額,不產(chǎn)生額外生產(chǎn)費用,提高原材料利用率,降低損耗。
6、品質(zhì)管理:監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品品質(zhì),處理生產(chǎn)中的質(zhì)量問題。
7、現(xiàn)場管理:保持車間良好的生產(chǎn)秩序和工作環(huán)境,認真推進6S(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全)等現(xiàn)場管理活動。
8、工藝改進:優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本。
9、協(xié)調(diào)溝通:與公司其他部門保持良好的溝通和協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)計劃的順利執(zhí)行。 -
生產(chǎn)主管
5000-7000元5小時前閔女士人事主管1、能根據(jù)生產(chǎn)計劃完成生產(chǎn)任務; 2、能合理安排、調(diào)配、管理生產(chǎn)產(chǎn)線人員; 3、具有強烈的6S管理能力; 4、具有生產(chǎn)物料的管控意識; 5、能根據(jù)公司相關制度貫徹落實; 6、能接受倒班。 -
生產(chǎn)主管
7000-9000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
6小時前鄧女士人事生產(chǎn)經(jīng)理/主管 生產(chǎn)管理崗位職責: 1.負責生產(chǎn)計劃的制訂、實施,組織、協(xié)調(diào)各生產(chǎn)班組,配合銷售計劃按時完成生產(chǎn)任務; 2. 對原材料、設備、人員的有效管理與合理配置; 3.具備較強的生產(chǎn)成本、生產(chǎn)控制意識及生產(chǎn)計劃理念,良好的組織能力、溝通能力和計劃與執(zhí)行能力?; 4.有3年以上的規(guī)?;髽I(yè)生產(chǎn)團隊管理經(jīng)驗; 任職要求: 1、45歲以下,全日制大專及以上,專業(yè)不限,機械、自動化、電子等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、有豐富的電子制造業(yè)經(jīng)驗,有醫(yī)療器械生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先。 -
生產(chǎn)車間主管/主任
5000-8000元2025-09-18李女士人事部1、 執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃,組織、監(jiān)督完成生產(chǎn)任務; 2、 隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題; 3、 根據(jù)公司企業(yè)生產(chǎn)相關生產(chǎn)管理規(guī)定,做好生產(chǎn)過監(jiān)控工作; 4、 做好車間的生產(chǎn)安全管理工作和6S管理工作; 5、 定期向上級主管匯報本班成員發(fā)工作進展、工作業(yè)績、員工動態(tài)等情況; 6、 完成上級領導交辦的其他工作。 任職要求; 1、機械、自動化、電氣等相關專業(yè),大專及以上學歷,35歲以下,優(yōu)秀者年齡可適當放寬; 2、3年制造廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗,至少1年以上生產(chǎn)主管崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO... -
生產(chǎn)管理
5000元- 五險
2025-09-18周明人資主管1、負責相關崗位生產(chǎn)、進度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計分析,; 2、技術(shù)文件及部門文件的管理工作; 3、部門相關實驗、測試數(shù)據(jù)的整理及分析; 4、負責生產(chǎn)部門按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計劃; 5、及時完成主管領導安排的各項臨時性工作。 理工類學校畢業(yè)(機械制造)優(yōu)先 -
車間生產(chǎn)主任
5000-8000元2025-09-18文經(jīng)理人力資源負責人1、生產(chǎn)管理和質(zhì)量控制?:負責水包砂、水包水,需要組織實施生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)訂單保質(zhì)保量按時完成。需要跟蹤生產(chǎn)進度,監(jiān)督生產(chǎn)過程,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標準?。對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計,負責每天生產(chǎn)工程單,各負責人簽字交回總工。 2、?人員管理和團隊建設?:負責車間人員的管理和團隊建設。協(xié)調(diào)和管理車間人員,新員工培訓,提升員工的安全、質(zhì)量意識及工作技能?。同時,還需要處理車間的突發(fā)事件,確保車間的穩(wěn)定運行?。 3、?成本控制和安全管理?:需要控制生產(chǎn)成本,優(yōu)化原輔材料的使用,確保在提高產(chǎn)量的同時降低生產(chǎn),以及人工成本?。 4、負責車間的安全管理,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全,推進“6S”管理,即整理、整頓、清... -
生產(chǎn)車間主任
4000-8000元·13薪2025-09-17金女士綜合辦主任1、根據(jù)生產(chǎn)計劃合理安排生產(chǎn),負責生產(chǎn)過程的監(jiān)督,指導,同時進行生產(chǎn)質(zhì)量控制,保證生產(chǎn)質(zhì)量,確保生產(chǎn)進度; 2、負責產(chǎn)品生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題的分析,并制定采取糾正,預防,改進等措施; 3、負責工藝,技術(shù)在生產(chǎn)過程中的實施,確保產(chǎn)量、質(zhì)量達預期要求; 4、負責檢查監(jiān)督生產(chǎn)過程中的自檢和互檢,防止不合格品流入下道工序; 5、負責建立制定生產(chǎn)現(xiàn)場管理制度和生產(chǎn)工藝管理制度,并指導培訓員工現(xiàn)場管理知識和現(xiàn)場管理的實施; 6、組織召開質(zhì)量分析會,分析生產(chǎn)質(zhì)量情況,提出解決生產(chǎn)問題的辦法和措施; 7、定期組織生產(chǎn)員工進行生產(chǎn)過程生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)安全、衛(wèi)生標準操作等知識培訓; 8、985、211畢... -
生產(chǎn)主管
8000-12000元2025-09-16林女士人事經(jīng)理崗位職責: 1. 制定生產(chǎn)計劃,優(yōu)化生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品按時、保質(zhì)、保量交付。 2. 落實相關法律法規(guī),建立和完善質(zhì)量控制體系,處理生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常,確保產(chǎn)品符合食品安全標準。 3. 組織和實施生產(chǎn)安全管理,包括安全培訓與檢查,以消除生產(chǎn)隱患。 4. 規(guī)劃和實施設備維護及升級,提升設備效能,降低維護成本。 5. 組建和培訓生產(chǎn)團隊,制定考核激勵制度,激發(fā)員工積極性,提升團隊效率。 6. 與采購、銷售等部門進行跨部門協(xié)作,解決生產(chǎn)過程中的問題,提高運營效率。 7. 引入新技術(shù)、新工藝,不斷改進生產(chǎn)流程,增強產(chǎn)品的市場競爭力。 任職要求: 1. 食品工程、工商管理等相關專業(yè)大專... -
生產(chǎn)主管
8000-10000元2025-09-16莫主管主管臨桂生產(chǎn)主管 8000-10000 年齡要求:男女不限,20-45歲,要求具有五年以上制造行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗; 薪資待遇:8000-10000,有五險一金、帶薪年假等福利 1、負責車間產(chǎn)線管理工作及任務達成; 2、負責生產(chǎn)線異常問題解決及生產(chǎn)進度跟進; 3、生產(chǎn)異常處理及效率提升; 4、現(xiàn)場人員管理及培訓。 相關要求: 1、具有五年以上制造行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗; 2、熟悉生產(chǎn)管理流程及生產(chǎn)現(xiàn)場管理方法與技巧; 3、責任心及學習能力強,能配合加班; 4、能吃苦耐勞,溝通協(xié)調(diào)能力強。 上班時間:08:00-20:00(兩班倒) 工作地址:臨桂青網(wǎng)科技園; -
生產(chǎn)主管
8000-12000元2025-09-16楊先生人事崗位職責: 1、制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃,根據(jù)訂單需求合理安排生產(chǎn),確保按時,按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務,嚴格把控好品質(zhì),監(jiān)督生產(chǎn)質(zhì)量。; 2、負責車間生產(chǎn)過程監(jiān)控,對車間員工的工作進程和工作質(zhì)量進行檢查和督促; 3、嚴格執(zhí)行精益生產(chǎn)要求,組織班組檢查及改善,提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)效率; 4、負責車間的安全生產(chǎn),監(jiān)督車間員工嚴格執(zhí)行安全要求及生產(chǎn)操作規(guī)程; 5、協(xié)助上級完成其他工作。 福利待遇:包吃住,五險、激勵獎、崗位津貼、優(yōu)秀員工獎、員工活動、年終聚會,轉(zhuǎn)正后享有年假、婚假、生育假等假期 住宿條件:公寓樓宿舍配備空調(diào)、熱水、柜子,獨立沖涼房、廁所、洗手臺。 本公司采用先進和績效管理制度及... -
制劑主任
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-09-10羅小姐主管1、負責根據(jù)培訓計劃組織實施生產(chǎn)車間人員的培訓工作。 2、負責對生產(chǎn)車間員工進行績效考評。 3、負責定期向部門領導匯報生產(chǎn)車間的工作,并及時提供生產(chǎn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)。 4、負責每周組織下屬各崗位召開產(chǎn)品質(zhì)量分析會議,及時發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題,確保生產(chǎn)正常運行。 5、負責協(xié)調(diào)所屬員工的工作調(diào)度和工作關系,提高工作效率,增強團隊精神。 6、負責檢查和監(jiān)督制劑生產(chǎn)車間生產(chǎn)安全,隨時發(fā)現(xiàn)并消除生產(chǎn)中的安全隱患等等 -
生產(chǎn)主管
5000-8000元- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
2025-09-07宜谷農(nóng)業(yè)總經(jīng)理1. 負責大米分裝車間管理 2. 負責生產(chǎn)計劃執(zhí)行 -
機械工程師/生產(chǎn)管理
4000-8000元2025-09-05龔曉總經(jīng)理1. 負責新產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)管理。 2. 熟練使用SolidWorks/AutoCAD等主流設計軟件及辦公軟件。 3. 熟悉鈑金、機加工藝,繪制展開圖。 4. 良好的執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力。
約 15 個崗位
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桂林車間主任招聘(有五險)最新投遞
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蘇小姐投遞了 桂林唐潮家居用品集團有限公司 的 車間主任 職位2025-09-18
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蔣先生投遞了 桂林宜谷農(nóng)業(yè)有限公司 的 生產(chǎn)主管 職位2025-09-18
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鄧小姐投遞了 桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司 的 制劑主任 職位2025-09-17
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蘇小姐投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 生產(chǎn)主管 職位2025-09-17
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劉先生投遞了 廣西正合人力資源有限公司 的 生產(chǎn)主管 職位2025-09-17
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桂林車間主任招聘工資
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5251
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:5K
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1.4%2K
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12.7%3K
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18.3%4K
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40.8%5K
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21.1%6K-8K
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7%8K-1W
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2.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷39.2%
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初中2.7%
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高中12.2%
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中專6.8%
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大專28.4%
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本科10.8%
桂林車間主任招聘需要什么學歷?不限學歷占39.2%,初中占2.7%,高中占12.2%,中專占6.8%,大專占28.4%,本科占10.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗33.8%
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1-3年45.9%
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3-5年18.9%
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5-10年1.4%
桂林車間主任招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占33.8%,1-3年占45.9%,3-5年占18.9%,5-10年占1.4%。