桂林創(chuàng)業(yè)者招聘

桂聘提供2025年8月桂林創(chuàng)業(yè)者最新招聘，七星區(qū)2條象山區(qū)1條，平均工資約為7340元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多創(chuàng)業(yè)者合伙人城市經(jīng)理城市經(jīng)理合伙人招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

魚生切配

3000-5000元

牛丫牛餐飲管理有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林理工大學(xué)屏風(fēng)校區(qū) 1人餐飲瀏覽:215

2025-07-29

許先生

人事專員

牛丫牛是專為年輕人打造的創(chuàng)業(yè)平臺，想開店穩(wěn)賺錢，夠牛你就來！
【我們期待的你】
- 無學(xué)歷門檻，熱愛美食與刀工的實干派。
- 18 - 35歲，具備超強(qiáng)的抗壓能力，能在快節(jié)奏的工作環(huán)境中沉穩(wěn)應(yīng)對。
- 有兩年以上魚生制作經(jīng)驗者優(yōu)先，對食材處理有極致追求的細(xì)節(jié)控手速與刀工并重。
- 夜班戰(zhàn)士：16:00-01:00，白天養(yǎng)精蓄銳
【你需要擔(dān)任的】
- 魚生藝術(shù)大師：精心處理各類魚生食材，從挑選、切片到擺盤，完成魚生菜品的準(zhǔn)備與烹制，將食材轉(zhuǎn)化為精美且美味的藝術(shù)之作。
- 鮮度把關(guān)人：嚴(yán)格把控魚生品質(zhì)，對每一份魚生進(jìn)行細(xì)致檢查，確保口感和新鮮度達(dá)到高標(biāo)準(zhǔn)，如同為魚生設(shè)置了一道“鮮度結(jié)界”。
- 成本管理者：合理規(guī)劃魚生食材的使用，精準(zhǔn)把控成本，在保證魚生品質(zhì)的前提下，實現(xiàn)成本的有效控制。
- 衛(wèi)生守護(hù)者：維護(hù)好魚生制作區(qū)域的衛(wèi)生，包括食材儲存、制作過程以及器具清潔等各個方面，全方位保障衛(wèi)生安全。
【你可以收獲到】
綜合薪資3500-5000，轉(zhuǎn)正后根據(jù)表現(xiàn)評定資深、優(yōu)秀伙伴。
帶薪試吃權(quán)，且管夠。每月4天“摸魚日”；法定節(jié)假日三薪加持，春節(jié)值班都能笑著數(shù)錢。
燒烤界黃埔軍校：優(yōu)秀伙伴直接空降“美食進(jìn)修班”，公司買單讓你邊吃邊學(xué)！
年底分紅，分的是真金白銀！
【你可以這樣發(fā)展】
試用期（2700）→轉(zhuǎn)正（3-4k）→訓(xùn)練師（4-6k）→領(lǐng)班（5-8k）→店長/社區(qū)店合伙人（6-15k）→儲備管理（晉升路徑透明化，收入可視化，多勞者多得，只要有能力，你也可以當(dāng)老板!）
【自己當(dāng)老板】
扶持創(chuàng)業(yè)者，不做打工人。目前已開創(chuàng)融創(chuàng)萬達(dá)和育才三家社區(qū)合伙店，兩位社區(qū)合伙人的薪資目前已初步達(dá)到8-10k。
合伙人在領(lǐng)取薪酬的同時，并持有門店大量的股份來進(jìn)行年底分紅。獲得針對性的培養(yǎng)與發(fā)展，全線賦能，讓你大大降低創(chuàng)業(yè)風(fēng)險，提高創(chuàng)業(yè)成功率！
【你還可以選擇】
夜間財神爺-收銀、社恐變形記導(dǎo)師-前廳、炭烤哲學(xué)家-后廚燒烤、鍋氣煉丹師-炒鍋、洗碗、穿串等崗位
桂林各分店地址：
1號店：清風(fēng)店（疊彩區(qū)清風(fēng)小區(qū)商業(yè)1號一層）
2號店：建干店（七星區(qū)建干路10號桂林理工大學(xué)屏風(fēng)B區(qū)19號門面）
3號店：施家園店（七星區(qū)東江花園（施家園路）37-8號）
4號店：體育館店（七星區(qū)七星花園側(cè)面毅峰路轉(zhuǎn)角商場13-14號商鋪）
5號店：融創(chuàng)萬達(dá)城社區(qū)店（七星區(qū)融創(chuàng)萬達(dá)城南溪府16棟1-1號商鋪）
6號店：萬象城店（秀峰區(qū)紅嶺路89號椿記燒鵝旁）
7號店：育才社區(qū)店（桂林市七星區(qū)半塘路文化步行街B區(qū)32號門面）
8號店：陽朔篝火河畔店（陽朔縣陽朔鎮(zhèn)觀蓮路14號-原錦勝啤酒魚排擋）
9號店：全州店

高級行政助理

4000-6000元

桂林金瓴建筑設(shè)計事務(wù)所

桂林-七星區(qū)-長城花園 1人 22-35歲大專以上地產(chǎn)策劃建筑設(shè)計民營創(chuàng)業(yè)公司投遞:20人瀏覽:2707

五險
周末雙休
提供住房
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-07-26

卞先生

BOSS

崗位職責(zé)：
1、起草和修改報告、文稿等；
2、及時準(zhǔn)確的更新員工通訊錄；管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱；
3、負(fù)責(zé)日常辦公室設(shè)備管理；
4、協(xié)助客戶完成電腦訂單錄入；
5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)的工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)事項；
6、工作需要偶爾加班和出差，出差一般不超過兩天，在周邊縣城當(dāng)天返回。
任職資格：
1、無專業(yè)要求，大?；蛞陨蠈W(xué)歷，愿意接受新知識；
2、不是太內(nèi)向和過度計較的人；
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件；會PHOTOSHOP，或者愿意主動學(xué)習(xí)該軟件的基礎(chǔ)應(yīng)用（不期望精通）；
4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；
5、年齡在20-35歲，女性；
6、有駕照更好。
7、有一定外貌要求。應(yīng)聘，請發(fā)一張全身照至郵箱
我公司對于這個崗位的職業(yè)要求不等同于普通文員，目前也不缺普通文員。在某種程度上來說，這個人可遇而不可求，實在求不得，就在公司內(nèi)部員工培養(yǎng)一個。我公司更期望這個崗位人是來自設(shè)計行業(yè)，但又想往公司管理這個方向轉(zhuǎn)。而不是來自于其他行業(yè)，進(jìn)入我們行業(yè)中再從頭學(xué)起。
舉例來說，公司領(lǐng)導(dǎo)出去談項目，但是又不想帶設(shè)計師出去，畢竟設(shè)計師的主要工作還是完成項目?；氐焦疽院螅@個人能不能代替領(lǐng)導(dǎo)向設(shè)計師傳達(dá)客戶意思，還是領(lǐng)導(dǎo)不得不自己再去和設(shè)計師溝通。
比如公司想去拓展市場，這個人是否熟悉行業(yè)流程，各合作單位利益關(guān)切點，怎么表達(dá)，表達(dá)到什么程度。
很多東西難以言傳，只能自己體會。當(dāng)然，假如以上都不懂，更談不上熟悉，將來也不打算學(xué)習(xí)，那就應(yīng)該能證明自己有哪方面才干，對公司是有益的。
作為創(chuàng)業(yè)者，經(jīng)常會覺得，如果有兩個自己就好了，那么這個崗位的定義就是，能不能找到一個比較能代替自己的那個人，哪怕是一部分也好。

網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班學(xué)員

5100-5600元

桂林市天宇職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

桂林-象山區(qū) 100人 18-60歲初中以上培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校學(xué)校投遞:4人瀏覽:471

2025-07-24

粟老師

網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班符合條件無需任何費用即可參加，主要培訓(xùn)以下幾方面內(nèi)容，內(nèi)含直播帶貨、AI短視頻拍攝與剪輯：
創(chuàng)業(yè)認(rèn)知與素養(yǎng)
- 了解網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)環(huán)境、趨勢，熟悉電商、社交媒體等線上商業(yè)生態(tài)，知曉網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)機(jī)遇與挑戰(zhàn)。
- 培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)者必備的心理素質(zhì)、創(chuàng)新思維，強(qiáng)化風(fēng)險意識與承壓能力，樹立合法合規(guī)經(jīng)營理念，學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)基礎(chǔ)。
項目構(gòu)思與選擇
- 掌握挖掘創(chuàng)業(yè)項目的技巧，如從生活痛點、市場需求空白、新興技術(shù)應(yīng)用等角度出發(fā)找靈感。
- 依據(jù)可行性、創(chuàng)新性、市場潛力等標(biāo)準(zhǔn)評估篩選項目，精準(zhǔn)定位目標(biāo)客戶群體，打造有競爭力的創(chuàng)業(yè)構(gòu)想。
商業(yè)模式規(guī)劃
- 構(gòu)建涵蓋產(chǎn)品或服務(wù)特色、價值主張、盈利模式、銷售與推廣渠道、關(guān)鍵業(yè)務(wù)及資源配置等要素的商業(yè)模式。
- 學(xué)習(xí)如何優(yōu)化調(diào)整商業(yè)模式，使其適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)市場動態(tài)變化，實現(xiàn)可持續(xù)盈利與發(fā)展。
網(wǎng)絡(luò)營銷策略
- 熟練運用搜索引擎優(yōu)化（SEO）、搜索引擎營銷（SEM）、社交媒體營銷、內(nèi)容營銷、直播帶貨等多樣線上推廣手段。
- 掌握客戶關(guān)系管理技巧，通過數(shù)據(jù)分析洞察客戶行為、喜好，實現(xiàn)精準(zhǔn)營銷，提升客戶忠誠度與復(fù)購率。
團(tuán)隊組建與管理
- 明確網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)不同階段所需人才類型，如技術(shù)開發(fā)、運營維護(hù)、營銷推廣、客戶服務(wù)等人員。
- 學(xué)習(xí)招聘、培訓(xùn)、激勵員工的有效方法，打造分工協(xié)作、凝聚力強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊，合理分配股權(quán)與職責(zé)。
財務(wù)管理與融資
- 掌握基本財務(wù)知識，包括成本核算、預(yù)算編制、資金流管理、利潤預(yù)測等，保障創(chuàng)業(yè)資金合理運用。
- 了解天使投資、風(fēng)險投資、眾籌、政府創(chuàng)業(yè)扶持資金等多種融資渠道，學(xué)習(xí)編寫商業(yè)計劃書吸引投資。
創(chuàng)業(yè)實踐與模擬
- 開展創(chuàng)業(yè)項目實戰(zhàn)演練，模擬從籌備、運營到拓展的全過程，積累實踐經(jīng)驗，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。
- 組織項目路演活動，鍛煉向投資人、合作伙伴展示項目的表達(dá)能力，接受專業(yè)點評，優(yōu)化項目方案。
風(fēng)險防控與應(yīng)變
- 識別網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)面臨的技術(shù)更新、市場波動、政策法規(guī)變動、競爭加劇、資金鏈斷裂等各類風(fēng)險。
- 制定針對性風(fēng)險應(yīng)對策略，如風(fēng)險預(yù)警機(jī)制、多元化經(jīng)營、應(yīng)急資金儲備等，增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)韌性。
符合以下條件，享受政府補貼培訓(xùn)，無需繳納任何費用！
培訓(xùn)對象(符合其中之一即可)：
1、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動者（農(nóng)村戶口）
2、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員
3、就業(yè)困難人員
4、初高中未再升學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生
年齡要求：
女性16-50周歲
男性16-55周歲
學(xué)歷要求：初中（含）以上文化
培訓(xùn)方式：線下培訓(xùn)（理論+實操）
培訓(xùn)地點：桂林市象山區(qū)中山南路31號以及各縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)中心。