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桂林促銷招聘

桂聘提供2025年8月桂林促銷最新招聘,七星區(qū)18條象山區(qū)16條,平均工資約為3211元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多促銷活動(dòng)促銷員商超促銷員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

生鮮店員

3000-5000元
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 6人 1年以上 20-45歲 初中以上 健康 零售 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:11人 瀏覽:3150
  • 五險(xiǎn)
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-07-25
申女士
人事專員
崗位詳細(xì)職責(zé):
1-負(fù)責(zé)顧客購(gòu)物結(jié)算,準(zhǔn)確掃描商品條碼,核對(duì)商品價(jià)格和數(shù)量,熟練操作收銀設(shè)備完成收款、找零、銷券等工作;妥善處理收銀過(guò)程中的異常情況,如退換貨等,確保收銀工作高效、準(zhǔn)確。?
2-負(fù)責(zé)門(mén)店內(nèi)責(zé)任區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作,包括貨架、柜臺(tái)、地面、冷藏設(shè)備等,保持營(yíng)業(yè)場(chǎng)所干凈整潔、通風(fēng)良好。
4-協(xié)助做好商品驗(yàn)收、入庫(kù)、盤(pán)點(diǎn)等工作,對(duì)到貨商品進(jìn)行數(shù)量核對(duì)、質(zhì)量檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào),定期對(duì)庫(kù)存商品進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。?
5-熱情接待顧客,主動(dòng)詢問(wèn)顧客需求,為顧客提供商品推薦、購(gòu)物指引等服務(wù);解答顧客關(guān)于商品、價(jià)格、促銷活動(dòng)等方面的疑問(wèn),處理顧客投訴和建議,維護(hù)良好的顧客關(guān)系。?
6-完成店長(zhǎng)安排的其他臨時(shí)性工作任務(wù),積極配合門(mén)店團(tuán)隊(duì)工作,共同完成門(mén)店銷售目標(biāo)和各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職要求:
年齡:20-45 歲
知識(shí)要求:基礎(chǔ)生鮮產(chǎn)品知識(shí)(如保鮮、品類區(qū)分);食品安全與衛(wèi)生規(guī)范;基礎(chǔ)電腦操作知識(shí)。
性別:不限
技能要求:良好的溝通能力、基礎(chǔ)收銀操作。
學(xué)歷:初中及以上(可接受應(yīng)屆生,需具備基礎(chǔ)學(xué)習(xí)能力)
身體素質(zhì):良好,健康無(wú)重大疾病,能承受站立、搬運(yùn)等勞動(dòng)(每日工作時(shí)長(zhǎng)共 8 小時(shí))
崗位經(jīng)驗(yàn):1 年以上零售服務(wù)經(jīng)驗(yàn)(無(wú)經(jīng)驗(yàn)者需具備快速學(xué)習(xí)能力)
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):優(yōu)先考慮生鮮、超市、餐飲行業(yè)工作經(jīng)歷
勝任要求:溝通能力、應(yīng)變能力、積極主動(dòng)、服務(wù)意識(shí)?、學(xué)習(xí)能力
籍貫:不限
必備項(xiàng)?
具備一定的溝通能力,能夠與顧客進(jìn)行基本交流。?
掌握電腦打字技能,能操作門(mén)店相關(guān)軟件。?
身體健康,能適應(yīng)工作強(qiáng)度和工作時(shí)間。?
工作態(tài)度端正,有責(zé)任心和敬業(yè)精神,服從門(mén)店工作安排。
家園森態(tài)-門(mén)店工作地址:
【信義店】-桂林市象山區(qū)信義大廈
【會(huì)仙路】-桂林市七星區(qū)國(guó)學(xué)府
【澳洲店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園
【翠竹店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都
【安廈店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城
【體育店】-桂林市七星區(qū)英特萊莊園
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 1人 3年以上 28-45歲 大專以上 健康 零售 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:1197
  • 五險(xiǎn)
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-25
申女士
人事專員
【請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀以下內(nèi)容】
本崗位為倉(cāng)庫(kù)管理崗,主要是全面負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的日常運(yùn)營(yíng)工作,管理倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì),提升工作效率與服務(wù)質(zhì)量。歡迎加入我們家園森態(tài)吧??!
一、崗位詳細(xì)職責(zé)?
1-物資管理職責(zé)?
①物資驗(yàn)收與入庫(kù):制定物質(zhì)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)并執(zhí)行,建立清晰的庫(kù)存檔案;?
②物資存儲(chǔ)與保管:根據(jù)商品特性和分類,合理規(guī)劃倉(cāng)庫(kù)存儲(chǔ)區(qū)域,確保物資安全;
③物資出庫(kù)與配送:依據(jù)門(mén)店訂單和配送計(jì)劃,組織倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行物資分揀、包裝和出庫(kù)作業(yè)。
2-人員管理職責(zé)?
①團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì)的組建和人員招聘工作;
②工作安排與協(xié)調(diào):根據(jù)作業(yè)流程,安排員工工作崗位和工作任務(wù);?
③員工關(guān)系管理:營(yíng)造良好的工作氛圍,增強(qiáng)員工的歸屬感和團(tuán)隊(duì)凝聚力;
3-設(shè)備與安全管理職責(zé)?
①設(shè)備管理:負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)汽車等設(shè)施的采購(gòu)、驗(yàn)收、使用、維護(hù)和保養(yǎng)工作;
②安全管理:建立倉(cāng)庫(kù)安全管理制度,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保倉(cāng)庫(kù)人員、物資和設(shè)備安全。
4-制度與流程優(yōu)化職責(zé)?
①制度建設(shè):根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和倉(cāng)庫(kù)管理需求,制定和完善倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)管理制度和工作流程;
②流程優(yōu)化:分析作業(yè)環(huán)節(jié)中的瓶頸和問(wèn)題,提出優(yōu)化方案并組織實(shí)施。
5-其他職責(zé)?
①及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),積極配合公司開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。?
②結(jié)合公司實(shí)際情況,提出創(chuàng)新管理思路和建議,推動(dòng)倉(cāng)庫(kù)管理水平不斷提升。?
二、人才畫(huà)像?
(一)個(gè)人信息?
年齡:28 - 45
性別:不限?
學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷
籍貫:不限
婚姻狀況:不限?
薪酬待遇:月薪 5000 - 8000 元,同時(shí)提供五險(xiǎn)、節(jié)日福利、年度獎(jiǎng)金、職業(yè)培訓(xùn)等福利,激勵(lì)員工長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。?
身體素質(zhì):身體健康,無(wú)重大疾病,能夠適應(yīng)倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè),如偶爾需參與貨物搬運(yùn)、盤(pán)點(diǎn)等體力勞動(dòng);具備良好的抗壓能力,可承受節(jié)假日、促銷活動(dòng)等業(yè)務(wù)高峰期的工作壓力。?
(二)能力與經(jīng)驗(yàn)要求?
1-知識(shí)要求?
①熟悉倉(cāng)儲(chǔ)管理相關(guān)知識(shí),包括貨物存儲(chǔ)、分類、堆碼原則,庫(kù)存管理理論等
②了解零售行業(yè)或超市運(yùn)營(yíng)模式,掌握商品流通環(huán)節(jié)和特點(diǎn),保障供應(yīng)鏈順暢。?
③具備成本管理知識(shí),能夠在倉(cāng)庫(kù)日常運(yùn)營(yíng)中通過(guò)合理控制庫(kù)存、優(yōu)化人力等方式降低成本。?
2-技能要求?
①熟練操作辦公軟件(Word、Excel、PPT 等),能夠獨(dú)立完成倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;
②精通 ERP 系統(tǒng)操作,包括入庫(kù)、出庫(kù)、庫(kù)存查詢、數(shù)據(jù)錄入與維護(hù)等功能;
③具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)對(duì)庫(kù)存周轉(zhuǎn)率、訂單滿足率等數(shù)據(jù)的分析
3-崗位經(jīng)驗(yàn):3 年及以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉倉(cāng)庫(kù)從規(guī)劃建設(shè)到日常運(yùn)營(yíng)的全流程管理,能夠快速上手公司倉(cāng)庫(kù)管理工作,制定合理的管理方案和流程。?
4-行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有超市倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)或零售行業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉超市或零售行業(yè)商品種類繁多、季節(jié)性需求波動(dòng)大、對(duì)庫(kù)存周轉(zhuǎn)要求高等特點(diǎn),能夠針對(duì)性地制定管理策略。?
5-必備項(xiàng)?
①溝通能力,有效傳達(dá)工作指令,確保各環(huán)節(jié)信息暢通。?
②出色的應(yīng)變能力,面對(duì)突發(fā)情況(如活動(dòng)能夠迅速做出反應(yīng);?
③成本管控意識(shí),通過(guò)優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)布局、合理安排人力、控制庫(kù)存水平等方式降低運(yùn)營(yíng)成本。?
④團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠帶領(lǐng)倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)
6-加分項(xiàng)?
①具有供應(yīng)鏈管理相關(guān)知識(shí)或經(jīng)驗(yàn),對(duì)供應(yīng)鏈上下游環(huán)節(jié)有深入理解;
②持有倉(cāng)儲(chǔ)管理相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)(如倉(cāng)儲(chǔ)管理師等);
③有培訓(xùn)能力。
三、崗位福利:
社保、帶薪年假、節(jié)日福利、定期培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)等,為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展保障和工作生活體驗(yàn)。
家園森態(tài)-總部工作地址:
桂林市象山區(qū)中山南路環(huán)保大廈
家園森態(tài)-門(mén)店工作地址:
【信義店】-桂林市象山區(qū)信義大廈
【會(huì)仙路】-桂林市七星區(qū)國(guó)學(xué)府
【澳洲店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園
【翠竹店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都
【安廈店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城
【體育館店】-桂林市七星區(qū)英特萊莊園
【信義體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)信義路
【會(huì)仙體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)國(guó)學(xué)府
【澳洲體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園
【翠竹體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都
【安廈體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城
【物流配送中心】-匯東市場(chǎng)后門(mén)

銷售內(nèi)勤

3000-4000元·13薪
桂林-靈川縣 2人 中專以上 化學(xué) 投遞:11人 瀏覽:536
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-25
金女士
綜合辦主任
1. 負(fù)責(zé)銷售產(chǎn)品、樣品跟進(jìn)發(fā)貨
2. 負(fù)責(zé)制作銷售產(chǎn)品、樣品各類單據(jù);
3. 負(fù)責(zé)銷售產(chǎn)品、樣品備貨、打印標(biāo)簽、貼標(biāo)簽等;
4. 負(fù)責(zé)接待到訪客戶;
5. 協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)組織銷售活動(dòng),如:展會(huì)、銷售促銷活動(dòng)、產(chǎn)品發(fā)布會(huì)等,確保活動(dòng)的順利進(jìn)行;
6. 協(xié)助做好客戶資料的管理和更新,建立完善的客戶檔案,包括客戶基本信息、購(gòu)買(mǎi)記錄等,為精準(zhǔn)營(yíng)銷提供依據(jù)。
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 1年以上 本科以上 日化 婦嬰用品 定期體檢 知名企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:23人 瀏覽:2079
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-07-24
張先生
招聘HR
; 2、制作日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)等周期性報(bào)表,通過(guò)Excel函數(shù)(如透視表、VLOOKUP)等其他數(shù)據(jù)工具分析業(yè)務(wù)情況; 3、協(xié)助運(yùn)營(yíng)/銷售團(tuán)隊(duì)分析渠道表現(xiàn)(如電商平臺(tái)銷量、用戶反饋),優(yōu)化商品備貨、促銷策略
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 40歲以下 高中以上 旅游 旅行社 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:7人 瀏覽:766
  • 五險(xiǎn)
2025-07-24
廖女士
人事
崗位內(nèi)容: 1、統(tǒng)籌景區(qū)照相點(diǎn)日常運(yùn)營(yíng),合理安排拍攝流程與設(shè)備調(diào)配; 2、管理照相團(tuán)隊(duì),組織技能培訓(xùn)與績(jī)效考核,提升拍攝質(zhì)量與服務(wù)水平; 3、策劃特色攝影項(xiàng)目與促銷活動(dòng),吸引游客消費(fèi); 4、維護(hù)游客關(guān)系

營(yíng)業(yè)員

3000-5000元
桂林-七星區(qū) 5人 食品 投遞:5人 瀏覽:1176
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-23
劉鑫沅
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)做好店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作; 2、負(fù)責(zé)收銀,確?,F(xiàn)金安全; 3、負(fù)責(zé)門(mén)店產(chǎn)品的陳列工作; 4、負(fù)責(zé)門(mén)店產(chǎn)品的促銷工作; 6、負(fù)責(zé)門(mén)店貨品的盤(pán)點(diǎn)工作; 7、負(fù)責(zé)門(mén)店銷售的日?qǐng)?bào)表制作。
桂林-象山區(qū)-萬(wàn)福廣場(chǎng) 10人 18-45歲 食品 投遞:4人 瀏覽:1052
2025-07-23
劉鑫沅
經(jīng)理
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)做好店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作; 2、負(fù)責(zé)收銀,確?,F(xiàn)金安全; 3、負(fù)責(zé)門(mén)店產(chǎn)品的陳列,促銷,盤(pán)點(diǎn)工作; 職位要求: 1、18歲-45歲,男女不限 2、動(dòng)手能力強(qiáng),溝通能力較好,吃苦耐勞
桂林-秀峰區(qū) 1人 運(yùn)輸 投遞:1人 瀏覽:1033
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-23
李小姐
辦公室主任
定價(jià)靈活:根據(jù)市場(chǎng)自主制定租車促銷策略; 2. 客戶開(kāi)發(fā):開(kāi)拓企業(yè)長(zhǎng)租、旅游包車、個(gè)人短租等業(yè)務(wù); 3. 本地化運(yùn)營(yíng):管理車輛調(diào)度、清潔、基礎(chǔ)維護(hù)(公司提供技術(shù)支持); 4.
桂林-象山區(qū)-火車站 1人 22-30歲 大專以上 電器 投遞:11人 瀏覽:2010
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-23
夏經(jīng)理
經(jīng)理
工作內(nèi)容 1.統(tǒng)計(jì)商場(chǎng)銷售家電數(shù)據(jù)、包括文件整理、資料錄入等 2.協(xié)助銷售部門(mén)制作銷售報(bào)表、促銷活動(dòng)物料報(bào)銷等 3.配合商場(chǎng)/品牌方活動(dòng)執(zhí)行,完成宣傳資料發(fā)放、活動(dòng)登記等工作 任職需求 年齡22

家電店長(zhǎng)

3000-6000元
桂林-象山區(qū)-火車站 1人 1年以上 大專以上 電器 瀏覽:502
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-23
夏經(jīng)理
經(jīng)理
工作內(nèi)容 1.全面負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)管理,包括銷售目標(biāo)達(dá)成、人員調(diào)配、庫(kù)存管理及客戶服務(wù); 2.制定并執(zhí)行門(mén)店銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo); 3.監(jiān)督商品陳列、促銷活動(dòng)及門(mén)店形象維護(hù); 4.處理客戶投訴及突發(fā)事件
桂林-靈川縣 1人 1年以上 20-30歲 大專以上 包裝 食品 互聯(lián)網(wǎng) 瀏覽:130
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-07-23
文航
總經(jīng)理
【招聘】市場(chǎng)推廣專員(新媒體+促銷管理) 所屬部門(mén):市場(chǎng)部 崗位類型:全職 ?? 崗位職責(zé) 1. 促銷團(tuán)隊(duì)管理: 負(fù)責(zé)線下商超、社區(qū)店等渠道的促銷活動(dòng)策劃與執(zhí)行,提升終端動(dòng)銷。 …… 管理兼職促銷團(tuán)隊(duì),制定激勵(lì)政策,監(jiān)督活動(dòng)效果。 2. 新媒體運(yùn)營(yíng): 負(fù)責(zé)視頻號(hào)、公眾號(hào)等微信平臺(tái)的內(nèi)容策劃(短視頻、圖文、直播),打造“桂發(fā)鮮森”品牌IP。 …… ?? 任職要求 1. 2年以上零售/快消品市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn),熟悉商超促銷流程。 2. 獨(dú)立運(yùn)營(yíng)過(guò)企業(yè)新媒體賬號(hào)(需提供案例),擅長(zhǎng)短視頻制作或直播帶貨。 3.
無(wú)固定辦公點(diǎn) 1人 1年以上 包裝 食品 互聯(lián)網(wǎng) 瀏覽:37
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-23
文航
總經(jīng)理
策劃促銷活動(dòng):制定社區(qū)以及商超地推方案,管理10-15名促銷員; 3. 數(shù)據(jù)分析優(yōu)化:收集和分析銷售數(shù)據(jù)以及競(jìng)品等市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整或者制定競(jìng)爭(zhēng)策略; 4. …… 3.有一定的社群運(yùn)營(yíng)和促銷活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立策劃和組織開(kāi)展促銷活動(dòng)。

超市促銷員 兼職

100元/天
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 10人 包裝 食品 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:13人 瀏覽:1522
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-23
文航
總經(jīng)理
1、主要負(fù)責(zé)超市雞蛋促銷,(可以兼職日結(jié)) 2、維護(hù)所負(fù)責(zé)區(qū)域的清潔衛(wèi)生 3. 工作時(shí)間,主要按照超市人流密集的時(shí)間而定。一天工作時(shí)長(zhǎng)8小時(shí)。

出納兼采購(gòu)

3500-5000元
桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 大專以上 旅游 投遞:3人 瀏覽:1375
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-07-23
秦弦
行政人事經(jīng)理
(七))、其他綜合職責(zé) 庫(kù)存管理協(xié)助 定期參與庫(kù)存盤(pán)點(diǎn),對(duì)滯銷或過(guò)期物資及時(shí)反饋給相關(guān)部門(mén),協(xié)助制定處理方案(如促銷、報(bào)廢等)。

生鮮店長(zhǎng)

5000-10000元
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 10人 1年以上 28-45歲 高中以上 健康 零售 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:384
  • 五險(xiǎn)
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-22
申女士
人事專員
: 3年以上零售門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)(生鮮行業(yè)者可適當(dāng)放寬) 能力要求:銷售能力、溝通能力、統(tǒng)籌能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):1年以上生鮮行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 勝任力要求: 團(tuán)隊(duì)管理能力、應(yīng)急處置能力、促銷策劃能力
約 79 個(gè)崗位
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桂林促銷員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 11.5%
    2K
  • 73.1%
    3K
  • 7.7%
    4K
  • 3.8%
    5K
  • 3.8%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    79.3%
  • 高中
    13.8%
  • 中專
    3.4%
  • 大專
    3.4%
桂林促銷員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占79.3%,高中占13.8%,中專占3.4%,大專占3.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    82.8%
  • 1-3年
    17.2%
桂林促銷員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占82.8%,1-3年占17.2%。

桂林 促銷員百科

...崗位職責(zé)
1.嚴(yán)格服從店長(zhǎng)管理和店規(guī),認(rèn)真完成店長(zhǎng)制定的銷售任務(wù)和工作任務(wù)。
2.保持貨品陳列整潔規(guī)范,按照店長(zhǎng)及督導(dǎo)要求更換展示品、店內(nèi)擺設(shè)、促銷展品等。
3.配合店長(zhǎng)做好貨品盤(pán)點(diǎn)工作,如有特殊情況應(yīng)隨時(shí)盤(pán)點(diǎn),以保證隨時(shí)掌握店內(nèi)庫(kù)存狀況,確保丟失貨品后能及時(shí)發(fā)現(xiàn)責(zé)任人。
4.熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)膚知識(shí),能根據(jù)顧客膚質(zhì)和特點(diǎn)合理搭配,向顧客推薦適合的產(chǎn)品。
5.熟悉店內(nèi)所有商品品牌、品名,能熟練說(shuō)出店內(nèi)產(chǎn)品的特點(diǎn),對(duì)商品擺放位置做到了如指掌。
6.了解市場(chǎng)流通品牌和常見(jiàn)產(chǎn)品的優(yōu)缺點(diǎn)和特性,對(duì)于指名購(gòu)買(mǎi)流通產(chǎn)品的顧客,要在保證能成功銷售該產(chǎn)品的同時(shí),向其搭配適合顧客特點(diǎn)的其他優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。
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