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桂林檔案整理招聘

桂聘提供2025年8月桂林檔案整理最新招聘,臨桂區(qū)5條七星區(qū)4條,有五險等,更多檔案整理行政檔案管理檔案管理崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

公益項目專員

3000-3600元
桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 24-45歲 高中以上 物業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:7人 瀏覽:229
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 法定節(jié)假日
  • 團建
4小時前
鄧主任
辦公室主任
1.參與公益項目的方案制定、執(zhí)行管理以及檔案整理工作
2.協(xié)調(diào)各相關方關系,保證項目實施順利進行
3.完成領導交辦的其他工作
能熟練開車、有社區(qū)工作經(jīng)驗優(yōu)先
上班時間8:30-12:00 14:30-17:30 周休1.5天 試用期1-3個月轉(zhuǎn)正買五險

標書文員

3500-4000元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 1人 1年以上 大專以上 食品 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:49人 瀏覽:5260
4小時前
黃小姐
人資經(jīng)理
1. 負責收集、整理與投標項目相關的各類資料,包括但不限于企業(yè)資質(zhì)、業(yè)績證明、技術方案等,確保資料的完整性和準確性。
2.根據(jù)招標文件要求,獨立完成標書的制作、排版、校對工作,保證標書內(nèi)容清晰、格式規(guī)范、符合招標要求。
3.對標書進行密封、標記等處理,嚴格按照投標截止時間完成標書遞交,確保投標工作的順利進行。
4.協(xié)助團隊進行投標文件的成本核算、報價分析等工作,提供有價值的參考意見。
5.負責標書檔案的管理與維護,建立完善的標書數(shù)據(jù)庫,方便后續(xù)查閱與調(diào)用。
6.有相關食品行業(yè)標書和電子標書制作經(jīng)驗,能適應出差。
7、工作崗位為:標書文員兼銷售內(nèi)勤崗。
8、人品好,態(tài)度端正,統(tǒng)籌能力強。
9、試用期3個月,轉(zhuǎn)正后購買五險,包工作餐。
10、上班時間:09:00-12:00,13:00-17:00,大小周輪休。

人事行政崗

2500-3500元
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 1人 1年以上 22-30歲 大專以上 健康 零售 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:1334
  • 五險
  • 期權
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
4小時前
申女士
人事專員
崗位詳細職責?
1-后勤保障:負責公司日常后勤服務,包括辦公環(huán)境維護、會務支持(會議室布置、設備調(diào)試)、員工日常需求響應等。?
2-招聘事務:協(xié)助執(zhí)行招聘流程,包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、電話邀約面試、安排面試流程、跟進入職事宜等。?
3-人員管理:辦理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù),整理員工檔案并歸檔;協(xié)助進行員工考勤數(shù)據(jù)初步核對。?
4-培訓支持:組織新員工行政后勤相關培訓,整理培訓資料,跟蹤培訓效果;協(xié)助搭建行政后勤培訓基礎體系。?
5-行政檔案:負責行政類文件(如規(guī)章制度、合同協(xié)議、證照副本)的整理、存檔與借閱管理,確保檔案規(guī)范可查。?
6-物資管理:協(xié)助辦公用品采購、入庫、發(fā)放及庫存監(jiān)控,定期進行固定資產(chǎn)盤點,保障物資供應與資產(chǎn)清晰。
?
知識要求?
掌握行政后勤基礎理論知識:包括辦公流程管理、檔案規(guī)范化管理、會務組織基礎邏輯、固定資產(chǎn)盤點常識等。?
了解人力資源基礎流程:熟悉招聘全流程(簡歷篩選、面試邀約、入職辦理)、員工離職手續(xù)規(guī)范、基礎培訓組織邏輯等。?
具備基礎的勞動法規(guī)常識:了解勞動合同簽訂、社保公積金基礎政策等,輔助做好人員管理相關工作。
技能要求?
辦公軟件熟練掌握:精通 Excel(含函數(shù)公式、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、表格美化)用于考勤統(tǒng)計、物資盤點數(shù)據(jù)整理;熟練使用 Word(文檔排版、模板制作)用于通知撰寫、檔案規(guī)范;會用 PPT 制作簡單的活動方案或匯報材料。?
電話溝通能力突出:能清晰、禮貌、高效地通過電話對接員工、應聘者等,準確傳遞信息并記錄關鍵內(nèi)容。?
應變能力強:面對突發(fā)后勤問題(如辦公用品臨時短缺、活動流程臨時調(diào)整)能快速反應,提出解決方案并執(zhí)行。?
培訓能力基礎具備:能獨立開展新員工行政后勤流程培訓(如辦公物資領用、考勤規(guī)則說明等),善于將復雜流程簡化傳遞。
?
身體素質(zhì)?
外在形象良好:舉止得體、精神面貌佳,符合行政崗位對接內(nèi)外部人員的形象要求。?
身體健康:能適應久坐辦公(如文檔處理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計),同時可應對偶爾的外勤需求(如物資采購跟進、證照辦理等)。?
勝任力要求?
1-責任心強:對待后勤服務、檔案管理等細致工作認真負責,能做到零差錯或少差錯。?
服務意識突出:熱愛后勤服務崗位,主動關注員工需求與后勤痛點,以 “保障到位” 為工作目標。?
3-多任務處理能力:能同時推進招聘、后勤、培訓等多項事務,合理規(guī)劃工作優(yōu)先級,高效完成任務。?
4-主動學習能力:有意愿學習行政主管所需的管理知識(如團隊協(xié)調(diào)、流程優(yōu)化),為晉升儲備能力。?
5-目標導向明確:認同崗位 “獨立工作、晉升主管” 的規(guī)劃,有清晰的職業(yè)成長意愿,能在工作中主動積累管理經(jīng)驗。?
必備項?
1-熟練掌握 Excel、Word、PPT 等辦公軟件,能獨立完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計、文檔撰寫等工作。?
2-電話溝通表達清晰、禮貌,具備良好的傾聽與反饋能力。?
3-應變能力強,面對突發(fā)問題能冷靜處理并尋求解決方案。?
4-有行政文員相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先,或應屆生具備明確的后勤服務崗位意愿。?
5-熱愛后勤服務工作,認同行政崗位的價值與意義。
?
加分項?
1-具備基礎的培訓組織經(jīng)驗(如獨立開展過部門內(nèi)訓、新員工培訓等)。?
2-桂林本地戶籍或在桂林有穩(wěn)定居住場所,職業(yè)穩(wěn)定性較高。?
3-熟悉桂林本地行政服務流程(如社保辦理、證照年檢等本地政策)。?
4-明確表達職業(yè)規(guī)劃為 “從行政文員成長為行政主管”,有較強的晉升意愿。?

終端銷售專員

3000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:714
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
5小時前
王女士
HR
崗位描述 1、在上級領導的指派下,負責公司銷售業(yè)務的拓展,保質(zhì)保量完成公司下達的銷售任務; 2、建立健全銷售業(yè)務檔案及客戶檔案; 3、整理保管客戶銷售合同,確認執(zhí)行后,按要求移交直屬上級歸檔管理;

實習生(崗位眾多) 校招

2000-3000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 69人 大專以上 生物科技 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:42人 瀏覽:3227
  • 提供住房
  • 培訓提升
5小時前
王女士
HR
(4)綜合部(人力)實習生:協(xié)助人力人員進行入離職手續(xù)、工人招聘、檔案整理等基礎人力事務性工作。 …… (6)生產(chǎn)保障部能源物控實習生:配合倉庫整理,物資盤點,確保賬物一致;水電氣數(shù)據(jù)統(tǒng)計,資料收集等工作。

銷售內(nèi)務

3000-5000元
桂林-靈川縣 1人 1年以上 大專以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:24人 瀏覽:1154
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
9小時前
鄧婷
經(jīng)理
1、大專及以上學歷,檔案、文秘等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、有房地產(chǎn)合同簽署及管理經(jīng)驗善于進行各種資料的收集、整理、歸檔工作,有經(jīng)驗的優(yōu)先; 3、責任心強、有較強的成就導向。
2025-08-02
栗先生
工作職責: 1.根據(jù)有關法律法規(guī)、相關規(guī)定和合同要求,編制招標代理方案并組織實施; 2.負責招標全過程; 3.按規(guī)定完成項目代理檔案、資料、文件的整理、裝訂提交公司歸檔工作; 4.執(zhí)行統(tǒng)一文件范本

行政

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-盛豐國際 1人 房地產(chǎn) 投遞:51人 瀏覽:3605
2025-08-02
唐媛芳
人事
崗位工作職責 1.負責文件的處理與存檔、檔案的收集與整理 2.來訪客人的接待; 3.公司考勤制度的管理 4.招聘人員 5.負責組織規(guī)劃公司每月團建 6.負責日常辦公用品采購 7.完成經(jīng)理

人事行政主管

5000-8000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 進出口 五金 運輸 投遞:12人 瀏覽:788
2025-08-02
王小姐
人力資源經(jīng)理
1招聘 2周工作總結 3新員工培訓 4檔案 資料歸檔整理 5電子檔案管理 6接待 7接待茶室衛(wèi)生 8勞動合同 9辦理入職離職手續(xù) 10新人(群管理) 11后勤管理 12社保 13
桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 大專以上 汽車 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:142
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-08-01
李女士
行政經(jīng)理
1、協(xié)助銷售經(jīng)理制定年度銷售計劃; 2、負責庫存查看、客戶檔案的上傳下載、車輛資源需求計劃的維護; 3、編制銷售計劃和庫存計劃; 4、匯總并上傳客戶訂單,并進行整理、統(tǒng)計和分析; 5、收集并保管原始資料及憑證 …… ,建立月銷售管理檔案。

超市文員

2600-2800元
桂林-七星區(qū) 3人 1年以上 18-45歲 高中以上 批發(fā) 零售 投遞:18人 瀏覽:5845
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-07-29
朱女士
HR
銷售支持: - 協(xié)助銷售部門進行銷售數(shù)據(jù)的整理與分析。 - 準備銷售報表和促銷活動所需的物料。 - 支持銷售活動的執(zhí)行,如優(yōu)惠券發(fā)放、贈品管理等。 3. …… 行政管理: - 負責辦公室文件的整理、歸檔與保管。 - 協(xié)助處理日常行政事務,如會議安排、文件傳遞等。 - 管理超市內(nèi)部通訊系統(tǒng),發(fā)布通知和公告。 5. …… - 負責員工檔案的管理與更新。 - 參與員工活動的組織與協(xié)調(diào)。 7. 市場信息收集與分析: - 收集并分析市場動態(tài)、競爭對手信息以及顧客需求。

綜合管理專員

3000-6000元
桂林-象山區(qū) 1人 瀏覽:139
2025-07-29
黃明
、工作總結及對外宣傳稿件的撰寫; 2、負責公司商務接待及會議的會務工作,包括會議記錄、會場準備等; 3、招投標信息的收集,投標文件的制作及標書中涉及到的相應工作; 4、負責管理公司各個部門產(chǎn)生的檔案材料 …… ,包括文件材料的接收、整理,檔案的提供利用等。

商務助理

3000-8000元
2025-07-29
黃女士
人事
、負責與客戶溝通,為其提供產(chǎn)品應用的解決方案; 4、負責項目合同洽談及起草工作; 5、負責客戶的信息采集、收集整理并進行項目運營工作; 6、 負責編制項目竣工資料,項目的結算; 7、負責編制整理項目檔案

前臺客服

3500元
桂林-七星區(qū)-棠棣之華 1人 2年以上 25-40歲 高中以上 物業(yè) 投遞:25人 瀏覽:1083
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
2025-07-28
王小姐
人事
1、前臺接待(來電、來訪)、協(xié)助辦理相關手續(xù); 2、物業(yè)費收取、開票; 3、檔案整理,收集客戶資料并建檔; 4、協(xié)助小區(qū)其它業(yè)主活動的開展等;

外貿(mào)專員

3500-7000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 大專以上 化學 進出口 醫(yī)療器械 投遞:1人 瀏覽:426
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-07-28
李女士
人事經(jīng)理
做好發(fā)貨協(xié)調(diào)工作; 3、按外貿(mào)要求傳遞相關的客戶要求,制作和辦理各種結匯所需單據(jù); 4、負責國際來賓的接待和公司內(nèi)部翻譯工作; 5、負責外貿(mào)文件的制作,熟悉產(chǎn)品出口流程,跟進出貨完成; 6、部門內(nèi)部檔案的制作 …… 、整理、統(tǒng)計和歸檔; 7、完成上級安排的其他工作。
約 18 個崗位

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桂林 檔案管理百科

...崗位職責
1、負責工會工作計劃、總結、文件、通知、簡報的起草及有關會議的記錄工作。   
2、負責會員的發(fā)展、會員關系的接轉(zhuǎn)及會籍檔案的管理工作。   
3、負責各類文件、印章及檔案材料的管理工作。   
4、負責會員會費的收繳工作。   
5、負責教職工活動的管理工作。   
6、負責教職工各種業(yè)余活動團體的組建和協(xié)調(diào)工作。  
7、協(xié)助工會負責人開展好工會的宣傳、女工和文體等工作。  
8、負責教代會的會議安排、教職工反映問題的協(xié)調(diào)、落實和反饋工作用教代會的宣傳和教代會專欄的編輯工作;
企業(yè)服務
費用標準
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