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桂林餐飲公司電話客服招聘

桂聘提供2025年9月桂林餐飲公司電話客服最新招聘,七星區(qū)10條象山區(qū)7條,平均工資約為3487元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多電話客服移動電話客服話務員電話客服招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電話客服專員

3000-6000元
桂林-象山區(qū) 10人 40歲以下 餐飲 投遞:8人 瀏覽:656
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2025-09-27
趙女士
人事主管
崗位職責:
1.通過電話和網(wǎng)絡與客戶進行有效溝通,提供專業(yè)咨詢和服務。
2.積極響應客戶需求,解答客戶咨詢,處理客戶反饋的問題。
3.維護客戶關系,提升客戶滿意度和忠誠度。
4.上班時間9:00-12:00、13:00-18:00(不加班!不加班!不加班?。?br /> 任職要求:
1.具備良好的溝通技巧和客戶服務意識。
2.能夠熟練使用辦公軟件和客戶服務工具。
3.具有團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通。

電話客戶專員

4000-8000元
桂林-疊彩區(qū)-五福新村 10人 餐飲 裝飾 中介 瀏覽:1697
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-16
龔經(jīng)理
人事經(jīng)理
(無責底薪 + 邀約提成 + 復購獎勵)
▍?核心職責?
? 執(zhí)行電話雙向營銷(呼入接聽/呼出邀約),篩選高意向裝修客戶
? 利用公司精準資源庫開發(fā)新客戶,維護老客戶復購關系
? 每日完成 ?30+有效溝通?(CRM系統(tǒng)規(guī)范錄入)
? 邀約客戶到店考察(無縫對接設計師團隊)
? 參與每周客戶畫像分析會,優(yōu)化溝通策略
▍?零門檻任職要求?
? ?18-35歲?,中專/高中以上學歷
? 普通話流利,接受零經(jīng)驗(帶薪崗前培訓)
? 基礎電腦操作能力,抗壓能力強者優(yōu)先
? ?有電話客服/課程顧問經(jīng)驗者薪資上浮10%?
▍?專屬支持?
? 崗前全系統(tǒng)培訓:裝修知識/話術(shù)技巧/CRM操作
? 老客戶資源持續(xù)供給(免陌拜開發(fā)壓力)
? 成熟客戶分級判定標準(清晰轉(zhuǎn)化路徑)
約 2 個崗位

桂林餐飲公司電話客服招聘最新投遞

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桂林電話客服招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:3K
  • 14.2%
    2K
  • 55.5%
    3K
  • 18.1%
    4K
  • 7.1%
    5K
  • 5.2%
    6K-8K
  • 0.6%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    80.1%
  • 初中
    2.6%
  • 高中
    8.3%
  • 中專
    5.8%
  • 大專
    3.2%
桂林電話客服招聘需要什么學歷?不限學歷占80.1%,初中占2.6%,高中占8.3%,中專占5.8%,大專占3.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    93.6%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.6%
  • 1-3年
    5.8%
桂林電話客服招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.6%,應屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占5.8%。
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