桂林電話客服/客服專員招聘
桂聘提供2025年10月桂林電話客服/客服專員最新招聘，臨桂區(qū)3條七星區(qū)1條，平均工資約為3480元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有加班補貼等，更多電話客服/客服專員電話客服/客服專員移動電話客服招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
電話接聽客服（不含銷售）
4000-6000元
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
1小時內(nèi)
盧經(jīng)理人事經(jīng)理崗位職責：
1、負責接聽客戶電話，及時解答客戶關(guān)于產(chǎn)品、訂單等方面的問題，確?？蛻魸M意；
2、處理投訴與售后問題等，跟進退換貨等流程；
3、完成上級交辦的其它事項。
任職要求：
1、大專及以上學歷，專業(yè)不限，有經(jīng)驗者學歷可放寬；
2、普通話標準，溝通表達能力強，熟練使用電腦，電腦打字速度不低于40字/分鐘；
3、有責任心及抗壓能力，工作積極主動；
4、有1年以上電話客服工作經(jīng)驗優(yōu)先。
福利待遇：
1、薪資待遇綜合薪資4000-6000+獎金+月休6天+帶薪年假+節(jié)日禮盒
2、晉升機制：一年兩次晉升及調(diào)薪，工作優(yōu)秀者均可往管理崗位晉升，獲取更高薪酬！ -
銀行信用卡客服
2500-5800元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 15人 人力資源 民營 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:17人 瀏覽:1977- 五險
- 加班補貼
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
1小時前
石建斌【工作】通過電話，聯(lián)系信用卡逾期客戶，提醒督促客戶按協(xié)議還款，無需外勤、無需自己找客戶、無銷售性質(zhì)。 【要求】無犯罪記錄、無不良征信記錄，有客服、電銷等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 【待遇】 1、試用期2個月：2200-2500元/月； 2、轉(zhuǎn)正薪資：起薪2500-5800元/月+獎勵+五險+節(jié)假日福利； 3、上班時間：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，月休6天。 【福利】節(jié)日福利、生日福利、 帶薪培訓； -
電話客服
2500-15000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
- 月休4天
10小時前
李女士人事1、主要通過電話提醒等方式與相關(guān)客戶聯(lián)絡(luò)，提醒客戶及時還款；
2、協(xié)助銀行和金融公司處理逾期賬款的收回，維護銀行客戶的信用；
3、以專業(yè)、規(guī)范的持續(xù)協(xié)助銀行核實信用卡客戶的準確信息。
4、登記催收情況，獲取、更新與逾期客戶的資料信息；
5、協(xié)助進行逾期數(shù)據(jù)分析；
6、完成部門下達的催收回款指標，使應(yīng)收賬款控制在定額范圍內(nèi)
7、完成上級安排的其他工作。
8、上班時間：上午9：00-12:00，下午13：30-18：00
9、福利待遇：底薪2100+ 全勤200+200補貼+階梯式提點 + 節(jié)日福利
10、年齡18-38歲 -
2025-10-26
熊先生經(jīng)理（一）CRM模塊管理： 1、分析客戶的行為屬性，包括購買時間、客單價、客單量、單次購買金額、累計貢獻、購買頻次和購買周期；維護好現(xiàn)有客戶的穩(wěn)定性； 2、促進新老客戶轉(zhuǎn)化、喚新激活休眠會員、挽救流失客戶。 （二）呼叫中心管理 1、呼叫中心的電話接聽及客戶回訪工作，提升公司服務(wù)口碑，增加顧客粘性； 2、對加盟商的跟蹤服務(wù)； 3、解決客戶的售后問題； 4、掌握育嬰、營養(yǎng)學、兒童保健等相關(guān)知識，負責相關(guān)專業(yè)的培訓工作； 5、負責電商渠道的客戶回訪以及相關(guān)管理工作。
約 4 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林電話客服/客服專員招聘最新投遞
-
陳小姐投遞了 廣西桂聘人力資源有限公司桂林分公司 的 銀行信用卡客服 職位2025-10-30 -
楊小姐2025-10-28 -
徐先生投遞了 廣西桂聘人力資源有限公司桂林分公司 的 銀行信用卡客服 職位2025-10-28 -
馬小姐投遞了 廣西桂聘人力資源有限公司桂林分公司 的 銀行信用卡客服 職位2025-10-27 -
徐先生投遞了 廣西桂林道客網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 電話接聽客服（不含銷售） 職位2025-10-27
-
張小姐投遞了 上海申錦企業(yè)管理有限公司桂林第二分公司 的 電話客服 職位2025-10-24
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林電話客服招聘工資
￥
3480
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K，最多人拿：3K
-
13.5%2K
-
54.8%3K
-
16.8%4K
-
6.5%5K
-
5.2%6K-8K
-
0.6%8K-1W
學歷要求分析
-
不限學歷80.1%
-
初中2.6%
-
高中7.9%
-
中專6%
-
大專3.3%
桂林電話客服招聘需要什么學歷？不限學歷占80.1%，初中占2.6%，高中占7.9%，中專占6%，大專占3.3%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗93.4%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.7%
-
1-3年6%
桂林電話客服招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占93.4%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%，1-3年占6%。
相關(guān)企業(yè)
-
培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
人力資源 10人以下 -
-
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務(wù)培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
-
人力資源
-
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
-
人力資源
