1、參與工程的初步設(shè)計(jì)的審定及施工圖紙的會(huì)審,主要審查電氣設(shè)計(jì)是否符合該項(xiàng)工程的要求及電氣設(shè)計(jì)是否合理。
2、參與審查施工單位的施工組織設(shè)計(jì)及施工方案,主要審查施工單位施工人員的技術(shù)素質(zhì)及施工力量,能否滿足該項(xiàng)工程的技術(shù)及進(jìn)度要求。
3、施工過(guò)程中抓好質(zhì)量及工程進(jìn)度。
4、做好交工驗(yàn)收工作
5、做好售后服務(wù),認(rèn)真及時(shí)解決客戶提出的問(wèn)題。

桂林電路設(shè)計(jì)招聘(有公積金)
桂聘提供2025年8月桂林電路設(shè)計(jì)最新招聘,七星區(qū)10條臨桂區(qū)2條,平均工資約為4400元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多電路設(shè)計(jì)電子電路設(shè)計(jì)模擬電路設(shè)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
電子工程師
6000-12000元1小時(shí)前閉小姐綜合部【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)與測(cè)試工作,確保產(chǎn)品性能穩(wěn)定可靠。
- 根據(jù)項(xiàng)目需求,進(jìn)行電路設(shè)計(jì)、元器件選型及電路仿真等工作。
- 編寫(xiě)技術(shù)文檔,包括設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)、測(cè)試報(bào)告等,并參與產(chǎn)品技術(shù)評(píng)審。
- 參與產(chǎn)品的調(diào)試與改進(jìn)工作,解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題。
- 與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作,保證項(xiàng)目的順利推進(jìn)。
【任職要求】
- 擁有電子工程或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷。
- 熟練掌握模擬電路和數(shù)字電路的設(shè)計(jì)方法,了解常用電子元器件的特性。
- 熟悉電子產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,能夠獨(dú)立完成電路設(shè)計(jì)和調(diào)試工作。
- 熟練進(jìn)行模擬、數(shù)字電路設(shè)計(jì),熟練使用PROTEL、AUTOCAD等常用軟件。
- 熟悉C51單片機(jī)及匯編語(yǔ)言以及各種常用儀器。
- 具備良好的英文讀寫(xiě)能力,能熟練閱讀專業(yè)英文資料。
- 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
- 對(duì)新技術(shù)充滿熱情,愿意不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)以提升自我。 -
電子工程師
8000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
1小時(shí)前鄧女士人事崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電路模塊設(shè)計(jì)和相關(guān)的編程,器件選型、原理圖PCB設(shè)計(jì)、程序設(shè)計(jì)等工作;
2、主導(dǎo)產(chǎn)品電子/電氣相關(guān)測(cè)試,包括形成測(cè)試方案和測(cè)試報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文件資料的編制、輸出;
4、研究與追蹤相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)的發(fā)展動(dòng)態(tài);
5、查閱、匯總國(guó)內(nèi)外相關(guān)資料文件;
6、協(xié)助產(chǎn)品注冊(cè)相關(guān)工作,熟悉產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn);
7、具有產(chǎn)品系統(tǒng)整合能力,主導(dǎo)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
崗位技能:
1、熟練使用相關(guān)開(kāi)發(fā)工具;
2、具有單片機(jī)軟硬件開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),了解其電路設(shè)計(jì)基本準(zhǔn)則,能夠熟練設(shè)計(jì)原理圖、PCB;
3、具備一定的C/C++語(yǔ)言編程能力;
4、本科及以上學(xué)歷,電子信息工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)、軟件等相關(guān)專業(yè);
5、有豐富醫(yī)療器械經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
硬件工程師
6000-10000元·13薪3小時(shí)前閔女士人事主管崗位職責(zé):
1、參與項(xiàng)目組織管理,制定研發(fā)技術(shù)設(shè)計(jì)與實(shí)施方案;
2、負(fù)責(zé)器件選型、原理圖設(shè)計(jì),產(chǎn)品相關(guān)文檔編寫(xiě);
3、負(fù)責(zé)進(jìn)行硬件的組裝與調(diào)試,對(duì)設(shè)備的運(yùn)行情況進(jìn)行檢測(cè),對(duì)于存在的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行處理;
4、對(duì)硬件設(shè)備進(jìn)行提供維護(hù)以及產(chǎn)品升級(jí)換代,協(xié)助產(chǎn)品檢驗(yàn)及產(chǎn)品質(zhì)量過(guò)程管理,提供技術(shù)支持。
任職要求:
1、熟悉模擬電路、數(shù)字電路;
2、在小信號(hào)和高速信號(hào)處理電路設(shè)計(jì)方面具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
3、精通PCB設(shè)計(jì)軟件Altium Designer;
4、具備電路仿真和電路設(shè)計(jì)的能力;
5、精通光譜分析儀、誤碼儀、示波器等設(shè)備操作,能獨(dú)立完成硬件調(diào)試和故障排查;
6、熟悉C語(yǔ)言、嵌入式開(kāi)發(fā)和Verilog HDL優(yōu)先。 -
硬件設(shè)計(jì)工程師
6000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前陽(yáng)先生人資專員職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)伺服驅(qū)動(dòng)器等相關(guān)產(chǎn)品的硬件開(kāi)發(fā)工作; 2、根據(jù)產(chǎn)品需求和規(guī)格完成方案設(shè)計(jì)、器件選型、電路設(shè)計(jì); 3、針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)試和調(diào)試,確保其按設(shè)計(jì)要求正常運(yùn)行; 4、撰寫(xiě)產(chǎn)品說(shuō)明書(shū),并完成產(chǎn)品歸檔 -
pcb設(shè)計(jì)工程師
7000-16000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前陽(yáng)先生人資專員有工控&電源及RF類產(chǎn)品的成功設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉產(chǎn)品架構(gòu)及常用電路原理及設(shè)計(jì)要點(diǎn),熟悉RF電路設(shè)計(jì)要點(diǎn); 3. 良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,能對(duì)項(xiàng)目流程有效管控及推動(dòng)。 -
自動(dòng)化工程師
5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
2025-07-29梁女士科員本科學(xué)歷及以上; 2、食品、藥品或自動(dòng)化生產(chǎn)型企業(yè)相關(guān)工作1年以上經(jīng)歷; 3、熟悉CAD、PRO/E或solidworks等3D制圖軟件,以及WORD等辦公軟件; 4、掌握基礎(chǔ)電工知識(shí),能獨(dú)立完成各類電路設(shè)計(jì)和安裝
約 6 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
桂林電路設(shè)計(jì)招聘(有公積金)最新投遞
-
蔣先生投遞了 桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司 的 電子工程師 職位2025-08-05
-
唐小姐投遞了 北京王致和(桂林腐乳)食品有限公司 的 自動(dòng)化工程師 職位2025-08-04
-
周先生投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 硬件設(shè)計(jì)工程師 職位2025-07-31
-
周先生投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 pcb設(shè)計(jì)工程師 職位2025-07-31
-
閆小姐投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 硬件設(shè)計(jì)工程師 職位2025-07-31
-
韋先生投遞了 北京王致和(桂林腐乳)食品有限公司 的 自動(dòng)化工程師 職位2025-07-29
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林電路設(shè)計(jì)招聘工資
¥
4400
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 7K,最多人拿:3K
-
35%3K
-
20%4K
-
20%5K
-
25%6K-8K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷70%
-
大專10%
-
本科20%
桂林電路設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70%,大專占10%,本科占20%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)78.9%
-
1-3年15.8%
-
3-5年5.3%
桂林電路設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占78.9%,1-3年占15.8%,3-5年占5.3%。