1.參與電氣工程招標(biāo)工作,提供專業(yè)的技術(shù)支持;
2.負(fù)責(zé)編寫電氣施工方案,并監(jiān)督方案的實施情況;
3.審核電氣專業(yè)圖紙,并指導(dǎo)施工人員按圖紙進(jìn)行施工;
4.負(fù)責(zé)對電氣相關(guān)專業(yè)工程的設(shè)計變更和現(xiàn)場簽證進(jìn)行審核,并按流程辦理審批手續(xù);
5.檢查電氣工程項目的施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全,并及時解決施工過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題;
6.參與編制電氣施工所需主要設(shè)備、材料采購計劃;
7.配合監(jiān)理公司參加重要工序、部位的驗收及項目工程竣工初驗和竣工驗收工作。

桂林汽車公司電氣工程師招聘
桂聘提供2025年8月桂林汽車公司電氣工程師最新招聘,臨桂區(qū)7條七星區(qū)3條,平均工資約為5483元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多電氣工程師兼職電氣工程師自動化電氣工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電氣技工
4500-8000元2025-08-05李女士招聘專員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)設(shè)備電氣維修、調(diào)試、預(yù)檢預(yù)修,對重大故障進(jìn)行分析處理、并制定改進(jìn)措施;
2、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)部門電氣維修人員維修技能的培養(yǎng);
3、負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)的設(shè)備電氣備件的管理。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣或自動化類相關(guān)專業(yè);
2、有電工證,1年以上制造行業(yè)設(shè)備維修、調(diào)試相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、適應(yīng)倒班工作制。
福利待遇
1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。
2、餐費補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。
3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。
4、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。
5、評優(yōu)評先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評比,提供在職員工體檢等。
6、業(yè)余活動:設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費開放),不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。 -
電氣技工
4500-7000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-07-23謝女士桂林福達(dá)股份公司崗位:
1、負(fù)責(zé)設(shè)備電氣維修、調(diào)試、預(yù)檢預(yù)修,對重大故障進(jìn)行分析處理、并制定改進(jìn)措施;
2、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)部門電氣維修人員維修技能的培養(yǎng);
3、負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)的設(shè)備電氣備件的管理。
任職資格;
1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣或自動化類相關(guān)專業(yè);
2、有電工證,1年以上制造行業(yè)設(shè)備維修、調(diào)試相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、適應(yīng)倒班工作制。 -
電氣技工
4500-7000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
2025-07-22楊女士招聘專員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)設(shè)備電氣維修、調(diào)試、預(yù)檢預(yù)修,對重大故障進(jìn)行分析處理、并制定改進(jìn)措施;
2、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)部門電氣維修人員維修技能的培養(yǎng);
3、負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)的設(shè)備電氣備件的管理。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣或自動化類相關(guān)專業(yè);
2、有電工證,1年以上制造行業(yè)設(shè)備維修、調(diào)試相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、適應(yīng)倒班工作制。
福利待遇
1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。
2、餐費補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。
3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。
4、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。
5、評優(yōu)評先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評比,提供在職員工體檢等。
6、業(yè)余活動:設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費開放),不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。
4500-7000/月
約 3 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林汽車公司電氣工程師招聘最新投遞
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蒙先生投遞了 桂林福達(dá)股份有限公司 的 電氣技工 職位2025-07-19
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經(jīng)先生投遞了 桂林福達(dá)股份有限公司 的 電氣技工 職位2025-07-19
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張先生投遞了 桂林福達(dá)股份有限公司 的 電氣技工 職位2025-07-19
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莫先生投遞了 桂林福達(dá)股份有限公司 的 電氣技工 職位2025-07-16
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莫先生投遞了 桂林福達(dá)股份有限公司 的 電氣技工 職位2025-07-16
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鄧先生投遞了 桂林福達(dá)股份有限公司 的 電氣技工 職位2025-07-15
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桂林電氣工程師招聘工資
¥
5483
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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3.8%2K
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13.2%3K
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26.4%4K
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24.5%5K
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24.5%6K-8K
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3.8%8K-1W
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3.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷40.4%
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高中1.8%
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中專8.8%
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大專28.1%
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本科21.1%
桂林電氣工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占40.4%,高中占1.8%,中專占8.8%,大專占28.1%,本科占21.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗50%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.2%
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1-3年41.3%
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3-5年4.3%
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5-10年2.2%
桂林電氣工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占50%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.2%,1-3年占41.3%,3-5年占4.3%,5-10年占2.2%。