桂林臨桂區(qū)電商運營招聘 logo

桂林臨桂區(qū)電商運營招聘

桂聘提供2025年11月桂林臨桂區(qū)電商運營最新招聘，平均工資約為3738元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多電商運營電商運營/網(wǎng)店運營電商運營管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電商運營專員

6000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 2年以上 22-33歲 本科以上 電子 醫(yī)療器械 高新技術(shù)企業(yè) 投遞:3人 瀏覽:519
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-30
張女士
招聘經(jīng)理
職位描述：
1.完成合作平臺及自營平臺產(chǎn)品日常宣傳推廣工作(視頻、海報和推文）
2.熟悉所負(fù)責(zé)產(chǎn)品并可以流暢講解，配合平臺進(jìn)行直播（需出鏡）
3.統(tǒng)籌處理平臺訂單、咨詢以及售后服務(wù)等工作
4.協(xié)同公司內(nèi)部交付、財務(wù)等部門為平臺提供高效服務(wù)，及時完成訂單交付
5.基于行業(yè)和市場動態(tài)，定期輸出店鋪運營分析報告以及時調(diào)整策略。
職位要求：
1.自媒體或電商運營經(jīng)驗
2.本科及以上學(xué)歷，有醫(yī)療行業(yè)背景優(yōu)先:
3.掌握PS、視頻剪輯等基本操作，熟悉常用辦公軟件
4.有良好的團隊協(xié)作能力，學(xué)習(xí)意愿強，責(zé)任心強:
5.具備較強的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力，以及跨部門高效交流溝通的能力。

旅游電商運營經(jīng)理

8000-10000元·13薪
桂林-臨桂區(qū) 1人 5年以上 28-40歲 大專以上 房地產(chǎn) 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 瀏覽:469
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2025-10-29
王先生
HR
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)旅游電商平臺整體運營，管理中心內(nèi)部資源，帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)所負(fù)責(zé)項目的運營目標(biāo)。
2、制定推廣方案并實施，對推廣效果、店鋪產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進(jìn)行分析；負(fù)責(zé)店鋪相關(guān)數(shù)據(jù)的匯總分析，制作各類報表，通過數(shù)據(jù)的引導(dǎo)，優(yōu)化前端的不足和問題。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷。
2、5年以上境外旅游產(chǎn)品運營經(jīng)驗，精通制定運營策略和方案，具備全面管理團隊的運營能力，自帶境外旅游資源者優(yōu)先考慮。
3、有較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力，有事業(yè)心和責(zé)任感，抗壓能力強。

20 電商運營專員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 1年以上 18-40歲 中專以上 人力資源 投遞:2人 瀏覽:338
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-10-29
戴先生
HR
崗位要求：
40歲以下，男女不限，要求有相關(guān)經(jīng)驗，綜合薪資4000-6000，負(fù)責(zé)公司京東、天貓、旗艦、自營店的運營，包括行業(yè)數(shù)據(jù)分析、活動策劃、廣告推廣、日常銷售等；熟練使用京東、天貓、拼多多營銷工具進(jìn)行店鋪推廣。
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。

電商運營主管

4000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界 5人 1年以上 22-35歲 中專以上 投遞:2人 瀏覽:1614
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-24
李先生
總經(jīng)理
崗位職責(zé) 1、統(tǒng)籌平臺（淘寶/抖店/1688/拼多多等）整體運營策略，完成銷售目標(biāo)。 2、監(jiān)控流量、轉(zhuǎn)化率、客單價等核心指標(biāo)，通過數(shù)據(jù)優(yōu)化選品、定價及推廣策略。 3、指導(dǎo)運營助理、客服團隊，提升工作效率與服務(wù)品質(zhì)。 福利待遇：底薪（4000）+提成，五險、項目提成、崗位晉升、節(jié)日禮物 任職要求 1、有獨立運營店鋪經(jīng)驗，精通平臺規(guī)則，熟悉操作剪輯視頻，基本美工技能， 2、有良好的活動策劃、組織協(xié)調(diào)、溝通與執(zhí)行能力 3、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，完成上級交代的其他事宜
桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界 5人 1年以上 22-35歲 中專以上 瀏覽:710
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-24
李先生
總經(jīng)理
崗位職責(zé) 1、統(tǒng)籌平臺（淘寶/抖店/1688/拼多多等）整體運營策略，完成銷售目標(biāo)。 2、監(jiān)控流量、轉(zhuǎn)化率、客單價等核心指標(biāo)，通過數(shù)據(jù)優(yōu)化選品、定價及推廣策略。 3、指導(dǎo)運營助理、客服團隊，提升工作效率與服務(wù)品質(zhì)。 福利待遇：底薪（4000）+提成，五險、項目提成、崗位晉升、節(jié)日禮物 任職要求 1、2年以上獨立運營店鋪經(jīng)驗精通平臺規(guī)則，熟悉操作剪輯視頻，基本美工技能，2、有良好的活動策劃、組織協(xié)調(diào)、溝通與執(zhí)行能力 3、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，完成上級交代的其他事宜
桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界 2人 1年以上 22-35歲 投遞:6人 瀏覽:1488
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-10-24
李先生
總經(jīng)理
崗位職責(zé) 1、統(tǒng)籌平臺（淘寶/抖店/1688/拼多多等）整體運營策略，完成銷售目標(biāo)。 2、監(jiān)控流量、轉(zhuǎn)化率、客單價等核心指標(biāo)，通過數(shù)據(jù)優(yōu)化選品、定價及推廣策略。 福利待遇：底薪（4000）+提成，五險、項目提成、崗位晉升、節(jié)日禮物 任職要求 1、有獨立運營店鋪經(jīng)驗，熟悉平臺規(guī)則，熟悉操作剪輯視頻，基本美工技能， 2、有良好的活動策劃、組織協(xié)調(diào)、溝通與執(zhí)行能力 3、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，完成上級交代的其他事宜
約 6 個崗位
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桂林臨桂區(qū)國內(nèi)電商運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：4K
  • 33.3%
    2K
  • 16.7%
    3K
  • 55.6%
    4K
  • 5.6%
    6K-8K
  • 5.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    61.9%
  • 中專
    14.3%
  • 大專
    14.3%
  • 本科
    9.5%
桂林臨桂區(qū)國內(nèi)電商運營招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占61.9%，中專占14.3%，大專占14.3%，本科占9.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    57.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    4.8%
  • 1-3年
    38.1%
桂林臨桂區(qū)國內(nèi)電商運營招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占57.1%，應(yīng)屆畢業(yè)生占4.8%，1-3年占38.1%。

相關(guān)企業(yè)

  • 桂林福達(dá)股份有限公司
    從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。
  • 廣西慶途企業(yè)管理服務(wù)有限公司
    一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司臨桂分公司
    許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司
    許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 桂林職翔企業(yè)管理有限公司招聘部
    一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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