桂林電商運營招聘(有周末雙休) logo

桂林電商運營招聘(有周末雙休)

桂聘提供2025年9月桂林電商運營最新招聘,疊彩區(qū)6條臨桂區(qū)4條,平均工資約為3826元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有節(jié)日禮物等,更多電商運營電商運營/網店運營跨境電商運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 1人 5年以上 本科以上 軟件 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:246
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 期權
  • 加班補貼
2025-09-15
李小姐
崗位職責:
1、制定公司跨境電商業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略,并負責實施和跟蹤執(zhí)行效果;
2、負責跨境電商平臺類目運營工作,完成類目商品的規(guī)劃及運營執(zhí)行工作;
3、負責公司跨境電商渠道的管理和拓展,提高公司跨境電商業(yè)務流量和銷售額;
4、制定公司跨境電商業(yè)務成本預算,并負責控制和優(yōu)化公司跨境電商業(yè)務成本。
崗位要求:
1、本科以上學歷,市場營銷、電子商務等相關專業(yè);
2、5年以上跨境電商運營經驗,熟悉跨境電商行業(yè)動態(tài)和趨勢,具備良好的市場敏銳度和數(shù)據(jù)分析能力。

跨境電商運營專員

3000-10000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 1年以上 20-45歲 大專以上 家居用品 投遞:7人 瀏覽:642
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
蔣經理
人事經理
1.負責亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺的搭建、運營、維護和日常管理,制定運營策略和方案并組織實施;
2.負責運營數(shù)據(jù)監(jiān)控分析、后臺數(shù)據(jù)管理、預測及資源整理規(guī)劃調整,并推進完善系統(tǒng);
3.負責亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺店鋪全面運營、管理推廣,提高品牌影響力和成交量,與平臺溝通資源等;
4.利用站外推廣數(shù)據(jù)分析產品走勢,提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉化率,產品關鍵詞的提取及優(yōu)化調整;
5.定期匯總推廣的效果數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議,同時收集市場信息給上級參考;
6.解決網絡營銷過程中碰到的各種問題,搜集行業(yè)及客戶信息,并及時向公司反饋相關情況;
7.完成領導安排的其他工作。

電商運營專員

3000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 1年以上 20-40歲 大專以上 家居用品 投遞:10人 瀏覽:1210
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-10
蔣經理
人事經理
1、負責天貓/京東/淘寶/拼多多/阿里巴巴等店鋪的獨立完成運營,及銷售目標制定和達成。
2、全面負責店鋪日常運營工作,通過數(shù)據(jù)分析自主優(yōu)化或推動關聯(lián)部門優(yōu)化店鋪的轉化率,客單價,客戶復購率,店鋪DSR,售后指標等店鋪的核心經營指標。
3、負責店鋪日常維護,店鋪推廣,排名優(yōu)化,根據(jù)推廣渠道的ROI合理調整投放渠道和力度,確保店鋪營銷費用率達標。
4、申報和執(zhí)行店鋪每月官方活動,與各平臺保持聯(lián)系,從各平臺爭取資源。
5、協(xié)調處理運營部跟銷售部,倉管部等業(yè)務部門之間的工作溝通,處理工作過程中遇到的各類問題。
6、跟進各店鋪數(shù)據(jù),對數(shù)據(jù)進行分析,并執(zhí)行相應運營跟推廣方案。對推廣效果進行跟蹤,評估,及時提出營銷跟進措施跟方案。

電商運營主管

5000-10000元
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 1人 家居 家居用品 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:453
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-09-08
黃女士
招聘主管
1、負責公司電商平臺阿里巴巴國際站及速賣通店鋪運營推廣,數(shù)據(jù)分析,提高店鋪曝光、點擊率及轉化率; 2、分析市場及競爭對手進行選品上新、利潤測算,打造爆款等; 3、協(xié)助速賣通店鋪日常發(fā)貨及海外倉測算規(guī)劃。 4、團隊管理,團隊發(fā)展規(guī)劃。
約 4 個崗位

桂林電商運營招聘(有周末雙休)最新投遞

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桂林國內電商運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 17.8%
    2K
  • 40.2%
    3K
  • 24.3%
    4K
  • 13.6%
    5K
  • 5.9%
    6K-8K
  • 2.4%
    8K-1W
  • 1.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    61.8%
  • 高中
    3.4%
  • 中專
    5.6%
  • 大專
    23.6%
  • 本科
    5.6%
桂林國內電商運營招聘需要什么學歷?不限學歷占61.8%,高中占3.4%,中專占5.6%,大專占23.6%,本科占5.6%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    61.8%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.7%
  • 1-3年
    34.3%
  • 3-5年
    2.2%
桂林國內電商運營招聘需要什么經驗?不限經驗占61.8%,應屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占34.3%,3-5年占2.2%。
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