1.熟悉電子產(chǎn)品測試流程,測試工站品質(zhì)管控;
2.手機生產(chǎn)工站架設維護;
3.手機測試相關設備請購、下單、日常維護保養(yǎng)及返廠維修;
4.產(chǎn)線設備異常的處理;

桂林電子招聘
桂聘提供2025年8月桂林電子最新招聘,七星區(qū)135條臨桂區(qū)70條,平均工資約為5919元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多電子led電子工程師電子招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新廠普工
4000-5000元2025-08-04鄧女士招聘專員內(nèi)容介紹
【工作環(huán)境】中國五百強,全新廠房空調(diào)車間,坐班,公寓式豪華宿舍6—8人間獨衛(wèi),空調(diào)Wi-Fi覆蓋,全天24小時熱水,飯補260打到工資,入職買五險,食堂伙食好
【工作崗位】普工,貼標,質(zhì)檢,倉管,物料等,生產(chǎn)充電器
【工作時間】8:00-20:00,兩班倒,倒班每晚有20/晚補貼,隨機分配
【工資發(fā)放】每月最后一日發(fā)當月工資
【入職要求】接受無經(jīng)驗,二代身份證
【綜合工資】:4000-5000,底薪2200,平時加班1.5倍,周末2倍,法假3倍,生產(chǎn)獎0-500,全勤獎100,餐補260(打工資),外宿補貼100,夜班津貼20元/天 -
生產(chǎn)主管
8000-12000元2025-08-04廖女士人事崗位職責:
1、制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃,根據(jù)訂單需求合理安排生產(chǎn),確保按時,按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務,嚴格把控好品質(zhì),監(jiān)督生產(chǎn)質(zhì)量。;
2、負責車間生產(chǎn)過程監(jiān)控,對車間員工的工作進程和工作質(zhì)量進行檢查和督促;
3、嚴格執(zhí)行精益生產(chǎn)要求,組織班組檢查及改善,提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)效率;
4、負責車間的安全生產(chǎn),監(jiān)督車間員工嚴格執(zhí)行安全要求及生產(chǎn)操作規(guī)程;
5、協(xié)助上級完成其他工作。
福利待遇:包吃住,五險、激勵獎、崗位津貼、優(yōu)秀員工獎、員工活動、年終聚會,轉(zhuǎn)正后享有年假、婚假、生育假等假期
住宿條件:公寓樓宿舍配備空調(diào)、熱水、柜子,獨立沖涼房、廁所、洗手臺。
本公司采用先進和績效管理制度及靈活的合伙人參與機制,利益豐厚,前錦無量,歡迎加入。
任職要求:
1、具備較強的現(xiàn)場管控能力、生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力,具備良好的計劃與執(zhí)行能力、領導力。
2、大專及以上學歷,有相關管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
3、責任心強,以身作則遵守車間規(guī)章制度。 -
氛圍超好輕松送餐
4100-10000元- 加班補貼
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
- 距離補貼重量補貼
2025-08-04麗女士HR工作內(nèi)容: 根據(jù)導航路線到商家店里取餐,再送餐到客戶手上。范圍在站點周邊約1.5~2公里內(nèi)!
單量薪資:4~7元一單,日均40-50單,系統(tǒng)派單無須搶單,距離補貼+大額補貼+時段補貼+重量補貼+天氣補貼等。
任職資格:
1.18-50歲,男女不限,身體健康。
2.自備電動車(也可以提供),會使用手機導航(外賣軟件自帶導航);
3.有無經(jīng)驗均可,新人入職有老員工帶,上手超快,無需擔心;
4.有健康證(可入職后辦理)。 -
招暑假工
4000-10000元- 加班補貼
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-08-04麗女士HR工作內(nèi)容: 根據(jù)導航路線到商家店里取餐,再送餐到客戶手上。范圍在站點周邊約1.5~2公里內(nèi)! 單量薪資:4~7元一單,日均40-50單,系統(tǒng)派單無須搶單,距離補貼+大額補貼+時段補貼+重量補貼+天氣補貼等。 任職資格: 1.18-50歲,男女不限,身體健康。 2.自備電動車(也可以提供),會使用手機導航(外賣軟件自帶導航); 3.有無經(jīng)驗均可,新人入職有老員工帶,上手超快,無需擔心; 4.有健康證(可入職后辦理)。 -
美團直招騎手
4000-10000元- 加班補貼
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04麗女士HR職位要求: ?年齡18-50周歲男女不限,身體健康,無不良嗜好; ?自備小電驢(也可提供),健康證(可入職后辦理) ?會使用導航軟件就行,老員工帶跑包教包會; ?吃苦耐勞,責任心強,注重服務態(tài)度。 工作福利: 1. 工作時間8小時,學歷不限; 2. 按單提成+距離補貼+重量補貼+天氣補貼等; 3. 平臺提供保險保障,安全無憂; 4. 新手培訓上崗,老手一對一指導。 工作地點:七星區(qū)、象山區(qū)、臨桂區(qū)、秀峰區(qū)均有工作地址,可根據(jù)住址安排~ -
手機廠臨時工正式工
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04唐勇總監(jiān)【工作?內(nèi)容】 主要組裝和包裝手機零配件,電子手環(huán)等電子產(chǎn)品,工作簡單輕松,工作環(huán)境好; 每月休息4天,兩班倒,1個月倒班一次,一天上班10-11個小時左右! -
本地桂林電子廠包裝工
5000-6500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04覃女士人事經(jīng)理薪資待遇:18元/小時,月綜合工資5000左右 崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。 上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間 [生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風扇 [年齡要求]16-45歲 [員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學,全部坐班工作 【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機,WIFI -
跟單員
4000-6000元2025-08-04蔣女士人事招聘崗位職責: 1.將客戶對產(chǎn)品的需求形成電子檔,下發(fā)到生產(chǎn)部。 2.關注、跟蹤產(chǎn)品生產(chǎn)情況。 3.負責國內(nèi)訂單的生產(chǎn)及出貨跟進,根據(jù)訂單要求追蹤生產(chǎn)進度,就訂單交貨期確保順利出貨。 -
普工.質(zhì)檢(正式工,小時工)
5500-6000元2025-08-04萬智源人事1.生產(chǎn)LED顯示屏..芯片.電子元器件 2.白班08:30-20:30 夜班20:30-08:30 3.免費宿舍(4-6人間).空調(diào),熱水器.水電平攤 4.女工18-45歲 男工18-35歲 -
送餐員
4000-8000元2025-08-04麗女士HR職位描述: 外賣送餐員騎手(無需經(jīng)驗只需要會用智能手機會開電動車就行) 1、工作自由:有單就送,無單時間可自行安排; 2、送餐范圍?。?公里以內(nèi),超出有另外補貼,順路單、回程單多; 3、公司統(tǒng)一系統(tǒng)排單:人人平等,公平公正,無需搶單; 4、公司直招,桂林區(qū)域站點可安排入職; 5、單量穩(wěn)定,多勞多得,上不封頂,工資有保障; -
臨桂電子廠
4500-6000元2025-08-04左先生負責人桂林臨桂電子廠招聘,4500-6000元 臨時工16元/小時 離職人走帳清,3天內(nèi)結(jié)清工資。 正式工 招聘要求:女性20-40歲,男性20-45歲 綜合月薪:4200-5600元/月 底薪2300元/月+伙食補貼180元/月,廠齡補貼 0-200元/月, 月綜合工資4200~6000元/月,購買五險一金。 工廠環(huán)境:公寓宿舍獨立床位,空調(diào)熱水,洗衣機,健身房,籃球場,桌球室都有 工作內(nèi)容:生產(chǎn)組裝,打包,檢測手機配件,工作簡單 -
暑假工美團外賣送餐員 兼職
4000元/月2025-08-04麗女士HR我們在招美團送餐員啦! 日常工作:根據(jù)導航路線去店里取餐再送餐 電動車裝備免費使用 月薪4-8K~ 名額有限先到先得哦 -
smt品質(zhì)工程師
6000-8000元2025-08-04房女士綜合部經(jīng)理1、編制質(zhì)量管理規(guī)劃,建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實際運行情況 2、研究經(jīng)典質(zhì)量管理模型、方法和工具,根據(jù)機構實際情況和業(yè)務特點,有針對性地實施和優(yōu)化 3、建立質(zhì)量策劃、評價、控制和改進機制 4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng),進行質(zhì)量統(tǒng)計分析、考核和培訓 5、調(diào)解質(zhì)量糾紛,調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故 6、熟悉SMT整套工藝流程,可獨立解決SMT出現(xiàn)的質(zhì)量事故 7、有SMT質(zhì)量管理經(jīng)驗優(yōu)先 -
主播
4000-8000元2025-08-04唐小姐人事崗位職責: 1. 負責直播帶貨,展示產(chǎn)品并推廣銷售; 2. 進行產(chǎn)品介紹,價格介紹; 3. 與觀眾互動,提供產(chǎn)品信息,回答相關咨詢; 4.配合運營團隊完成直播相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析,根據(jù)反饋優(yōu)化直播表現(xiàn)。 任職要求: 1. 形象氣質(zhì)佳,性格外向,口齒伶例,應變能力強。 2.鏡頭感十足,表達能力強; 3.能夠快速適應直播環(huán)境,保持節(jié)目連貫性; 4. 學習產(chǎn)品知識,能夠準確傳達產(chǎn)品特點; 5.有直播帶貨經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 -
汽車電子學徒工
2000-5000元2025-08-04蔣新華人事經(jīng)理汽車電子產(chǎn)品的安裝服務,汽車導航、行車記錄儀、360全景影像、LED車燈、音響喇叭升級等安裝施工
桂林相關熱門崗位
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桂林電子招聘最新投遞
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龔先生投遞了 桂林平樂仲泰電子科技有限公司 的 生產(chǎn)主管 職位2025-08-04
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李女士投遞了 廣西瑞達智能科技有限公司 的 本地桂林電子廠包裝工 職位2025-08-04
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方先生投遞了 桂林光速電子商務有限公司 的 招暑假工 職位2025-08-03
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聶小姐投遞了 廣西眾托電子商務有限公司 的 主播 職位2025-08-02
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田先生投遞了 桂林賽爾康電子技術有限公司 的 新廠普工 職位2025-08-02
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梁先生投遞了 廣西瑞達智能科技有限公司 的 本地桂林電子廠包裝工 職位2025-08-02
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桂林電子工程師招聘工資
¥
5919
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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1.8%2K
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14.3%3K
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16.1%4K
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23.2%5K
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21.4%6K-8K
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14.3%8K-1W
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8.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷59.3%
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中專1.7%
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大專15.3%
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本科22%
桂林電子工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占59.3%,中專占1.7%,大專占15.3%,本科占22%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗65.3%
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1-3年32.7%
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3-5年2%
桂林電子工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占65.3%,1-3年占32.7%,3-5年占2%。