1.熟悉電子產(chǎn)品測試流程,測試工站品質(zhì)管控;
2.手機生產(chǎn)工站架設維護;
3.手機測試相關(guān)設備請購、下單、日常維護保養(yǎng)及返廠維修;
4.產(chǎn)線設備異常的處理;

桂林電子招聘
桂聘提供2025年8月桂林電子最新招聘,七星區(qū)134條臨桂區(qū)70條,平均工資約為5919元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多電子led電子工程師電子招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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農(nóng)業(yè)植保銷售人員
4500-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-29殷女士人事經(jīng)理我們是一家專注于農(nóng)業(yè)植保技術(shù)與產(chǎn)品研發(fā)的企業(yè),現(xiàn)面向廣東、湖南、福建、浙江四省招募農(nóng)業(yè)植保技術(shù)銷售人員。
崗位職責
1.負責指定區(qū)域(廣東 / 湖南 / 福建 / 浙江)的客戶開發(fā)與維護;
2.結(jié)合農(nóng)業(yè)植保專業(yè)知識,為客戶提供技術(shù)咨詢、問題診斷(如病蟲害防治建議);
3.收集區(qū)域市場動態(tài)、競品信息及農(nóng)戶需求,形成分析報告;
4.協(xié)助撰寫區(qū)域推廣文案、技術(shù)手冊或案例分享(需一定文筆功底);
5.利用拍攝、剪輯技能(如記錄田間效果、客戶反饋),助力區(qū)域線上推廣;
6.完成區(qū)域銷售指標,跟進訂單履約與回款。
任職要求
1.35 周歲以下男性(需適應高頻戶外作業(yè)、區(qū)域內(nèi)短途出差);
2.專業(yè):農(nóng)業(yè)植保相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,具備農(nóng)藥應用等專業(yè)知識;
3.經(jīng)驗:2 年以上實際社會工作經(jīng)驗,有農(nóng)業(yè)領(lǐng)域、銷售崗位經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.技能:
1.持有 C1 及以上駕照,熟練駕駛機動車(需獨立完成區(qū)域內(nèi)客戶拜訪);
2.邏輯清晰,能快速梳理客戶需求與市場問題,制定針對性推廣策略;
3.會使用手機 拍攝,掌握剪映等工具。
工作地點
廣東、湖南、福建、浙江(根據(jù)個人意向及公司需求協(xié)調(diào)分配,可就近安排或協(xié)商)
薪資福利
薪酬:4500-15000元+ 高額業(yè)績提成 + 年終獎金(綜合收入上不封頂,能力強者輕松突破十萬元);
福利:五險一金、餐補、差旅補貼(油費 + 住宿全報銷)、節(jié)日福利、旅游團建、體檢、每年 2-3 次專業(yè)技能培訓(植保技術(shù) + 銷售技巧);
發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升區(qū)域銷售主管,負責更大范圍市場統(tǒng)籌。 -
電子工程師
3000-5000元2025-07-29劉女士人事專員1、負責產(chǎn)品電子、電氣部分的設計開發(fā),按計劃完成符合要求和質(zhì)量標準的產(chǎn)品;
2、負責完成原理圖設計、PCB設計、BOM表、設計說明等設計文檔的編寫;
3、測試或協(xié)助測試開發(fā)的硬件設備,元器件評估及選型承認與測試規(guī)范;
4、指導電子產(chǎn)品生產(chǎn)的相關(guān)設備操作(回流焊接工藝、波峰焊工藝、侵焊工藝、手工焊接工藝);
5、分析產(chǎn)品設計中出現(xiàn)的問題并提出解決方案予以改善,以避免量產(chǎn)時出現(xiàn)問題;
6、安排供應商審核、樣品檢測,審核相關(guān)產(chǎn)品的.承認書;
7、實時跟進項目實施進度,對實施過程中碰到的問題及時提出解決方案;
8、負責新產(chǎn)品的后期生產(chǎn)實現(xiàn)階段的跟進和技術(shù)支持。 -
儲備干部(總助、技術(shù)助理、實驗室人員等)
4500-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-29殷女士人事經(jīng)理我們是一家專注于農(nóng)業(yè)技術(shù)研發(fā)與服務的企業(yè),現(xiàn)面向社會招募潛力人才 ,你將從基層歷練起步,根據(jù)能力與擅長方向,定向培養(yǎng)為總經(jīng)理助理、技術(shù)總監(jiān)助理、技術(shù)總監(jiān)助理、選品專員、試驗員、實驗室主任等核心崗位!
任職要求
1.35 周歲以下男性(因基層外勤需求較多,需適應戶外作業(yè));
2.農(nóng)業(yè)植保相關(guān)專業(yè),具備扎實的專業(yè)理論基礎;
3.二年以上實際社會工作經(jīng)驗(農(nóng)業(yè)、技術(shù)、管理相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先);
技能:
1. 持有 C1 及以上駕照,熟練駕駛機動車(需高頻外勤);
2. 思維邏輯強,能快速梳理問題、提煉核心信息;
3. 有一定文筆功底,能獨立撰寫報告、方案或宣傳文案;
4. 加分項:會拍攝(手機 / 相機均可)、掌握基礎視頻剪輯技能(如剪映)。
薪資與福利
1. 薪資:4500~15000 元 / 月(基層歷練期按能力定薪,定崗后根據(jù)崗位與績效調(diào)整,上不封頂);
2. 福利:五險一金、餐補、定期技術(shù)培訓、節(jié)日福利、旅游團建、明確晉升通道(基層歷練期 3-6 個月,表現(xiàn)優(yōu)異者可提前定崗)。
我們希望你:
· 能接受 “先沉下去”:愿意從基層(田間地頭、實驗室、綜合部門基礎工作)起步,熟悉業(yè)務全流程;
· 有潛力:不甘于重復執(zhí)行,渴望在核心崗位成長,能主動學習、快速迭代;
· 對農(nóng)業(yè)有熱情:認可農(nóng)業(yè)領(lǐng)域價值,愿意長期深耕,與企業(yè)共成長。 -
倉庫管理員
3000-3500元2025-07-29黃小姐人資專員崗位職責: 1、負責物料入庫前的數(shù)量清點、入庫請檢、入庫手續(xù)辦理工作; 2、負責入庫物料的擺放上架、名稱標識工作; 3、負責倉庫物料賬目信息錄入、核對工作; 4、負責生產(chǎn)用物料的發(fā)放與記錄(登記)工作,做到賬卡物相符; 5、負責產(chǎn)成品的進庫上架擺放工作,以及相關(guān)賬目信息錄入工作; 6、負責產(chǎn)成品出庫點檢工作,以及相關(guān)手續(xù)辦理工作; 7、負責對倉庫區(qū)域執(zhí)行6S管理工作; 8、負責生產(chǎn)原材料進行定期盤點工作,提出預警,通知采購補充庫存需求; 9、負責日常勞保用品,易耗品的物料請領(lǐng)工作,與集團物料部做好工作辦理; 10、負責對倉庫材料/產(chǎn)品賬目管理,協(xié)助財務部做好庫存盤點工作。 ... -
軟件開發(fā)工程師
8000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 培訓提升
2025-07-29黃小姐人資專員崗位要求: 1、計算機科學、信息技術(shù)、電子等相關(guān)專業(yè),碩士及以上學歷。 2、熟練掌握至少一種主流編程語言,如Java、C++、Python等。 -
注冊工程師
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-07-29黃小姐人資專員1、負責注冊資料整理編寫、報送、檢驗和注冊進度跟蹤,確保注冊成功; 2、負責注冊研發(fā)項目的日常跟進,確保項目及時完成注冊申報; 3、配合公司其他部門業(yè)務工作,為各部門提供法規(guī)和技術(shù)咨詢,組織內(nèi)部培訓; 4、及時了解體外診斷試劑法律法規(guī)變化,整理更新。 -
國際銷售(口腔產(chǎn)品)
6000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 節(jié)日禮物
- 包餐
2025-07-29黃小姐人資專員主要負責口腔產(chǎn)品和醫(yī)療器械的國際銷售工作。 -
國內(nèi)銷售(口腔產(chǎn)品)
4000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-29黃小姐人資專員1、制定有效的銷售計劃,完成公司要求的銷售目標; 2、負責管理及開發(fā)經(jīng)銷商,引導其執(zhí)行公司的銷售政策; 3、在所屬區(qū)域內(nèi)通過經(jīng)銷商、銷售網(wǎng)絡進行銷售、推廣; 4、制定客戶的拜訪計劃和新客戶的開發(fā)計劃; 5、定期拜訪現(xiàn)有客戶代理商,并收集產(chǎn)品品質(zhì)、價格的反映;新產(chǎn)品的調(diào)查; 6、充分了解市場狀態(tài),即使向上級主管反映市場動態(tài),提出合理化建議; 7、及時處理客戶反饋的各種問題,并匯報給相關(guān)部門; 8、確保應收賬款的意識收回。 -
機械研發(fā)工程師
8000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-29黃小姐人資專員要求1描述: 1、根據(jù)產(chǎn)品設計要求,對研發(fā)的新產(chǎn)品進行機械方面預研,結(jié)構(gòu)方案設計,結(jié)構(gòu)可靠性分析,組織項目組成員,進行結(jié)構(gòu)方案評審,發(fā)圖生產(chǎn)并制作、裝配樣機,確保設計的方案滿足產(chǎn)品設計輸入要求; 2、根據(jù)公司產(chǎn)品包裝設計規(guī)范要求,設計產(chǎn)品包裝,并對包裝進行運輸、沖擊試驗,確保包裝結(jié)構(gòu)滿足產(chǎn)品運輸要求; 3、根據(jù)線材設計規(guī)范,設計線材圖紙,發(fā)圖加工并進行裝配驗證,確保線材滿足儀器使用要求; 4、根據(jù)技術(shù)服務部,生產(chǎn)部及工程部反饋的需求及質(zhì)量問題,優(yōu)化機械結(jié)構(gòu)設計,加強機械結(jié)構(gòu)穩(wěn)定性及可靠性。 -
電子研發(fā)工程師
8000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 接受畢業(yè)生
2025-07-29黃小姐人資專員1、研究與追蹤相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)的發(fā)展動態(tài),負責IVD產(chǎn)品的研發(fā); 2、負責研發(fā)項目產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文件資料的編制、輸出; 3、負責電子元器件的選型; 4、完成IVD產(chǎn)品電路模塊設計(主體方向:電機控制、電源管理 …… 、溫度控制等); 5、配合軟件工程師完成產(chǎn)品的代碼調(diào)試; 6、主導產(chǎn)品電子/電氣相關(guān)測試,包括形成測試方案和測試報告; 7、編寫新產(chǎn)品的專利申請; 8、查閱、匯總國內(nèi)外相關(guān)資料文件; 9、協(xié)助產(chǎn)品注冊相關(guān)工作 -
FPGA電子工程師
10000-18000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
2025-07-29黃小姐人資專員技能要求: 1、電子信息工程、自動化、醫(yī)療電子等相關(guān)專業(yè);熟練掌握Verilog/VHDL語言,熟練使用EDA軟件; 2、熟悉DDR2/DDR3、PCIE等接口協(xié)議,對DDR3有一定的設計經(jīng)驗; -
銷售顧問(月子中心)
3000-8000元桂林-秀峰區(qū)-優(yōu)利特大樓 3人 1年以上 18-35歲 大專以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:13人 瀏覽:1436- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
2025-07-29黃小姐人資專員崗位職責: 1.銷售咨詢與客戶接待 通過線上平臺、線下活動等多渠道積極主動與潛在客戶建立良好聯(lián)系; 根據(jù)客戶需求精準推薦合適的服務方案,解答客戶疑問 積極引導客戶完成簽約,達成銷售目標。 2.客戶關(guān)系維護 定期回訪現(xiàn)有客戶,了解客戶滿意度,及時解決客戶問題;保持與客戶的良好溝通,提升品牌口碑和市場影響力。 3.客戶服務全程跟進 負責已簽約客戶的全流程服務跟進。 4.訂單管理與數(shù)據(jù)統(tǒng)計 準確記錄客戶信息、訂單詳情及服務需求;定期對銷售數(shù)據(jù)、客戶反饋數(shù)據(jù)等進行整理分析。 5.市場信息收集 密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競爭對手情況,收集市場信息,分析市場趨勢,為公司制定營銷策略提供有價... -
試劑研發(fā)工程師
6000-9000元- 五險
- 周末雙休
- 工作餐
2025-07-29黃小姐人資專員崗位職責: 1、協(xié)助進行風險評估和制定風險管理計劃。 2、做好產(chǎn)品研發(fā)工作。 3、做好項目過程文檔歸檔,保證產(chǎn)品設計有溯源性。 4、負責對實施人員進行解釋并監(jiān)督。 5、協(xié)助經(jīng)理助理或技術(shù)經(jīng)理完成工作 6、負責收集產(chǎn)品改進意見,向上級反饋。 -
醫(yī)電廠檢驗員
3000-4500元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-07-29黃小姐人資專員崗位職責: 1. 負責執(zhí)行主管領(lǐng)導交辦的各項工作任務; 2. 負責對入庫原材料進行來料檢驗工作; 3. 負責對生產(chǎn)過程產(chǎn)品質(zhì)量進行檢驗工作; 4. 負責對外協(xié)產(chǎn)品進行出入庫檢驗工作; 5. 負責對產(chǎn)成品進行入庫檢驗檢驗工作,并做好相關(guān)數(shù)據(jù)記錄與檢驗報告提交工作; 6. 負責接收生產(chǎn)過程中質(zhì)量信息反饋工作; 7. 負責記錄檢驗數(shù)據(jù)信息及協(xié)助問題分析工作; 8. 負責產(chǎn)品生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)視和控制; 9. 負責公司的質(zhì)量標準規(guī)范執(zhí)行,落實“三檢”制度。 任職條件: 一、教育背景:中專及以上學歷。 二、工作經(jīng)驗:二年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗 三、工作技能: 1、具備ISO9000... -
倉庫主管
3500-4500元- 加班補貼
- 工作餐
2025-07-29黃小姐人資專員崗位職責: 1、負責物料入庫前的數(shù)量清點、入庫請檢、入庫手續(xù)辦理工作; 2、負責入庫物料的擺放上架、名稱標識工作; 3、負責倉庫物料賬目信息錄入、核對工作; 4、負責生產(chǎn)用物料的發(fā)放與記錄(登記)工作,做到賬卡物相符; 5、負責產(chǎn)成品的進庫上架擺放工作,以及相關(guān)賬目信息錄入工作; 6、負責產(chǎn)成品出庫點檢工作,以及相關(guān)手續(xù)辦理工作; 7、負責對倉庫區(qū)域執(zhí)行6S管理工作; 8、負責生產(chǎn)原材料進行定期盤點工作,提出預警,通知采購補充庫存需求; 9、負責日常勞保用品,易耗品的物料請領(lǐng)工作,與集團物料部做好工作辦理; 10、負責對倉庫材料/產(chǎn)品賬目管理,協(xié)助財務部做好庫存盤點工作。 ...
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林電子招聘最新投遞
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唐先生投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司 的 國內(nèi)銷售(口腔產(chǎn)品) 職位2025-08-04
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唐先生投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司 的 倉庫主管 職位2025-08-04
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廖女士投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-08-04
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羅先生投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-08-04
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黎女士投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司 的 醫(yī)電廠檢驗員 職位2025-08-04
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蔣小姐投遞了 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司 的 銷售顧問(月子中心) 職位2025-08-03
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桂林電子工程師招聘工資
¥
5919
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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1.8%2K
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14.3%3K
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16.1%4K
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23.2%5K
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21.4%6K-8K
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14.3%8K-1W
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8.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷59.3%
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中專1.7%
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大專15.3%
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本科22%
桂林電子工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占59.3%,中專占1.7%,大專占15.3%,本科占22%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗65.3%
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1-3年32.7%
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3-5年2%
桂林電子工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占65.3%,1-3年占32.7%,3-5年占2%。