1.根據(jù)出庫訂單提前備貨、打包、發(fā)貨;
2.負(fù)責(zé)制作產(chǎn)品標(biāo)簽、貼標(biāo)簽及打包貨物的工作;
3.負(fù)責(zé)倉庫的日常管理維護(hù)事務(wù),認(rèn)真做好倉庫安全防范和倉庫衛(wèi)生工作;
4.物料入倉的籌劃與擺放,盤點(diǎn)工作的具體執(zhí)行,月總結(jié)報(bào)告 。
桂林發(fā)貨招聘
桂聘提供2025年11月桂林發(fā)貨最新招聘，臨桂區(qū)17條七星區(qū)14條，平均工資約為3238元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有崗位晉升等，更多發(fā)貨發(fā)貨打單發(fā)貨招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
1小時(shí)前
安安主管人事經(jīng)理1. 桂林快遞大量招聘小時(shí)工！
【工作內(nèi)容】分揀，打包，裝卸
【崗位要求】男女不限！18-55歲，要求身體健康，吃苦耐勞，服從現(xiàn)場(chǎng)管理安排！禁止穿拖鞋短褲上班！
???【工作時(shí)間】班次，（可自己選班次）
早班04:00-13:00
12.5/小時(shí)
夜班17:00-04:00 18:30-04:00 00:00-08:00
12/小時(shí)????12.5/小時(shí)
【工資】日結(jié)
【工作地址】北站旁邊
可現(xiàn)結(jié)！
北站沃爾瑪跟車裝車工
早班：10:30～20:00左右
中班：13:30-24:00左右
裝車臨時(shí)工 10人
工資：計(jì)時(shí) 16/小時(shí)
吃飯自己解決
工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)跟車或者在倉庫內(nèi)搬運(yùn)裝卸袋裝大米、食用油。
（一包15-50斤之間）
地址：疊彩區(qū)沃爾瑪附近（力源糧油總部） -
開單文員
3500-4500元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-10-31
殷女士人事經(jīng)理崗位內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)訂單系統(tǒng)的日常運(yùn)營管理，包括訂單錄入
審核、跟進(jìn)倉庫出單發(fā)貨等
2.統(tǒng)計(jì)訂單及庫存數(shù)據(jù)，為銷售策略提供參考依據(jù)
3. 及時(shí)響應(yīng)客戶反饋，解決訂單出現(xiàn)的問題
4.協(xié)調(diào)各個(gè)部門之間的配合，保證及時(shí)準(zhǔn)確交貨
5. 制定并執(zhí)行優(yōu)化訂單管理流程，提高工作效率的計(jì)劃
任職要求:
1.30歲以下統(tǒng)招大?；蛞陨蠈W(xué)歷，需要有2-3年的工作經(jīng)驗(yàn)
2.熟練使用辦公軟件和金蝶系統(tǒng)，熟悉系統(tǒng)平臺(tái)訂單管理操作規(guī)范
3.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，善于協(xié)調(diào)問題
4.工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任感強(qiáng)，要有一定的抗壓能力，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，善于總結(jié)提出優(yōu)化建議
薪資福利:
1.3500-4500元，試用期3個(gè)月，轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn)一金
2.上班時(shí)間早8:30晚17:30，包中餐
3.月休6-7天（大小周休），國家法定節(jié)假日正常休，員工可享一定天數(shù)的婚假，產(chǎn)假，喪假
4.每年安排員工體檢，根據(jù)公司當(dāng)年效益不固定安排員工旅游團(tuán)建(可帶家屬) -
倉庫管理員（香港）
11000-12000元
2025-10-31
陳經(jīng)理招聘顧問工作地點(diǎn)：香港 中西區(qū)
待遇： HKD13000
任職要求：
1.粵語流利，需要相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)日常倉務(wù)工作
2.收貨，點(diǎn)貨，揀貨，上架，發(fā)貨，需要入單，須懂基本電腦操作
3.時(shí)間：周一至周五，9:00-18:00，一天上8個(gè)鐘，1個(gè)鐘吃飯
4.周六或者周日上半日，9點(diǎn)到1點(diǎn)，5.5天，月休6日，輪休，法定假期根據(jù)勞工法例
5.滿1年有7日年假
面試方式：簡(jiǎn)歷表選人，視頻面試（根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試）
簽證類型：勞工簽證
說明：
1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，公司負(fù)責(zé)簽證費(fèi)、大巴免費(fèi)接過關(guān)到位。
2.港奧通行證、體檢、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注：求職者與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，正規(guī)工作簽證，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
電子商務(wù)助理（網(wǎng)絡(luò)銷售崗）
2000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-10-31
陽經(jīng)理總經(jīng)理崗位職責(zé)： 1.開發(fā)網(wǎng)絡(luò)客戶，完成銷售指標(biāo)； 2.淘寶運(yùn)營，微信運(yùn)營，及其他的銷售及宣傳平臺(tái)等運(yùn)營事務(wù)； 3.處理日常各平臺(tái)采購訂單，跟進(jìn)庫房及物流發(fā)貨等事項(xiàng)； 4.溝通協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的工作，對(duì)其他部門相關(guān)工作提供支持與協(xié)助 -
業(yè)務(wù)員（負(fù)責(zé)荔浦市日豐管）
3000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-31
謝小姐人事負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護(hù)； 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂，整體價(jià)格體系的維護(hù)； 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況 -
168 物流快遞掃描分揀人員 兼職
120元/天
2025-10-31
戴先生HR早/中/晚三班勻可選【日結(jié)兼職】 早:08：00-13：00 ， 13/小時(shí) 中: 18：30-23：00 ，13/小時(shí) 晚: 19：30-07：00， 14/小時(shí) 統(tǒng)一扣2塊錢保險(xiǎn)/天 女工18-48歲，男工18-55歲 一定要帶身份證，用身份證打卡的，不要穿短褲、拖鞋、涼鞋（最好自備一副手套），提前20分鐘集合簽到 工作地點(diǎn)：臨桂秧塘工業(yè)園 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
日豐管業(yè)務(wù)員
3000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-31
謝小姐人事負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護(hù)； 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂，整體價(jià)格體系的維護(hù)； 5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況 -
倉庫管理員
2800-4000元
- 五險(xiǎn)
2025-10-31
李女士人事1、核心工作：全面負(fù)責(zé)倉庫日常運(yùn)營，包括按規(guī)范流程完成貨物接收驗(yàn)收（核對(duì)數(shù)量、檢查 質(zhì)量）、根據(jù)訂單精準(zhǔn)發(fā)貨；定期開展理貨工作，優(yōu)化貨位布局，保障倉庫整潔有序；每月庫存盤點(diǎn)，確保賬實(shí)相符， 2、每日需根據(jù)庫存組織 -
倉儲(chǔ)收/發(fā)貨員
2500-6000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-10-31
HR1、負(fù)責(zé)日常收發(fā)貨工作； 2、負(fù)責(zé)根據(jù)配貨單據(jù)進(jìn)行貨品分揀及整理歸位； 3、負(fù)責(zé)日常商品庫存盤點(diǎn)、核對(duì)； 4、負(fù)責(zé)倉庫標(biāo)簽、存貨卡、6S管理等； 5、負(fù)責(zé)倉庫貨品、近期、殘損產(chǎn)品整理等； 1、 -
電商客服（售前）
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
2025-10-31
李小姐崗位職責(zé)： 1、承接客服后臺(tái)咨詢工作，熱情并準(zhǔn)確回答顧客在線問題，引導(dǎo)銷售（有銷售提成）； 2、在線為顧客提供產(chǎn)品使用、訂單處理等方面的咨詢服務(wù)； 3、客戶訂單確認(rèn)、發(fā)貨、物流狀態(tài)跟進(jìn)。 -
正式工快遞分揀員
3100-5000元
2025-10-31
農(nóng)主管人事經(jīng)理一、分揀員（4300-5500元/月）：內(nèi)容分揀快遞，掃描快遞、翻面單供件、集包、拆包、倒包 二、裝卸工（4500-6000元/月）：內(nèi)容卸貨、碼放、裝車(有伸縮機(jī)到車廂) 三、崗位要求及福利 1、崗位要求：男性18-50周歲；女性18-48周歲，身體健康，服從安排，可接受夜班； 2、薪資構(gòu)成：基本工資+計(jì)件提成+高溫補(bǔ)貼 3、包住+餐補(bǔ)，15號(hào)發(fā)薪 4、工作時(shí)間：白班：8:00-13:00 ，18:00-22:00 ；晚班：20:00-7:00 -
長夜班崗
4000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-10-31
李女士人事專員1. 長期上夜班，不倒班 2.負(fù)責(zé)夜班自動(dòng)化小件分揀崗，掃描崗 3.要求無案底，無征信問題，身體健康，服從安排 -
小貨車司機(jī)6000+
5000-8000元
2025-10-31
駱娟人事物流小貨車司機(jī)，主要負(fù)責(zé)物流包裹收發(fā)貨，開公司的車！ 工資待遇：底薪+補(bǔ)貼+餐補(bǔ)+獎(jiǎng)金+收發(fā)貨提成，月綜合工資5000-8000每月！月休三天，多勞多得！ …… 第一個(gè)月保底4500，第二個(gè)月開始綜合底薪1800+收發(fā)貨提成，收發(fā)貨4-6分一公斤，派送3-5分一公斤！月綜合工資5000-8000每月！ -
打包工
4000-7000元
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-10-31
黃思塑料有限公司管理崗位職責(zé) 1、核對(duì)貨物種類、數(shù)量、規(guī)格、等級(jí)、型號(hào)等信息 2、按照核對(duì)信息揀選貨物，并進(jìn)行核對(duì)確認(rèn) 3、對(duì)出庫貨物進(jìn)行包裝，或加固包裝 4、將出庫貨物分類整理擺放，填寫物流信息 薪資福利：計(jì)件制薪酬，多勞多得，綜合薪資4000-7000/月，包吃包住。 崗位要求 1、男性，25-50歲 2、身體健康，吃苦耐勞服從工作安排，有責(zé)任心 -
物流貨運(yùn)司機(jī)白班不收押金
5000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
2025-10-31
唐勇總監(jiān)臨桂物流小貨車司機(jī)，主要負(fù)責(zé)物流包裹收發(fā)貨，開公司的車，需卸貨，能吃苦耐勞！ 工資待遇：底薪+補(bǔ)貼+餐補(bǔ)+獎(jiǎng)金+收發(fā)貨提成，月綜合工資5000-8000每月！月休三天，多勞多得！ …… 第一個(gè)月保底4500，第二個(gè)月開始綜合底薪1800+收發(fā)貨提成，月綜合工資5000-8000每月！ 上班時(shí)間：現(xiàn)在早上8點(diǎn)30，夏天是8點(diǎn)，下班看各自的效率，基本到晚上6-9點(diǎn)，早干完早下班！
桂林相關(guān)熱門崗位
發(fā)貨打單發(fā)貨配/理/揀/發(fā)貨物流發(fā)貨發(fā)貨人員倉庫打包發(fā)貨發(fā)貨員打單發(fā)貨員倉庫發(fā)貨人員發(fā)貨主管倉庫發(fā)貨員發(fā)貨司機(jī)倉庫管理發(fā)貨員倉庫打單發(fā)貨員倉管發(fā)貨員包裝發(fā)貨員成品發(fā)貨員打包發(fā)貨人員淘寶打單發(fā)貨兼職打包發(fā)貨打包分揀晚班操作分揀員打單配貨員操作組長理貨快遞分揀兼職工人倉庫人員打單配貨打包包裝分揀裝卸分揀工快遞分揀員打包臨時(shí)工打包工人兼職分揀快遞打包快遞分揀掃描揀貨打包打包揀貨上貨員快遞分揀工分揀員夜班夜班分揀員打包員臨時(shí)兼職倉庫打單配貨京東物流兼職分揀員兼職配貨員物流快遞分揀
桂林發(fā)貨招聘最新投遞
-
勞小姐投遞了 上海零與壹軟件有限公司 的 電商客服（售前） 職位2025-10-31 -
陳小姐投遞了 上海零與壹軟件有限公司 的 電商客服（售前） 職位2025-10-31 -
秦小姐投遞了 桂林市惠之林化妝品有限公司 的 倉儲(chǔ)收/發(fā)貨員 職位2025-10-31 -
秦先生投遞了 廣西農(nóng)戀戀電子商務(wù)有限公司 的 開單文員 職位2025-10-31 -
李女士投遞了 桂林市惠之林化妝品有限公司 的 倉儲(chǔ)收/發(fā)貨員 職位2025-10-31 -
奉先生2025-10-31
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘工資
￥
3238
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K，最多人拿：3K
-
23.7%2K
-
58.3%3K
-
18%4K
-
3.6%5K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷70.3%
-
初中15.9%
-
高中6.9%
-
中專5.5%
-
大專1.4%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占70.3%，初中占15.9%，高中占6.9%，中專占5.5%，大專占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)80%
-
1-3年19.3%
-
3-5年0.7%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占80%，1-3年占19.3%，3-5年占0.7%。
相關(guān)企業(yè)
-
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
人力資源 10人以下
-
-
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
-
-
-
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場(chǎng)服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
-
人力資源 -
一般項(xiàng)目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢;機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
