1、園長負責幼兒園的全面管理，主持全園工作，對幼兒園的安全工作負總責。
2、認真學習黨的教育方針和國家的有關法律、法規(guī)、政策，全面貫徹《幼兒園管理條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。
3、主持制定全園工作計劃和各項規(guī)章制度，確立分級管理目標，建立結構合理、協(xié)調靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務會，深入第一線檢查各項工作實施情況。
4、負責全園教職工的聘任、調整園內工作人員結構，定期對保教工作人員進行考核并做出正確評估。
5、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況，并根據(jù)實際情況及時調整，盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮教職工的作用，發(fā)揚民主，尊重人格，加強“愛心、和諧、團結、向上”的園風建設。
6、全面掌握教職員工的思想動態(tài)，開展經(jīng)常性的政治、業(yè)務學習，提高修養(yǎng)。關心教職工的生活，改善生活環(huán)境，維護合法權益，增強向心力，提高凝聚力。
7、定期召開家長會，展示教育成果，宣傳家教方法，聽取家長意見，提高辦園質量。
8、及時了解國內外幼兒教育動態(tài)，研究幼兒教育新成果，關注幼兒教育發(fā)展的新動向。
桂林副園長招聘
桂聘提供2025年5月桂林副園長最新招聘，七星區(qū)3條靈川縣1條，有五險等，更多副園長副園長園長/副園長招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
學區(qū)主任
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-04-30
吳老師一、崗位職責：
1、嚴格執(zhí)行集團各項規(guī)章制度，獨立負責分校的運營和日常管理，完成中心銷售指標；
2、貫徹執(zhí)行集團的決議，執(zhí)行集團各項規(guī)章制度、政策，保證制度的落實和跟進；
3、根據(jù)集團下達目標制定月度、季度、年度招生計劃，并定期向集團報告工作；
4、深入了解本行業(yè)的發(fā)展前景，及時更新營銷企劃方案、市場策略、教學產品策略、營銷預算、市場評估等，規(guī)范市場運作流程；5、全面掌握學校運營情況，進行預算管理，控制整體運作成本及各項費用支出；
6、負責審編教學課程計劃，進行教師團隊的管理和儲備，監(jiān)督教學，保證教學質量；
7、組織團隊，明確下屬崗位的職責和任務要求，并指導下級開展各項工作，協(xié)調解決下屬工作中出現(xiàn)的問題。
二、任職要求：
1、熱愛教育事業(yè)，認同集團的企業(yè)文化經(jīng)營理念；
2、三年及以上管理及運營相關經(jīng)驗；
3、具有親和力，良好的溝通協(xié)調能力，善于用人；
4、具備較高職業(yè)道德及敬業(yè)精神、具備較強拼搏精神，忠誠守信、敬業(yè)，能承受較大的工作壓力；
5、有教育行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
園長助理
2500-3500元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-04-28
譚小蘭經(jīng)理1、有幼教資質資質和5年幼兒園工作經(jīng)驗
2、配合園長安排的各項工作
試用期1—3個月，有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先
福利：五險+周末雙休+工作餐+提供住房
有意向的歡迎直接來電咨詢了解~ -
執(zhí)行校長
8000-12000元
2025-04-25
郭*師崗位職責：
1.制定、實施學?？傮w戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃；
2.獨立組建教學團隊和市場營銷團隊，完成教學計劃和銷售任務；
3.主持學校的日常經(jīng)營管理工作；
4.檢查、督促和協(xié)調各部門的工作進展；
5.開拓周邊市場，建立良好的公共關系；
6.協(xié)調、處理各種突發(fā)情況；
7.合理制定經(jīng)營預算，進行成本控制。
任職要求：
1.從事培訓學校全面管理工作3年以上，或在培訓學校牽頭負責市場銷售工作5年以上；
2.人品端正，為人熱忱，對追求事業(yè)成功有強烈的欲望；
3.具有較強的溝通及談判能力，良好的團隊合作精神及帶團隊經(jīng)驗；
4.能承受較大的工作壓力，具有開拓精神及毅力，勇于挑戰(zhàn)高業(yè)績；
5.工作穩(wěn)定性強。
福利待遇：
1.具有競爭力的薪酬福利體系，業(yè)內一等；
2.購買五險；
3.充分地信任和授權；
4.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和股份激勵；
如果您符合條件，愿意加入我們，帶領我們的團隊，我們將盡快安排時間與您當面詳談。 -
校長/副校長
8000-12000元
2025-04-25
陽老師上不封頂 -
桂林鐵山園長白班普工
4000-5000元
2025-04-24
黎主管經(jīng)理七?區(qū)星?鐵山?業(yè)工?園汽車?墊坐?廠?白長?班普工 綜?合工?資4000-5000推?有薦?獎? 手工活 工?作簡?單 坐班 崗位?；【普?通崗?位工資】：長?白班?手工活，15元/小時 全勤獎200/月(需上滿26天) 滿?三個?月?獎額?外勵600元，全勤獎200元/月(需上滿26天)。 崗位?；【重?要崗?位工資】：能?接受?倒班，操作?設備?崗，前?三個?月15元/小時 全勤獎200/月(需上滿26天) 滿?三個?月?獎額?外勵600元，全勤獎200元/月(需上滿26天)。三?個月?后根?位據(jù)?崗?定確?工價，15-17元/小時。 【休?時息?間】：月休4天，午?...
約 5 個崗位
桂林副園長招聘最新投遞
-
李先生投遞了 桂林思佳途企業(yè)管理咨詢有限公司 的 桂林鐵山園長白班普工 職位2025-05-03 -
蔣小姐投遞了 桂林思佳途企業(yè)管理咨詢有限公司 的 桂林鐵山園長白班普工 職位2025-05-01 -
秦女士投遞了 桂林思佳途企業(yè)管理咨詢有限公司 的 桂林鐵山園長白班普工 職位2025-04-30 -
李小姐投遞了 桂林思佳途企業(yè)管理咨詢有限公司 的 桂林鐵山園長白班普工 職位2025-04-28 -
秦先生投遞了 桂林思佳途企業(yè)管理咨詢有限公司 的 桂林鐵山園長白班普工 職位2025-04-24 -
文小姐投遞了 桂林思佳途企業(yè)管理咨詢有限公司 的 桂林鐵山園長白班普工 職位2025-04-23
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
相關企業(yè)
-
培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
-
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
-
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
人力資源 -
一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；勞務服務（不含勞務派遣）；市場營銷策劃；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
