桂林工程項目負(fù)責(zé)人招聘

桂聘提供2025年5月桂林工程項目負(fù)責(zé)人最新招聘，七星區(qū)1條臨桂區(qū)1條，平均工資約為7074元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多工程項目負(fù)責(zé)人工程項目負(fù)責(zé)人工程招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

云南尋甸志禾物流-工程預(yù)算員

6000-8000元

桂林萬禾市場管理有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-五里店果蔬批發(fā)市場 1人 3年以上 25-35歲本科以上商場物流民營環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:474

五險
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2025-04-29

莫女士

人事經(jīng)理

任職要求：
1.擁有建筑環(huán)境與設(shè)備工程、給排水、工程造價等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2.精通EXCEL、CAD等辦公軟件及精通安裝專業(yè)工程各類定額及計算規(guī)則，掌握廣聯(lián)達(dá)算式算量軟件，掌握博奧軟件的操作，能夠高效地進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和成本分析；
3.3年以上土建、安裝工程造價管理工作經(jīng)驗。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具備優(yōu)秀的影響力、計劃與執(zhí)行能力，具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心。
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助尋甸工程項目負(fù)責(zé)人制定工程目標(biāo)成本、開展各項工程招投標(biāo)工作及審核招投標(biāo)工程量清單；
2.協(xié)助尋甸工程項目負(fù)責(zé)人進(jìn)行成本分析工作，提供相關(guān)數(shù)據(jù)及成本控制建議；
2.建立成本控制體系，嚴(yán)把工程預(yù)算、結(jié)算、成本關(guān)，對施工方申報的每月工程進(jìn)度款及相關(guān)價格變更的計劃、指令、簽證提出審查意見，并按規(guī)定上報審批建立臺賬；
4.主導(dǎo)云南項目工程類合同編制，發(fā)起尋甸項目工程類合同評審，對合同內(nèi)規(guī)定細(xì)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格把控。負(fù)責(zé)尋甸工程類合同管理工作，并建立工程類合同臺賬；負(fù)責(zé)工程項目的預(yù)、決算和審計初審工作，且按規(guī)定向相關(guān)機(jī)構(gòu)單位送審，對送審結(jié)果簽署意見；
5.項目資料管理：協(xié)助云南項目負(fù)責(zé)人做好項目資料收集整理及歸檔工作，并建立臺賬；
6.上級交辦的其他工作：實施上級交辦的其他工作，以確保組織效率的改進(jìn)與提升。
7.資料管理的主要內(nèi)容包括：
（1）資料的接收和統(tǒng)計：負(fù)責(zé)各類資料和材料的接收、整理、分類、鑒定、保管和統(tǒng)計等工作。
（2）日常管理：負(fù)責(zé)材料的日常管理，確保資料的真實與完整。
（3）備案資料的填寫與歸檔：負(fù)責(zé)備案資料的填寫、會簽、整理、報送、歸檔。
（4）合同存檔和臺賬建立：負(fù)責(zé)工程合同及其他合同的收集和存檔，建立合同臺賬。
（5）參與驗收工作：參加工程項目的驗收工作，負(fù)責(zé)資料的驗收與移交。
（6）記錄評審：負(fù)責(zé)將評審過程中出現(xiàn)的問題，及時向上級反饋并做好記錄。
（7）資料保密工作：負(fù)責(zé)資料的收集、審查、整理、立卷、歸檔、封存和安全保密工作。
8.前期權(quán)證工作內(nèi)容包括：

暖通設(shè)計師

3000-5000元

廣西創(chuàng)景建筑設(shè)計有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場 2人建筑建筑設(shè)計投遞:2人瀏覽:441

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2025-04-27

葉女士

行政人力中心副主任

一、崗位職責(zé)：
1、參與建筑暖通系統(tǒng)的設(shè)計與規(guī)劃；
2、負(fù)責(zé)暖通工程項目的技術(shù)支持與實施；
3、與團(tuán)隊合作，確保設(shè)計質(zhì)量和項目進(jìn)度。
4、主要為公共建筑和民用建筑，比如：酒店空調(diào)通風(fēng)施工圖設(shè)計，消防設(shè)計。住宅小區(qū)地下室空調(diào)通風(fēng)施工圖設(shè)計，消防設(shè)計等
二、任職資格：
1、有甲級設(shè)計院5年以上工作經(jīng)驗，做過專業(yè)負(fù)責(zé)人，中級以上職稱
2、能夠熟練運用暖通設(shè)計軟件和工具；
3、具有良好的團(tuán)隊合作能力和溝通技巧，獨立完成暖通項目的能力。
三、薪酬待遇
我們有規(guī)范的職級、薪酬體系。入職后試用期為1至2個月，根據(jù)能力而定。
員工薪酬=月發(fā)薪酬+年底績效
工作地點：桂林市臨桂區(qū)
聯(lián)系電話：0773-5580--012
聯(lián)系人：葉女士 177--7646--5315
侯女士 193--7731--4860