
桂林工單處理招聘
桂聘提供2025年5月桂林工單處理最新招聘,臨桂區(qū)140條七星區(qū)99條,平均工資約為3310元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多工單處理保險客服專員it客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行車工
2500-2700元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-05-23張小姐1、在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下,聽從指揮,勤奮工作,堅守崗位,完成原材料、工件、產(chǎn)品的吊運任務(wù),確保生產(chǎn)的順利進行。
2、運行前首先檢查設(shè)備和各部分潤滑是否良好。
3、操作工要懂得設(shè)備的構(gòu)造、原理,了解設(shè)備的基本知識,堅持起重“十不吊”原則。
4、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,持證上崗,聽從吊物工作者或起重工的指揮,集中思想,精心作業(yè),輕起輕落,嚴(yán)防被吊物磕碰劃傷和砸傷。
5、在超負(fù)荷起吊時,必須要有安全措施和安全員的指揮和指導(dǎo)。
6、離開工作崗位,必須切斷電源,并做好交接班工作和詳細(xì)交清設(shè)備運行情況和現(xiàn)狀,努力學(xué)習(xí)吊運技術(shù)和高備知識;
7、有崗位經(jīng)驗的優(yōu)先,持證上崗。 -
臨桂華為榮耀二期普工,工廠正式工
4000-6000元2025-05-23左經(jīng)理經(jīng)理工廠直招正式工,小時工
小時工:15元/小時,5500-6000元月
男女不限
正式工待遇:(入職購買本地,五險一金)
綜合底薪:2090-2790
平常加班:1.5倍
周末加班:2倍
夜班補貼20元/夜+餐補180元/月
其他:福利工齡獎+年終獎,公寓宿舍住宿免費,wife,空調(diào)熱水,洗衣機,過節(jié)帶薪福利,帶薪年假! 綜合工資:4500元-6000元/月
上班地址:桂林臨桂秧塘工業(yè)區(qū)
帶上行李,當(dāng)天安排住宿
離職3-7天內(nèi)結(jié)清工資 -
物業(yè)工程經(jīng)理
9000-12000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2025-05-23周女士人事崗位描述 :
1、負(fù)責(zé)項目入伙前承接查驗和裝修管控;
2、根據(jù)部門工作制定年度、季度、月度、周、日工作計劃并組織實施;
3、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部日常管理工作;
4、組織實施工程工作計劃等相關(guān)日常指導(dǎo)工作;
5、負(fù)責(zé)工程物料消耗管理,建立相關(guān)臺賬、完善日耗統(tǒng)計、安全管理等工做;
6、組織實施部門培訓(xùn)及工作考核。
相關(guān)要求 :
1、相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、5年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上同崗位任職經(jīng)歷,能獨立處理工程類事務(wù);
3、熟悉物業(yè)設(shè)施設(shè)備管理,熟悉物業(yè)管理和工程方面國家政策、標(biāo)準(zhǔn)和法律法規(guī);
4、具有較強抗壓能力,較好的管理能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,有團隊精神,遵紀(jì)守法。 -
制造總監(jiān)
12000-18000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-05-23嚴(yán)小姐人事經(jīng)理5、主導(dǎo)制造部各科室例會,解決工作痛點難點,提升工作效率。 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,5年以上制造業(yè)同等職位工作管理經(jīng)驗。 …… 待遇面試,該崗位工作地點在桂林,計劃在桂林長期工作和生活的歡迎投遞,非誠勿擾! -
焊工
4000-8000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 高溫補貼
- 團建活動.企業(yè)節(jié)活動
2025-05-23張小姐任職要求: 1、 高中及以上學(xué)歷,熟悉企業(yè)產(chǎn)品相對應(yīng)的焊接技能、生產(chǎn)過程及運行情況工作,有2年以上工作經(jīng)驗; 2、 接受過專業(yè)的知識培訓(xùn),并有特種工操作證; 3、 25-45周歲; 4、 具備一般零部件 -
品質(zhì)經(jīng)理
8000-11000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-05-23嚴(yán)小姐人事經(jīng)理該崗位工作地點在桂林,計劃在桂林長期工作和生活的歡迎投遞,非誠勿擾! -
前廳經(jīng)理
6000-7000元2025-05-23黃小姐5.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作和培訓(xùn)計劃。 -
桂林農(nóng)場養(yǎng)魚工
3500-3800元2025-05-23余主管經(jīng)理桂林農(nóng)場招聘基地養(yǎng)殖工人 主要負(fù)責(zé)漁業(yè)基地日常管理、魚池?fù)Q水、喂料、魚池清潔等工作 年齡55歲以下可以安排 工作7:30-12:00,15:00-18:00,包住 工作地點:桂林市雁山區(qū) -
測試工程師
6000-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 團建
2025-05-23嚴(yán)小姐人事經(jīng)理計劃在桂林長期工作和生活,非誠勿擾! -
桂林小時工高工價
4500-5000元2025-05-23余主管經(jīng)理1.桂林大型電子廠小時工,主要生產(chǎn)手機配件,包裝、檢測、組裝、貼標(biāo)崗位均可安排,晉升空間大 2.年齡16-47歲,男女不限 3.恒溫工廠,環(huán)境舒適 4.宿舍有空調(diào),熱水器,洗衣機,健身房,廠區(qū)內(nèi)有食堂 -
臨桂新廠小時工坐班
4500-5500元2025-05-23余主管經(jīng)理臨桂新廠招聘小時工普工,有餐補,提供住宿 年齡:18-48歲 學(xué)歷:初中及以上學(xué)歷 福利:表現(xiàn)優(yōu)秀有機會申請轉(zhuǎn)正式工,繳納五險一金、帶薪年休假、團建活動及健康體檢等。 晉升:生產(chǎn)線長、生產(chǎn)文員、QC組長等 上班地點:桂林市臨桂區(qū) -
國企電子廠臨時工
4000-5500元2025-05-23莫主管主管手機廠15塊小時工 做滿一周可預(yù)支500伙食費 三個月后可申請轉(zhuǎn)正式工,轉(zhuǎn)正購買桂林市五險一金。 一、薪酬福利: 綜合月薪:4000-5000元, 工作肉容:生產(chǎn)制造手機,充電器等產(chǎn)品。 招聘崗位:包裝,測試,質(zhì)檢等崗位 -
工程維修工
3200-4000元2025-05-23黃小姐年齡要求40歲以下,有智能化設(shè)備處理經(jīng)驗優(yōu)先。 對設(shè)備保修項目進行維修,并對維修的項目做好記錄,對暫時無法解決的項目要做好記錄;熟悉設(shè)備的性能和運行方式和性能,掌握檢修保養(yǎng)操作技術(shù); 嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,安全工作規(guī)程和其它制度中的有關(guān)規(guī)定,確保人身和設(shè)備安全;搞好設(shè)備的維護檢修,發(fā)現(xiàn)設(shè)備問題及時處理,并向上級匯報;負(fù)責(zé)各系統(tǒng)機房的清潔衛(wèi)生工作,保證各機房符合標(biāo)準(zhǔn); 負(fù)責(zé)工程維修材料、配件的采購和預(yù)算,防止物料用品積壓浪費,做好材料消耗統(tǒng)計報表;熟悉并了解停水、停電、電梯困人等事件的處理預(yù)案,發(fā)生情況立即按方案執(zhí)行:做好工程各系統(tǒng)機房鑰匙包管工作; 按規(guī)定巡查設(shè)備運行狀況,抄錄設(shè)備運行參數(shù)... -
暑假工
2200-2500元2025-05-23易小姐招聘主管負(fù)責(zé)餐廳工作,能吃苦耐勞! -
暑假工!小時工!臨時工!
4000-5000元2025-05-23秦經(jīng)理人事桂林本地工廠招聘啦! 工價16塊/小時 男女不限16-45 生產(chǎn)產(chǎn)品:手機外殼,配件等。 有住宿水電平攤 綜合月薪4-5千 工期1-3個月 好離職,可預(yù)支 推薦同學(xué)200-500獎勵。
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桂林工單處理招聘最新投遞
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阮小姐投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 測試工程師 職位2025-05-23
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蔣先生2025-05-23
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楊先生2025-05-23
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姚先生投遞了 桂林職翔企業(yè)管理有限公司招聘部 的 桂林農(nóng)場養(yǎng)魚工 職位2025-05-23
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曾先生2025-05-22
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劉先生2025-05-21
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桂林客服專員招聘工資
¥
3310
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
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61.3%3K
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1.3%6K-8K
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷57.4%
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初中3.6%
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高中9.5%
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中專9.2%
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大專19.3%
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本科1%
桂林客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占57.4%,初中占3.6%,高中占9.5%,中專占9.2%,大專占19.3%,本科占1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗76.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年22%
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3-5年0.7%
桂林客服專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占76.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占22%,3-5年占0.7%。