桂林公司經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月桂林公司經(jīng)理最新招聘，七星區(qū)20條臨桂區(qū)7條，平均工資約為7181元，學歷要求不限最多，有崗位晉升等，更多公司經(jīng)理公司經(jīng)理分公司經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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醫(yī)療器械采購員
4000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 節(jié)日禮物
- 餐費補貼
- 團隊聚餐
2025-08-02
劉小姐人事行政崗位描述：
1.采購人員應經(jīng)常深入倉庫、銷售部門，了解庫存和銷售情況，合理制定采購計劃；
2.熟悉并嚴格遵循醫(yī)療器械采購流程；
3.負責對供應商進行詢價、比價、議價，并將相關(guān)資料報采購部經(jīng)理審批；
4.負責與供應商簽訂采購合同，降低采購風險；
5.負責根據(jù)采購計劃填寫打款申請，提交給往來賬會計、采購部經(jīng)理審批后，交出納打款?？畲蛲旰?，需與供應商確定到款情況，以及供應商發(fā)貨時間，有效控制供應商交貨期；
6.掌握購進醫(yī)療器械的到貨周期，跟進購進醫(yī)療器械的到貨情況；
7.采購人員負責積極拓展采購渠道，引進優(yōu)勢新品種，優(yōu)化品種結(jié)構(gòu)，應建立穩(wěn)定的采購渠道，尋找充足的貨源，避免品種斷貨；
8.采購人員應密切注意市場行情與季節(jié)的變化，及時做好庫存品種調(diào)整計劃，應定期收集銷售數(shù)據(jù)，分析銷售狀況以及指導銷售經(jīng)營定價；
9.負責與供應商就采購異常、退、換貨、補償事宜的處理，保障公司的利益。
崗位要求：
1、大專以上學歷，相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、為人正直、有責任心，有良好的溝通能力，對崗位工作充滿熱情。
3、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；有2年以上行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
工作地點：桂林市八桂康復醫(yī)院 -
行政
3000-5000元
2025-08-02
唐媛芳人事崗位工作職責
1.負責文件的處理與存檔、檔案的收集與整理
2.來訪客人的接待；
3.公司考勤制度的管理
4.招聘人員
5.負責組織規(guī)劃公司每月團建
6.負責日常辦公用品采購
7.完成經(jīng)理 交代的其他行政工作
任職要求：
1.18歲～30歲，會化淡妝，大專以上學歷；
2.能熟練操作能熟練操作word , Excel等辦公軟件及辦公設備；
3.有責任心，做事用心、踏實、細致；
4.有良好的溝通能力與語言表達能力，能承受一定的工作壓力；
5.外表端莊，氣質(zhì)佳
上班時間：
1.早上9點-12點，下午14點-18點
2.周六不值班就是雙休
3.法定節(jié)假日休息 -
儲備主管
3000-8000元
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-01
吳巍人事總監(jiān)【工作職責】
1、開發(fā)相應行業(yè)客戶資源，帶領城市團隊完成每月銷售目標
2、開拓大客戶銷售渠道與項目，保證收入增長
3、負責合伙人的定期培訓與效果追蹤，經(jīng)營維護關(guān)系
4、負責與客戶之間的協(xié)調(diào)與溝通，持續(xù)服務經(jīng)營好與客戶的關(guān)系
【任職條件】
1、有銷售與管理工作經(jīng)驗3年及以上，熟練操作各類辦公軟件
2、有汽車類、教育類、醫(yī)學類，律師類，政務類，旅游類，房產(chǎn)家居類，金融類，快銷品等任一行業(yè)基層銷售經(jīng)驗三年及以上
3、具有敏銳的市場洞察力，超強的執(zhí)行力
4、有整合營銷意識，良好的團隊協(xié)作意識、行業(yè)深度垂直開發(fā)經(jīng)驗
5、年齡28歲及以上，性別不限，有本地資源優(yōu)先
6、學歷大專及以上
7、服從公司及上級領導安排
【福利待遇】
1、 薪資：綜合薪資3000以上+業(yè)績提成+績效獎金+五金一險+補貼（具體薪資面談）
2、 培訓體系：行業(yè)技能開發(fā)培訓+儲備管理層技能培訓+管理層提升計劃
3、 晉升體系：儲備主管—組經(jīng)理—處經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)—高級區(qū)域總監(jiān) -
總經(jīng)理助理
8000-10000元
2025-08-01
劉女士人事經(jīng)理1.完成總經(jīng)理交代的任務，負責辦公室的全面工作; 2.協(xié)助配合總經(jīng)理工作，與總經(jīng)理保持工作方向一致; 3.在總經(jīng)理的指導下，負責企業(yè)管理工作的安排和監(jiān)督; 4.負責文件的分類呈送，送請領導審批完畢后轉(zhuǎn)回相關(guān)部門 …… ; 5.負責總經(jīng)理的工作日程安排以及預約工作，及時提醒總經(jīng)理的日常行程; 6.負責公司運營宣傳的工作內(nèi)容； 7、一個為你實現(xiàn)自我目標，實現(xiàn)自我價值，實現(xiàn)自我收入和夢想的平臺。 -
酒店總經(jīng)理
10000-15000元
2025-07-31
陳女士經(jīng)理崗位要求： 負責酒店團隊的建立、招聘，培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務質(zhì)量和員工素質(zhì)及專業(yè)技能；; 負責酒店的全面管理及運營期間的市場開發(fā)和客戶維護，確保酒店的平均出租率等達到公司的預期目標； 根據(jù)季節(jié)性變化和酒店周邊市場環(huán)境 …… ，制定確實有效的經(jīng)營策略并執(zhí)行； 圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，制定酒店的當月預算和決算，監(jiān)督財務本酒店的成本和各種費用開支，并對帳目負責； 貫徹執(zhí)行公司總部的統(tǒng)一質(zhì)量標準，確保服務、衛(wèi)生質(zhì)量達到預定要求 …… 全面負責安全管理，抓好衛(wèi)生，治安，消防等工作，確?？腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全； 7.與總經(jīng)理進行日常的工作匯報，溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通、有效； 8 關(guān)心員工思想和生活，不斷改善員工的工作條件和收入 -
市場調(diào)研項目督導
2000-5000元
2025-07-31
蔣全排總經(jīng)理需要能適應長期戶外工作及短途出差 2、根據(jù)項目經(jīng)理培訓要求，制定出差調(diào)研的線路及日期計劃 3、根據(jù)項目要求進行服務體驗暗訪，以錄音或錄像形式采集體驗數(shù)據(jù) 4、填寫調(diào)研問卷，整理好視頻資料發(fā)給項目 經(jīng)理 …… 5、完成公司安排的其他工作 要求：做事認真負責，熟悉電腦網(wǎng)絡操作，理解能力及溝通能力強，能吃苦耐勞 廣西各城市都可以應聘，需要出差其他城市，差旅報銷 -
保潔領班
2800-3000元
2025-07-30
周女士人事崗位要求： 1、配合環(huán)境經(jīng)理做項目環(huán)境保潔綠化管理工作； 2、管理轄區(qū)各班組現(xiàn)場環(huán)境工作，分配具體任務。 …… 監(jiān)督執(zhí)行； 3、日常人員專業(yè)培訓 公司福利： 各項節(jié)日補貼，良好的工作環(huán)境，豐厚的待遇，職等你來。 -
高級商務專員
5000-10000元
2025-07-30
莫女士人事專員崗位描述 1、努力完成個人銷售日、周、月銷售指標； 2、積極拓展獲客渠道，了解市場信息； 3、了解產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧； 4、完成公司下達的其他任務。 …… 其他備注： 1.公司同事大部分為90后，氛圍積極向上正能量，在這里只要你想要，會手把手培訓你，讓你從銷售小白變成銷售高手。 2.目前桂林分公司在擴張階段，管理層崗位空缺，晉升空間很大。 …… （初級銷售—銷售主管—初級經(jīng)理—中級經(jīng)理—分總） 3.無責任底薪2000-3500（具體由單產(chǎn)決定底薪）+高額提成+月度獎金（各種豐厚獎金）=5000+，在這里只要你勤奮，用心，努力 月薪過萬不是夢！ -
五險一金銀行話務員
9000-14000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-07-29
蔣女士人事】：1、底薪3000-5000+提成+排名獎+獎勵 每月薪資不會低于9k-1.5w 購買五險一金 帶薪培訓 2、工作時間：9：00-18:00 可雙休 節(jié)假日正常放假 帶薪年假、產(chǎn)假 7、公司設備 …… ：公司設有專門的茶水間、吧臺，微波爐和電冰箱，方便飲食，另有 飲水機、空調(diào)等。 …… 8、晉升方向：話務專員--主管--經(jīng)理—項目經(jīng)理 入職半年可晉升主管 -
不良資產(chǎn)管理專員
5000-15000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 歡迎殘疾人
2025-07-29
蔣女士人事3、薪資：無責底薪3000-4000?提成?排名獎?獎勵 每月薪資不會低于5k-1.5w 轉(zhuǎn)正購買五險一金 4、設備齊全：公司設有專門的茶水間、吧臺，微波爐和電冰箱，方便飲食，另有 飲水機、空調(diào)等 …… 5、晉升空間：話務專員--主管--經(jīng)理—項目經(jīng)理 公司地址： 七星區(qū)現(xiàn)代金融大廈11樓 -
折彎操作工
3000-5000元
2025-07-29
黃小姐人資專員崗位職責： 1、操作員必須服從班組長/經(jīng)理的工作安排，對產(chǎn)品質(zhì)量負責。 2、操作員必須熟悉機床操作/工具使用，并按照機床說明書的要求對設備進行維護和保養(yǎng)，使所操作的設備安全運行。 …… 5、生產(chǎn)操作員必須嚴格遵守公司規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，認真完成工作記錄。 6、堅持做好崗位6S工作。 任職條件： 一、教育背景： 高中（中專）及以上學歷。 -
銷售類管培生（應屆優(yōu)先）
2500-9000元
- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-29
HR我司每年招聘應屆畢業(yè)生若干名，為公司重點培養(yǎng)型儲備人才！我們希望您屬于：熱愛銷售行業(yè)、喜歡化妝/護膚類知識的潮流達人或KOL！ …… 通過公司3-12個月集中輪崗培訓后定崗銷售部門，未來發(fā)展： 營運管理類：店務副經(jīng)理、店務經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、營運經(jīng)理、營運總監(jiān) -
英文技術(shù)支持
6000-12000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-07-29
梁女士HR配合公司相關(guān)部門進行售后階段的用戶關(guān)懷，和客戶保持良好的關(guān)系； 7. 技術(shù)支持經(jīng)理安排的其它事宜。 -
仿石漆事業(yè)部經(jīng)理
8000-10000元
2025-07-29
剛玉經(jīng)理職位概述： 1、仿石漆事業(yè)部經(jīng)理（總監(jiān)）負責全面領導和管理仿石漆事業(yè)部的日常運營、戰(zhàn)略規(guī)劃、市場營銷、銷售管理和客戶關(guān)系維護等方面的工作。 …… 戰(zhàn)略制定與規(guī)劃：根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定仿石漆事業(yè)部的中長期發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃，確保部門目標與公司目標保持一致。 2. …… 溝通協(xié)作：與其他部門保持密切溝通與協(xié)作，確保部門間工作銜接順暢，共同推動公司業(yè)務發(fā)展。 -
貝殼德佑置業(yè)顧問
3000-8000元
2025-07-29
何祖慶七星區(qū)建干路 崗位職責 1、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地 產(chǎn)置業(yè)咨詢服務 2、陪同客戶看房,促成一二手房買賣或租賃業(yè)務; 3、掌握客戶需求,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系,邀約 4、負責公司房源開發(fā)與積累 …… 晉升道路:行業(yè)小白-經(jīng)紀人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理一合伙人 多種多樣的培訓體系;公平公正的晉升體制;強大的品牌支持; 工作時間:9:00-12:00 13:30-18:00。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林公司經(jīng)理招聘最新投遞
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衛(wèi)小姐投遞了 廣西康匯科技發(fā)展有限公司 的 醫(yī)療器械采購員 職位2025-08-04 -
常先生投遞了 廣西康匯科技發(fā)展有限公司 的 醫(yī)療器械采購員 職位2025-08-04 -
楊小姐投遞了 桂林富成居房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 的 行政 職位2025-08-04 -
石小姐投遞了 桂林富成居房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 的 行政 職位2025-08-04 -
趙女士投遞了 廣西康匯科技發(fā)展有限公司 的 醫(yī)療器械采購員 職位2025-08-04 -
趙先生投遞了 廣西康匯科技發(fā)展有限公司 的 醫(yī)療器械采購員 職位2025-08-04
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桂林分公司/代表處負責人招聘工資
￥
7181
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K，最多人拿：5K
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9.1%3K
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18.2%4K
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27.3%5K
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9.1%6K-8K
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18.2%8K-1W
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18.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷81.8%
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中專9.1%
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大專9.1%
桂林分公司/代表處負責人招聘需要什么學歷？不限學歷占81.8%，中專占9.1%，大專占9.1%。
相關(guān)企業(yè)
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許可項目：餐飲服務（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產(chǎn)；演出場所經(jīng)營；住宿服務；住宅室內(nèi)裝飾裝修；旅游業(yè)務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；洗燙服務；家政服務；養(yǎng)生保健服務（非醫(yī)療）；體育健康服務；健身休閑活動；停車場服務；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務代理服務；旅客票務代理；會議及展覽服務；組織體育表演活動；園區(qū)管理服務；娛樂性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術(shù)交流活動；體育賽事策劃；體育場地設施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）；體育用品設備出租；體育競賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；計算機系統(tǒng)服務；交通設施維修；智能農(nóng)業(yè)管理；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務；規(guī)劃設計管理；土地整治服務；市政設施管理；中草藥種植；健康咨詢服務（不含診療服務）；公園、景區(qū)小型設施娛樂活動；職工療休養(yǎng)策劃服務；旅游開發(fā)項目策劃咨詢（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
農(nóng)業(yè)/投資 10人以下 -
室內(nèi)外裝飾工程合計與施工;裝飾配套設施設計、制作及安裝;園林綠化工程、機電設備安裝工程、土方工程、鋼結(jié)構(gòu)工程施工;水電安裝;裝飾材料、陶瓷制品、塑料制品、金屬材料、照明器材、衛(wèi)生潔具、日用百貨批發(fā)及零售;銷售家具、辦公家具。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目：各類工程建設活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)研發(fā)；會議及展覽服務；金屬制品研發(fā)；軟件開發(fā)；電子專用材料研發(fā)；人工智能行業(yè)應用系統(tǒng)集成服務；智能家庭消費設備銷售；物聯(lián)網(wǎng)應用服務；網(wǎng)絡與信息安全軟件開發(fā)；軟件銷售；計算機軟硬件及輔助設備批發(fā)；電子產(chǎn)品銷售；網(wǎng)絡設備銷售；園林綠化工程施工；安防設備銷售；銷售代理；電器輔件銷售；辦公用品銷售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；金屬鏈條及其他金屬制品銷售；橡膠制品銷售；集成電路銷售；建筑用金屬配件銷售；金屬工具銷售；家具零配件銷售；日用品銷售；電力電子元器件銷售；家用電器銷售；塑料制品銷售；衛(wèi)生潔具銷售；建筑裝飾材料銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；家用電器安裝服務；金屬材料銷售；新型金屬功能材料銷售；廣告設計、代理；廣告制作；物業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；以自有資金從事投資活動；國內(nèi)貨物運輸代理；市場營銷策劃；汽車零配件零售；五金產(chǎn)品制造（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
保險 100-499人
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模具/醫(yī)療器械 100-499人
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裝飾材料 10人以下 -
物業(yè) 30-50人 -
對科技項目、養(yǎng)老院項目、旅游項目、文化產(chǎn)業(yè)項目的投資；投資管理咨詢；酒店管理投資咨詢；企業(yè)管理咨詢；禮儀、會議會務服務；預包裝食品、保健食品、環(huán)保儀器設備銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
