桂林護(hù)理招聘 logo

桂林護(hù)理招聘

桂聘提供2025年5月桂林護(hù)理最新招聘,七星區(qū)20條臨桂區(qū)14條,平均工資約為3389元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多護(hù)理護(hù)理護(hù)士護(hù)士/護(hù)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū) 2人 25-45歲 生活服務(wù) 投遞:10人 瀏覽:1922
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
1小時(shí)內(nèi)
王總
總經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、客源拓展:通過(guò)線上線下找潛在客戶,建客戶信息庫(kù)。
2、服務(wù)推銷:熟悉服務(wù)內(nèi)容,精準(zhǔn)向客戶推薦,完成銷售目標(biāo)。
3、咨詢簽約:解答客戶疑問(wèn),跟進(jìn)需求,促成簽約并收款。
4、客戶維護(hù):協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,處理客戶問(wèn)題,提升滿意度。

口腔護(hù)士

2800-6000元
桂林-臨桂區(qū) 20人 1年以上 20-36歲 中專以上 門(mén)診部 醫(yī)院 投遞:8人 瀏覽:688
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
蔣女士
人事
全國(guó)連鎖口腔9年6城17院,柏樂(lè)口腔臨桂院是臨桂區(qū)域規(guī)模最大的??瓶谇?,面向臨桂招聘優(yōu)秀的醫(yī)護(hù)人員
崗位職責(zé):
1.協(xié)助口腔醫(yī)生完成日常診療工作;
2.執(zhí)行口腔醫(yī)生的護(hù)理指導(dǎo)和治療建議;
3.維護(hù)診室內(nèi)的衛(wèi)生和儀器設(shè)備的清潔工作;
4.管理病歷資料,確保信息的準(zhǔn)確性和完整性;
5.參與口腔醫(yī)療知識(shí)和技術(shù)的學(xué)習(xí),提升專業(yè)技能。
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),有護(hù)士資格證;
2.能夠遵守工作時(shí)間和公司規(guī)章制度;
3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)同工作;
4.細(xì)心、有責(zé)任心,能夠準(zhǔn)確理解和執(zhí)行醫(yī)生的指導(dǎo);
5.愿意接受新知識(shí)和技術(shù)的學(xué)習(xí),不斷提升個(gè)人專業(yè)技能。

餐廳服務(wù)員

2500-4000元
桂林-陽(yáng)朔縣 5人 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 酒店 投遞:4人 瀏覽:1236
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
5小時(shí)前
曾主管
人力資源經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)餐廳用餐客人接待服務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)菜品酒店的傳送,侍餐及餐桌清理善后工作;、
3、負(fù)責(zé)餐具整理、擺放、清理、養(yǎng)護(hù)工作;
4、餐具日常護(hù)理工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 10人 美容 投遞:9人 瀏覽:1445
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-30
蒙明英
老板
非傳統(tǒng)美容行業(yè),不推銷不賣產(chǎn)品 我們提供: 專業(yè)培訓(xùn):我們都將提供全面的面部清潔護(hù)理培訓(xùn)。 舒適環(huán)境:優(yōu)雅舒適的工作環(huán)境,讓您的每一天都充滿愉悅。
桂林-臨桂區(qū)-花樣年花樣城 5人 美容 瀏覽:581
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-30
蒙明英
老板
根據(jù)個(gè)人能力和業(yè)績(jī),上不封頂,熟練工及表現(xiàn)優(yōu)異者,月薪輕松過(guò)萬(wàn),更有高額績(jī)效獎(jiǎng)金等你挑戰(zhàn);你的才華與努力將直接轉(zhuǎn)化為可觀的薪資回報(bào),確保每一分付出都物超所值崗位職責(zé): 以專業(yè)的技能和真誠(chéng)的服務(wù),為顧客提供面部清潔與護(hù)理的尊享體驗(yàn) …… : 精通各類洗臉與護(hù)膚技巧,根據(jù)顧客膚質(zhì)和需求,量身定制個(gè)性化護(hù)理方案;維護(hù)店內(nèi)環(huán)境整潔,營(yíng)造溫馨舒適的氛圍,讓顧客在享受服務(wù)的同時(shí),感受到身心的放松與愉悅;積極參與店內(nèi)培訓(xùn)與活動(dòng),持續(xù)提升個(gè)人專業(yè)技能和服務(wù)水平
桂林-象山區(qū)-火車站 100人 18-55歲 初中以上 電子 電子商務(wù) 機(jī)械制造 人力資源 投遞:4人 瀏覽:1006
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-30
陳總
人事部總監(jiān)
免費(fèi)培訓(xùn)+考證專業(yè)有:電工、電商直播、母嬰護(hù)理、家政服務(wù)等! …… 電商直播班:培訓(xùn)學(xué)習(xí)+考證(4天即可) 家政服務(wù):培訓(xùn)學(xué)習(xí)+考證(7天即可) 電工:培訓(xùn)學(xué)習(xí)+考證(7天即可) 母嬰護(hù)理:培訓(xùn)學(xué)習(xí)+考證(7天即可) 免費(fèi)培訓(xùn)+考證+就業(yè),多份技能多分就業(yè)機(jī)會(huì)!

廚師

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-耀輝·美好家園 1人 5年以上 包裝 餐飲 服飾 瀏覽:140
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-04-30
唐經(jīng)理
人事經(jīng)理
任職要求: 1、配合廚師長(zhǎng)制作月子餐及員工餐; 2、配合廚師長(zhǎng)進(jìn)行后廚人員的培訓(xùn)、考核; 3、配合廚師長(zhǎng)協(xié)調(diào)后廚與其他部門(mén)的關(guān)系; 4、根據(jù)運(yùn)營(yíng)情況,審核后廚申購(gòu)及領(lǐng)用計(jì)劃單; 5、負(fù)責(zé)安排檢查后廚到貨原材料質(zhì)量,定期成本核算,組織對(duì)原材料的市場(chǎng)調(diào)查; 6、對(duì)后廚進(jìn)行清潔衛(wèi)生、食品安全、消防安全、成本控制等工作; 7、對(duì)菜品出品質(zhì)量進(jìn)行檢查、控制工作,穩(wěn)定和提高出口質(zhì)量; 8、處理客人對(duì)菜品質(zhì)量方面的投訴; 9、及時(shí)檢查監(jiān)督后廚設(shè)備維修保養(yǎng)情況,確保使用安全與效率; 10、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的一切工作; 上班時(shí)間:(輪班制,做六休一) 1、6:30-...

銷售主管

3000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-耀輝·美好家園 1人 高中以上 包裝 餐飲 服飾 瀏覽:4
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-30
唐經(jīng)理
人事經(jīng)理
1.制定銷售計(jì)劃,確定銷售目標(biāo)、銷售重點(diǎn)和行動(dòng)方案。達(dá)成公司下達(dá)的每月銷售任務(wù)、季度及年度銷售任務(wù)。 2.分析了解母嬰月子會(huì)所趨勢(shì)和客戶需求。了解并全面掌握公司各類產(chǎn)品的特性與優(yōu)勢(shì),以便隨時(shí)為客人做好產(chǎn)品銷售工作。 3.與客戶建立良好關(guān)系網(wǎng),了解客戶意見(jiàn),并及時(shí)反饋、跟進(jìn)和妥善處理客訴意見(jiàn)。 4.正確運(yùn)用和選擇各種銷售渠道,挖掘客戶。 5.負(fù)責(zé)前廳銷售部門(mén)的日常管理工作及指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估。

廚師長(zhǎng)

6000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-耀輝·美好家園 1人 包裝 餐飲 服飾 瀏覽:68
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
2025-04-30
唐經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、全面負(fù)責(zé)后廚的組織、指揮和運(yùn)轉(zhuǎn)管理工作,負(fù)責(zé)生產(chǎn)督導(dǎo)管理工作,向客戶提供優(yōu)質(zhì)菜品; 2、負(fù)責(zé)研發(fā)新菜品; 3、負(fù)責(zé)制定后廚各崗位的績(jī)效考核方案; 4、負(fù)責(zé)后廚人員的培訓(xùn)、考核;了解各崗位人員的技術(shù)水平和專長(zhǎng),合理安排工作崗位; 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)后廚與其他部門(mén)的關(guān)系; 6、根據(jù)運(yùn)營(yíng)情況,審核后廚申購(gòu)及領(lǐng)用計(jì)劃單; 7、負(fù)責(zé)安排檢查后廚到貨原材料質(zhì)量,定期成本核算,組織對(duì)原材料的市場(chǎng)調(diào)查; 8、全面負(fù)責(zé)對(duì)后廚清潔衛(wèi)生、食品安全、消防安全、成本控制等工作; 9、負(fù)責(zé)菜品出品質(zhì)量的檢查、控制工作,穩(wěn)定和提高出口質(zhì)量; 10、負(fù)責(zé)處理客人對(duì)菜品質(zhì)量方面的投訴; 11、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督后廚...

產(chǎn)康師

4000-7000元
桂林-臨桂區(qū)-耀輝·美好家園 1人 1年以上 高中以上 包裝 餐飲 服飾 瀏覽:6
2025-04-30
唐經(jīng)理
人事經(jīng)理
1. 會(huì)溝通,親和力強(qiáng) 2. 懂產(chǎn)康知識(shí)

廚房雜工

2500-3000元
桂林-七星區(qū) 1人 30-50歲 醫(yī)藥 投遞:1人 瀏覽:1248
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-04-30
周女士
行政人事
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)餐飲部用餐區(qū)、庫(kù)房區(qū)衛(wèi)生清潔工作; 2、負(fù)責(zé)菜品清洗,協(xié)助月子餐以及員工餐的日常出品、分餐工作; 3、服從廚師長(zhǎng)調(diào)動(dòng),做好餐飲部各類電器、器皿、廚具的清洗維護(hù)工作; 4、接收前臺(tái)餐單分類并做好登記 5、月休4天

高級(jí)美容師

3500-10000元
桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 24-45歲 高中以上 醫(yī)藥 投遞:3人 瀏覽:420
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-04-30
周女士
行政人事
1、為顧客提供洗臉、保養(yǎng)、按摩、等美容服務(wù) 2、向客戶提供美容方面的知識(shí)和建議,耐心解答客戶提出的問(wèn)題 3、負(fù)責(zé)公司美容合作項(xiàng)目對(duì)接 4、顧客對(duì)接、檔案管理

產(chǎn)后理療師

3500-10000元
桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 醫(yī)藥 瀏覽:450
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-30
周女士
行政人事
1、 正確引導(dǎo)顧客的消費(fèi),做好產(chǎn)后修復(fù)中心服務(wù)項(xiàng)目推廣工作,建立顧客資料檔案; 2、 協(xié)助顧客做好產(chǎn)后形體健康評(píng)估,并按評(píng)估結(jié)果制定產(chǎn)后修復(fù)方案; 3、 根據(jù)顧客意見(jiàn)和需求,對(duì)操作手法進(jìn)行改進(jìn)和提高,保證顧客的滿意度; 4、 負(fù)責(zé)每位顧客所有服務(wù)項(xiàng)目的操作,宣教以及回訪工作; 5、 及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,并能夠提出解決意見(jiàn)及建議; 6、溝通能力要好,具備較強(qiáng)的溝通能力和親和力。 7、年齡25-43歲之間; 8、面部身體手法嫻熟,有連續(xù)1-3年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 10、氣質(zhì)佳形象好,具備良好的服務(wù)理念 ; 11、有產(chǎn)后修復(fù)或月子會(huì)所相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。

銷售顧問(wèn)

7000-10000元
桂林-七星區(qū) 1人 23-35歲 醫(yī)藥 投遞:2人 瀏覽:768
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-30
周女士
行政人事
1.銷售渠道的開(kāi)發(fā)和維護(hù); 2.做好來(lái)訪客戶的接待工作,講解公司產(chǎn)品并促成簽單; 3.維護(hù)客戶關(guān)系,為客戶解答月子中心相關(guān)問(wèn)題。 1.限女性,高中以上學(xué)歷,有銷售工作兩年以上; 2.品行端正,形象好氣質(zhì)佳,有較強(qiáng)的溝通能力,有愛(ài)心責(zé)任心; 3、在月子中心工作經(jīng)驗(yàn)一年以上優(yōu)先錄取。 上班時(shí)間: A班:9:00-16:00 C班:11:30-18:30
桂林-七星區(qū) 2人 1年以上 19-45歲 醫(yī)藥 投遞:1人 瀏覽:827
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-30
周女士
行政人事
負(fù)責(zé)產(chǎn)后寶媽的傷口護(hù)理、心理疏導(dǎo)及日常巡查。 2. 負(fù)責(zé)寶寶卡的填寫(xiě),每日為嬰兒做皮膚、眼部、臀部、臍部護(hù)理,測(cè)量嬰兒身高、體重、體溫?fù)Q尿布,記錄寶寶成長(zhǎng)情況。 3. …… 各項(xiàng)生活護(hù)理前應(yīng)對(duì)產(chǎn)婦或家人詳細(xì)說(shuō)明,耐心認(rèn)真解答客人提出的問(wèn)題。 4. 熟練掌握各崗位工作的理論和技術(shù)操作。 5. 負(fù)責(zé)產(chǎn)婦及新生兒的常見(jiàn)疾病觀察、辨別和正確處理。 …… 7、嚴(yán)格按照客人入住宣教內(nèi)容、及入、出中心護(hù)理流程進(jìn)行工作。
約 48 個(gè)崗位
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桂林護(hù)士招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
  • 1.1%
    小于2K
  • 18.9%
    2K
  • 50.5%
    3K
  • 17.9%
    4K
  • 5.3%
    5K
  • 5.3%
    6K-8K
  • 1.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    68.8%
  • 初中
    7.3%
  • 高中
    1%
  • 中專
    11.5%
  • 大專
    11.5%
桂林護(hù)士招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占68.8%,初中占7.3%,高中占1%,中專占11.5%,大專占11.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    82.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1%
  • 1-3年
    14.6%
  • 3-5年
    1%
  • 5-10年
    1%
桂林護(hù)士招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占82.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1%,1-3年占14.6%,3-5年占1%,5-10年占1%。

桂林 護(hù)士百科

...崗位職責(zé)
1、配合咨詢接待好客人,對(duì)客人疤痕進(jìn)行檢測(cè),
2、協(xié)助醫(yī)生確認(rèn)客人所進(jìn)行的治療項(xiàng)目、嚴(yán)格按照儀器操作規(guī)程執(zhí)行操作,
3、嚴(yán)格遵守消毒隔離制度、醫(yī)療制度進(jìn)行操作,
4、書(shū)寫(xiě)檢查工作,
5、協(xié)助醫(yī)生把好醫(yī)療質(zhì)量關(guān),
6、主診醫(yī)生其他工作安排。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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