1、全面負責(zé)公司企劃綱要及企劃工作計劃的制定和實施;
2、負責(zé)宣傳文案編寫,對外宣傳活動,市場活動組織執(zhí)行,樹立良好的公司品牌形象,提升經(jīng)營業(yè)績;
3、具體實施制作各種宣傳材料、公司文化宣傳材料等;
4、負責(zé)公司各種媒介的宣傳工作,負責(zé)公司形象的執(zhí)行及支持工作;
5、負責(zé)日常企劃文件的建檔管理;

桂林活動招聘
桂聘提供2025年6月桂林活動最新招聘,七星區(qū)104條象山區(qū)82條,平均工資約為4273元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多活動活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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網(wǎng)絡(luò)營銷策劃推廣專員
4000-20000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-03鐘琳玲人事經(jīng)理1、負責(zé)公司農(nóng)產(chǎn)品的網(wǎng)上銷售策劃工作,提升公司產(chǎn)品的知名度,增加產(chǎn)品銷售量。
2、負責(zé)公司公眾號、視頻號的建立、推廣、運營和維護。
3、負責(zé)收集產(chǎn)品素材資料,編輯和制作公司的宣傳視頻、宣傳海報等。
4、負責(zé)制定網(wǎng)絡(luò)營銷活動,達到對銷售產(chǎn)品進行引流的效果,推動線下銷售。 -
家電導(dǎo)購員
2300-8000元2025-06-03夏經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé):
1、熱情接待顧客,為顧客提供專業(yè)的產(chǎn)品體驗和銷售服務(wù)
2、完成門店零售業(yè)績指標(biāo)及套購銷售目標(biāo),維護客戶關(guān)系提升品牌滿意度與復(fù)購率。
3、嚴(yán)格執(zhí)行6S管理,維護門店形象和產(chǎn)品陳列
4、參與營銷活動的策劃與執(zhí)行5、完成店長交代的其他工作
崗位要求:
22歲以上,男女不限,?經(jīng)驗不限,身體健康,形象氣質(zhì)佳,具備優(yōu)秀的溝通能力和服務(wù)意識??;熱愛銷售工作,有較強的抗壓能力?;能適應(yīng)彈性排班,服從團隊協(xié)作安排。
發(fā)展方向:
銷售精英→店長/督導(dǎo)→副經(jīng)理→經(jīng)理
薪資構(gòu)成:底薪+提成+績效獎金+五險+帶薪培訓(xùn)+節(jié)日福利+生日福利+旅游福利+員工內(nèi)購優(yōu)惠;綜合月工資水平:5000-8000元/月
(公司內(nèi)設(shè)有食堂) -
手機組裝/貼標(biāo)員(4500-5500)
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 工作環(huán)境好
- 工作簡單輕松
- 提供吃住
- 工資人走賬清
2025-06-03鄧經(jīng)理人事桂林臨桂手機廠包裝員,組裝員/貼標(biāo)員,臨時工/正式工,發(fā)工資早,辭職后人走帳清!
臨時工工資待遇:月綜合工資4000-4500左右每月,16元/小時,160-170塊/天,免費提供公寓式住宿,吃飯有食堂,工作滿七天可以預(yù)支生活費!
正式工工資待遇:月綜合工資4500-5000每月,2270-2370元/月(加班基數(shù)2090元起,全勤100也加入加班費基數(shù),平常加班1.5倍18元/小時,周末加班24元/小時,節(jié)假日加班3倍36元/小時)免費提供公寓式住宿,吃飯有食堂,每月享有180餐補,工作滿七天可以預(yù)支生活費!
轉(zhuǎn)正后購買五險一金+帶薪年假+豐富的員工活動+免費醫(yī)療+節(jié)日福利!
【招聘要求】
1.要求16-46以內(nèi),男女不限;
2、身體健康,無色盲,無殘疾,體檢能過,無大花臂紋身!
【工作?內(nèi)容】
主要組裝和包裝手機零配件,電子手環(huán)等電子產(chǎn)品,工作簡單輕松,工作環(huán)境好;
每月休息4天,兩班倒,1個月倒班一次,一天上班10-11個小時左右!
【其他福利】
1、免費提供公寓式住宿,宿舍有空調(diào),熱水器,洗衣機,衣柜,書桌,獨立淋浴房,公司免費提供健身房,免費醫(yī)務(wù)室,有生活超市!
2、公司有大型食堂,菜品豐盛,吃飯便宜,6-8塊每餐! -
- 五險
2025-06-03潘春秀人事專員崗位職責(zé) 1、協(xié)助總經(jīng)理做好招商運營及對外商務(wù)接洽(政府關(guān)系/旅行社合作/供應(yīng)商談判); 2、負責(zé)跨部門協(xié)調(diào)與資源調(diào)配,做好重大活動協(xié)調(diào)(景區(qū)節(jié)慶/行業(yè)展會/媒體接待); 3、做好行業(yè)政策研究與申報支持 -
2025-06-03陳女士人事部總監(jiān)愛心獻血漿活動(當(dāng)天拿補貼) 年齡要求:18-55歲(男女不限) 戶籍要求:興安,全州,灌陽,靈川,資源,荔浦,陽朔,金秀,蒙山,永福 獻血漿補貼:350元( 每月可獻2次) 提供免費體檢(無傳染疾病
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財務(wù)經(jīng)理
4000-6000元2025-06-03劉女士人事經(jīng)理編制和審核財務(wù)報表,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性; 3.管理銀行賬戶,處理銀行往來業(yè)務(wù); 4.協(xié)助進行稅務(wù)申報和稅務(wù)籌劃; 5.監(jiān)控和分析財務(wù)數(shù)據(jù),為管理層提供決策支持; 6.遵守會計準(zhǔn)則和相關(guān)法律法規(guī),確保財務(wù)活動的合規(guī)性 -
省區(qū)招商經(jīng)理(廣西)
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 培訓(xùn)提升
- 績效獎金
- 生日福利
2025-06-03韋冬玲2、開展各項活動以取得目標(biāo)客戶意見和支持,并推動產(chǎn)品銷量; 3、根據(jù)公司材料和文獻開展各類宣傳活動,介紹產(chǎn)品特點優(yōu)勢,宣傳產(chǎn)品品牌; 4、建立客戶檔案,完成銷售報表,完成商業(yè)回款; 5、參加公司銷售會議和培訓(xùn) -
電商運營/助理
2800-10000元2025-06-03李女士人事電商運營 【崗位職責(zé)】: 1、負責(zé)店鋪運營進行商品優(yōu)化更新,上下架,店鋪整體布局; 2、負責(zé)店鋪活動提報并按照提報活動方案執(zhí)行; 3、負責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)管理、流量管理、體驗分提升管理; 4、負責(zé)與美工對接做圖 …… 2、負責(zé)協(xié)助運營進行活動提報并按照提報活動方案執(zhí)行。 3、負責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)管理、流量管理、體驗分提升管理。 …… 3、能接受每月1-2天的加班(活動大促前后)。 4、無電子商務(wù)經(jīng)驗的需有半年以上相關(guān)運營助理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 5、需要在公司上班,不接受居家辦公。 -
美工
3800-5000元2025-06-03黃小姐1、根據(jù)營銷活動計劃,對圖片、海報、網(wǎng)頁等的色彩、基調(diào)進行設(shè)計和創(chuàng)意制作 2、結(jié)合產(chǎn)品特性,負責(zé)修圖、設(shè)計和排版,完善詳情頁、活動圖片、動態(tài)廣告條,制作圖文并茂、有美感的網(wǎng)頁,充分展示產(chǎn)品形象和特點 -
講師
5000-12000元2025-06-03雷先生經(jīng)理保健品會銷講師 職位詳情 特長興趣 內(nèi)訓(xùn) 進行內(nèi)部培訓(xùn)的企業(yè) 線下教育 有銷售經(jīng)驗 口才/播音主持 普通話發(fā)音標(biāo)準(zhǔn) 工作內(nèi)容 1、負責(zé)保健品產(chǎn)品的介紹和銷售 2、組織和執(zhí)行會銷活動,推廣產(chǎn)品 -
家電大區(qū)經(jīng)理
3500-15000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-03謝小姐人事、負責(zé)公司家電品牌的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行 -
平面設(shè)計
3500-4500元2025-06-03黃小姐2、負責(zé)公司活動主題創(chuàng)意設(shè)計。 3、負責(zé)多媒體頁面設(shè)計,如產(chǎn)品主圖設(shè)計、微信圖片設(shè)計、H5頁面設(shè)計。 …… 4、負責(zé)平臺大型主題頁的設(shè)計,如首頁、活動頁、宣傳頁設(shè)計 5、參與產(chǎn)品拍攝圖片的定位、定稿、標(biāo)準(zhǔn)。 6、負責(zé)新品畫冊,企業(yè)宣傳資料的設(shè)計、制作與創(chuàng)新。 -
流通部區(qū)域經(jīng)理
3500-7000元2025-06-03謝小姐人事掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負責(zé)渠道促銷方案的制訂 7、負責(zé)預(yù)算、確認渠道客戶的各項費用,及時對賬、催款; 8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃 -
業(yè)務(wù)員(負責(zé)荔浦市日豐管)
3000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-03謝小姐人事掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負責(zé)渠道促銷方案的制訂 7、負責(zé)預(yù)算、確認渠道客戶的各項費用,及時對賬、催款; 8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃 -
區(qū)域經(jīng)理
3500-7000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
2025-06-03謝小姐人事掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、負責(zé)渠道促銷方案的制訂 7、負責(zé)預(yù)算、確認渠道客戶的各項費用,及時對賬、催款; 8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃
桂林相關(guān)熱門崗位
活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行電商活動策劃市場活動策劃與執(zhí)行廣告活動策劃線上活動策劃線下活動策劃直播活動策劃新媒體活動策劃線上活動策劃運營活動策劃編輯活動策劃實習(xí)生研學(xué)活動策劃團建活動策劃活動活動協(xié)助活動策劃活動推廣策劃活動主管線下活動活動經(jīng)理活動文案活動創(chuàng)意策劃線下活動推廣活動執(zhí)行活動兼職活動統(tǒng)籌執(zhí)行市場活動經(jīng)理活動推廣專員活動組織專員營銷活動主管活動運營助理活動執(zhí)行策劃活動促銷員活動項目經(jīng)理活動及文案策劃活動項目執(zhí)行活動文案策劃執(zhí)行現(xiàn)場策劃執(zhí)行項目執(zhí)行執(zhí)行人員項目策劃執(zhí)行項目執(zhí)行策劃團建策劃品牌項目執(zhí)行會銷策劃策劃專員項目執(zhí)行實習(xí)生
桂林活動招聘最新投遞
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趙先生投遞了 桂林晨奇食品有限公司 的 財務(wù)經(jīng)理 職位2025-06-04
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李先生投遞了 桂林印象漓水酒店管理有限公司 的 美工 職位2025-06-04
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岑女士2025-06-04
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徐先生投遞了 桂林華信制藥有限公司 的 省區(qū)招商經(jīng)理(廣西) 職位2025-06-03
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廖先生投遞了 桂林晨奇食品有限公司 的 財務(wù)經(jīng)理 職位2025-06-03
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李女士投遞了 廣西金鳳凰電器有限公司 的 家電導(dǎo)購員 職位2025-06-03
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桂林活動策劃執(zhí)行招聘工資
¥
4273
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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6.6%2K
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38.5%3K
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28.6%4K
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11%5K
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7.7%6K-8K
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5.5%8K-1W
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2.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷79.2%
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高中1%
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大專17.7%
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本科2.1%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占79.2%,高中占1%,大專占17.7%,本科占2.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗84.6%
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1-3年13.2%
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3-5年1.1%
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5-10年1.1%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占84.6%,1-3年占13.2%,3-5年占1.1%,5-10年占1.1%。