1、對(duì)于公司各類業(yè)務(wù)、服務(wù)運(yùn)作流程和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控、糾錯(cuò)和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理,制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則;
3、對(duì)于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進(jìn)至線上系統(tǒng)流程;
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;

桂林it技術(shù)招聘
桂聘提供2025年5月桂林it技術(shù)最新招聘,七星區(qū)111條臨桂區(qū)70條,平均工資約為5359元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多it技術(shù)it技術(shù)支持工程師it技術(shù)支持主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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產(chǎn)品研發(fā)助理
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
2小時(shí)前莫女士HR任職要求:
1、有研發(fā)消毒劑、人體潤(rùn)滑劑、抗病毒凝膠等產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、本科及以上學(xué)歷,高分子材料、化學(xué)工程、應(yīng)用化學(xué)、生物化學(xué)、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)(有經(jīng)驗(yàn)者可放寬專業(yè)),英語(yǔ)四級(jí)以上,接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、良好的文字基礎(chǔ),熟練使用office辦公軟件。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)工作規(guī)劃,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā);
2、負(fù)責(zé)新材料、新工藝的研究;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)、上市認(rèn)證的文件編制;
4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、技術(shù)的專利申請(qǐng)、成果轉(zhuǎn)化;
5、持續(xù)跟進(jìn)行業(yè)新技術(shù),針對(duì)產(chǎn)品不足進(jìn)行持續(xù)改進(jìn);
6、建立和完善技術(shù)研發(fā)項(xiàng)目工作流程和管理制度。 -
業(yè)務(wù)銷售
5000-10000元2小時(shí)前貝麗琴人事經(jīng)理1、招農(nóng)資業(yè)務(wù)銷售:公司是做化肥批發(fā)的,招桂林市區(qū)、縣城業(yè)務(wù)。
2、要求:有兩年以上農(nóng)資行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有駕照,能單獨(dú)跑業(yè)務(wù),有上進(jìn)心,能吃苦耐勞,對(duì)當(dāng)?shù)剞r(nóng)作物熟悉,略懂施肥技術(shù)。
3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù)。
4、試用期三個(gè)月,底薪+提成+餐補(bǔ)+車補(bǔ)+住宿補(bǔ)貼,有能力的可提前轉(zhuǎn)正。
5、提成按銷量計(jì)算,上不封頂,業(yè)績(jī)好的還有年終獎(jiǎng)等。
6、企業(yè)微信打卡,不用每天到辦公室報(bào)到。 -
抖音短視頻運(yùn)營(yíng)(拍攝剪輯)
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2小時(shí)前人資經(jīng)理崗位內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司抖音短視頻運(yùn)營(yíng),根據(jù)編導(dǎo)給出的文案腳本,進(jìn)行視頻拍攝剪輯,通過(guò)短視頻實(shí)現(xiàn)粉絲增長(zhǎng)和產(chǎn)品推廣,加強(qiáng)渠道曝光,完成賬號(hào)粉絲增長(zhǎng)以及引流任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)公司各類短視頻拍攝、剪輯、發(fā)布及賬號(hào)日常維護(hù)。
3、不斷優(yōu)化和創(chuàng)新,提高短視頻拍攝、剪輯技術(shù),提高短視頻質(zhì)量,完成任務(wù)目標(biāo)。
4. 配合和協(xié)助團(tuán)隊(duì)開展其他工作,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。
崗位要求:
1、??埔陨?;
2、1-2年短視頻拍攝剪輯經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成短視頻拍攝剪輯,思維活躍、網(wǎng)感佳,創(chuàng)意能力強(qiáng),熟練操作剪映、PR、PS等后期制作軟件;
3、有抖音短視頻運(yùn)營(yíng)能力,較強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)新知識(shí)認(rèn)知能力,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,善于觀察與分析;
4、有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力、執(zhí)行能力。 -
裝飾銷售經(jīng)理
4000元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng) 2人 5年以上 30-45歲 大專以上 瀏覽:23- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前韋經(jīng)理市場(chǎng)主管實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問(wèn)情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通 -
設(shè)計(jì)工程師(電熱類產(chǎn)品)
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前李女士人事部崗位職責(zé): 1.根據(jù)客戶及領(lǐng)導(dǎo)要求完成產(chǎn)品設(shè)計(jì),對(duì)接深圳總公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)及生產(chǎn)工藝,規(guī)劃,功能及性能技術(shù)規(guī)范、參數(shù)指標(biāo)、技術(shù)方案。 …… 2.產(chǎn)品外包開發(fā)管理及跟進(jìn),產(chǎn)品前期質(zhì)量跟進(jìn),開發(fā)進(jìn)度把控,技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)提示,關(guān)鍵器件和供應(yīng)商選擇。 -
機(jī)械技術(shù)員
3000-4500元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前唐小姐1、研究、應(yīng)用機(jī)械制造加工工藝技術(shù)和方法 2、仿真、分析產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程及運(yùn)行過(guò)程,制訂工藝規(guī)劃 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)設(shè)備的機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件,選用材料、配件 4、組織生產(chǎn)及生產(chǎn)管理,進(jìn)行技術(shù)鑒定,評(píng)價(jià)工藝裝備 5、協(xié)助總工程師整理及編寫相關(guān)技術(shù)資料,并歸類管理; 6、能獨(dú)立完成來(lái)圖加工的圖紙、分析產(chǎn)品加工工藝、統(tǒng)計(jì)原材料; 7、對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種技術(shù)問(wèn)題及時(shí)解決,發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)存在的缺陷及時(shí)優(yōu)化; 8、協(xié)助對(duì)外技術(shù)交流; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)事務(wù)。 -
機(jī)械設(shè)計(jì)工程師
4000-8000元2小時(shí)前陽(yáng)先生人資專員1.實(shí)施新產(chǎn)品的機(jī)械結(jié)構(gòu)研究與設(shè)計(jì),完成結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)過(guò)程中的圖紙與技術(shù)文件; 2.負(fù)責(zé)制定機(jī)械結(jié)構(gòu)方案、編制結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)文件的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn); 3.負(fù)責(zé)零件部件的評(píng)估和確認(rèn),包括材料選用; 4.根據(jù)產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)的仿真模擬 -
軟件工程師
6000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
3小時(shí)前徐總總經(jīng)理負(fù)責(zé)加工行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、整理與分析,運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)構(gòu)建數(shù)據(jù)處理平臺(tái);開發(fā)并優(yōu)化機(jī)器學(xué)習(xí)模型,應(yīng)用于生產(chǎn)工藝參數(shù)優(yōu)化等;結(jié)合業(yè)務(wù)需求,設(shè)計(jì)并實(shí)施人工智能解決方案,提升業(yè)務(wù)效率與決策準(zhǔn)確性;跟蹤大數(shù)據(jù)與 …… AI領(lǐng)域最新技術(shù)動(dòng)態(tài),持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)與技術(shù)架構(gòu)。 -
測(cè)繪技術(shù)員
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前李總副總經(jīng)理崗位職責(zé): 1.在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,從事公司測(cè)繪資質(zhì)范圍內(nèi)的測(cè)繪航空攝影、攝影測(cè)量與遙感、地理信息系統(tǒng)工程、工程測(cè)量、不動(dòng)產(chǎn)測(cè)繪等相關(guān)工作; 2.對(duì)外業(yè)調(diào)查成果負(fù)責(zé),保證質(zhì)量、進(jìn)度; 3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。 任職要求: 1.熟練掌握CAD、CASS、MAPGIS等相關(guān)制圖軟件,熟練操作全站儀、水準(zhǔn)儀等測(cè)繪儀器; 2.從事過(guò)農(nóng)村土地承包確權(quán)項(xiàng)目、房地產(chǎn)一體化項(xiàng)目、林業(yè)確權(quán)項(xiàng)目,有駕照者優(yōu)先錄用; 3.能適應(yīng)出差和加班; 4.有較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),具有良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力; 5.身體健康,無(wú)不良嗜好,遵守公司相關(guān)規(guī)章制度。 -
鋁合金門打膠調(diào)試
4000-8000元2小時(shí)前張總總經(jīng)理參與團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和技術(shù)交流活動(dòng),學(xué)習(xí)新的打膠技術(shù)和工藝,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能力 -
實(shí)驗(yàn)室量測(cè)技術(shù)員
5000-7000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
- 健康體檢
3小時(shí)前柳女士HR位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期開發(fā)產(chǎn)品尺寸測(cè)量:FAI、CPK等; 2、負(fù)責(zé)部分來(lái)料尺寸測(cè)量(主要是要求精密測(cè)量的尺寸); 3、負(fù)責(zé)部分量產(chǎn)產(chǎn)品尺寸測(cè)量(依客人要求需要使用二次元測(cè)量的尺寸) 4、根據(jù)5S的要求做好自己的本職工作; 5、及時(shí)完成上級(jí)交代的其他工作。 任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,熟練操作量測(cè)實(shí)驗(yàn)室的測(cè)試設(shè)備及產(chǎn)品尺寸測(cè)量方法; 2、熟練操作相關(guān)OMM 影像測(cè)量?jī)x,有使用CMM 三坐標(biāo)測(cè)量機(jī)優(yōu)先; 3、良好的溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作及執(zhí)行能力較強(qiáng); 4、熟練使用辦公軟件; 5、辨色正常,無(wú)色盲現(xiàn)象。 6、能接受上夜班。 -
PD開發(fā)工程師
8000-12000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 帶薪年假
3小時(shí)前柳女士HR負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入到量產(chǎn)的過(guò)程;為新產(chǎn)品導(dǎo)入提供2D圖/3D圖/初始BOM/初始工藝流程圖等技術(shù)文件; 3. 負(fù)責(zé)反饋、處理制作異常,持續(xù)提高樣品質(zhì)量與生產(chǎn)效率; 4. -
給排水暖通工程師
4600-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
3小時(shí)前張女士人力資源專員4、熟悉消防檢測(cè)的各項(xiàng)工作流程,熟悉各系統(tǒng)的技術(shù)要求檢測(cè)方法、熟悉消防系統(tǒng)圖紙。 5、負(fù)責(zé)各類建筑工程的現(xiàn)場(chǎng)消防檢測(cè),根據(jù)檢測(cè)數(shù)據(jù),出具檢測(cè)報(bào)告,對(duì)檢測(cè)過(guò)程及檢測(cè)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。 -
嵌入式linux軟件工程師
8000-15000元3小時(shí)前飛宇人事4、編寫技術(shù)文檔,包括設(shè)計(jì)文檔、接口規(guī)范及測(cè)試報(bào)告。 5、跟進(jìn)項(xiàng)目全生命周期,確保產(chǎn)品按時(shí)高質(zhì)量交付。 任職要求 必備條件: 1、計(jì)算機(jī)、電子工程、通信等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 -
結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師
5000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
3小時(shí)前陽(yáng)先生人資專員1、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目前期方案、技術(shù)協(xié)議的制定; 2、根據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)輸入和項(xiàng)目計(jì)劃,按時(shí)完成結(jié)構(gòu)方案書編寫,結(jié)構(gòu)詳細(xì)設(shè)計(jì); 3、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)相關(guān)評(píng)審工作; 4、負(fù)責(zé)處理項(xiàng)目過(guò)程中出現(xiàn)的各種結(jié)構(gòu)相關(guān)問(wèn)題
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林it技術(shù)招聘最新投遞
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嚴(yán)先生投遞了 廣西北斗星測(cè)繪集團(tuán)有限公司 的 測(cè)繪技術(shù)員 職位2025-05-24
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趙先生投遞了 廣西北斗星測(cè)繪集團(tuán)有限公司 的 測(cè)繪技術(shù)員 職位2025-05-24
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趙先生2025-05-24
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蔣先生投遞了 廣西北斗星測(cè)繪集團(tuán)有限公司 的 測(cè)繪技術(shù)員 職位2025-05-23
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陳先生投遞了 廣西晟立工程檢測(cè)咨詢有限公司 的 給排水暖通工程師 職位2025-05-23
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劉先生投遞了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 PD開發(fā)工程師 職位2025-05-23
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桂林IT技術(shù)支持招聘工資
¥
5359
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:5K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷52.2%
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中專4.3%
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大專30.4%
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桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占52.2%,中專占4.3%,大專占30.4%,本科占13%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)60.9%
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1-3年39.1%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占60.9%,1-3年占39.1%。