桂林IT技術(shù)支持招聘（有崗位晉升）

桂聘提供2025年6月桂林IT技術(shù)支持最新招聘，七星區(qū)31條臨桂區(qū)6條，平均工資約為5252元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險等，更多IT技術(shù)支持it技術(shù)支持工程師英語it技術(shù)支持招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

技術(shù)支持

3000-8000元

桂林創(chuàng)研科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人應(yīng)屆畢業(yè)生本科以上光電檢測創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人瀏覽:367

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2025-06-01

劉女士

人事專員

周末雙休，法定節(jié)假日正常休，五險，周一至周五的08:30-18:00
1. 招聘要求
學(xué)歷與專業(yè)背景：本科及以上學(xué)歷。
專業(yè)：通信工程、電子信息工程、光電子技術(shù)、計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)。
2. 技術(shù)能力
熟悉光通信原理（如DWDM、OTN、SDH、PTN等光傳輸技術(shù)）。
了解光纖通信系統(tǒng)架構(gòu)（如OSNR、色散、非線性效應(yīng)等關(guān)鍵參數(shù)）。
3.技能要求：
熟練使用光通信測試儀表（如OTDR、光譜儀、光功率計等）。
熟悉TCP/IP協(xié)議、路由交換技術(shù)（部分崗位可能要求具備IP網(wǎng)絡(luò)知識）。
能閱讀并理解技術(shù)文檔（如設(shè)備手冊、國際標(biāo)準(zhǔn)ITU-T/IEEE等）。
4.經(jīng)驗(yàn)要求：
3年以上光傳輸設(shè)備技術(shù)支持或相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)。
有運(yùn)營商、通信設(shè)備廠商或系統(tǒng)集成商工作經(jīng)驗(yàn)者
有問題解決能力（如光纖斷裂、設(shè)備兼容性問題等）。
二、崗位職責(zé)
1. 售前技術(shù)支持
- 協(xié)助銷售團(tuán)隊完成技術(shù)方案設(shè)計，為客戶提供光傳輸設(shè)備選型建議。
- 參與招投標(biāo)，撰寫技術(shù)標(biāo)書或產(chǎn)品白皮書。
- 組織產(chǎn)品演示或技術(shù)培訓(xùn)（如客戶現(xiàn)場或線上會議）。
2. 項目實(shí)施與調(diào)試
- 負(fù)責(zé)光傳輸設(shè)備的安裝、調(diào)測、驗(yàn)收（如OTN/SDH設(shè)備組網(wǎng)、業(yè)務(wù)開通）。
- 配合客戶完成網(wǎng)絡(luò)割接、擴(kuò)容或升級（如夜間窗口期操作）。
- 輸出項目文檔（如實(shí)施方案、測試報告、竣工資料）。
（應(yīng)屆生崗位可能放寬要求）

電子工程師

3000-5000元

桂林創(chuàng)研科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 23-35歲大專以上光電檢測創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人瀏覽:318

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2025-06-01

劉女士

人事專員

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品電子、電氣部分的設(shè)計開發(fā)，按計劃完成符合要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品；
2、負(fù)責(zé)完成原理圖設(shè)計、PCB設(shè)計、BOM表、設(shè)計說明等設(shè)計文檔的編寫；
3、測試或協(xié)助測試開發(fā)的硬件設(shè)備，元器件評估及選型承認(rèn)與測試規(guī)范；
4、指導(dǎo)電子產(chǎn)品生產(chǎn)的相關(guān)設(shè)備操作（回流焊接工藝、波峰焊工藝、侵焊工藝、手工焊接工藝）；
5、分析產(chǎn)品設(shè)計中出現(xiàn)的問題并提出解決方案予以改善，以避免量產(chǎn)時出現(xiàn)問題；
6、安排供應(yīng)商審核、樣品檢測，審核相關(guān)產(chǎn)品的.承認(rèn)書；
7、實(shí)時跟進(jìn)項目實(shí)施進(jìn)度，對實(shí)施過程中碰到的問題及時提出解決方案；
8、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的后期生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)階段的跟進(jìn)和技術(shù)支持。

售前技術(shù)支持工程師

4000-10000元·13薪

廣西博唯信息科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 4人 5年以上 22-35歲大專以上軟件網(wǎng)絡(luò) 民營高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:1139

五險
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-06-01

楊小姐

1、協(xié)助銷售完成日常技術(shù)支持工作，根據(jù)客戶實(shí)際需求推薦解決方案。
2、與用戶進(jìn)行現(xiàn)場交流，包括初次交流和具體銷售項目交流。
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、收集和分析用戶需求，撰寫和提供相關(guān)的技術(shù)文檔。
4、配合銷售人員完成銷售工作，撰寫技術(shù)方案和過程中的技術(shù)文檔。
5 具有信息安全類、計算機(jī)類或智能大數(shù)據(jù)類工作背景優(yōu)先；
6. 身體健康，性格開朗，心態(tài)積極，為人誠實(shí)友善，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
7.1-2年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
8. 具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；

生產(chǎn)技術(shù)員（固體咖啡工廠）

6000-7000元

廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 3年以上物流醫(yī)藥民營環(huán)境優(yōu)美投遞:12人瀏覽:1877

五險
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2025-06-01

蔣女士

人事專員

主要工作職責(zé)包括以下幾個方面： 1.技術(shù)支持與維護(hù)：提供產(chǎn)品或系統(tǒng)的技術(shù)支持，解決客戶在使用中遇到的問題，確保產(chǎn)品或系統(tǒng)的正常運(yùn)行。 …… 5.技術(shù)文檔編寫：編寫和更新技術(shù)文檔，包括產(chǎn)品手冊、操作指南、故障排查手冊等，為后續(xù)的技術(shù)支持和維護(hù)提供便利。

器械、機(jī)械維修工

3000-8000元

桂林一正科學(xué)儀器設(shè)備有限公司

桂林-七星區(qū) 4人 1年以上 20-40歲儀器環(huán)境優(yōu)美投遞:5人瀏覽:579

五險
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎
培訓(xùn)提升

2025-06-01

陳小姐

? 1、熟練掌握公司各類產(chǎn)品知識，給客戶提供具有針對性的推薦；? 2、負(fù)責(zé)設(shè)備的故障診斷和排除，填寫維修報告；安裝、調(diào)試、維護(hù)設(shè)備，并培訓(xùn)客戶設(shè)備的基本使用狀況；? 3、為公司其他部門人員提供必要的技術(shù)支持

區(qū)域經(jīng)理

4500-50000元

廣西佳得利新材料制造有限公司

桂林-靈川縣 10人 1年以上 20-45歲高中以上涂料材料投遞:1人瀏覽:104

五險
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2025-06-01

羅總

建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持

信息管理員

3000-5000元

廣西桂林匯通藥業(yè)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 2年以上大專以上物流醫(yī)藥民營環(huán)境優(yōu)美投遞:22人瀏覽:10451

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎

2025-05-30

蔣女士

人事專員

負(fù)責(zé)辦公電腦及電腦周邊設(shè)備（打印機(jī)、投影儀等）的管理與維護(hù)； 3.負(fù)責(zé)公司的機(jī)房管理，服務(wù)器、路由器、交換機(jī)等設(shè)備管理和維護(hù)； 4.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)管理、故障排除等日常工作，確保公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)正常運(yùn)行；為公司員工應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)提供技術(shù)支持和服務(wù) …… 6.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全（防火墻、行為管理、VPN等）、數(shù)據(jù)安全設(shè)備（備份、容災(zāi)等）或虛擬化相關(guān)（本地虛擬化）的管理和維護(hù)； 7.監(jiān)管各種網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的密碼和使用權(quán)限；負(fù)責(zé)各部門人員的信息技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)支持以及技術(shù)咨詢和疑難解答

FAE技術(shù)支持

5000-8000元·13薪

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上大專以上光電制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:217

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎
培訓(xùn)提升

2025-05-30

閔女士

人事主管

崗位職責(zé)： 1、應(yīng)客戶要求，利用組織內(nèi)部的技術(shù)支持和資源，保證現(xiàn)有組件或產(chǎn)品的更改及新產(chǎn)品的開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)銷售與客戶端技術(shù)問題咨詢解答，有效支持銷售部門與客戶進(jìn)行技術(shù)溝通； 3、與銷售部門就產(chǎn)品設(shè)計上的研究與改良進(jìn)行需求和功能設(shè)計方面的溝通

硬件工程師

6000-10000元·13薪

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上本科以上光電制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:339

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物

2025-05-30

閔女士

人事主管

原理圖設(shè)計，產(chǎn)品相關(guān)文檔編寫； 3、負(fù)責(zé)進(jìn)行硬件的組裝與調(diào)試，對設(shè)備的運(yùn)行情況進(jìn)行檢測，對于存在的問題及時進(jìn)行處理； 4、對硬件設(shè)備進(jìn)行提供維護(hù)以及產(chǎn)品升級換代，協(xié)助產(chǎn)品檢驗(yàn)及產(chǎn)品質(zhì)量過程管理，提供技術(shù)支持

產(chǎn)品工程師

5000-7000元·13薪

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上本科以上光電制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:32

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-05-30

閔女士

人事主管

1、有1年以上產(chǎn)品開發(fā)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有成功產(chǎn)品上市經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、為客戶提供產(chǎn)品咨詢、技術(shù)解決方案、現(xiàn)場技術(shù)支持與培訓(xùn)； 3、售后處理客戶端的產(chǎn)品應(yīng)用問題及客戶使用產(chǎn)品過程中的技術(shù)問題，保證產(chǎn)品在客戶端的正常運(yùn)轉(zhuǎn) …… 4、撰寫所負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的技術(shù)文檔，對產(chǎn)品應(yīng)用測試和編寫數(shù)據(jù)報告； 5、為公司內(nèi)部人員提供技術(shù)支持與培訓(xùn)，發(fā)掘并分析市場機(jī)會。

結(jié)構(gòu)工程師

5000-7000元·13薪

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上本科以上光電制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人瀏覽:116

五險
公積金
提供住房
期權(quán)
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-05-30

閔女士

人事主管

負(fù)責(zé)具體結(jié)構(gòu)設(shè)計工作，繪制零配件圖、產(chǎn)品組裝圖，并輸出BOM表； 2、提出合理的結(jié)構(gòu)建議，加工工藝選擇、成本分析利于產(chǎn)品生產(chǎn)制造； 3、負(fù)責(zé)設(shè)計的產(chǎn)品進(jìn)行后期樣機(jī)驗(yàn)證技術(shù)改進(jìn)，模具開發(fā)及小批量跟進(jìn)技術(shù)支持等

暖通設(shè)計師

3000-5000元

廣西創(chuàng)景建筑設(shè)計有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場 2人建筑建筑設(shè)計投遞:1人瀏覽:161

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2025-05-30

葉女士

行政人力中心副主任

一、崗位職責(zé)： 1、參與建筑暖通系統(tǒng)的設(shè)計與規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)暖通工程項目的技術(shù)支持與實(shí)施； 3、與團(tuán)隊合作，確保設(shè)計質(zhì)量和項目進(jìn)度。

資深研發(fā)機(jī)械工程師

10000-20000元

桂林鴻程礦山設(shè)備制造有限責(zé)任公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 3年以上 22-40歲本科以上制造業(yè) 民營高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美瀏覽:213

五險
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2025-05-30

伍女士

人事專員

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)的方案設(shè)計及相關(guān)圖紙繪制； 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制、裝配、調(diào)試的技術(shù)支持； 3、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品相關(guān)文檔的編寫整理、相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制； 4、進(jìn)行產(chǎn)品性能分析與優(yōu)化，解決生產(chǎn)過程中遇到的技術(shù)難題

機(jī)械工程師

7000-15000元

桂林鴻程礦山設(shè)備制造有限責(zé)任公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 3人 3年以上 25-40歲本科以上制造業(yè) 民營高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:567

五險
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升
餐飲補(bǔ)貼
周末大小周

2025-05-30

伍女士

人事專員

售后工程師

4000-7000元

桂林市銳鋒醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上大專以上醫(yī)療器械高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:527

周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
五險一金

2025-05-29

吳女士

人事

6、協(xié)助營銷中心處理好售后服務(wù)及技術(shù)支持。 7、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，具備良好的溝通表達(dá)能力，能夠用英語進(jìn)行工作交流和解決問題。 8、熟練使用烙鐵、風(fēng)槍、萬用表、示波器等工具。

約 39 個崗位