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桂林IT技術(shù)支持招聘(有崗位晉升)

桂聘提供2025年7月桂林IT技術(shù)支持最新招聘,七星區(qū)25條臨桂區(qū)9條,平均工資約為5335元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多IT技術(shù)支持it技術(shù)支持工程師it技術(shù)支持主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

工藝工程師

4000-6000元·13薪
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上 本科以上 電子 電力 投遞:2人 瀏覽:890
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1小時內(nèi)
江女士
HR
崗位描述:
1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝設(shè)計方案、工藝守則和資源配置方案
2.監(jiān)督產(chǎn)品工藝執(zhí)行情況,做好工藝技術(shù)支持
崗位職責(zé):
1.本科及以上學(xué)歷,電氣工程類、自動化、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)
2.熟悉產(chǎn)品相關(guān)知識及車間工藝流程
3.熟悉自動化編程
4.3年及以上工作經(jīng)驗
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 2人 電子 電力 投遞:2人 瀏覽:1122
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  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
江女士
HR
1.參與高壓級聯(lián)式SVG、動態(tài)電壓恢復(fù)器DVR(及同類串聯(lián)型電力電子產(chǎn)品)、TSC用晶閘管開關(guān)等電力電子產(chǎn)品的研發(fā)和樣機(jī)試制;
2.負(fù)責(zé)編寫電力電子部分的設(shè)計/試驗規(guī)范;
3.負(fù)責(zé)試驗平臺和生產(chǎn)線的搭建,建立健全相關(guān)產(chǎn)品系列,為售前、售中、生產(chǎn)、售后提供技術(shù)支持等。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 3年以上 物流 醫(yī)藥 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:22人 瀏覽:1243
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  • 培訓(xùn)提升
1小時前
蔣女士
人事專員
主要工作職責(zé)包括以下幾個方面:
1.技術(shù)支持與維護(hù):提供產(chǎn)品或系統(tǒng)的技術(shù)支持,解決客戶在使用中遇到的問題,確保產(chǎn)品或系統(tǒng)的正常運(yùn)行。
2.故障排查與修復(fù):對出現(xiàn)故障的設(shè)備或系統(tǒng)進(jìn)行故障排查,找出問題根源并進(jìn)行修復(fù),確保設(shè)備或系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性。
3.技術(shù)改進(jìn)與優(yōu)化:根據(jù)實(shí)際需求和技術(shù)發(fā)展趨勢,對現(xiàn)有的技術(shù)方案進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化,提高產(chǎn)品或系統(tǒng)的性能和效率。
4.技術(shù)培訓(xùn)與指導(dǎo):為新員工或合作伙伴提供技術(shù)培訓(xùn),傳授相關(guān)的技術(shù)知識和操作技能,確保他們能夠勝任相關(guān)工作。5.技術(shù)文檔編寫:編寫和更新技術(shù)文檔,包括
產(chǎn)品手冊、操作指南、故障排查手冊等,為后續(xù)的技術(shù)支持和維護(hù)提供便利。
6.團(tuán)隊協(xié)作與溝通:與技術(shù)團(tuán)隊、銷售團(tuán)隊、客戶服務(wù)團(tuán)隊等保持良好的溝通與協(xié)作,共同推動項目的順利進(jìn)行。
注意:有生產(chǎn)咖啡相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先錄用?。。?!

售前技術(shù)支持工程師

4000-10000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 4人 5年以上 22-35歲 大專以上 軟件 網(wǎng)絡(luò) 民營 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:534
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  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
楊小姐
HR
1、協(xié)助銷售完成日常技術(shù)支持工作,根據(jù)客戶實(shí)際需求推薦解決方案。 2、與用戶進(jìn)行現(xiàn)場交流,包括初次交流和具體銷售項目交流。 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、收集和分析用戶需求,撰寫和提供相關(guān)的技術(shù)文檔。

信息管理員

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 2年以上 大專以上 物流 醫(yī)藥 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:13人 瀏覽:4861
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  • 年終獎
2小時前
蔣女士
人事專員
負(fù)責(zé)辦公電腦及電腦周邊設(shè)備(打印機(jī)、投影儀等)的管理與維護(hù); 3.負(fù)責(zé)公司的機(jī)房管理,服務(wù)器、路由器、交換機(jī)等設(shè)備管理和維護(hù); 4.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)正常運(yùn)行;為公司員工應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)提供技術(shù)支持和服務(wù) …… 6.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全(防火墻、行為管理、VPN等)、數(shù)據(jù)安全設(shè)備(備份、容災(zāi)等)或虛擬化相關(guān)(本地虛擬化)的管理和維護(hù); 7.監(jiān)管各種網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的密碼和使用權(quán)限;負(fù)責(zé)各部門人員的信息技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)支持以及技術(shù)咨詢和疑難解答

暖通設(shè)計師

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場 2人 建筑 建筑設(shè)計 瀏覽:240
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3小時前
葉女士
行政人力中心副主任
一、崗位職責(zé): 1、參與建筑暖通系統(tǒng)的設(shè)計與規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)暖通工程項目的技術(shù)支持與實(shí)施; 3、與團(tuán)隊合作,確保設(shè)計質(zhì)量和項目進(jìn)度。
桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 30-45歲 大專以上 紙業(yè) 投遞:3人 瀏覽:533
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3小時前
文龍
經(jīng)理
建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 4、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 5、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 3年以上 22-40歲 本科以上 制造業(yè) 民營 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:155
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4小時前
伍女士
人事專員
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)的方案設(shè)計及相關(guān)圖紙繪制; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制、裝配、調(diào)試的技術(shù)支持; 3、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品相關(guān)文檔的編寫整理、相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制; 4、進(jìn)行產(chǎn)品性能分析與優(yōu)化,解決生產(chǎn)過程中遇到的技術(shù)難題

機(jī)械工程師

7000-15000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 3人 3年以上 25-40歲 本科以上 制造業(yè) 民營 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:469
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  • 培訓(xùn)提升
  • 餐飲補(bǔ)貼
  • 周末大小周
4小時前
伍女士
人事專員
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)的方案設(shè)計及相關(guān)圖紙繪制; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制、裝配、調(diào)試的技術(shù)支持; 3、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品相關(guān)文檔的編寫整理、相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制; 4、進(jìn)行產(chǎn)品性能分析與優(yōu)化,解決生產(chǎn)過程中遇到的技術(shù)難題
桂林-象山區(qū) 1人 1年以上 本科以上 燃?xì)? 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:537
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6小時前
蔣先生
人力資源部主任
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)實(shí)施綜合能源如:綠色建筑、laser交通、低碳工廠等市場調(diào)研、分析與預(yù)測; 2、負(fù)責(zé)編制項目建議書(方案設(shè)計、工程預(yù)算等),開展合同洽談擬訂、評審和簽訂; 3、項目運(yùn)行維護(hù)、客戶關(guān)系維護(hù); 4、其他泛能業(yè)務(wù)運(yùn)營。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,熱動、電力、電氣等相關(guān)專業(yè)。 2、三年以上設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 3、熟練使用cad、天正等軟件。 4、能吃苦耐勞,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力。

技術(shù)支持

3000-8000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 光電 檢測 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:12人 瀏覽:1115
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2025-07-16
劉女士
人事專員
4.經(jīng)驗要求: 3年以上光傳輸設(shè)備技術(shù)支持或相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗。 有運(yùn)營商、通信設(shè)備廠商或系統(tǒng)集成商工作經(jīng)驗者 有問題解決能力(如光纖斷裂、設(shè)備兼容性問題等)。 二、崗位職責(zé) 1.
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 3年以上 本科以上 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:696
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2025-07-16
楊女士
招聘專員
一、崗位職責(zé)? 1.技術(shù)支持服務(wù):為最終用戶提供一級和二級支持,高效解決各類操作相關(guān)問題; 2.問題處理與跟進(jìn):準(zhǔn)確識別技術(shù)問題,深入研究并快速解決; 3.系統(tǒng)與設(shè)備維護(hù):負(fù)責(zé) Windows 操作系統(tǒng)的安裝與維護(hù)
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 3年以上 25-35歲 醫(yī)療器械 制造業(yè) 投遞:2人 瀏覽:771
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2025-07-16
許女士
主管
3.技術(shù)支持:通過提供技術(shù)支持和解決方案來協(xié)助客戶解決機(jī)械產(chǎn)品的使用故障和問題,包括現(xiàn)場指導(dǎo)、遠(yuǎn)程支持等 4.質(zhì)量控制:負(fù)著制定和執(zhí)行質(zhì)量控制計劃,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求,包括進(jìn)行質(zhì)量檢測、評估和改進(jìn)

硬件工程師

6000-10000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 本科以上 光電 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:510
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2025-07-15
閔女士
人事主管
原理圖設(shè)計,產(chǎn)品相關(guān)文檔編寫; 3、負(fù)責(zé)進(jìn)行硬件的組裝與調(diào)試,對設(shè)備的運(yùn)行情況進(jìn)行檢測,對于存在的問題及時進(jìn)行處理; 4、對硬件設(shè)備進(jìn)行提供維護(hù)以及產(chǎn)品升級換代,協(xié)助產(chǎn)品檢驗及產(chǎn)品質(zhì)量過程管理,提供技術(shù)支持

產(chǎn)品工程師

5000-7000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 本科以上 光電 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:378
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2025-07-15
閔女士
人事主管
1、有1年以上產(chǎn)品開發(fā)或相關(guān)工作經(jīng)驗,有成功產(chǎn)品上市經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、為客戶提供產(chǎn)品咨詢、技術(shù)解決方案、現(xiàn)場技術(shù)支持與培訓(xùn); 3、售后處理客戶端的產(chǎn)品應(yīng)用問題及客戶使用產(chǎn)品過程中的技術(shù)問題,保證產(chǎn)品在客戶端的正常運(yùn)轉(zhuǎn) …… 4、撰寫所負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的技術(shù)文檔,對產(chǎn)品應(yīng)用測試和編寫數(shù)據(jù)報告; 5、為公司內(nèi)部人員提供技術(shù)支持與培訓(xùn),發(fā)掘并分析市場機(jī)會。
約 29 個崗位
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桂林IT技術(shù)支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:5K
  • 14.3%
    2K
  • 23.8%
    3K
  • 19%
    4K
  • 28.6%
    5K
  • 4.8%
    6K-8K
  • 9.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    47.8%
  • 中專
    4.3%
  • 大專
    30.4%
  • 本科
    17.4%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.8%,中專占4.3%,大專占30.4%,本科占17.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    50%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    5%
  • 1-3年
    45%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占50%,應(yīng)屆畢業(yè)生占5%,1-3年占45%。

桂林 IT技術(shù)支持百科

...崗位職責(zé)
1、對于公司各類業(yè)務(wù)、服務(wù)運(yùn)作流程和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理,制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則;
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進(jìn)至線上系統(tǒng)流程;
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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