桂林教師招聘（有五險）
桂聘提供2025年8月桂林教師最新招聘，疊彩區(qū)19條象山區(qū)13條，平均工資約為3621元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險等，更多教師教師培訓(xùn)教師資格證教師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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數(shù)學(xué)科研主管
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 年終獎
1小時內(nèi)
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé)：
1.領(lǐng)導(dǎo)與管理：全面負(fù)責(zé)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃與年度工作計劃的制定，協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作，確保各項(xiàng)任務(wù)的順利實(shí)施。
2.教學(xué)研究：組織開展教學(xué)研究活動，推動教師進(jìn)行教育教學(xué)改革與創(chuàng)新，提升教育質(zhì)量。
3.課程教材開發(fā)：負(fù)責(zé)課程及教材的開發(fā)與設(shè)計，確保課程設(shè)置符合教育目標(biāo)與學(xué)生需求。
4.師資培訓(xùn)：負(fù)責(zé)教師的專業(yè)發(fā)展與培訓(xùn)，提升教師的教學(xué)水平與科研能力。
5.評估與反饋：定期對教學(xué)與科研工作進(jìn)行評估，收集反饋信息，及時調(diào)整工作策略。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)或相關(guān)專業(yè)。
2.有3年以上數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
3.對桂林市數(shù)學(xué)教材及考試重難點(diǎn)熟悉。
工作地點(diǎn)：桂林市疊彩區(qū)北極廣場 -
初中及高中數(shù)學(xué)、化學(xué)、物理、英語老師
6000-12000元
- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)
劉老師人事1.相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有班課或小班課教學(xué)經(jīng)驗(yàn)1年以上。
2.具備相當(dāng)學(xué)科的教師資格證，獨(dú)立備課、上課、與家長溝通的能力。
3.有團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)有耐心。 -
學(xué)區(qū)主任
5000-10000元
桂林-興安縣 1人 3年以上 25-50歲 大專以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:491- 五險
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
吳老師人力行政總監(jiān)一、崗位職責(zé)：
1、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度，獨(dú)立負(fù)責(zé)分校的運(yùn)營和日常管理，完成中心銷售指標(biāo)；
2、貫徹執(zhí)行集團(tuán)的決議，執(zhí)行集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度、政策，保證制度的落實(shí)和跟進(jìn)；
3、根據(jù)集團(tuán)下達(dá)目標(biāo)制定月度、季度、年度招生計劃，并定期向集團(tuán)報告工作；
4、深入了解本行業(yè)的發(fā)展前景，及時更新營銷企劃方案、市場策略、教學(xué)產(chǎn)品策略、營銷預(yù)算、市場評估等，規(guī)范市場運(yùn)作流程；5、全面掌握學(xué)校運(yùn)營情況，進(jìn)行預(yù)算管理，控制整體運(yùn)作成本及各項(xiàng)費(fèi)用支出；
6、負(fù)責(zé)審編教學(xué)課程計劃，進(jìn)行教師團(tuán)隊(duì)的管理和儲備，監(jiān)督教學(xué)，保證教學(xué)質(zhì)量；
7、組織團(tuán)隊(duì)，明確下屬崗位的職責(zé)和任務(wù)要求，并指導(dǎo)下級開展各項(xiàng)工作，協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題。
二、任職要求：
1、熱愛教育事業(yè)，認(rèn)同集團(tuán)的企業(yè)文化經(jīng)營理念；
2、三年及以上管理及運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3、具有親和力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，善于用人；
4、具備較高職業(yè)道德及敬業(yè)精神、具備較強(qiáng)拼搏精神，忠誠守信、敬業(yè)，能承受較大的工作壓力；
5、有教育行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
初中語文教師（秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川、興安、全州）
5000-15000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé)： 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗(yàn)活動，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效； 2、平時與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究，集中備課； 3、主動與學(xué)生、家長進(jìn)行溝通，聽取學(xué)生、家長反饋意見，不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量 …… 晉升空間：教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長→科研組長→學(xué)區(qū)主任（校長）→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點(diǎn)：桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、臨桂、靈川、興安，根據(jù)需求就近分配。 -
高中語文教師（秀峰、七星、臨桂）
7000-13000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé)： 1.一對一個性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué)； 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù)； 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn)； 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 福利： ①保底工資：小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步； ②五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團(tuán)隊(duì)分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 工作地點(diǎn)： 秀峰區(qū)、疊彩區(qū)、七星區(qū)三里店、臨桂區(qū)、興安縣、靈川縣等校區(qū)，就近分配。 -
數(shù)學(xué)教師（興安縣）
5000-12000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
吳老師人力行政總監(jiān)任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，不限專業(yè)和教師資格證（可入職后考），師范類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熱愛教育行業(yè)，熟悉學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn)，善于和學(xué)生進(jìn)行良好的溝通交流； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有較強(qiáng)的溝通能力 …… 崗位職責(zé)： 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗(yàn)活動，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效： 2、平時與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流，教學(xué)研究，集中備課。 …… 晉升空間：教師學(xué)科組長科研組長學(xué)區(qū)主任（校長） -
書法教師（臨桂區(qū)）
3000-8000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé)： 1、按照課件備課、準(zhǔn)備材料、上課，完成教學(xué)任務(wù)； 2、了解兒童生理心理特點(diǎn)，熟悉、了解任課班級學(xué)生的情況，使學(xué)生創(chuàng)作出符合年齡的作品； 3、與家長，孩子進(jìn)行溝通，將我們的理念傳達(dá)給家長； 4、所屬校區(qū)安排的其他工作。 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，書法相關(guān)專業(yè)； 2、有書法功底； 3、從事過相關(guān)書法、國畫教學(xué)； 4、外向有激情，善于調(diào)動氣氛，課堂活躍； 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 工作時間：8:30-17:30，周休一天半，休息時間一般在周一周二，具體看校區(qū)排課安排 -
書法教師（桂林市區(qū)）
3000-8000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé)： 1、按照課件備課、準(zhǔn)備材料、上課，完成教學(xué)任務(wù)； 2、了解兒童生理心理特點(diǎn)，熟悉、了解任課班級學(xué)生的情況，使學(xué)生創(chuàng)作出符合年齡的作品； 3、與家長，孩子進(jìn)行溝通，將我們的理念傳達(dá)給家長； 4、所屬校區(qū)安排的其他工作。 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，書法相關(guān)專業(yè)； 2、有書法功底； 3、從事過相關(guān)書法、國畫教學(xué)； 4、外向有激情，善于調(diào)動氣氛，課堂活躍； 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 工作時間：8:30-17:30，周休一天半，休息時間一般在周一周二，具體看校區(qū)排課安排 -
培訓(xùn)主管
4000-8000元
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 1人 1年以上 22-45歲 大專以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:185- 五險
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
吳老師人力行政總監(jiān)制定與調(diào)整各學(xué)科全年工作計劃及教學(xué)目標(biāo)；制定周工作計劃，并按質(zhì)按量完成； 2、協(xié)助校長召開每周工作例會，傳達(dá)并推動執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作； 3、及時了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況，聽取學(xué)生意見，搜集學(xué)生和教師雙方的教學(xué)反饋信息 …… ； 4、做好教師的本職工作，積極主動做好學(xué)員服務(wù)，起模范帶頭、榜樣作用。 -
幼兒園班主任
3000-4000元·13薪
- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
胡總總經(jīng)理5、有教師資格證。 -
英語教師
3500-7000元
- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎
- 項(xiàng)目提成
1小時前
陳老師負(fù)責(zé)人有教師資格證； 3. 喜歡孩子，具有愛心、有親和力、責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識、吃苦耐勞精神 -
少兒英語老師
4000-8000元
- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎
- 項(xiàng)目提成
1小時前
陳老師負(fù)責(zé)人有教師資格證，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3. 喜歡孩子，具有愛心、有親和力、責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識強(qiáng)； -
學(xué)區(qū)主任（臨桂）
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
12小時前
吳老師人力行政總監(jiān)深入了解本行業(yè)的發(fā)展前景，及時更新營銷企劃方案、市場策略、教學(xué)產(chǎn)品策略、營銷預(yù)算、市場評估等，規(guī)范市場運(yùn)作流程；5、全面掌握學(xué)校運(yùn)營情況，進(jìn)行預(yù)算管理，控制整體運(yùn)作成本及各項(xiàng)費(fèi)用支出； 6、負(fù)責(zé)審編教學(xué)課程計劃，進(jìn)行教師團(tuán)隊(duì)的管理和儲備 -
學(xué)區(qū)主任（興安）
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
12小時前
吳老師人力行政總監(jiān)深入了解本行業(yè)的發(fā)展前景，及時更新營銷企劃方案、市場策略、教學(xué)產(chǎn)品策略、營銷預(yù)算、市場評估等，規(guī)范市場運(yùn)作流程；5、全面掌握學(xué)校運(yùn)營情況，進(jìn)行預(yù)算管理，控制整體運(yùn)作成本及各項(xiàng)費(fèi)用支出； 6、負(fù)責(zé)審編教學(xué)課程計劃，進(jìn)行教師團(tuán)隊(duì)的管理和儲備 -
機(jī)器人編程教師
3000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-碧園香樟林 3人 22-45歲 大專以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:253- 五險
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
12小時前
吳老師人力行政總監(jiān)1、教授少兒計算機(jī)編程，為孩子及家長講授計算機(jī)知識，指導(dǎo)孩子基礎(chǔ)編程學(xué)習(xí)。 2、負(fù)責(zé)整理學(xué)員學(xué)習(xí)報課，定期做家長回訪 3、負(fù)責(zé)組織學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)和能力評估 4、認(rèn)真?zhèn)湔n，課后總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。 5、配合公司完成其他交辦工作。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求； 2、熱愛少兒教育，喜歡與孩子互動，具有愛心和責(zé)任心； 3、具有講解能力善于溝通，人際親和力強(qiáng)，口齒清晰、表達(dá)流利； 4、熟悉少兒心理，善于調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性； 5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，樂于探索*新科技產(chǎn)品。 工作地點(diǎn)：臨桂香樟林步行街
桂林相關(guān)熱門崗位
教師培訓(xùn)教師資格證教師全職教師全職英語教師英語教師感統(tǒng)訓(xùn)練教師數(shù)學(xué)教師美術(shù)教師全職美術(shù)教師美術(shù)教師全職教師老師大語文教師全職書法教師生活教師書法教師全職語文教師一對一教師教師資格證教研幼教教師少兒英語教師小學(xué)語文教師全職物理教師寫作教師機(jī)構(gòu)教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師幼兒園教師口語教師全職少兒英語教師小班教師語文教師理科教師高中教師幼兒教師播音主持教師高中數(shù)學(xué)教師全職理科教師全職小學(xué)語文教師全職高中數(shù)學(xué)教師初中數(shù)學(xué)教師研學(xué)教師大學(xué)教師小班課教師閱讀教師藝術(shù)培訓(xùn)教師專職教師教師老師輔導(dǎo)全職老師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)空乘漢語言文學(xué)閱讀推廣人輔導(dǎo)老師兼職全職老師兼職或全職老師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)老師培訓(xùn)老師閱讀管理師飛行教員兼職輔導(dǎo)老師作業(yè)輔導(dǎo)老師晚作業(yè)輔導(dǎo)老師晚輔導(dǎo)老師法學(xué)老師主教老師
桂林教師招聘（有五險）最新投遞
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張小姐投遞了 廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司 的 學(xué)區(qū)主任 職位2025-08-05 -
王小姐2025-08-05 -
梁先生2025-08-04 -
王先生2025-08-03 -
龍小姐投遞了 廣西聯(lián)德教育投資有限公司 的 幼兒園班主任 職位2025-08-03 -
常小姐2025-08-02
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桂林教師招聘工資
￥
3621
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K，最多人拿：3K
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12.1%2K
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60.6%3K
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9.1%4K
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15.2%5K
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3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷52.5%
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中專2.5%
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大專12.5%
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本科32.5%
桂林教師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占52.5%，中專占2.5%，大專占12.5%，本科占32.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)87.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生5.1%
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1-3年7.7%
桂林教師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占87.2%，應(yīng)屆畢業(yè)生占5.1%，1-3年占7.7%。
相關(guān)企業(yè)
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培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校 10人以下 -
電工（初、中級）、中式烹調(diào)師（初、中級）、西式面點(diǎn)師、中式面點(diǎn)師、保育師（初、中級）、育嬰員（初、中級）、物業(yè)管理員、母嬰護(hù)理（月嫂）、家居保潔、電商直播、手機(jī)短視頻拍攝與制作、桂林米粉制作、傳統(tǒng)螺螄粉烹制、SYB+網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、中式烹調(diào)師（初/中級）等培訓(xùn)。 -
旅游/旅行社/培訓(xùn) 10-30人 -
旅游/培訓(xùn) 10人以下 -
北大荒系列無公害食品、綠色食品、有機(jī)食品、完達(dá)山高端乳制品等。 -
培訓(xùn)/教育 10人以下 -
環(huán)保技術(shù)開發(fā)、環(huán)保設(shè)備設(shè)計銷售、環(huán)保工程施工、環(huán)保技術(shù)服務(wù)、環(huán)保設(shè)備運(yùn)營管理 -
工程勘察專業(yè)類巖土工程（勘察、咨詢、監(jiān)理）甲級、勞務(wù)類（工程鉆探）；巖土工程設(shè)計及物探測試檢測監(jiān)測、水文地質(zhì)勘察、工程測量、地籍測繪、房產(chǎn)測繪、攝影測量與遙感（乙級）；建筑工程設(shè)計（乙級）；固體礦產(chǎn)勘查（乙級）；水文地質(zhì)、工程地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)調(diào)查、地球物理勘查、地球化學(xué)勘查（丙級）；水文、水資源調(diào)查評價（乙級）；小型及小型以下礦山的礦產(chǎn)資源開發(fā)利用方案編寫設(shè)計；土地整治項(xiàng)目報告編制（可行性研究報告編制、規(guī)劃設(shè)計和預(yù)算編制、土地復(fù)墾方案編制）；城市規(guī)劃編制（丙級）；房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程質(zhì)量檢測；水利工程測量丙級；市政行業(yè)（排水工程）專業(yè)丙級。（以上項(xiàng)目如涉及資質(zhì)證，憑資質(zhì)證經(jīng)營）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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專業(yè)培訓(xùn)：小型手動擋汽車C1、小型自動擋汽車C2、中型客車B1、大型貨車B2、大型客車A1、牽引車A2、城市公交車A3、普通三輪摩托車D、普通兩輪摩托車E、輕便摩托車F、車客運(yùn)從業(yè)資格證、貨運(yùn)從業(yè)資格證 -
對教育項(xiàng)目的投資、咨詢;組織文化藝術(shù)交流活動(不含演出);企業(yè)管理咨詢及營銷策劃;物業(yè)服務(wù);會議會展服務(wù);體育器材維護(hù)保養(yǎng);教育基地項(xiàng)目建設(shè)、策劃;素質(zhì)訓(xùn)練拓展?fàn)I銷策劃;基本軍事素質(zhì)訓(xùn)練;體育賽事策劃;拓展培訓(xùn)(涉及許可審批項(xiàng)目除外);愛國主義短期課程開發(fā)、培訓(xùn)及測試(非學(xué)歷,涉及許可審批項(xiàng)目除外)。
