桂林景區(qū)管理招聘 logo

桂林景區(qū)管理招聘

桂聘提供2025年5月桂林景區(qū)管理最新招聘,秀峰區(qū)8條疊彩區(qū)4條,平均工資約為5505元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多景區(qū)管理景區(qū)管理景區(qū)管理員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-陽朔縣 1人 5年以上 26-53歲 大專以上 農(nóng)業(yè) 投資 瀏覽:26
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-05-02
蒙女士
人事經(jīng)理
職位描述:
1.負(fù)責(zé)景區(qū)的日常運(yùn)營管理和業(yè)務(wù)推廣
2.對(duì)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理,確保團(tuán)隊(duì)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)及業(yè)績達(dá)成
3.制定并執(zhí)行各項(xiàng)管理制度,提高服務(wù)質(zhì)量,提升客戶滿意度,制定培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)員工進(jìn)
行崗位培訓(xùn)。
4.監(jiān)督各崗位的工作計(jì)劃、執(zhí)行情況以及工作流程的優(yōu)化改進(jìn),定期總結(jié)分析
5.負(fù)責(zé)對(duì)各渠道資源進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃與管理,為銷售提供支持和服務(wù)
6.負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)
職位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,具有五年以上同崗經(jīng)驗(yàn)
2.有大型主題公園或景區(qū)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.具有較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、應(yīng)變能力
4.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,能承受較大工作壓力
5.熱愛旅游行業(yè),熟悉當(dāng)?shù)芈糜挝幕邇?yōu)先

銷售講解 保底8k

8000-12000元
桂林-龍勝縣 1人 旅游 投遞:7人 瀏覽:1752
2025-05-01
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
崗位描述
1. 認(rèn)真做好旅游者在景區(qū)的接待服務(wù),熱情做好導(dǎo)游講解工作,積極向游客介紹和傳播景區(qū)文化及產(chǎn)品特性。
2. 妥善處理好旅游相關(guān)服務(wù)各方面的協(xié)作關(guān)系,認(rèn)真處理旅游者發(fā)生的各類問題。
3. 維護(hù)旅游者的人身和財(cái)物安全,做好事故防范和安全提示工作。
4. 做好導(dǎo)游講解團(tuán)隊(duì)登記工作。
5. 按照日常管理要求進(jìn)行設(shè)備或場地清理工作,確保達(dá)到清潔的標(biāo)準(zhǔn)。
6. 遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和部門各項(xiàng)操作流程。
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。
相關(guān)要求
1、身體健康、品貌端莊,性格外向,普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、有導(dǎo)游經(jīng)驗(yàn)或旅游銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;
3、此崗位工作地點(diǎn)為桂林龍勝,包吃住。
職位招聘4-5人

市場營銷管理

6000-10000元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 20-60歲 大專以上 旅游 文化傳播 瀏覽:111
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-04-30
秦女士
HR
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)景區(qū)散客市場的渠道開發(fā)與營銷策略制定,提升散客客源占比及營收。
2、建立并維護(hù)多元化散客獲客渠道(線上/線下),優(yōu)化用戶體驗(yàn),提高轉(zhuǎn)化率。
3、通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)和市場化手段,推動(dòng)文旅產(chǎn)品在散客市場的品牌曝光與銷售增長。
4、策劃并落地促銷活動(dòng)(如節(jié)假日專題、限時(shí)折扣、裂變拉新等)。
5、建立散客用戶畫像,分析行為數(shù)據(jù),迭代營銷策略。
6、聯(lián)動(dòng)產(chǎn)品、運(yùn)營、客服團(tuán)隊(duì),確保散客服務(wù)體驗(yàn)閉環(huán)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、旅游管理、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有OTA平臺(tái)合作、社交媒體營銷或私域流量運(yùn)營成功案例者優(yōu)先。
3、熟悉數(shù)字化營銷手段(SEO/SEM、信息流廣告、內(nèi)容營銷)。
4、優(yōu)秀的談判能力與資源整合能力。
5、結(jié)果導(dǎo)向,對(duì)市場敏感度高,具備創(chuàng)新思維。
桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 30-45歲 大專以上 旅游 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:317
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-04-29
潘春秀
人事專員
崗位職責(zé) 1、熟悉生態(tài)園林景區(qū)行業(yè)運(yùn)營管理工作,有新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)公司景區(qū)項(xiàng)目的規(guī)劃、招商、運(yùn)營管理工作,全程策劃、實(shí)施、管理及控制; 3、協(xié)助辦理項(xiàng)目相關(guān)手續(xù)工作,做好景區(qū)對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作 …… ; 4、參與景區(qū)的運(yùn)營工作,能根據(jù)市場變動(dòng)及時(shí)調(diào)整運(yùn)營方案; 5、制定招商運(yùn)營工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)各項(xiàng)招商運(yùn)營工作有計(jì)劃的開展; 6、其他公司臨時(shí)安排的工作。 …… 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷,商業(yè)管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,5年以上景區(qū)、商業(yè)運(yùn)營管理同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備良好的管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和學(xué)習(xí)能力,具有開拓創(chuàng)新精神;

辦公室主任

4500-6000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 大專以上 旅游 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:40人 瀏覽:1940
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
2025-04-29
潘春秀
人事專員
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司制度搭建,完善公司行政、人事、檔案制度體系和流程優(yōu)化管理; 2、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的制定與實(shí)施,負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、考勤、考核、績效管理、薪酬福利、員工關(guān)系、崗位異動(dòng)等人力資源全面工作 …… ; 3、開展些公司文化活動(dòng),組織團(tuán)建活動(dòng),提升員工滿意度和團(tuán)隊(duì)凝聚力; 4、負(fù)責(zé)審核公司行政、人事等各項(xiàng)合同、文書; 5、負(fù)責(zé)公司日常行政人事事務(wù)管理(包括不限于會(huì)議管理、食堂管理、辦公室衛(wèi)生等) …… 任職要求 1、行政管理/人力資源相關(guān)專業(yè)背景; 2、5年以上人力資源經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn),有景區(qū)、酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉勞動(dòng)法律關(guān)系,有員工關(guān)系處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、有一定的文字功底,熟悉公文寫作優(yōu)先
桂林-疊彩區(qū) 1人 5年以上 30-45歲 大專以上 旅游 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:619
  • 五險(xiǎn)
2025-04-29
潘春秀
人事專員
崗位職責(zé) 1、協(xié)助總經(jīng)理做好招商運(yùn)營及對(duì)外商務(wù)接洽(政府關(guān)系/旅行社合作/供應(yīng)商談判); 2、負(fù)責(zé)跨部門協(xié)調(diào)與資源調(diào)配,做好重大活動(dòng)協(xié)調(diào)(景區(qū)節(jié)慶/行業(yè)展會(huì)/媒體接待); 3、做好行業(yè)政策研究與申報(bào)支持 …… ,根據(jù)公司運(yùn)營需要,負(fù)責(zé)項(xiàng)目合作協(xié)議起草與跟進(jìn); 4、撰寫總經(jīng)理有關(guān)的資料文書,做好總經(jīng)理日程管理與重要會(huì)議記錄并跟進(jìn); 5、協(xié)助總經(jīng)理做好公司管理工作,做好上傳下達(dá)工作; 5、其他總經(jīng)理臨時(shí)安排的工作 …… 任職要求 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,有總經(jīng)理助理經(jīng)驗(yàn)及有園林、景區(qū)運(yùn)營經(jīng)營的優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,良好的溝通、表達(dá)能力及領(lǐng)悟能力; 3、具備良好的外聯(lián)公關(guān)能力; 4、有較強(qiáng)的工作責(zé)任感
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 10年以上 35-50歲 大專以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:603
  • 五險(xiǎn)
2025-04-27
廖女士
人事
1、在集團(tuán)公司管理領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助總裁做好景區(qū)運(yùn)營,建立和提升景區(qū)的服務(wù)品牌; 2、全面負(fù)責(zé)景區(qū)的團(tuán)隊(duì)建設(shè),規(guī)范內(nèi)部管理,擬訂公司的各項(xiàng)規(guī)章制度; 3、召集、主持公司辦公會(huì)議和各專題會(huì)議,總結(jié)工作,聽取匯報(bào)
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 3年以上 25-40歲 大專以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:1106
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-04-27
廖女士
人事
工作職責(zé):1、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)維護(hù):負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)有線網(wǎng)絡(luò)、無線網(wǎng)絡(luò)的日常維護(hù)與管理,確保網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定、高效運(yùn)行。保障多媒體、監(jiān)控、電話、信息顯示等業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)在票務(wù)、商場市、預(yù)約等各個(gè)場景的正常使用。? …… 3、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化:根據(jù)景區(qū)運(yùn)營需求,對(duì)現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化及改造。對(duì)網(wǎng)絡(luò)性能進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控和分析,提出并實(shí)施網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化方案,提升網(wǎng)絡(luò)速度和穩(wěn)定性。? …… 對(duì)緊急故障或事件及時(shí)響應(yīng)并做出處理,確保景區(qū)數(shù)據(jù)的安全與完整性。 任職要求: 學(xué)歷與專業(yè):大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、通信工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。? …… 工作經(jīng)驗(yàn):具有 1 - 3 年網(wǎng)絡(luò)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有景區(qū)、旅游行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(路由器、交換機(jī)、防火墻等)的配置與管理。? …… 技能要求:熟練掌握計(jì)算機(jī)軟硬件安裝、調(diào)試與維護(hù)技能;具備一定的網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí),能夠應(yīng)對(duì)常見的網(wǎng)絡(luò)安全威脅;熟悉票務(wù)系統(tǒng)、景區(qū)管理系統(tǒng)等軟件的基本操作與維護(hù)。?

景區(qū)銷售

2000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 5人 20-40歲 傳媒 投遞:2人 瀏覽:1488
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-04-25
羅嘉琳
副總經(jīng)理
**客戶服務(wù)** - 解答游客關(guān)于工藝品的材質(zhì)、文化背景、價(jià)格等咨詢; - 處理售后問題(如退換貨、投訴等),維護(hù)景區(qū)形象。 1. …… **庫存與店面管理** - 定期清點(diǎn)庫存,及時(shí)補(bǔ)貨并反饋缺貨信息; - 保持展柜、店鋪環(huán)境整潔,確保商品陳列美觀。 1. …… **文化推廣** - 熟悉景區(qū)文化及工藝品背后的故事,向游客傳遞文化價(jià)值; - 配合景區(qū)活動(dòng)(如節(jié)日促銷、文創(chuàng)市集等)完成銷售目標(biāo)。 1. …… **基本素質(zhì)** - 年齡20-40歲,形象端正,溝通親和力強(qiáng); - 普通話流利,部分景區(qū)要求掌握基礎(chǔ)英語或方言; - 能適應(yīng)節(jié)假日、周末高峰期工作,體力良好(需長時(shí)間站立)。 …… **能力經(jīng)驗(yàn)** - 有零售、導(dǎo)購、客服或景區(qū)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; - 具備基礎(chǔ)的銷售技巧和客戶服務(wù)意識(shí),抗壓能力強(qiáng); 3.

人力資源經(jīng)理

10000-12000元
桂林-七星區(qū)-信昌·碧水康城 1人 3年以上 大專以上 旅游 投資 投遞:6人 瀏覽:321
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-04-24
唐麗萍
招培專員
有效制定和實(shí)施人才發(fā)展計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施; 5、負(fù)責(zé)公司人才儲(chǔ)備和人才梯隊(duì)建設(shè); 6、完善績效計(jì)劃管理體系,定期組織績效考核工作,并與部門總監(jiān)一起進(jìn)行績效面談考評(píng); 7、完善公司薪酬管理制度、薪酬體系設(shè)計(jì)和薪酬管理規(guī)范工作 …… 崗位要求: 1、旅游景區(qū)從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理或其他相關(guān)管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3、3年以上中大型企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)歷;2年以上經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式 …… ,對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊有較深入的認(rèn)識(shí),熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī); 5、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)、組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 6、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和工作效率、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、分析判斷能力
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 3年以上 大專以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:290
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2025-04-24
廖女士
人事
核心職責(zé) 1、負(fù)責(zé)景區(qū)導(dǎo)游接待部的運(yùn)營與管理; 2、協(xié)助景區(qū)建立服務(wù)品牌,制定導(dǎo)游接待標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程,提升服務(wù)質(zhì)量,針對(duì)不同游客群體制定對(duì)應(yīng)服務(wù)體系; 3、負(fù)責(zé)審核旅行團(tuán)接待和財(cái)務(wù)清算等相關(guān)手續(xù) …… 任職要求 1、大專以上學(xué)歷,35~45歲; 2、五星級(jí)酒店及大型旅游景區(qū)行業(yè)或其它服務(wù)型工作北京,三年以上服務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、具備標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)體系方案制定、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與激勵(lì)能力。

人力資源總監(jiān)

10000-15000元
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 10年以上 35-45歲 本科以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:126
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2025-04-24
廖女士
人事
負(fù)責(zé)組織及監(jiān)督各業(yè)務(wù)部門的培訓(xùn)工作執(zhí)行情況,并跟進(jìn)培訓(xùn)結(jié)果; 4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助各部門制定并實(shí)施公司薪酬激勵(lì)體系; 5、負(fù)責(zé)與各部門對(duì)接績效考核工作,實(shí)施并完善相應(yīng)的獎(jiǎng)懲條例; 6、負(fù)責(zé)完成員工勞動(dòng)關(guān)系的管理 …… 崗位要求 1、本科以上學(xué)歷,35-45歲; 2、有8年以上大中型企業(yè)人資經(jīng)理管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力; 4、文字功底良好,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和親和力。 …… 備注:本崗位薪資為綜合薪資,因景區(qū)工作性質(zhì),節(jié)假日需上班,后續(xù)安排補(bǔ)休,如介意請(qǐng)無投遞簡歷。
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 10年以上 35-50歲 本科以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:158
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  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
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  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-04-24
廖女士
人事
崗位描述 1.全權(quán)負(fù)責(zé)景區(qū)日常經(jīng)營管理的工作的開展和運(yùn)營成本控制,制定年度工作計(jì)劃和整體經(jīng)營管理及營銷活動(dòng)的策劃、組織與落地任務(wù),實(shí)現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo); 2.有豐富的旅游景區(qū)管理經(jīng)驗(yàn),具備運(yùn)營、營銷等全流程運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn) …… ;負(fù)責(zé)景區(qū)年度經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 3.能夠及時(shí)把握旅游行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,并且能夠結(jié)合景區(qū)的現(xiàn)實(shí)情況進(jìn)行分析和決策; 4.完善景區(qū)業(yè)務(wù)拓展渠道,并提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃; 5.負(fù)責(zé)景區(qū)旅游項(xiàng)目產(chǎn)品 …… 6.負(fù)責(zé)景區(qū)項(xiàng)目建設(shè)與經(jīng)營中的公關(guān)外聯(lián)協(xié)調(diào),做好安全生產(chǎn)管理,妥善處理重大突發(fā)事件; 7.負(fù)責(zé)景區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè),負(fù)責(zé)管理機(jī)制的有效運(yùn)行,不斷提高員工業(yè)務(wù)技能和職業(yè)素養(yǎng)。 …… 相關(guān)要求 1.本科以上學(xué)歷,有4A景區(qū)或5A高層同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2.具備旅游景區(qū)或者旅行社統(tǒng)籌運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)特創(chuàng)新的經(jīng)營模式,能獨(dú)立開展景區(qū)旅游管理工作; 3.熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運(yùn)營流程 …… ,具有先進(jìn)的管理理念,善于制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力; 4.具有出色的管理能力,及豐富的旅游開發(fā)經(jīng)營團(tuán)隊(duì)管理操控能力和經(jīng)驗(yàn) ; 5.具有優(yōu)秀的職業(yè)操守,較高的政治素質(zhì),強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 5年以上 33-40歲 本科以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:527
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 晉升機(jī)制
2025-04-24
廖女士
人事
負(fù)責(zé)景區(qū)辦公室對(duì)內(nèi)、對(duì)外發(fā)函、申請(qǐng)、通知等文件的起草; 2. 負(fù)責(zé)安排景區(qū)日常后勤工作,包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會(huì)務(wù)、接待、辦公用品等,為各部門做好服務(wù)工作; 3. …… 協(xié)助景區(qū)各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督; 4. 協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費(fèi)用的預(yù)算并控制行政辦公費(fèi)用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行; 5. …… 配合景區(qū)進(jìn)行企業(yè)文化的建立; 6.作好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,及時(shí)為景區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見; 7. 督促有關(guān)部門及時(shí)完成景區(qū)各項(xiàng)工作,并將監(jiān)督情況及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo); 8. …… 崗位要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年以上行政工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大中型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn),女性優(yōu)先考慮; 2、熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè),對(duì)行政規(guī)范管理執(zhí)行等方面有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);思維細(xì)致周密
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 3年以上 大專以上 旅游 旅行社 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:264
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-04-24
廖女士
人事
崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)對(duì)商業(yè)中心的日常運(yùn)營管理; 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力、團(tuán)隊(duì)凝聚力。 …… 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,年齡35-45歲; 2、8-10年以上管理經(jīng)驗(yàn),在景區(qū)及商業(yè)街區(qū)等從事運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)3-5年以上; 3、具有獨(dú)立的商業(yè)運(yùn)營管理能力,具備較強(qiáng)的商業(yè)計(jì)劃組織及執(zhí)行能力
約 17 個(gè)崗位
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桂林運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:4K
  • 11.6%
    3K
  • 29%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 24.6%
    6K-8K
  • 5.8%
    8K-1W
  • 7.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    69.6%
  • 高中
    1.4%
  • 大專
    23.2%
  • 本科
    5.8%
桂林運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.6%,高中占1.4%,大專占23.2%,本科占5.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    68.1%
  • 1-3年
    15.9%
  • 3-5年
    13%
  • 5-10年
    2.9%
桂林運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占68.1%,1-3年占15.9%,3-5年占13%,5-10年占2.9%。
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