桂林經(jīng)驗不限招聘
桂聘提供2025年9月桂林經(jīng)驗不限最新招聘，七星區(qū)394條臨桂區(qū)186條，有五險等，更多經(jīng)驗不限經(jīng)驗不限招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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跟單員（成衣）
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 周末大小周
8小時前
蔣先生招聘主管崗位職責：
1、負責與工廠查新款的BF問題
2、及時發(fā)放正確的辦單/大貨單/訂布/訂物料/開GO
3、跟進大貨的T&A,確保訂單能按時生產(chǎn)
4、解決生產(chǎn)過程中遇到的疑問,向SALES和客人反饋生產(chǎn)難點
5、及時做好布料/輔料的Write Off，跟進付款
6、提供查貨資料給QA
7、維護更新客戶特性
崗位要求：
1、較好的溝通能力
2、有RPA等相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮
3、熟練的電腦操作能力
4、較強的計劃和執(zhí)行能力
5、良好的英文讀寫能力 -
自動化操作員（臨桂）
3800-6500元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
8小時前
蔣先生招聘主管崗位職責：
1.負責現(xiàn)場紡紗設(shè)備操-作，遵守操作流程和操作規(guī)程，三班運轉(zhuǎn)，安全生產(chǎn)
2.大專學(xué)歷者可進入“現(xiàn)場管理工程師”培養(yǎng)計劃提升個人綜合技能
3.入職者可進入“學(xué)歷提升”項目，提升學(xué)歷
4.工作地點在：臨桂秧塘工業(yè)園
崗位要求：
1.高中、中專、大專學(xué)歷，經(jīng)驗不限
2.35歲以下
3.適應(yīng)三班倒工作 -
公司招人事文員無需經(jīng)驗
3500-5500元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
8小時前
梨女士人事現(xiàn)招人事專員，負責公司的用工招聘。
這是一個年輕人的團隊，擁有無限可能，期待你們的加入?。?！
崗位職責
1、負責接聽電話，對求職者的信息進行核對，邀約合適的人員參加面試。
2、負責人事的招聘，根據(jù)公司的用人進行招聘。
3、日常維護招聘客戶端的信息發(fā)布與調(diào)整，有不合適的及時下架與修改。
4、協(xié)助上級完成公司人事招聘工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1、初中以上學(xué)歷，有無經(jīng)驗均可，年齡16-30歲；
2、具有良好溝通及協(xié)調(diào)能力；
3、工作認真仔細、責任心強；
公司待遇：
綜合工資4500到8000=底薪+績效提成+獎金，工資不封頂 -
七星區(qū)操作工
4000-5000元
8小時前
盧女士人事專員兩班倒 8:30 - 20:30 20:30 - 8:30 【休息時間】：月休4天，午餐不包吃，夜班統(tǒng)一訂餐（免費） 【招聘要求】： ??女工18-45歲以下，視力良好，手腳靈活，需要有工廠經(jīng)驗 -
AOI測試員
3500-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
9小時前
呂剛杰有維修電路板經(jīng)驗者優(yōu)先 1、負責AOI設(shè)備的日常管理及日常事務(wù)安排。 2、負責工序現(xiàn)場的管控。 3、負責工藝 生產(chǎn)文件在生產(chǎn)過程中落實、提高生產(chǎn)效率、品質(zhì) 物料成本管控、保證生產(chǎn)的正常開展。 -
機修工（常白班）
5000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
8小時前
陽女士人事行政科科長3年以上設(shè)備維修經(jīng)驗，有紙箱廠設(shè)備維修經(jīng)驗或持有效焊工特種作業(yè)操作證優(yōu)先錄用，工資面談。 -
貼標員本地普工
4000-5000元
8小時前
盧女士人事專員貼標員本地廠普工 招20人白經(jīng)驗不限學(xué)歷不限 職位詳情 可預(yù)支工資面試當天安排住宿月休4天 包住包吃 一、薪資待遇-小時工20時 1、綜合工資:5500-6500元月，每月按時發(fā)工資(工資不壓不扣不拖欠 -
嵌入式軟件設(shè)計師
10000-25000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
9小時前
陽先生人資專員兩年以上C/C++等常用語言編程經(jīng)驗，熟悉相關(guān)開發(fā)環(huán)境，熟悉嵌入式軟件開發(fā)； 3. 熟悉主流仿真軟件開發(fā)工具鏈； 4. 了解Autosar架構(gòu)相關(guān)基本概念； 5. -
辦公室主任
4500-6000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
9小時前
潘春秀人事專員任職要求 1、行政管理/人力資源相關(guān)專業(yè)背景； 2、5年以上人力資源經(jīng)理崗位經(jīng)驗，有景區(qū)、酒店行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 3、熟悉勞動法律關(guān)系，有員工關(guān)系處理經(jīng)驗優(yōu)先； 4、有一定的文字功底，熟悉公文寫作優(yōu)先 -
斷橋組裝師傅
4000-10000元
9小時前
吳總人事經(jīng)理斷橋組裝，壓線，門窗安裝，熟練操作經(jīng)驗者優(yōu)先，月休4天。 能吃苦耐勞、配合團隊精神、服從管理安排。。。 -
企業(yè)出游定制師
4000-10000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
9小時前
韋女士HR6、側(cè)重奢侈品服務(wù)意識、成本核算經(jīng)驗、抗壓能力、小眾資源庫等。 …… 任職要求： 1、有游定制/計調(diào)/帶團/導(dǎo)游/產(chǎn)品/地接/留學(xué)/國外居住等經(jīng)驗者優(yōu)先 2、一定的抗壓能力及學(xué)習(xí)能力，善于溝通，思維靈活 工作時間： 9:00-12:00,13:30-18:00，每周雙休 -
車間電工機修工
4000-7000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
9小時前
李文治公司辦公室主任負責公司的生產(chǎn)設(shè)備、電氣設(shè)備的安裝、維護和修理檢修工作 2、 負責機械、電氣設(shè)備運行情況的巡視檢查工作 3、 完成上級交辦的其它工作任務(wù) 1、 熟悉機械原理構(gòu)造、熟練應(yīng)用各類維修工具，有機電維修經(jīng)驗者優(yōu)先 -
美團騎手
4000-8000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
9小時前
王先生人事hr1.有無經(jīng)驗均可（尊重你的意愿）公司可提供車，有師傅帶 2.學(xué)歷不是硬指標，我們只看能力，想賺錢的來 3.有良好的服務(wù)意識，綜合素質(zhì) 4.能吃苦耐勞，有強烈企圖心，會看導(dǎo)航 薪資待遇 薪資計算方式 -
老騎手手把手教你操作
4500-7500元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
10小時前
王先生人事hr任職資格： 1、男女不限，學(xué)歷不限，無案底； 2、盡可能自備電動車或者摩托車，沒有也沒關(guān)系，公司提供車； 3、會使用手機導(dǎo)航（外賣軟件自帶導(dǎo)航）； 4、有無經(jīng)驗均可，新人入職有老員工帶，上手超快 -
后廚切配
3000-4000元
9小時前
廖女士人事經(jīng)理任職要求：有一年以上打荷及配菜經(jīng)驗，優(yōu)先錄用。 薪資范圍:3000-4000元，基礎(chǔ)薪資+全勤獎+意外險+包吃+月休4天+節(jié)假日補休+春節(jié)放假。發(fā)薪日：15日。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林經(jīng)驗不限招聘最新投遞
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易女士投遞了 桂林職翔企業(yè)管理有限公司招聘部 的 貼標員本地普工 職位2025-09-22 -
秦小姐投遞了 桂林市朗谷科技有限公司 的 AOI測試員 職位2025-09-22 -
唐先生投遞了 桂林職翔企業(yè)管理有限公司招聘部 的 貼標員本地普工 職位2025-09-22 -
廖先生投遞了 桂林職翔企業(yè)管理有限公司招聘部 的 貼標員本地普工 職位2025-09-22 -
吳小姐投遞了 桂林市朗谷科技有限公司 的 AOI測試員 職位2025-09-22 -
王先生投遞了 桂林鑫康包裝材料有限公司 的 機修工（常白班） 職位2025-09-22
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相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
人力資源 10人以下
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許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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人力資源 -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
