1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品批量試制的開發(fā)及工藝,工裝設(shè)計(jì),完善試制報(bào)告和有關(guān)工藝資料,參與新產(chǎn)品鑒定工作。
2.負(fù)責(zé)全公司工藝技術(shù)工作和工藝管理工作,編制產(chǎn)品的工藝文件,制定材料消耗工藝定額;根據(jù)工藝需要,設(shè)計(jì)工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗(yàn)證和改進(jìn)工作。
3深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),掌握質(zhì)量情況;指導(dǎo)、督促車間一線生產(chǎn)及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題,搞好工藝技術(shù)服務(wù)工作。
4.進(jìn)行CNC加工編程及操作,負(fù)責(zé)數(shù)控設(shè)備工藝程序與設(shè)備的調(diào)整和刀具的選擇,并編寫操作指導(dǎo)書,對(duì)指導(dǎo)書的適用性和使用版本的有效性負(fù)責(zé)。
5.負(fù)責(zé)機(jī)床使用過(guò)程中的故障診斷和維護(hù);
6.協(xié)助生產(chǎn),提供持續(xù)改進(jìn)的方案,對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量、生產(chǎn)進(jìn)度、檢測(cè)進(jìn)行跟蹤,以達(dá)到甚至超過(guò)質(zhì)量、產(chǎn)量、成本及生產(chǎn)效率的要求;

桂林機(jī)械研發(fā)招聘
桂聘提供2025年8月桂林機(jī)械研發(fā)最新招聘,七星區(qū)4條臨桂區(qū)3條,平均工資約為5689元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多機(jī)械研發(fā)研發(fā)機(jī)械工程師資深機(jī)械工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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子公司總經(jīng)理
23000-35000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
2025-08-05唐女士人事崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司的整體經(jīng)營(yíng),制定經(jīng)營(yíng)目標(biāo),并確保經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
2、負(fù)責(zé)公司的預(yù)算和決算,控制公司經(jīng)營(yíng)成本;
3、負(fù)責(zé)組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的研發(fā)、應(yīng)用和推廣;
4、負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、流程的建立和實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)公司的績(jī)效考核,監(jiān)督考核過(guò)程,落實(shí)考核結(jié)果;
6、負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè),企業(yè)文化建設(shè);
7、負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)發(fā)展策略,維護(hù)客戶關(guān)系,帶領(lǐng)銷售業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī),并確保銷售合同的合法合規(guī)履行;
8、協(xié)調(diào)公司各部門之間的溝通與合作;
崗位要求
1、理工類或機(jī)械相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷,具有8年及以上機(jī)械設(shè)備研發(fā)和機(jī)械加工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有總經(jīng)理崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、年齡48歲以下,綜合條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
3、具有總經(jīng)理崗位職責(zé)所列的相關(guān)能力。
薪酬福利:入職及繳納五險(xiǎn)一金 年薪30-50萬(wàn) -
高級(jí)機(jī)械工程師
15000-25000元2025-08-05張女士招聘經(jīng)理職位描述
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品機(jī)械部分設(shè)計(jì),包括結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、加工工藝考慮、材料選擇及強(qiáng)度分析等,確保產(chǎn)品滿足設(shè)計(jì)要求和市場(chǎng)需求;以及相關(guān)工裝治具設(shè)計(jì);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)及生產(chǎn)過(guò)程中的量產(chǎn)轉(zhuǎn)換、工藝驗(yàn)證工作;
3.負(fù)責(zé)新生產(chǎn)工藝的研發(fā)及現(xiàn)有工藝改進(jìn);
4.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商對(duì)接技術(shù)要求,進(jìn)行零部件選型或試制,以及測(cè)試驗(yàn)證工作;
5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
職位要求
1.至少熟練使用CAD、CAXA、UG、PROE等設(shè)計(jì)軟件中的一種二維和三維軟件;
2.本科及以上學(xué)歷,熟悉醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī),熟悉醫(yī)療器械管理體系、醫(yī)療器械行業(yè)背景優(yōu)先;
3.三年及以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉常用的機(jī)械加工方式及原理的優(yōu)先考慮;
4.具有牙科產(chǎn)品相關(guān)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)(機(jī)械平衡臂、機(jī)械傳動(dòng)、根管銼/刃具設(shè)計(jì)等)的優(yōu)先考慮;
5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn);
6.優(yōu)秀的執(zhí)行力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力。 -
PIE工程師
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-04嚴(yán)小姐人事經(jīng)理主要負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入工作,包含且不限于如下具體工作:
1、工作前置于研發(fā),參與新產(chǎn)品導(dǎo)入前的評(píng)審及驗(yàn)證工作;
2、 新產(chǎn)品的工藝路線,作業(yè)指導(dǎo)書,工時(shí),工裝的設(shè)計(jì)與制作;
3、新產(chǎn)品試制過(guò)程中的異常問(wèn)題跟進(jìn)解決及試制問(wèn)題的匯總,及試制后會(huì)議的主持;
4、參與量產(chǎn)產(chǎn)品較重大改進(jìn)及異常的處置;
5、新生產(chǎn)技術(shù),材料,設(shè)備的研究及引入。
任職要求:
1、25-45歲,大專及以上學(xué)歷,機(jī)械/電子類相關(guān)專業(yè);
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),NPI為硬性要求,SMT、DIP、組測(cè)包相關(guān)工作優(yōu)先;
3、良好的溝通能力,服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。
福利:
1、入職買五險(xiǎn);
2、大小周工作制,周一至周五08:30-12:30,14:00-18:00,小周周六09:00-12:30,14:00-17:30(7小時(shí));
3、每年有一次調(diào)整薪資機(jī)會(huì);
4、享有國(guó)家規(guī)定的帶薪法定節(jié)假日及節(jié)日福利;
這個(gè)崗位平時(shí)和周末都會(huì)有加班,不能接受的請(qǐng)勿投遞! -
機(jī)械設(shè)計(jì)
7000-10000元2025-08-03程女士HR崗位職責(zé):負(fù)責(zé)格萊斯公司拉膜機(jī)生產(chǎn)線的機(jī)械設(shè)計(jì)、制造、安裝調(diào)試及研發(fā)工作。 任職要求:掌握機(jī)械設(shè)計(jì)與制造知識(shí),熟悉機(jī)械產(chǎn)品及零部件的設(shè)計(jì)程序和基本技術(shù)要素,了解現(xiàn)代設(shè)計(jì)方法。 -
機(jī)械結(jié)構(gòu)研發(fā)主管
7000-10000元2025-08-01吳女士職責(zé)描述: 1、參與產(chǎn)品/項(xiàng)目的需求調(diào)研和需求分析,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品關(guān)于結(jié)構(gòu)部分的需求收集整理,輸出需求規(guī)格; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和開發(fā)工作,完成最優(yōu)化結(jié)構(gòu)和外觀設(shè)計(jì)、裝配設(shè)計(jì),輸出3D結(jié)構(gòu)圖, …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電類相關(guān)專業(yè),經(jīng)驗(yàn)豐富者可以不限學(xué)歷。 -
資深研發(fā)機(jī)械工程師
10000-20000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 3年以上 22-40歲 本科以上 制造業(yè) 民營(yíng) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:123- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-31伍女士人事專員一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)的方案設(shè)計(jì)及相關(guān)圖紙繪制; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制、裝配、調(diào)試的技術(shù)支持; 3、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品相關(guān)文檔的編寫整理、相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制; 4、進(jìn)行產(chǎn)品性能分析與優(yōu)化,解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的技術(shù)難題 …… 二、崗位要求: 1、本科及以上機(jī)械相關(guān)專業(yè),985高校畢業(yè)生優(yōu)先考慮; 2、熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)原理,精通CAD、Solidworks等繪圖軟件; 3、具備機(jī)械獨(dú)立設(shè)計(jì)能力,3年以上機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); -
機(jī)械工程師
7000-15000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 3人 3年以上 25-40歲 本科以上 制造業(yè) 民營(yíng) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:425- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 餐飲補(bǔ)貼
- 周末大小周
2025-07-31伍女士人事專員一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)的方案設(shè)計(jì)及相關(guān)圖紙繪制; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制、裝配、調(diào)試的技術(shù)支持; 3、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品相關(guān)文檔的編寫整理、相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制; 4、進(jìn)行產(chǎn)品性能分析與優(yōu)化,解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的技術(shù)難題 …… 二、崗位要求: 1.本科及以上機(jī)械相關(guān)專業(yè),985高校畢業(yè)生優(yōu)先考慮; 2.熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)原理,精通CAD、Solidworks等繪圖軟件; 3.具備機(jī)械獨(dú)立設(shè)計(jì)能力,3年以上機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); -
光學(xué)工程師
5000-10000元·13薪2025-07-30莫小姐人資經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)和調(diào)試適應(yīng)于相機(jī)應(yīng)用、目視應(yīng)用的光學(xué)系統(tǒng); 2、基于市場(chǎng)需求,改進(jìn)產(chǎn)品的光學(xué)質(zhì)量、性能; 3、評(píng)估和改進(jìn)現(xiàn)有的流程和組件,部署批量生產(chǎn); 4、準(zhǔn)備內(nèi)部研發(fā)使用的和產(chǎn)品移交生產(chǎn)的文件 …… ; 5、協(xié)助研發(fā)新產(chǎn)品的導(dǎo)入和小批量試制,資料整理工作 6、團(tuán)隊(duì)協(xié)作進(jìn)行原型組裝和系統(tǒng)性能測(cè)試; 7、協(xié)助光學(xué)器件測(cè)試方案的制定,測(cè)試系統(tǒng)搭建以及實(shí)驗(yàn)結(jié)果分析 任職要求: 1、熟練使用ZEMAX …… 有以下經(jīng)驗(yàn)者更佳: ? 光學(xué)仿真軟件包經(jīng)驗(yàn) ? 光學(xué)系統(tǒng)搭建和測(cè)試實(shí)際經(jīng)驗(yàn) ? 熟悉成像傳感器 ? 顯微放大類產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)、量產(chǎn)產(chǎn)品開發(fā)過(guò)程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),專注于相機(jī)或其他傳感器集成 ? 熟悉光學(xué)機(jī)械原理 -
機(jī)械研發(fā)工程師
8000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-29黃小姐人資專員要求1描述: 1、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)要求,對(duì)研發(fā)的新產(chǎn)品進(jìn)行機(jī)械方面預(yù)研,結(jié)構(gòu)方案設(shè)計(jì),結(jié)構(gòu)可靠性分析,組織項(xiàng)目組成員,進(jìn)行結(jié)構(gòu)方案評(píng)審,發(fā)圖生產(chǎn)并制作、裝配樣機(jī),確保設(shè)計(jì)的方案滿足產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸入要求; 2 …… 并對(duì)包裝進(jìn)行運(yùn)輸、沖擊試驗(yàn),確保包裝結(jié)構(gòu)滿足產(chǎn)品運(yùn)輸要求; 3、根據(jù)線材設(shè)計(jì)規(guī)范,設(shè)計(jì)線材圖紙,發(fā)圖加工并進(jìn)行裝配驗(yàn)證,確保線材滿足儀器使用要求; 4、根據(jù)技術(shù)服務(wù)部,生產(chǎn)部及工程部反饋的需求及質(zhì)量問(wèn)題,優(yōu)化機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) -
機(jī)械研發(fā)工程師
6500-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 生日福利
- 定期體檢
2025-07-28侯女士人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品標(biāo)簽、產(chǎn)品說(shuō)明書等平面資料技術(shù)參數(shù)內(nèi)容的編寫; 2)跟蹤產(chǎn)品設(shè)計(jì)新概念,收集行業(yè)市場(chǎng)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)信息,為研發(fā)經(jīng)理參與決策提供信息支持; 3)設(shè)計(jì)產(chǎn)品使之達(dá)到產(chǎn)品設(shè)計(jì)要求, …… 任職要求: 1)會(huì)AutoCAD、CAXA、Solidwork、UG、2D/3D、PRO/E等設(shè)計(jì)軟件的運(yùn)用,能獨(dú)立完成產(chǎn)品繪圖工作; 2)有機(jī)械原理、機(jī)械設(shè)計(jì)和機(jī)械加工工藝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3)態(tài)度端正 -
機(jī)械/材料類研發(fā)人員
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-07-25唐女士人事崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、研發(fā)及技術(shù)工藝改進(jìn); 2.原材料技術(shù)要求、操作規(guī)程等文件制定; 3.產(chǎn)品現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試及項(xiàng)目相關(guān)專利、論文的編寫申報(bào)工作; 崗位要求: 1.機(jī)械/材料類相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷 …… ; 2.能熟練使用各類繪圖軟件及電腦辦公軟件; 3.具有機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)械加工相關(guān)知識(shí)及動(dòng)手能力。
約 11 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
研發(fā)機(jī)械工程師資深機(jī)械工程師機(jī)械研發(fā)機(jī)械研發(fā)工程師機(jī)械研發(fā)經(jīng)理工程師機(jī)械機(jī)械加工機(jī)械設(shè)計(jì)師機(jī)械設(shè)計(jì)工程師機(jī)械技術(shù)員機(jī)械工程師設(shè)計(jì)工程師機(jī)械設(shè)計(jì)機(jī)械制造零部件設(shè)計(jì)機(jī)械設(shè)計(jì)/制造機(jī)械設(shè)計(jì)與制造機(jī)械主管機(jī)械技術(shù)人員機(jī)械技術(shù)工程師機(jī)械專業(yè)畢業(yè)生機(jī)械結(jié)構(gòu)師機(jī)械/結(jié)構(gòu)工程師助理工程師機(jī)械經(jīng)理機(jī)械工藝工程師機(jī)械設(shè)計(jì)人員高級(jí)機(jī)械設(shè)計(jì)師審圖工程師儲(chǔ)備工程師機(jī)械產(chǎn)品工程師檢具設(shè)計(jì)機(jī)械總工程師機(jī)械實(shí)習(xí)生仿真工程師資深機(jī)械設(shè)計(jì)工程師資深機(jī)械設(shè)計(jì)師
桂林機(jī)械研發(fā)招聘最新投遞
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陳先生投遞了 桂林電器科學(xué)研究院有限公司 的 機(jī)械設(shè)計(jì) 職位2025-08-04
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王先生投遞了 桂林電器科學(xué)研究院有限公司 的 機(jī)械設(shè)計(jì) 職位2025-08-03
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陸先生投遞了 桂林電器科學(xué)研究院有限公司 的 機(jī)械設(shè)計(jì) 職位2025-08-03
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張先生投遞了 桂林市雅皓醫(yī)療科技有限公司 的 機(jī)械研發(fā)工程師 職位2025-08-01
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陳先生投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 機(jī)械/材料類研發(fā)人員 職位2025-08-01
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譚先生投遞了 桂林市華茂歐特科技有限公司 的 PIE工程師 職位2025-07-25
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桂林機(jī)械工程師招聘工資
¥
5689
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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4.8%2K
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16.2%3K
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25.7%4K
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17.1%5K
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16.2%6K-8K
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6.7%8K-1W
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13.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷44.4%
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初中3.7%
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高中1.9%
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中專4.6%
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大專15.7%
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本科26.9%
桂林機(jī)械工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占44.4%,初中占3.7%,高中占1.9%,中專占4.6%,大專占15.7%,本科占26.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)66.7%
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1-3年26.7%
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3-5年6.7%
桂林機(jī)械工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占66.7%,1-3年占26.7%,3-5年占6.7%。