桂林課程項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)招聘 logo

桂林課程項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年9月桂林課程項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)最新招聘,雁山區(qū)1條,平均工資約為3993元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多課程項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)保險(xiǎn)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)安全產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-雁山區(qū)-桂林學(xué)院 1人 瀏覽:29
2025-09-08
溫濤
崗位職責(zé):
1、產(chǎn)業(yè)學(xué)院駐場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理:負(fù)責(zé)共建產(chǎn)業(yè)學(xué)院的日常運(yùn)營(yíng)與管理工作,確保產(chǎn)業(yè)學(xué)院的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)均按照合同約定的目標(biāo)和要求進(jìn)行;監(jiān)控產(chǎn)業(yè)學(xué)院的建設(shè)進(jìn)度,及時(shí)解決運(yùn)營(yíng)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,確保共建目標(biāo)如期達(dá)成。
2、教學(xué)交付與人才培養(yǎng):根據(jù)公司的項(xiàng)目管理規(guī)范和要求,制定并執(zhí)行詳細(xì)的教學(xué)計(jì)劃,確保人才培養(yǎng)任務(wù)的高質(zhì)量完成;監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量,評(píng)估學(xué)生的學(xué)習(xí)成果,及時(shí)調(diào)整教學(xué)策略以滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。
3、成果建設(shè)與落地:結(jié)合產(chǎn)業(yè)學(xué)院的建設(shè)指標(biāo)和教學(xué)人才培養(yǎng)需求,開展課程開發(fā)、案例編寫、教材編纂以及競(jìng)賽組織等工作;確保約定的成果建設(shè)任務(wù)按期、按質(zhì)完成,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)學(xué)院的學(xué)術(shù)成果和實(shí)踐成果的轉(zhuǎn)化與應(yīng)用。
4、其他工作任務(wù):積極響應(yīng)產(chǎn)業(yè)學(xué)院與公司的其他相關(guān)工作安排,如參與產(chǎn)業(yè)學(xué)院的建設(shè)規(guī)劃、對(duì)外交流、合作洽談等;完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。
任職要求:
1、資質(zhì)要求:計(jì)算類相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;如具備中級(jí)及以上職業(yè)資格或職稱者尤佳。
2、工作經(jīng)驗(yàn):5年及以上IT研發(fā)或教育工作經(jīng)驗(yàn),其中IT研發(fā)經(jīng)驗(yàn)不少于3年;如具備項(xiàng)目管理或高??蛻舴?wù)經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
3、技術(shù)能力:具備Java/大數(shù)據(jù)/人工智能/嵌入式/元宇宙等至少一個(gè)技術(shù)方向的研發(fā)或教學(xué)能力;熱愛IT技術(shù),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠迅速掌握新技術(shù)。
4、行業(yè)背景與資源開發(fā):具備較好的IT行業(yè)背景,能夠?qū)⑿袠I(yè)項(xiàng)目資源開發(fā)成為教學(xué)資源;如具備案例、課程、教材等開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或具有成功案例者尤佳。
5、個(gè)人素質(zhì):熱愛教育事業(yè),富有責(zé)任感和自律性,自驅(qū)力強(qiáng);思維開闊,具備良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
約 1 個(gè)崗位
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桂林產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 5K,最多人拿:4K
  • 26.7%
    3K
  • 53.3%
    4K
  • 20%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    80%
  • 高中
    6.7%
  • 中專
    6.7%
  • 本科
    6.7%
桂林產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占80%,高中占6.7%,中專占6.7%,本科占6.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    86.7%
  • 1-3年
    6.7%
  • 3-5年
    6.7%
桂林產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占86.7%,1-3年占6.7%,3-5年占6.7%。

桂林 產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)百科

...崗位職責(zé)
1.參與產(chǎn)品用戶運(yùn)營(yíng),對(duì)產(chǎn)品用戶做回訪,對(duì)回訪內(nèi)容做整理和輸出,提煉用戶問(wèn)題,挖掘有價(jià)值用戶需求。
2.對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)做收集,整理和呈現(xiàn)。
3.關(guān)注用戶體驗(yàn),對(duì)所有影響用戶行為和使用體驗(yàn)的方面進(jìn)行監(jiān)控,及時(shí)將獲得的數(shù)據(jù)和分析結(jié)果反饋相關(guān)部門,積極有效地推動(dòng)活動(dòng)和產(chǎn)品改進(jìn);
4. 定期關(guān)注競(jìng)品動(dòng)態(tài)與行業(yè)情況,不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效果。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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