1.熟練掌握保險公司續(xù)保政策;
2.按時通知保險到期客戶并提供新的保險規(guī)劃;
3.了解掌握汽車保險市場情況,對未續(xù)保客戶做出分析;
4.根據(jù)公司要求按時做出統(tǒng)計報告。

桂林客戶管理招聘
桂聘提供2025年9月桂林客戶管理最新招聘,七星區(qū)84條象山區(qū)40條,平均工資約為4320元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多客戶管理客戶經(jīng)理/主管母嬰客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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區(qū)域服務專員
5000-8000元2025-09-11尤部長經(jīng)理年齡:28-45歲
學歷:大專學歷以上
1??工作時間:
上午8:30-12:00,下午14:00-17:30(時間彈性,周末休息)
2??工作內(nèi)容:
1.維護公司老客戶;
2.提醒客戶續(xù)期交費,為客戶辦理相關信息變更服務;
3.邀請客戶參加公司各項活動;
4.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進行二次開拓;
5.管理團隊及培訓員工做市場開拓
3??待遇:
年薪12萬以上
公司有帶薪培訓,有各種獎勵,如物質(zhì)、旅游、表彰等 -
糖水鋪店長
4000-6000元2025-09-11羅先生人力行政經(jīng)理崗位職責:統(tǒng)籌店鋪日常運營,從人員排班、服務質(zhì)量把控到新品研發(fā)與成本管理,確保店鋪高效運轉(zhuǎn);策劃線上線下營銷活動,提升品牌影響力;處理客訴與突發(fā)狀況,保障店鋪口碑與客戶滿意度。
任職要求:2 年以上餐飲零售行業(yè)管理經(jīng)驗,熟悉甜品制作或飲品行業(yè)優(yōu)先;具備優(yōu)秀的團隊管理、溝通協(xié)調(diào)及數(shù)據(jù)分析能力;有創(chuàng)新意識,能敏銳捕捉市場需求。 -
酒店銷售總監(jiān)
9000-12000元2025-09-11關小姐人事專員1、調(diào)研和考察市場,制定公司市場戰(zhàn)略、拓展目標、銷售策略,并組織實施。
2、組建、輔導及管理銷售團隊,控制部門回款,達成銷售業(yè)績指標。
3、了解行業(yè)動態(tài),分析和報告月度、年度經(jīng)營情況,制定和調(diào)整產(chǎn)品或服務價格。
4、把握公司的營銷政策,提高市場占有率。
5、開拓區(qū)域內(nèi)目標客戶,維護管理客戶,建立良好的客戶關系。
任職要求:
酒店管理相關專業(yè)畢業(yè)或有管理過200間房以上酒店相關工作經(jīng)驗。 -
園藝主管
6000-8000元2025-09-11關小姐人事專員職位概要 園藝主管負責領導和管理園藝團隊,確保園藝項目的順利運營他們負責規(guī)劃、實施和監(jiān)督園藝工作,包括植物栽培、景觀設計病蟲害防治和地面維護等方面。 …… 園藝主管還負責人員管理、預算控制和與客戶、供應商等利益相關方的溝通。 職責和職能 1、制定園藝計劃,并確保其與公司業(yè)務目標一致。 2.、管理園藝項目的實施,確保按照預算和時間表完成。 …… 4、開展景觀設計工作,設計和布置花壇、草坪和其他園藝區(qū)域確保園區(qū)內(nèi)的植物健康和繁茂,采取必要的病蟲害防治措施管理園區(qū)的地面維護工作,包括修剪草坪、清除雜草和除蟲等。 …… 6、進行園藝設備和工具的采購和維護,確保其正常運作·與客戶、供應商和其他利益相關方保持良好的溝通和合作關系。 7、負責管理園藝項目的預算,并確保按照預算進行支出和成本控制。 -
酒店總經(jīng)理
12000元2025-09-11關小姐人事專員工作內(nèi)容: 1 .全面負責酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標。 2 .根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施。 …… 3 .建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊,提高服務質(zhì)量和員工素質(zhì)。 4 .圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支。 …… 5 .全面負責安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財產(chǎn)安全。 6 .維護酒店的公共關系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象。 -
酒店ota專員
3000-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-09-11陳經(jīng)理1、全面負責酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊,提高服務質(zhì)量和員工素質(zhì) …… 4、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支 5、全面負責安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財產(chǎn)安全 6、維護酒店的公共關系, …… 接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象 -
酒店餐飲部經(jīng)理
5000-8000元2025-09-11黃小姐1.制定部門短期和長期的工作計劃,以及相應的財務預算; 2.負責餐飲部的營銷策略和促銷計劃,吸引新客戶并保持老客戶忠誠度,以實現(xiàn)餐廳的銷售目標。 …… 5.通過收集和處理客戶反饋,不斷改進服務流程和菜品質(zhì)量,以提高客戶滿意度和忠誠度。 6.監(jiān)督餐飲設備的維護保養(yǎng)工作,確保設備正常運轉(zhuǎn),減少因設備故障導致的服務中斷。 …… 7.確保餐飲部的日常運營符合酒店標準,在高峰時段進行現(xiàn)場管理和指導。 8.定期參加管理層會議并向上級匯報工作進展,同時制定改進措施和策略。 -
室內(nèi)設計師
6000-11000元2025-09-11負責人室內(nèi)設計是的崗位職責:1、室內(nèi)設計需要負責溝通洽談服務客戶,以客戶為向?qū)?,具備簽單能力,工地現(xiàn)場跟蹤能力,服務客戶能力,室內(nèi)設計專業(yè)能力: 2、簽單任務指標的完成,獨立洽談客戶,客戶跟蹤和維護,市場情況及客戶信息的反饋整理 …… ,客戶設計服務于實際現(xiàn)場設計相符的掌握。 …… 3、深入了解客戶需求,并有針對性的洽談、出方案以促成簽單: 4、專業(yè)、敬業(yè)、為客戶提供房屋量尺、方案設計、顧問咨詢、主材銷售等服務,提供客戶滿意度: 5、培養(yǎng)助理設計師成長,配合客戶經(jīng)理完成配套工作 …… ,完成公司下達各種管理服務及簽約指標。 -
業(yè)務經(jīng)理
3000-9000元·13薪2025-09-10小李銷售車載GPS及北斗視頻監(jiān)控、公務車管理系統(tǒng) 薪資結(jié)構:底薪(3000)+提成 +五險 試用期:底薪(2500)+ 提成 +五險 要求 1、有良好的語言表達能力,及客戶客戶溝通能力 2、能吃苦耐勞 -
區(qū)域銷售代表/經(jīng)理(西南地區(qū))
8000-10000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-09-10黃女士HR1、負責所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務指標; 2、制定銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶; 3、搜集和尋找客戶資料,建立客戶檔案; 4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題 -
區(qū)域銷售經(jīng)理(廣東)
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
2025-09-10黃女士HR2.管理銷售團隊,提升團隊業(yè)績。 3.開發(fā)新客戶,維護現(xiàn)有客戶關系。 4.收集市場信息,分析競爭對手情況。 5.參與產(chǎn)品推廣和銷售活動。 仼職要求: 1.學歷要求:大專及以上學歷。 -
銷售經(jīng)理
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 節(jié)假日
2025-09-10黎女士經(jīng)理客戶開發(fā)與維護 -重點拓展建筑智能化(如綜合布線、計算機網(wǎng)絡、智慧安防、能源管理系統(tǒng)等)、教育行業(yè)(如智慧校園、教育信息化、實訓室建設等)、政府/國企客戶(政務信息化、公共設施項目)的新客戶開發(fā) …… 項目全周期管理 - 跟進項目從需求分析、方案制定、招投標到合同簽訂的全流程,協(xié)調(diào)技術、商務團隊完成標書制作及交付。 - 監(jiān)控項目進度,解決客戶問題,確保回款目標達成。 3. …… 跨部門協(xié)作 - 聯(lián)動技術、產(chǎn)品、交付團隊,推動項目落地,優(yōu)化客戶體驗。 6. 市場洞察與競品分析 - 收集行業(yè)政策、競爭對手動態(tài),反饋客戶需求,為公司戰(zhàn)略調(diào)整提供依據(jù)。 …… - 大專及以上學歷,市場營銷、工程管理、計算機等相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 核心能力 - 行業(yè)知識:了解建筑智能化系/教育信息化/政企信息化和數(shù)字化的行業(yè)知識。 …… 三、公司福利 - 提供行業(yè)競爭力薪資:底薪4500-6000+績效+工齡工資+提成獎+管理獎+餐補+節(jié)日福利+其他 - 完善的培訓體系及職業(yè)發(fā)展通道; - 五險、帶薪年假、差旅補貼等。 -
物業(yè)主任
4000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-10鄧主任辦公室主任1、通過微信社群、在線或電話溝通的方式,及時解決客戶問題,有效反饋溝通,提升用戶滿意度 2、進駐物業(yè)管理區(qū)域,設計管理方案,制訂風險預案,直接參與緊急事件的處置 3、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修, …… 對公共區(qū)域的設施設備、房屋、環(huán)境等進行維護和管理 4、維護與商戶或業(yè)主的關系,催收物業(yè)費、管理保安保潔 上班時間:8:30-12:00 14:30-17:30 月休4天 每月都有員工生日會 -
跨境電商運營專員
3000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-10蔣經(jīng)理人事經(jīng)理1.負責亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺的搭建、運營、維護和日常管理,制定運營策略和方案并組織實施; 2.負責運營數(shù)據(jù)監(jiān)控分析、后臺數(shù)據(jù)管理、預測及資源整理規(guī)劃調(diào)整,并推進完善系統(tǒng); 3.負責亞馬遜、速賣通等跨境電商平臺店鋪全面運營 …… 、管理推廣,提高品牌影響力和成交量,與平臺溝通資源等; 4.利用站外推廣數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品走勢,提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,產(chǎn)品關鍵詞的提取及優(yōu)化調(diào)整; 5.定期匯總推廣的效果數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議,同時收集市場信息給上級參考 …… ; 6.解決網(wǎng)絡營銷過程中碰到的各種問題,搜集行業(yè)及客戶信息,并及時向公司反饋相關情況; 7.完成領導安排的其他工作。 -
外貿(mào)業(yè)務員
3000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-10蔣經(jīng)理人事經(jīng)理使用阿里巴巴,Google、Facebook、Linkedin、展會等渠道進行客戶開發(fā),尋求訂單并領導商務談判與簽訂合同; 3.負責外貿(mào)訂單的洽談、簽約、回款等銷售工作,并配合團隊完成單證審核、訂單管理 …… 、運輸、報關、跟蹤與管理; 4.負責客戶資料的收集與整理,建立客戶檔案,及時處理客戶需求; 5.及時處理國外客戶的投訴和不合格產(chǎn)品的信息、整理、分析、匯總、分類,并把處理結(jié)果及時反饋給客戶,做好售前
桂林客戶管理招聘最新投遞
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李先生投遞了 桂林藍晨家居用品有限公司 的 外貿(mào)業(yè)務員 職位2025-09-16
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蔣先生投遞了 桂林天新電子科技有限公司 的 業(yè)務經(jīng)理 職位2025-09-16
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包先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 區(qū)域銷售代表/經(jīng)理(西南地區(qū)) 職位2025-09-16
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陳先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 區(qū)域銷售代表/經(jīng)理(西南地區(qū)) 職位2025-09-15
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唐先生投遞了 桂林遠景電子科技有限公司 的 銷售經(jīng)理 職位2025-09-14
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吳先生投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司 的 酒店總經(jīng)理 職位2025-09-13
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桂林客戶經(jīng)理招聘工資
¥
4320
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
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1.5%小于2K
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9.2%2K
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37.7%3K
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17.7%4K
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17.7%5K
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10%6K-8K
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7.7%8K-1W
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2.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷51.1%
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高中16.3%
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中專6.7%
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大專24.4%
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本科1.5%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占51.1%,高中占16.3%,中專占6.7%,大專占24.4%,本科占1.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗71.9%
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應屆畢業(yè)生0.7%
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1-3年25.9%
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3-5年1.5%
桂林客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.9%,應屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占25.9%,3-5年占1.5%。