1、協(xié)助主辦會計開展工作，做好會計業(yè)務，搞好會計核算和分析；
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結算工作；
3、辦理其他有關的財會事務。
桂林會計招聘（有年終獎）
桂聘提供2025年9月桂林會計最新招聘，七星區(qū)26條臨桂區(qū)17條，平均工資約為3678元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多會計財務/會計會計財務招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
財稅售后服務
3500-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
1小時內
黃女士人事1、負責老客戶代理記賬合同續(xù)簽，引導增值業(yè)務；
2、維護公司客戶的客情關系，提高客戶好評率；
3、對客戶需要的會計服務進行安排；
4、協(xié)助老客戶進行企業(yè)稅務籌劃事宜；
5、負責小組日常工作報表的提報及完成上級領導安排的其他工作任務；
【任職要求】：
1、善于溝通，語言表達清晰，抗壓能力強；
2、服從管理、具有較強的服務意識和團隊協(xié)作精神；
3、具備基礎的財務知識，從事過客服、銷售優(yōu)先考慮；
【薪資及晉升】:
1、工資結構：底薪+績效+提成+年假+生日禮物+節(jié)日禮物+帶薪病假（綜合工資5K-10K）
2、晉升空間：財稅顧問一儲備主管一部門主管一部門經(jīng)理
【上班時間及地址】:
1、上班時間：09:00-12:00 13:30-18:00 大小周
2、上班地址：彰泰V+國際中心
【公司福利】：
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓、專業(yè)知識培訓、工作技能培訓、外部培訓、管理領導培訓等，全方位助你成長。
3、大小周、享受各類帶薪假（法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等）及健全的社保體系。
4、提供不定期的激勵獎金，如：月度優(yōu)秀財務顧問獎，目標完成獎等。
5、公司定期舉辦各種員工活動，如：聚餐、郊游、員工生日會、運動會、傳統(tǒng)節(jié)活動、年底員工評優(yōu)、年會等；
6、高檔寫字樓辦公環(huán)境寬敞、工作氛圍輕松、美女如云、領導nice、交通便利。 -
首席財務官cfo
6000-12000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 帶薪年假
- 員工旅游
1小時內
趙云逸董事長1. 崗位職責：
?負責公司日常財務核算、賬務處理及財務報表編制；
?參與預算編制、成本控制及財務分析，提供決策支持；
?處理稅務申報、發(fā)票管理及稅務合規(guī)事務；
?監(jiān)控資金流向，優(yōu)化資金使用效率；
?配合內外部審計工作，確保財務數(shù)據(jù)準確性；
?協(xié)助完善財務制度與流程，提升財務管理效率。
2.任職要求：
?學歷：本科及以上學歷，財務、會計、金融等相關專業(yè)優(yōu)先；
?經(jīng)驗：可接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生；
?證書：持有CPA、CMA、中級會計職稱等證書者優(yōu)先；
?技能：熟練使用財務軟件（如用友、金蝶、SAP等）及
Office辦公軟件（Excel函數(shù)、透視表等）；
?熟悉會計準則、稅務法規(guī)及財務分析工具；
?素質：責任心強，工作細致，具備良好的職業(yè)道德；
?溝通協(xié)調能力強，能適應團隊合作與跨部門協(xié)作。
3.福利待遇
?五險、帶薪年假、節(jié)日福利；
?定期培訓及職業(yè)發(fā)展通道；
?彈性工作制/績效獎金/年度調薪；
?其他：員工旅游、健康體檢等。 -
會計（非洲）
13000-16000元
1小時前
陳經(jīng)理招聘顧問派往國家：非洲，具體國家隨機安排
崗位要求：45周歲內，有相關工作經(jīng)驗，身心健康，無不適合出國工作的疾病。
面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試
合同周期：一年一簽
辦理周期：1個月左右
福利待遇：交五險一金，帶薪休假，包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明：
1.本崗位需服務費，出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。
備注：本崗位為國內企業(yè)，求職者與國內用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。 -
高級會計
4000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
1小時內
黃女士人事1、懂得各種經(jīng)營報表的匯報分析 2、懂得全盤賬的操作流程 3、能夠很好的在服務過程中維護客戶關系 【任職要求】： 1.年齡在40歲以下，擁有大專及以上文憑，會計、財務管理相關專業(yè)，持中級會計證書 …… 【薪資及晉升】: 1、工資結構：底薪+績效+提成+五險+年假+生日禮物+節(jié)日禮物+帶薪年假 2、晉升空間：主辦會計一高級會計一部門主管一部門經(jīng)理 【上班時間及地址】: 1、上班時間：09:00- -
全盤會計（疊彩區(qū)）
4000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前
黃女士人事4、針對企業(yè)出現(xiàn)的財務問題，指導會計助理進行財務調整并審核。 …… 5、每周更新知識庫，主要包括不同行業(yè)的賬務處理、工具使用培訓、稅務問題等 【任職要求】： 1.年齡在40周歲以下，擁有大專及以上文憑，會計、財務管理相關專業(yè)。 …… 【薪資及晉升】: 1、工資結構：底薪+績效+提成+五險+年假+生日禮物+節(jié)日禮物+帶薪年假 2、晉升空間：主辦會計一高級會計一部門主管一部門經(jīng)理 【上班時間及地址】: 1、上班時間：09:00- -
會計
3500-4000元
1小時前
陶姐人事經(jīng)理定期對總賬與各類明細賬進行結賬、對賬，保證賬證、賬賬、賬實相符 4、月底結轉各項期間費用及損益類憑證，計提固定資產(chǎn)折舊，無形資產(chǎn)攤銷 5、編制各種會計報表、報表附注，分析財務報表 要求： 1、年齡：25歲-50歲，會計相關專業(yè) …… ，大專以上學歷；持有會計從業(yè)資格證和中級會計證，5年以上會計工作經(jīng)驗；無經(jīng)驗免打擾 2、熟悉使用各種辦公軟件，熟悉金蝶等財務軟件等。 -
會計
3000-6000元
1小時前
蒙女士人事經(jīng)理崗位職責 1、負責公司全盤稅務處理，負責出口退稅辦理及其他稅務申報工作; 2、及時編制憑證、報表;按時提交稅務機關和其他單位規(guī)定需要提供的各類報表; 3、進項發(fā)票的收集、認證，開具銷項發(fā)票，合理控制稅務； 4、辦理稅務登記及變更等有關事項; 5、定期完成上級要求的各項報表; 6、上級安排的其他臨時性工作。 任職資格 1、大專及以上學歷,財務相關專業(yè); 2、具有一年以上全盤賬處理經(jīng)歷,能獨立處理一般納稅人全盤賬務; 3、熟悉國家財務、稅務、審計等相關法規(guī)政策; 4、良好的溝通技巧,分析能力以及解決問題的能力; 5、具備團隊精神,可信，穩(wěn)重，抗壓能力強。 -
財務行政專員
3500-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2小時前
李小姐人事財務管理等相關專業(yè)，持有初級會計職稱，具備中級會計職稱者優(yōu)先； 2、工作責任感強，思維敏捷，踏實肯干，有良好的溝通能力和團隊合作意識； 3、有良好的語言表達能力和寫作能力、熟練使用辦公軟件； 4、有會計相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先 -
財務文員
2300-2800元
3小時前
夏經(jīng)理經(jīng)理匯總及臺賬管理 4.配合財務部門完成對賬、票據(jù)整理及其他基礎財務工作 任職要求： 1.熟悉Excel等辦公軟件操作，有財務軟件（如用友、管家婆）經(jīng)驗者加分 2.有財務開票或資料整理經(jīng)驗者優(yōu)先 3.財務、會計 -
財務會計
4000-4500元·13薪
- 五險
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
4小時前
閔女士人事主管1、負責公司采購/銷售方面訂單類/出入庫類 單據(jù)的審核； 2、負責客戶/供應商往來對賬； 3、負責費用/付款類單據(jù)審核工作； 4、負責發(fā)票跟進及管理工作； 5、負責全盤賬務憑證錄入工作； 6、負責整體稅務申報/退稅/其他相關性工作； 7、負責財務檔案歸檔，裝訂和保管工作； 8、協(xié)助領導完成其他/臨時性的相關工作； 9、負責酒店公司相關賬務，2年以上相關財務、出納經(jīng)驗。 -
會計
3500-4500元
- 五險
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 生日福利
5小時前
侯女士人事經(jīng)理二、工作經(jīng)驗： 1、 1-2年及以上生產(chǎn)企業(yè)稅務會計或出口退稅會計工作經(jīng)驗，獨立負責過生產(chǎn)企業(yè)出口免抵退稅全流程操作。 2、 熟悉制造企業(yè)成本核算流程者優(yōu)先。 …… 三、學歷與資質： 1、統(tǒng)招大專及以上學歷，財務、會計、稅務或相關專業(yè)。 2、 持有初級會計職稱及以上證書。 -
成本會計
5000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
10小時前
招聘HRHR任職要求： 1、本科及以上學歷，財務、會計等相關專業(yè)； 2、具備2年以上成本會計工作經(jīng)驗，制造行業(yè)優(yōu)先考慮； 3、熟悉成本核算及控制方法，了解生產(chǎn)流程及相關成本要素； 4、擁有良好的分析能力，能夠運用相關軟件進行數(shù)據(jù)處理與分析 -
物流進出口儲備干部 校招
4500-7000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
10小時前
毛女士招聘官崗位要求： 1、本科學歷，國際經(jīng)濟與貿(mào)易、物流管理、英語、統(tǒng)計、會計等專業(yè)，對汽車玻璃行業(yè)有興趣； 2、具備較強的溝通協(xié)調能力和學習能力，工作認真負責、責任心強，服從工作安排； 3、英語四級，會基本的電腦運用 -
總賬會計
4000-8000元
10小時前
謝女士人事1、審核原始記賬憑證，據(jù)實登記各類明細賬，根據(jù)審核無誤的記賬憑證匯總、登記總賬 2、合理設置會計科目、會計憑證和會計賬簿，開展會計核算，指導會計人員做好記賬、結賬和對賬工作 3、定期對總賬與各類明細賬進行結賬、對賬，保證賬證、賬賬、賬實相符 4、月底結轉各項期間費用及損益類憑證，計提固定資產(chǎn)折舊，無形資產(chǎn)攤銷 5、編制各種會計報表、報表附注，分析財務報表 6、為企業(yè)貸款、預算編制及管理提供財務數(shù)據(jù)支持 -
審計經(jīng)理
10000-18000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
10小時前
招聘HRHR任職要求 1、財務、會計、審計或相關專業(yè)本科及以上學歷; 2、具備獨立項目審計經(jīng)驗，熟悉審計、財務、內控體系及流程; 3、專業(yè)知識扎實，熟悉國家審計相關法規(guī)、程序和方法; 4、具有良好的職業(yè)道德操守
桂林相關熱門崗位
桂林會計招聘（有年終獎）最新投遞
-
秦小姐投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 財務會計 職位2025-09-16 -
鄧先生投遞了 廣西柏琪電子科技有限公司 的 財務行政專員 職位2025-09-16 -
程小姐投遞了 廣西柏琪電子科技有限公司 的 財務行政專員 職位2025-09-16 -
唐小姐投遞了 桂林市雅皓醫(yī)療科技有限公司 的 會計 職位2025-09-16 -
唐小姐投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 財務會計 職位2025-09-16 -
唐女士投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 成本會計 職位2025-09-16
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林會計招聘工資
￥
3678
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K，最多人拿：3K
-
0.5%小于2K
-
13.6%2K
-
47.8%3K
-
21.9%4K
-
10.3%5K
-
4.6%6K-8K
-
0.4%8K-1W
-
1.4%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷50%
-
初中0.2%
-
高中1.2%
-
中專4.9%
-
大專34.2%
-
本科9.5%
桂林會計招聘需要什么學歷？不限學歷占50%，初中占0.2%，高中占1.2%，中專占4.9%，大專占34.2%，本科占9.5%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗55.2%
-
應屆畢業(yè)生1.6%
-
1-3年36.8%
-
3-5年5.7%
-
5-10年0.7%
桂林會計招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占55.2%，應屆畢業(yè)生占1.6%，1-3年占36.8%，3-5年占5.7%，5-10年占0.7%。
相關企業(yè)
-
培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術服務;商務服務。 -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；網(wǎng)絡技術服務；信息技術咨詢服務；網(wǎng)絡與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；信息系統(tǒng)運行維護服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；網(wǎng)絡文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
-
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
-
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
-
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；勞務服務（不含勞務派遣）；市場營銷策劃；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源
