1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務,對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結果;
3. 收集客戶及相關信息資料,建立并逐步完善客戶信息數據庫;
4. 維護客戶關系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協助上司和團隊共同實現團隊目標;

桂林老客戶維護招聘
桂聘提供2025年8月桂林老客戶維護最新招聘,疊彩區(qū)20條七星區(qū)19條,平均工資約為3882元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多老客戶維護銷售專員銷售顧問業(yè)務員/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
售后服務專員
3000-16000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
1小時前李明峰經理1.負責公司老客戶維護工作;
2.提醒客戶到期繳費情況,為客戶辦理保全等服務;
3.邀請客戶參加公司的各項回饋活動;
4.服務老客戶的基礎上進行新業(yè)務的開發(fā)
要求:
1.25-45歲,大專及以上學歷,市場營銷、旅游、金融等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.有較強的上進心和溝通能力、性格活潑、開朗; -
業(yè)務員
5000-8000元1小時前周經理網絡銷售管理歡迎投遞簡歷或者來電咨詢~
1、負責公司產品的銷售及推廣;根據市場營銷計劃,完成銷售指標;
2、發(fā)展新客戶,維護老客戶;建立和維護客戶檔案;
要求:有2年銷售經驗以上,有同行經驗者優(yōu)先,會開車。
需要桂林周邊出差
底薪+提成+年終獎+節(jié)日禮物+五險+法定節(jié)假日放假,一年1-2次旅游團建。 -
電話客服
4000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前劉女士經理崗位職責:
1、通過電話溝通挖掘潛在客戶需求,專業(yè)介紹公司財稅服務(如代理記賬、稅務籌劃、工商注冊等);
2、結合客戶情況提供定制化解決方案,促成合作簽約,完成個人及團隊銷售目標;
3、定期回訪老客戶,深度維護客情關系,挖掘轉介紹機會;協同團隊完成市場動態(tài)反饋,助力公司產品優(yōu)化。
任職要求:
1、高中及以上學歷,專業(yè)不限,歡迎優(yōu)秀應屆生加入;
2、溝通表達能力強,具備電話銷售或客服經驗者優(yōu)先;
3、熱愛銷售行業(yè),有賺錢欲望,愿意通過努力實現高薪。
崗位福利:
1.底薪3000+高提成8%-28%+五險+獎勵+節(jié)日/生日禮物+年假(綜合工資6K以上,上不封頂) 總之咱不畫餅,你的能力決定你的薪資.
2.上班時間:9:00-12:00;13:30-18:00
3.固定周末雙休!我們不提倡員工加班!有業(yè)績甚至可以早下班
4.晉升空間:銷售一部門主管一部門經理-公司合伙人
5.提供豐厚的獎金,如:進步較快新人獎、年終獎、工齡獎、五險福利等
6.公司定期舉辦各種員工活動,如:聚餐、郊游、員工生日會、傳統節(jié)活動、年底員工評優(yōu)、年會等 -
售后服務專員
3000-5000元·13薪2小時前姚經理經理年齡:25-45歲 學歷:大專學歷以上 1??工作時間: 上午8:30-12:00,下午14:00-17:30(時間彈性,周末休息) 2??工作內容: 1.維護公司老客戶; 2.提醒客戶續(xù)期交費 -
綜合金融經理人
6000-30000元·13薪2小時前李明峰經理做好國壽老客戶的保單售后服務跟蹤; 2. 開展廣發(fā)銀行借記卡、信用卡辦理; 3. 做好壽險、財險等綜合金融業(yè)務維護與開拓。 要求: 20~45歲,本科學歷以上(有經驗及特別優(yōu)秀者可放寬) -
區(qū)域服務經理
8000-20000元·13薪2025-08-04姚經理經理年齡:28-45歲 學歷:大專學歷以上 1??工作時間: 上午8:30-12:00,下午14:00-17:30(時間彈性,周末休息) 2??工作內容: 1.維護公司老客戶; 2.提醒客戶續(xù)期交費 -
店長
4500-8000元2025-08-04何文婷人事經理制定銷售計劃,開發(fā)新客戶,維護老客戶。 培訓員工,提升團隊專業(yè)水平和服務質量。 管理店內庫存、設備及衛(wèi)生,確保運營順暢。 崗位要求: 有銷售或管理經驗者優(yōu)先。 -
物業(yè)副經理
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-08-04陽先生人資專員維護物業(yè)設施的正常運行,協調處理突發(fā)事件,及時解決客戶投訴; 4. 管理物業(yè)收支情況,負責物業(yè)費用的收取、統計、分析和監(jiān)督; 5. 拓展新客戶資源、維護老客戶關系,協助公司領導完成其他工作。 -
開單電話銷售
2500-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-08-04謝小姐人事崗位職責: 1.負責開單電話銷售工作,與客戶進行有效溝通 2.準確理解客戶需求,提供專業(yè)的產品咨詢與服務 3.維護客戶關系,確保服務質量滿足公司標準 4.我公司做建材批發(fā)聯系的客戶都是老客戶了, -
線上銷售
3000-20000元2025-08-04文經理人力資源負責人利用網絡進行公司產品介紹推廣(抖音、視頻號等網絡平臺尋找客戶); 2、將網絡上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產品來促成單; 3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系; 4、開發(fā)新客戶、維護老客戶 -
建材 業(yè)務員
5000-10000元2025-08-04蔣總老板崗位職責 1、負責區(qū)域吊頂產品的銷售; 2、老客戶關系維護,開發(fā)客戶資源,跟進追蹤達成銷售; 3、根據客戶需求及時跟公司工作人員下單發(fā)貨等產品對接; 4、完成公司制定的銷額及回款計劃。 -
網絡銷售
5000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 不定期團建
- 全勤獎勵
- 獎金豐厚
- 聚餐活動
- 公司提供手機微信
2025-08-04莫磊總經理1、負責維護客戶,負責數據統計; 2、維護老客戶,開發(fā)新客戶 3、基于公司微信,抖音,網站相關新媒體,獲取更多的客戶途徑 4、完成上級領導交辦的其他工作 1、具有較強的邏輯思維能力及溝通談判能力 -
業(yè)務員
5000-8000元2025-08-04龍總監(jiān)負責人崗位職責 1.拜訪新客戶客戶、維護老客戶、開發(fā)市場,布置、根據業(yè)務部計劃實施銷售政策和促銷方案,收集市場信息,定期進行市場調研; 2.定期參加業(yè)務部培訓,增強業(yè)務能力; 3.根據公司銷售任務,合理制定工作排期 -
建材銷售員
4000-7000元2025-08-04蔣總老板崗位職責 1、負責區(qū)域吊頂產品的銷售; 2、老客戶關系維護,開發(fā)客戶資源,跟進追蹤達成銷售; 3、根據客戶需求及時跟公司工作人員下單發(fā)貨等產品對接; 4、完成公司制定的銷額及回款計劃。 -
財稅顧問(桂林北站)
5000-10000元2025-08-04黃女士人事1、負責老客戶代理記賬合同續(xù)簽,引導增值業(yè)務; 2、維護公司客戶的客情關系,提高客戶好評率; 3、對客戶需要的會計服務進行安排; 4、協助老客戶進行企業(yè)稅務籌劃事宜; 5、負責小組日常工作報表的提報及完成上級領導安排的其他工作任務
桂林相關熱門崗位
桂林老客戶維護招聘最新投遞
-
梁先生投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 物業(yè)副經理 職位2025-08-04
-
石小姐投遞了 廣西逸稅財務咨詢有限公司 的 財稅顧問(桂林北站) 職位2025-08-04
-
高小姐投遞了 廣西金通財稅服務有限公司 的 電話客服 職位2025-08-04
-
羅先生投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 物業(yè)副經理 職位2025-08-03
-
曾先生投遞了 桂林鑫恒裝飾材料有限公司 的 建材銷售員 職位2025-07-31
-
鄧小姐投遞了 廣西嘉美莉新材料科技有限公司 的 線上銷售 職位2025-07-31
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林銷售專員招聘工資
¥
3882
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
-
0.1%小于2K
-
13.3%2K
-
42.8%3K
-
19.2%4K
-
15.4%5K
-
6%6K-8K
-
1.8%8K-1W
-
1.5%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷64.3%
-
初中5.9%
-
高中11.8%
-
中專5.5%
-
大專10.7%
-
本科1.8%
桂林銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占64.3%,初中占5.9%,高中占11.8%,中專占5.5%,大專占10.7%,本科占1.8%。
經驗要求分析
-
不限經驗74%
-
應屆畢業(yè)生1.7%
-
1-3年23.6%
-
3-5年0.6%
-
5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占74%,應屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占23.6%,3-5年占0.6%,5-10年占0.1%。