1、負(fù)責(zé)接收客戶的咨詢,了解客戶的基本情況和要求;
2、負(fù)責(zé)幫助客戶查詢機(jī)票價(jià)格,航班和住宿等相關(guān)旅游信息并反饋;
3、負(fù)責(zé)核對(duì)客戶的信息資料,及時(shí)更新完善,保證客戶信息的完整和準(zhǔn)確性;
4、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的需求及時(shí)準(zhǔn)確的為客戶下預(yù)訂單;
5、負(fù)責(zé)為客戶提供租車等服務(wù);
6、負(fù)責(zé)為客戶預(yù)定機(jī)票、酒店等服務(wù);
7、負(fù)責(zé)幫助客戶聯(lián)系旅游景點(diǎn),進(jìn)行詢價(jià)、訂票等服務(wù)。

桂林旅游招聘
桂聘提供2025年8月桂林旅游最新招聘,七星區(qū)93條秀峰區(qū)50條,平均工資約為3584元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多旅游旅游團(tuán)隊(duì)旅游招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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接待員
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前廖女士人事崗位職責(zé):
1、認(rèn)真做好游客在景區(qū)門崗的接待服務(wù);
2、主動(dòng)解答景區(qū)門崗游客的咨詢、接待;
3、及時(shí)、準(zhǔn)確完成驗(yàn)票工作;
4、積極主動(dòng)配合導(dǎo)接部的工作,快速安排游客入園。
任職要求:
1、活潑開(kāi)朗,口齒伶俐,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)作能力、較佳的應(yīng)變能力、良好的個(gè)人情緒控制能力;
2、五官端正,形象良好,普通話流利,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);
3、勤學(xué)好問(wèn),服從工作安排;
4、女性身高160cm以上,男性身高170cm以上。 -
景區(qū)文旅達(dá)人/體驗(yàn)官
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
3小時(shí)前廖女士人事崗位職責(zé):
1、出境內(nèi)容創(chuàng)作與拍攝;
2、短視頻出境;
3、參與選題策劃;
4、直播出境帶貨。
任職要求:
1、基礎(chǔ)的鏡頭表現(xiàn)力,普通話標(biāo)準(zhǔn),即興表達(dá)能力強(qiáng);
2、形象大方,具有親和力與感染力;
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),熱愛(ài)文旅行業(yè)。 -
景區(qū)演藝人員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前廖女士人事崗位職責(zé):
1、按計(jì)劃完成景區(qū)日常演藝節(jié)目演出,確保表演質(zhì)量與藝術(shù)水準(zhǔn);
2、參與演藝節(jié)目編排與優(yōu)化,配合團(tuán)隊(duì)完成創(chuàng)意策劃與落地;
3、維護(hù)演出設(shè)備道具,協(xié)助做好演出現(xiàn)場(chǎng)布置與秩序管理;
4、與游客互動(dòng),提供優(yōu)質(zhì)演藝體驗(yàn)服務(wù),提升景區(qū)口碑。
任職要求:
1、表演、舞蹈、音樂(lè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有舞臺(tái)演出經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、形象氣質(zhì)良好,具備表演功底和舞臺(tái)表現(xiàn)力;
3、工作責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)戶外演出工作;
4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,溝通能力良好,服從工作安排 -
電工
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 培訓(xùn)提升
- 節(jié)假日福利
- 員工旅游
- 工裝
3小時(shí)前廖女士人事崗位職責(zé): 1、有景區(qū)水電維護(hù)經(jīng)驗(yàn),熟悉水電系統(tǒng)原理及常見(jiàn)故障處理;? 2、熟練操作水電工具及檢測(cè)儀器,具備空調(diào)、電視等電器維修技能;? 3、安全意識(shí)強(qiáng),有應(yīng)急處理能力;? 4、能適應(yīng)景區(qū)戶內(nèi)外工作,服從動(dòng)態(tài)調(diào)整,確保職責(zé)全面可操作。 任職要求: 1、3年以上工地現(xiàn)場(chǎng)水電維修經(jīng)驗(yàn); 2、能熟練操作各類水電工具; 3、具備良好的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力; 4、服從安排,忠誠(chéng),有責(zé)任心; 5、持電工操作證(高壓 / 低壓)及特種作業(yè)證書,能看懂水電線路圖,熟知常用機(jī)電設(shè)備功能。 -
5A景區(qū)導(dǎo)購(gòu)
5000-20000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
3小時(shí)前廖女士人事崗位內(nèi)容: 1、認(rèn)真做好旅游者在景區(qū)商場(chǎng)的接待服務(wù),熱情做好商品導(dǎo)購(gòu)工作; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),耐心細(xì)致,善于與人溝通交流,具有較佳的應(yīng)變能力; 3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),勤學(xué)好問(wèn),服從工作安排,有良好的個(gè)人情緒控制能力; 4、年收入7-25萬(wàn)元,享受五險(xiǎn),年終獎(jiǎng)勵(lì),帶薪培訓(xùn)等。 崗位要求: 1、男女不限,22-45歲,身體健康、品貌端莊,性格外向,普通話標(biāo)準(zhǔn),大專以上學(xué)歷; 2、有商場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)或旅游銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用; 3、如有豐富的商業(yè)產(chǎn)品導(dǎo)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者,可放寬學(xué)歷至高中或中專。 備注:本崗位薪資為綜合薪資。 -
人事專員/主管
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
3小時(shí)前廖女士人事崗位內(nèi)容: 1、依公司需求制定招聘計(jì)劃,多渠道招聘,維護(hù)人才庫(kù); 2、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn),制定并組織專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并優(yōu)化;? 3、溝通員工需求,加強(qiáng)員工粘性,處理投訴糾紛; 4、熟悉勞動(dòng)法,規(guī)范用工流程; 5、優(yōu)化人力資源流程,協(xié)助制定并執(zhí)行人力資源管理制度; 6、處理日常工作事務(wù),協(xié)作部門高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、2 年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),有招聘或培訓(xùn)模塊經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉勞動(dòng)法及人力資源管理流程,熟練使用辦公軟件; 4、具備良好溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng)。 -
5A景區(qū)行政辦公室主任
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 晉升機(jī)制
3小時(shí)前廖女士人事崗位內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)景區(qū)辦公室對(duì)內(nèi)、對(duì)外發(fā)函、申請(qǐng)、通知等文件的起草; 2. 負(fù)責(zé)安排景區(qū)日常后勤工作,包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會(huì)務(wù)、接待、辦公用品等,為各部門做好服務(wù)工作; 3. 協(xié)助景區(qū)各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督; 4. 協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費(fèi)用的預(yù)算并控制行政辦公費(fèi)用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行; 5. 配合景區(qū)進(jìn)行企業(yè)文化的建立; 6.作好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,及時(shí)為景區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見(jiàn); 7. 督促有關(guān)部門及時(shí)完成景區(qū)各項(xiàng)工作,并將監(jiān)督情況及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo); 8. 負(fù)責(zé)公司對(duì)外聯(lián)系、宣傳工作。 崗位要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年以上行政工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大中型企... -
行政主任
6000-12000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
3小時(shí)前廖女士人事崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)景區(qū)辦公室對(duì)內(nèi)、對(duì)外發(fā)函、申請(qǐng)、通知等文件的起草; 2、負(fù)責(zé)安排景區(qū)日常后勤工作,包括車輛、會(huì)務(wù)、接待、辦公用品等,為各部門做好服務(wù)工作; 3、協(xié)助景區(qū)各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督; 4、協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費(fèi)用的預(yù)算并控制行政辦公費(fèi)用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行; 5、配合景區(qū)進(jìn)行企業(yè)文化的建立; 6、作好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,及時(shí)為景區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見(jiàn); 7、督促有關(guān)部門及時(shí)完成景區(qū)各項(xiàng)工作,并將監(jiān)督情況及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo); 8、負(fù)責(zé)公司對(duì)外聯(lián)系、宣傳工作。 任職要求: 1、行政管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 2、具備5年以上大型集團(tuán)公司行政管理工作經(jīng)驗(yàn),,能獨(dú)... -
英語(yǔ)教師(興安)
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前吳老師人力行政總監(jiān)中餐補(bǔ)貼 續(xù)班獎(jiǎng) 學(xué)區(qū)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng) 超額獎(jiǎng) PK獎(jiǎng) 伯樂(lè)獎(jiǎng) 營(yíng)業(yè)額分紅 股份及其他補(bǔ)貼等; 2、日工作7小時(shí)制;每周正常休息1.5天,法定節(jié)假日均休息; 3、員工享有年休假、五險(xiǎn)一金; 4、每年2-3次全校旅游 -
獨(dú)秀峰王城景區(qū)文創(chuàng)商店導(dǎo)購(gòu)員
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前廖女士人事主動(dòng)為客人講解文創(chuàng)產(chǎn)品,負(fù)責(zé)景區(qū)文創(chuàng)產(chǎn)品的銷售。 1、年齡20-40歲,高中以上學(xué)歷,有商場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、五官端正,形象氣質(zhì)好,性格開(kāi)朗,口齒伶俐,具有良好的溝通能力, 3、踏實(shí)上進(jìn),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 其他備注:本崗位薪資為綜合薪資,疫情等特殊時(shí)期視具體情況而定 -
形象安保崗
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
3小時(shí)前廖女士人事崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)景區(qū)出入口、游覽區(qū)域秩序維護(hù),引導(dǎo)游客有序通行,確保游覽安全;? 2、執(zhí)行景區(qū)安全巡查任務(wù),排查消防、設(shè)施設(shè)備等安全隱患,及時(shí)處理突發(fā)事件;? 3、協(xié)助處理游客咨詢、求助,提供必要指引,維護(hù)景區(qū)良好游覽環(huán)境與品牌形象;? 4、配合景區(qū)大型活動(dòng)、節(jié)假日安保工作,保障活動(dòng)順利開(kāi)展。 任職要求: 1、年齡 22-35歲,身高 175cm 以上,身體健康,形象良好,陽(yáng)光、外向、健談;? 2、大專以上、退伍軍人、持有保安從業(yè)資格證者優(yōu)先;? 3、責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 -
5A景區(qū)總經(jīng)理
30000-50000元- 五險(xiǎn)
3小時(shí)前廖女士人事任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,旅游管理等文旅相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,適配行業(yè)認(rèn)知 ; 2、10 年以上文旅企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),5 年以上同崗 / 核心管理經(jīng)驗(yàn),深度熟悉 5A 景區(qū)標(biāo)準(zhǔn); 3、具備戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)管理 -
高中英語(yǔ)教師(秀峰、七星、臨桂)
7000-13000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前吳老師人力行政總監(jiān)福利: ①保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng) -
供應(yīng)鏈管理專家(旅游行業(yè)資源方向)
4500-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
4小時(shí)前莫小姐任職要求 ?本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、旅游管理、國(guó)際貿(mào)易、信息技術(shù)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 …… ?具備旅游行業(yè)(如OTA、地接社、酒店集團(tuán))資源管理背景者優(yōu)先; ?有大型數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)或系統(tǒng)化供應(yīng)鏈項(xiàng)目落地經(jīng)驗(yàn)。 3. …… 專業(yè)技能 ?精通供應(yīng)鏈全流程管理,熟悉旅游行業(yè)資源特性及行業(yè)生態(tài); ?熟練使用數(shù)據(jù)庫(kù)管理工具(如SQL)、數(shù)據(jù)分析工具(Excel高級(jí)功能/Tableau/Power BI); ?熟悉ERP/SAP …… 加分項(xiàng) ?熟悉國(guó)際旅游行業(yè)合規(guī)要求(如 GDPR、旅游資質(zhì)認(rèn)證等); ?有目的地資源直采經(jīng)驗(yàn)或全球多區(qū)域資源管理經(jīng)驗(yàn); 福利待遇 - 全球化工作平臺(tái),接觸頂級(jí)旅游行業(yè)資源; - 完善的培訓(xùn)體系與職業(yè)發(fā)展通道 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前林經(jīng)理人事【崗位薪資】 1.基本底薪+績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng)金 2.五險(xiǎn)一金 3.有員工食堂、旅游等福利 4.周末雙休
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桂林旅游招聘最新投遞
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蔣先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 形象安保崗 職位2025-08-04
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李先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 形象安保崗 職位2025-08-04
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韋小姐投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 接待員 職位2025-08-04
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蔣先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 形象安保崗 職位2025-08-02
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鄧小姐投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 接待員 職位2025-08-02
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楊小姐2025-08-01
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桂林旅游顧問(wèn)招聘工資
¥
3584
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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11.2%2K
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49.3%3K
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20.4%4K
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16.4%5K
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2%6K-8K
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷79.3%
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初中1.2%
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高中3.6%
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中專2.4%
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大專13.6%
桂林旅游顧問(wèn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占79.3%,初中占1.2%,高中占3.6%,中專占2.4%,大專占13.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)86%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
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1-3年13.4%
桂林旅游顧問(wèn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占86%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占13.4%。