1. 負(fù)責(zé)員工招聘,與部門(mén)經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負(fù)責(zé)處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動(dòng)合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動(dòng)糾紛等事宜;
4. 負(fù)責(zé)周期性的報(bào)表填制;
5. 協(xié)助進(jìn)行工廠員工績(jī)效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動(dòng)、禮品采購(gòu)等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。 
 
桂林面試經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年10月桂林面試經(jīng)理最新招聘,秀峰區(qū)5條臨桂區(qū)2條,平均工資約為3867元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多面試經(jīng)理招聘管理招聘專(zhuān)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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七星光隆封裝工3700-4100元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
 2小時(shí)前 崔宏巖法人七星區(qū)招聘崗位——封裝產(chǎn)品線普工: 崔宏巖法人七星區(qū)招聘崗位——封裝產(chǎn)品線普工:
 1、按部門(mén)要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作;
 2、有專(zhuān)人帶教,操作自動(dòng)化設(shè)備;
 3、工作環(huán)境舒適,全年恒溫;
 4、上班時(shí)間:兩班倒8:30-20:30、20:30-8:30。
 18-40歲 男女不限
 【薪資待遇】
 1、計(jì)時(shí)工資:第一個(gè)月2500元/月+加班費(fèi);第二個(gè)月3000元/月+加班費(fèi)(加班費(fèi)12元/小時(shí),夜班補(bǔ)貼25元/晚,綜合薪資4000-4500)
 2、用餐:中餐1小時(shí)(4元/餐)、晚餐1小時(shí)(免費(fèi))
 3、月休6天
 請(qǐng)聯(lián)系崔經(jīng)理 安排面試
 小時(shí)工18/h
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                        美團(tuán)外賣(mài)送餐員4000-7000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
- 全勤獎(jiǎng)
- 時(shí)段補(bǔ)貼
- 重量補(bǔ)貼
- 大額補(bǔ)貼
- 夜間補(bǔ)貼
- 月度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)
 7小時(shí)前 王先生人事hr公司急聘輕松過(guò)萬(wàn)外賣(mài)送餐員,直招不收取任何費(fèi)用,月均4000-7000元。上不封頂,時(shí)間自由,收入穩(wěn)定 王先生人事hr公司急聘輕松過(guò)萬(wàn)外賣(mài)送餐員,直招不收取任何費(fèi)用,月均4000-7000元。上不封頂,時(shí)間自由,收入穩(wěn)定
 一、薪資福利:
 1、訂單多,系統(tǒng)派單無(wú)需搶單,平均配送距離2公里,入職購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn),
 2、高溫補(bǔ)貼、沖單量補(bǔ)貼、大額訂單補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼,滿(mǎn)勤獎(jiǎng)勵(lì),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì),夜宵訂單補(bǔ)貼,各種過(guò)節(jié)福利。
 3、綜合薪資:平均4000-7000元一個(gè)月,上不封頂,訂單量大,每單在4-6元,多勞多得。
 4、公司配備:頭盔、工服、餐箱等;
 二、招工要求:
 1、工作時(shí)間:6-8小時(shí)左右
 2、會(huì)騎電動(dòng)車(chē)、會(huì)用智能手機(jī);
 3、經(jīng)驗(yàn)不限、學(xué)歷不限,能吃苦耐勞!
 4、有上進(jìn)心、責(zé)任心、賺錢(qián)欲望強(qiáng)。
 5、有健康證(可入職后辦理)(各大醫(yī)院有效期內(nèi)都可以)
 三、崗位職責(zé):
 1、及時(shí)接收客戶(hù)外賣(mài)訂單(不熟悉路線,外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航);
 2、接到外賣(mài)訂單后及時(shí)前往商家拿取外賣(mài),送到客戶(hù)手中
 四、晉升機(jī)制:
 1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn);
 2、公司處于發(fā)展期,優(yōu)秀員工可晉升:騎士--儲(chǔ)備管理--副站長(zhǎng)--站長(zhǎng)--督導(dǎo)--經(jīng)理;
 五、工作地址:
 桂林各大區(qū)均有工作站點(diǎn)上班可以安排、可就近安排
 想面試入職的可以直接聯(lián)系哦?。?!
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上下班兜風(fēng)時(shí)間自由送餐員5000-7500元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 7小時(shí)前 王先生人事hr一、薪資福利: 王先生人事hr一、薪資福利:
 1、訂單多,系統(tǒng)派單無(wú)需搶單,平均配送距離2公里,入職購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn),
 2、高溫補(bǔ)貼、沖單量補(bǔ)貼、大額訂單補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼,滿(mǎn)勤獎(jiǎng)勵(lì),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì),夜宵訂單補(bǔ)貼,各種過(guò)節(jié)福利。
 3、綜合薪資:平均5000-7500元/月上不封頂,訂單量大,多勞多得。綜合每單在4-6元,
 4、公司配備:頭盔、工服、餐箱等;
 二、招工要求:
 1、工作時(shí)間:6-8小時(shí)左右
 2、會(huì)騎電動(dòng)車(chē)、會(huì)用智能手機(jī);
 3、經(jīng)驗(yàn)不限、學(xué)歷不限,能吃苦耐勞!
 4、有上進(jìn)心、責(zé)任心、賺錢(qián)欲望強(qiáng)。
 5、有健康證(可入職后辦理)(各大醫(yī)院有效期內(nèi)都可以)
 三、崗位職責(zé):
 1、及時(shí)接收客戶(hù)外賣(mài)訂單(不熟悉路線,外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航);
 2、接到外賣(mài)訂單后及時(shí)前往商家拿取外賣(mài),送到客戶(hù)手中
 四、晉升機(jī)制:
 1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn);
 2、公司處于發(fā)展期,優(yōu)秀員工可晉升:騎士--儲(chǔ)備管理--副站長(zhǎng)--站長(zhǎng)--督導(dǎo)--經(jīng)理;
 五、工作地址:
 桂林各大區(qū)均有工作站點(diǎn)上班可以安排、可就近安排
 想面試入職的可以直接投遞簡(jiǎn)歷,或者電話聯(lián)系哦?。?!
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                        銷(xiāo)售助理2500-6000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
 8小時(shí)前 劉經(jīng)理經(jīng)理1:協(xié)助經(jīng)理完成每日客戶(hù)回訪工作如:提醒客戶(hù)繳費(fèi)、滿(mǎn)期費(fèi)用領(lǐng)取、節(jié)假日或生日福利領(lǐng)取等 2:一般接待:客戶(hù)咨詢(xún)接待、新人面試接待 3:工作資料整理等 劉經(jīng)理經(jīng)理1:協(xié)助經(jīng)理完成每日客戶(hù)回訪工作如:提醒客戶(hù)繳費(fèi)、滿(mǎn)期費(fèi)用領(lǐng)取、節(jié)假日或生日福利領(lǐng)取等 2:一般接待:客戶(hù)咨詢(xún)接待、新人面試接待 3:工作資料整理等
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美團(tuán)送餐員5000-8000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
 8小時(shí)前 王先生人事hr外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航); 2、接到外賣(mài)訂單后及時(shí)前往商家拿取外賣(mài),送到客戶(hù)手中 四、晉升機(jī)制: 1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn); 2、公司處于發(fā)展期,優(yōu)秀員工可晉升:騎士--儲(chǔ)備管理--副站長(zhǎng)--站長(zhǎng)--督導(dǎo)--經(jīng)理 …… ; 注:工作地址可就近安排 想面試入職的可以直接投遞簡(jiǎn)歷,或者電話聯(lián)系哦?。?! 王先生人事hr外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航); 2、接到外賣(mài)訂單后及時(shí)前往商家拿取外賣(mài),送到客戶(hù)手中 四、晉升機(jī)制: 1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn); 2、公司處于發(fā)展期,優(yōu)秀員工可晉升:騎士--儲(chǔ)備管理--副站長(zhǎng)--站長(zhǎng)--督導(dǎo)--經(jīng)理 …… ; 注:工作地址可就近安排 想面試入職的可以直接投遞簡(jiǎn)歷,或者電話聯(lián)系哦?。?!
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                        直招騎手月入8仟就近安排4000-7000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
 11小時(shí)前 王先生人事hr外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航); 2、接到外賣(mài)訂單后及時(shí)前往商家拿取外賣(mài),送到客戶(hù)手中 四、晉升機(jī)制: 1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn); 2、公司處于發(fā)展期,優(yōu)秀員工可晉升:騎士--儲(chǔ)備管理--副站長(zhǎng)--站長(zhǎng)--督導(dǎo)--經(jīng)理 …… ; 五、工作地址: 桂林各大區(qū)均有工作站點(diǎn)上班可以安排、可就近安排 想面試入職的可以直接投遞簡(jiǎn)歷,或者電話聯(lián)系哦?。?! 王先生人事hr外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航); 2、接到外賣(mài)訂單后及時(shí)前往商家拿取外賣(mài),送到客戶(hù)手中 四、晉升機(jī)制: 1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn); 2、公司處于發(fā)展期,優(yōu)秀員工可晉升:騎士--儲(chǔ)備管理--副站長(zhǎng)--站長(zhǎng)--督導(dǎo)--經(jīng)理 …… ; 五、工作地址: 桂林各大區(qū)均有工作站點(diǎn)上班可以安排、可就近安排 想面試入職的可以直接投遞簡(jiǎn)歷,或者電話聯(lián)系哦?。?!
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美團(tuán)送餐員5000-8000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
 11小時(shí)前 王先生人事hr外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航); 2、接到外賣(mài)訂單后及時(shí)前往商家拿取外賣(mài),送到客戶(hù)手中 四、晉升機(jī)制: 1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn); 2、公司處于發(fā)展期,優(yōu)秀員工可晉升:騎士--儲(chǔ)備管理--副站長(zhǎng)--站長(zhǎng)--督導(dǎo)--經(jīng)理 …… ; 注:工作地址可就近安排 想面試入職的可以直接投遞簡(jiǎn)歷,或者電話聯(lián)系哦?。?! 王先生人事hr外賣(mài)軟件自帶導(dǎo)航); 2、接到外賣(mài)訂單后及時(shí)前往商家拿取外賣(mài),送到客戶(hù)手中 四、晉升機(jī)制: 1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn); 2、公司處于發(fā)展期,優(yōu)秀員工可晉升:騎士--儲(chǔ)備管理--副站長(zhǎng)--站長(zhǎng)--督導(dǎo)--經(jīng)理 …… ; 注:工作地址可就近安排 想面試入職的可以直接投遞簡(jiǎn)歷,或者電話聯(lián)系哦?。?!
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                        英語(yǔ)老師3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-28 閆老師【晉升體系】 1).職位晉升:教師、管理雙方向發(fā)展通道1) 專(zhuān)職教師晉升:新教師-骨干教師-核心教師-專(zhuān)家教師-權(quán)威教師 2)全職教師晉升:新教師-員工-主管-部門(mén)經(jīng)理-總監(jiān)-事業(yè)部經(jīng)理-副總裁 …… 2.薪酬晉升:每年四次教師課時(shí)費(fèi)晉升,每期課結(jié)束后,根據(jù)教師教學(xué)績(jī)效評(píng)級(jí),進(jìn)行薪酬晉升 面試合格者可就近安排工作(桂林市區(qū)瓦窯、臨桂城區(qū)),可自行選擇。 閆老師【晉升體系】 1).職位晉升:教師、管理雙方向發(fā)展通道1) 專(zhuān)職教師晉升:新教師-骨干教師-核心教師-專(zhuān)家教師-權(quán)威教師 2)全職教師晉升:新教師-員工-主管-部門(mén)經(jīng)理-總監(jiān)-事業(yè)部經(jīng)理-副總裁 …… 2.薪酬晉升:每年四次教師課時(shí)費(fèi)晉升,每期課結(jié)束后,根據(jù)教師教學(xué)績(jī)效評(píng)級(jí),進(jìn)行薪酬晉升 面試合格者可就近安排工作(桂林市區(qū)瓦窯、臨桂城區(qū)),可自行選擇。
約 8 個(gè)崗位
 桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
桂林面試經(jīng)理招聘最新投遞
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 呂小姐投遞了 桂林優(yōu)選企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司 的 七星光隆封裝工 職位2025-10-31 呂小姐投遞了 桂林優(yōu)選企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司 的 七星光隆封裝工 職位2025-10-31
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 蔡先生投遞了 桂林光速電子商務(wù)有限公司 的 上下班兜風(fēng)時(shí)間自由送餐員 職位2025-10-29 蔡先生投遞了 桂林光速電子商務(wù)有限公司 的 上下班兜風(fēng)時(shí)間自由送餐員 職位2025-10-29
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 舒先生投遞了 廣西辰大教育科技有限公司 的 英語(yǔ)老師 職位2025-10-08 舒先生投遞了 廣西辰大教育科技有限公司 的 英語(yǔ)老師 職位2025-10-08
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 周小姐投遞了 廣西辰大教育科技有限公司 的 英語(yǔ)老師 職位2025-10-03 周小姐投遞了 廣西辰大教育科技有限公司 的 英語(yǔ)老師 職位2025-10-03
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 劉女士投遞了 桂林光速電子商務(wù)有限公司 的 上下班兜風(fēng)時(shí)間自由送餐員 職位2025-09-24 劉女士投遞了 桂林光速電子商務(wù)有限公司 的 上下班兜風(fēng)時(shí)間自由送餐員 職位2025-09-24
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 蔣先生投遞了 桂林光速電子商務(wù)有限公司 的 美團(tuán)外賣(mài)送餐員 職位2025-09-23 蔣先生投遞了 桂林光速電子商務(wù)有限公司 的 美團(tuán)外賣(mài)送餐員 職位2025-09-23
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桂林招聘招聘工資
¥
3867 
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K,最多人拿:4K 
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16.5%2K
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32.1%3K
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32.1%4K
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10.1%5K
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3.7%6K-8K
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0.9%8K-1W
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1.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷45.4%
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初中1.9%
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高中13.9%
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中專(zhuān)9.3%
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大專(zhuān)22.2%
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本科7.4%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.4%,初中占1.9%,高中占13.9%,中專(zhuān)占9.3%,大專(zhuān)占22.2%,本科占7.4%。 
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)70.4%
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1-3年24.1%
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3-5年5.6%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占70.4%,1-3年占24.1%,3-5年占5.6%。 
 
 
                                     
                                     
                                     
 
 
 
 
 
 
