1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊(duì)意識,愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊(duì)伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。

桂林制藥公司培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年7月桂林制藥公司培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)555條臨桂區(qū)317條,平均工資約為4688元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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高級文秘
4500-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)羅小姐主管1、大專以上學(xué)歷,良好的文字表達(dá)能力及語言表達(dá)能力;
2、具備較強(qiáng)的組織及處理相關(guān)事務(wù)能力、具備相關(guān)的行政管理知識,有在大型企業(yè)做過相關(guān)的文秘工作或有大型接待會務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、35歲以下,女性,工作細(xì)致認(rèn)真、有責(zé)任心、性格開朗活潑,形象氣質(zhì)佳。(投遞簡歷請附上照片)
4、有銀行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; -
輔助人員
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)羅小姐主管1、主要車間內(nèi)配合技術(shù)人員輔助工作及打掃衛(wèi)生。
2、中專畢業(yè),42歲以下,字跡工整,有藥品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、能適應(yīng)倒班加班,八小時制。(8:30-16:30, 14:00-22:00) -
原料藥銷售代表
7500-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 培訓(xùn)提升
2025-07-04韋冬玲崗位職責(zé):
1、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司原料藥的全國性銷售,確??己似陂g銷售目標(biāo)的達(dá)成;
2、準(zhǔn)確有效地向客戶傳遞公司相關(guān)產(chǎn)品信息,使之充分了解公司產(chǎn)品,樹立公司品牌形象;
3、維護(hù)先有客戶,開發(fā)新客戶;
4、有效收集市場信息,及時向公司反饋。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥類、制藥工程類、化學(xué)類、生物類相關(guān)專業(yè);
2、有2年以上醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、良好的人際溝通能力和執(zhí)行力,良好的邏輯思維;
4、吃苦耐勞,能承受較大的工作壓力,能接受出差,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
駐地:桂林/廣州 -
省區(qū)招商經(jīng)理(廣西)
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 培訓(xùn)提升
- 績效獎金
- 生日福利
2025-07-04韋冬玲開展各項(xiàng)活動以取得目標(biāo)客戶意見和支持,并推動產(chǎn)品銷量; 3、根據(jù)公司材料和文獻(xiàn)開展各類宣傳活動,介紹產(chǎn)品特點(diǎn)優(yōu)勢,宣傳產(chǎn)品品牌; 4、建立客戶檔案,完成銷售報(bào)表,完成商業(yè)回款; 5、參加公司銷售會議和培訓(xùn) -
制劑人員
3900-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-02羅小姐主管1、專業(yè)要求:藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、制藥工程、 護(hù)理、藥士、藥品制劑(專業(yè)不對口勿投,謝謝) 2、男女不限,30歲以下 3、學(xué)歷:中專以上。 4、 畢業(yè)一兩年,應(yīng)屆畢業(yè)生也可。 工作:2班倒,平均月工作22天制,月平均工資4000-5000元 福利:年終獎+車間補(bǔ)貼+加班費(fèi)+體檢+優(yōu)秀員工出國旅游等 -
污水處理技術(shù)員
3500-4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-01韋冬玲臺賬的完善管理,對污水處理過程中出現(xiàn)的異常情況第一時間向上級匯報(bào),及時處理或采取應(yīng)對措施; 3、協(xié)助主管做好污水處理工藝的優(yōu)化和相關(guān)數(shù)據(jù)的提供; 4、制定、修訂污水處理系統(tǒng)設(shè)備設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程及培訓(xùn)考核 -
制劑主任
5000-6000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-07-01羅小姐主管負(fù)責(zé)根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃組織實(shí)施生產(chǎn)車間人員的培訓(xùn)工作。 負(fù)責(zé)對生產(chǎn)車間員工進(jìn)行績效考評。 負(fù)責(zé)定期向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)生產(chǎn)車間的工作,并及時提供生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。 -
生產(chǎn)負(fù)責(zé)人(副部長)
6000-8000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-06-25羅小姐主管負(fù)責(zé)制定本部門員工年度培訓(xùn)計(jì)劃,并按計(jì)劃組織生產(chǎn)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn),確保所有生產(chǎn)相關(guān)人員均經(jīng)過必要的上崗前培訓(xùn)和繼續(xù)培訓(xùn)。 -
臨桂區(qū)域三終端銷售代表
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-24苗先生經(jīng)理1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo); 2、發(fā)展新客戶,維護(hù)老客戶;建立和維護(hù)客戶檔案; 3、與客戶保持良好溝通,實(shí)時把握客戶需求。與客戶建立良好關(guān)系,維護(hù)企業(yè)形象; 4、對項(xiàng)目從前期交流,到合同簽定以及完結(jié),各環(huán)節(jié)跟蹤、負(fù)責(zé);在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)公司各職能部門配合工作; 5、收集一線營銷信息和客戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)等提出參考意見。 -
銷售主管
5000元2025-06-24苗先生經(jīng)理負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)轄區(qū)連鎖和黃金單點(diǎn)的開發(fā)和上量管理,完成區(qū)域下達(dá)的銷售任務(wù); 2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣和連鎖客戶及其門店的日常維護(hù)工作,以及連鎖總部、門店的各類信息收集,為銷售決策的制定提供支持 3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域公司產(chǎn)品的鋪貨、促銷及店內(nèi)產(chǎn)品知識培訓(xùn)等專業(yè)推廣及產(chǎn)品促銷活動
約 10 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)崗位補(bǔ)貼培訓(xùn)公司培訓(xùn)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售區(qū)培訓(xùn)培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)員培訓(xùn)大專客服培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理教育培訓(xùn)藝術(shù)培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)管理崗教師培訓(xùn)廚師培訓(xùn)培訓(xùn)員工關(guān)系專員培訓(xùn)項(xiàng)目主管業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)顧問人事/培訓(xùn)專員培訓(xùn)專員培訓(xùn)專家培訓(xùn)運(yùn)營專員培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)主辦培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)助理培訓(xùn)管理師培訓(xùn)管理員培訓(xùn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人學(xué)術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)績效經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)與人才發(fā)展經(jīng)理銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)助理培訓(xùn)
桂林制藥公司培訓(xùn)招聘最新投遞
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江小姐投遞了 桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司 的 輔助人員 職位2025-07-06
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白小姐投遞了 桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司 的 輔助人員 職位2025-07-06
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鄧小姐投遞了 桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司 的 輔助人員 職位2025-07-06
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徐先生投遞了 桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司 的 制劑人員 職位2025-07-06
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蔣先生投遞了 桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司 的 輔助人員 職位2025-07-06
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趙小姐投遞了 桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司 的 輔助人員 職位2025-07-05
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桂林培訓(xùn)招聘工資
¥
4688
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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3.8%2K
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25%3K
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32.7%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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9.6%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.9%
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初中3.6%
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中專3.6%
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大專16.4%
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本科5.5%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.9%,初中占3.6%,中專占3.6%,大專占16.4%,本科占5.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)74.5%
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1-3年17.6%
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3-5年5.9%
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5-10年2%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占74.5%,1-3年占17.6%,3-5年占5.9%,5-10年占2%。