1、負責相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。

桂林培訓招聘(有崗位晉升)
桂聘提供2025年8月桂林培訓最新招聘,七星區(qū)568條臨桂區(qū)306條,平均工資約為4713元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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普工/操作工
5000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04倪國華經(jīng)理?崗位職責?
負責生產(chǎn)線設備操作、原材料投放及生產(chǎn)流程監(jiān)控?;
執(zhí)行設備日常維護、清潔及生產(chǎn)數(shù)據(jù)記錄?;
嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)范,配合團隊完成生產(chǎn)任務?。
?任職要求?
?性別年齡?:男性,18-45周歲,初中及以上學歷?;
?身體素質(zhì)?:身體健康,能適應兩班倒工作制及工廠生產(chǎn)環(huán)境?;
?經(jīng)驗要求?:有工廠操作經(jīng)驗者優(yōu)先(無經(jīng)驗可帶薪培訓)?;
?其他要求?:責任心強,服從管理,團隊協(xié)作意識佳?。
?薪資福利?
?綜合薪資?:培訓期薪資逐步提升,轉(zhuǎn)正后月薪8000-10000元(含績效、補貼)?;
?食宿保障?:免費提供員工宿舍(空調(diào)、熱水器齊全)及三餐?;
?社會保障?:入職繳納五險一金,享受法定節(jié)假日及節(jié)日福利?;
?職業(yè)發(fā)展?:提供技術(shù)崗/管理崗晉升通道及定期技能培訓?。
???工作地點?:廣東云浮市郁南縣大灣鎮(zhèn)工業(yè)園(廣西專場,包吃住)
?應聘方式?
?報名聯(lián)系?:黎經(jīng)理 ?136--3177--0880?(微信同號);
?面試材料?:攜帶身份證、學歷證明、體檢合格表(體檢費可報銷)至公司面試? -
英文計調(diào)
4500-6000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04莫小姐崗位基本描述:
1. 負責銷售產(chǎn)品的線路后期操作(住宿、交通、接機、餐食等安排);
2. 賬務核算,控制成本;
3. 走團前與地接核實計劃,避免走團中漏訂的項目;
4. 負責旅游資料的統(tǒng)計、整理、補充工作等其他日常工作;
5.有走團過程中突發(fā)緊急狀況的溝通,協(xié)調(diào)處理能力。
崗位相關(guān)要求:
1. 英語四六級或其他證明英語能力的證書,能準確閱讀,書寫英文郵件
2. 責任感強,工作認真細致,熱愛旅游事業(yè);
3. 能熟練使用辦公軟件;
4. 有一定的抗壓性,心態(tài)良好,服務意識佳,有較強的語言溝通能力和協(xié)調(diào)應變能力,團隊協(xié)作能力強;
5. 有旅游行業(yè)或海外業(yè)務計調(diào)操作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 -
縣城日豐管試壓
3500-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04謝小姐人事平樂、恭城、灌陽試壓員,最好是平樂、恭城、灌陽當?shù)厝?br /> 1、按公司要求上門為客戶做水管檢測,試壓等;
2、為客戶辨別水管真?zhèn)危ú橛袩o其他品牌混裝);
3、拍攝管路圖回公司上傳到官網(wǎng);
4、沒有試壓單的時候要負責業(yè)務銷售。 -
醫(yī)保服務專員
2400-10000元2025-08-04吳經(jīng)理人事總監(jiān)【薪資福利詳情】 1、薪資結(jié)構(gòu):培訓津貼+職務津貼+績效獎金+年度 展業(yè)獎,(新員工額外享有 新人業(yè)績獎金)。 …… 1、前期以學習、培訓和實際操作為主,了解公司業(yè)務和產(chǎn)品,提升銷售技能、管理技能以及面談技能。 …… 4、協(xié)助上級制定和實施工作標準和服務流程,為 團隊提供日常工作策劃安排,指導帶領(lǐng)新員工 成必要的培訓工作,處理該營業(yè)組的各項管理事務。 …… 1、年齡25~45周歲,男女不限 2、大專及以上(學信網(wǎng)可查),專業(yè)不限,條件 優(yōu)秀者可適當放寬,(我們接受萌新,會有主管一 帶一培訓! -
空調(diào)安裝維修學徒
2000-5000元2025-08-04秦步連經(jīng)理空調(diào)安裝維修學徒能吃苦耐勞,有上進心,有團隊精神 -
功率硬件工程師
7000-16000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-08-04陽先生人資專員職責描述: 1.承接產(chǎn)品開發(fā)業(yè)務需求,負責驅(qū)動器功率硬件的需求分析和方案設計,保證產(chǎn)品競爭力; 2. 根據(jù)需求完成驅(qū)動器主回路器件計算與選型,編寫計算書與規(guī)格書; 3. 根據(jù)項目要求,完成設計,跟進測試過程與問題解決,推動產(chǎn)品轉(zhuǎn)產(chǎn) ; 任職要求: 1.本科及以上學歷;電力電子與電力傳動、汽車電子、控制科學與控制工程、機械電子、自動化等相關(guān)專業(yè),相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上; 2. 熟悉數(shù)電模電基礎知識,了解MCU系統(tǒng)、具備磁性元件、IGBT等功率器件、功率器件驅(qū)動、反激式開關(guān)電源等知識; 3. 有變頻器、伺服、電源等產(chǎn)品開發(fā)設計經(jīng)驗優(yōu)先。 -
客服文員
3000-4000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04黃經(jīng)理人事主管2個月) ? 18-35歲,有客服經(jīng)驗者優(yōu)先 ? 普通話標準,溝通能力強 ? 熟練使用辦公軟件,打字速度40字/分鐘以上 ? 8:30-18:00(午休1小時),月休4天 ?? 5天帶薪崗前培訓 -
售后區(qū)域經(jīng)理
8000-25000元·13薪2025-08-04李明峰經(jīng)理進行有效跟蹤客戶需求,做好區(qū)域售后服務工作,維護老客戶關(guān)系,并向客戶介紹相關(guān)權(quán)益回饋! 20~45歲,本科學歷以上(有經(jīng)驗及特別優(yōu)秀者可放寬) -
總經(jīng)理助理
4000-8000元2025-08-04熊先生經(jīng)理-負責協(xié)助總經(jīng)理對辦公室的日常管理,人員招聘,員工培訓 ,人員考勤審核, 推文軟文的寫作維護公司網(wǎng)站日常,出差報銷審核 會議統(tǒng)籌及會議主持,辦公室環(huán)境管理 ,辦公用品采購,宿舍管理等等 -及時傳達總經(jīng)理的指示 -
生產(chǎn)管理人員
4000-10000元2025-08-04蔣女士人事招聘崗位要求: 1.認同數(shù)字化管理思維邏輯 2.認同幫助員工成長文化 3.認同學習文化,學習是公司發(fā)展和個人成長的必經(jīng)之路 4.有創(chuàng)新能力,不屈不撓的精神 5.有不服輸?shù)钠床?崗位職責: 1.每天制作生產(chǎn)計劃,生產(chǎn)前充分的思考,做出預算 2.每天對自己部門核算,做管理分析,發(fā)現(xiàn)問題,及時做出改進措施 3.利用晨會,與員工信息共有,共同完成月度目標 4.每月參加月度經(jīng)營分析會,提升自己的管理能力,優(yōu)化部門標準,優(yōu)化流程 公司的優(yōu)勢: 1.管理體系優(yōu)秀,開展數(shù)字化經(jīng)營,以心為本的經(jīng)營 2.生產(chǎn)規(guī)模國內(nèi)行業(yè)前5名 3.優(yōu)越的薪酬制度,晉升的機會多 4.影響力,每年參加香... -
鋁合金門下料工
4000-10000元2025-08-04張總總經(jīng)理負責成品 斷橋鋁門窗的制作流水線下料組裝生產(chǎn) -
家裝顧問
2500-20000元2025-08-04何女士HR工作時間:8:30-12:00 14:00-18:00 快速的晉升: 銷售專員——銷售主管——銷售經(jīng)理——分公司總經(jīng)理 專業(yè)的培訓: 我們有優(yōu)秀的營銷團隊,并實行老帶新的培訓制度,培訓課程涵蓋室內(nèi)裝修基礎知識 -
店員/營業(yè)員(兩江機場店)
3500-5000元2025-08-04黃女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、商品到貨驗收、及時上架,臨期查驗;做好商品的陳列及補貨; 2、熟悉掌握商品信息、價格標簽,向顧客講解商品特點和各種活動宣傳政策,最終促成交易; 3、水吧臺飲品制作; 4、做好門店環(huán)境衛(wèi)生,服從店長日常工作安排。 福利待遇: 1、底薪+門店業(yè)績提成+其他補貼,店員綜合月平均收入約3500~5000元; 2、試用期1-3個月; 臨桂區(qū)兩江鎮(zhèn)附近優(yōu)先考慮; 3、早晚班,每個班7.5小時,月休4天; 4、經(jīng)驗豐富者,可適當放寬條件。 -
外貿(mào)初級業(yè)務員(應屆生)
4000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04王先生經(jīng)理1.使用阿里國際站,Google、Facebook、Linkedin等渠道進行客戶開發(fā); 2.高效響應阿里國際站詢盤及咨詢,積極利用訪客營銷、站內(nèi)營銷、EDM營銷、RFQ等,提升詢盤轉(zhuǎn)化和訂單轉(zhuǎn)化,促成客戶下單及長期復購合作; 3.跟進落實訂單流程,詢盤-報價-樣品-下單-收款-出貨,處理客戶投訴和客情維護等; 4.客戶維護及拓展客戶關(guān)系,與客戶建立長期深入合作,發(fā)掘客戶潛在需求; 5.持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況; 6.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案; 7.收集同類市場和競爭對手信息,分析產(chǎn)品,為潛在客人和老客戶二次開發(fā)... -
跨境旅游英文銷售
4500-15000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-04莫小姐崗位基本描述: 1. 處理國外客戶詢單,根據(jù)接單流程和規(guī)則要求精準、快速提供行程方案及報價。 2. 使用英文通過郵件、電話或溝通軟件進行服務溝通。 3. 耐心細致回復客戶需求,實現(xiàn)詢單有效轉(zhuǎn)化。 4. 走團服務跟進及服務質(zhì)量監(jiān)控,保證客戶體驗度。 5. 客戶管理及關(guān)系維護,積累沉淀客戶,挖掘客戶再次消費需求。 6. 各目的地及多類產(chǎn)品及公司辦公操作軟件學習及掌握。 崗位相關(guān)要求: 1. 良好的英語聽、說、讀、寫能力。 2. 熟練掌握各種辦公軟件。 3. 良好的銷售服務意識。 4. 較強的抗壓力,善于溝通,執(zhí)行力強,有較強的責任心和團隊合作精神。 5. 熱愛旅游,勤奮好學...
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林培訓招聘(有崗位晉升)最新投遞
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衛(wèi)小姐投遞了 桂林中通云倉供應鏈有限公司 的 客服文員 職位2025-08-04
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李先生投遞了 廣東弘泰硅業(yè)科技有限公司 的 普工/操作工 職位2025-08-04
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蔣小姐投遞了 桂林中通云倉供應鏈有限公司 的 客服文員 職位2025-08-04
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蔣先生投遞了 桂林桂花公社文化傳播有限公司 的 店員/營業(yè)員(兩江機場店) 職位2025-08-04
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蔣先生投遞了 桂林中通云倉供應鏈有限公司 的 客服文員 職位2025-08-04
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蔣先生投遞了 桂林法德利包裝有限公司 的 生產(chǎn)管理人員 職位2025-08-04
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桂林培訓招聘工資
¥
4713
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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3.8%2K
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24.5%3K
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32.1%4K
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18.9%5K
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9.4%6K-8K
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9.4%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷70.9%
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初中3.6%
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中專3.6%
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大專16.4%
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本科5.5%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占70.9%,初中占3.6%,中專占3.6%,大專占16.4%,本科占5.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗74.5%
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1-3年17.6%
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3-5年5.9%
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5-10年2%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占74.5%,1-3年占17.6%,3-5年占5.9%,5-10年占2%。