1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘（有崗位晉升）
桂聘提供2025年8月桂林培訓最新招聘，七星區(qū)568條臨桂區(qū)306條，平均工資約為4713元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓安全培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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技術(shù)部經(jīng)理
8000-10000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-28
吳小姐招聘1、負責研發(fā)團隊的技術(shù)指導和技術(shù)提升管理，進行技術(shù)分享及培訓，提升團隊技術(shù)能力；
2、及時指導、處理、協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題，確保生產(chǎn)工作的正常進行；
3、帶領團隊進行技術(shù)創(chuàng)新，采用新技術(shù)、新方法、新工具提升效率和質(zhì)量；
4、根據(jù)公司的經(jīng)營管理目標和任務，統(tǒng)籌各部門的工作安排，制定工作計劃，組織技術(shù)力量解決工作技術(shù)問題、技術(shù)管理問題，建立技術(shù)管理制度；
5、及時了解技術(shù)部工作情況及相關數(shù)據(jù)，做出相應的工作安排；
6、每月對公司生產(chǎn)情況做書面總結(jié)報告，對生產(chǎn)中的問題做出分析結(jié)果；
7、按時完成公司領導交辦的工任務。 -
羊奶店專員
3000-3500元
2025-07-28
毛萍麗人事在店面從事羊奶粉銷售工作，具有一定的銷售經(jīng)驗，溝通能力強，有責任心，服從管理。 -
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-07-28
趙小姐招聘1、組織和指揮廚房工作，監(jiān)督食品制備，按規(guī)定成本生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)的菜品
2、協(xié)調(diào)中、西廚房及廚房與其他部門的關系，根據(jù)廚師的業(yè)務能力和技術(shù)特長，決定崗位安排的人員調(diào)動
3、研究食品行業(yè)趨勢，按照經(jīng)營目標和原料的季節(jié)性特點，組織生產(chǎn)菜品，核算成本，不斷研發(fā)新菜品，豐富菜品品種
4、檢查菜品的出品質(zhì)量，改進生產(chǎn)工藝，收集食客對食品質(zhì)量的意見，妥善處理相關投訴
5、督導各廚房管理人員，科學管理廚房設備、用具、食品原料等，更換、添置廚房設備及用具
6、審定廚房各部門工作和培訓計劃、規(guī)章制度、崗位工作程序及其標準 -
羊奶專賣店導購
2000-5000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-07-28
毛萍麗人事1、負責門店羊奶及相關產(chǎn)品的銷售。 2、保持店面整潔，完成商品陳列、補貨及庫存盤點。 3、負責對門店區(qū)域周邊進行宣傳、引流 4、通過社群或線下活動與客戶互動，增強用戶粘性。 薪資福利：試用期一個月，保底3000，試用過后底薪2000+銷售提成，轉(zhuǎn)正后以后購買五險 上班時間：8小時，上午8點到12點，下午點2點到6點 任職要求 1、年齡：25-45歲，親和力強，具備良好溝通能力與服務意識。 2、喜歡熱愛銷售工作； 3、有較強的抗壓能力、學習能力； 4、有服務行業(yè)及銷售行業(yè)優(yōu)先； -
人事經(jīng)理
6000-9000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-07-28
鄧女士人事全面負責公司人力資源規(guī)劃、招聘配置、培訓發(fā)展、績效管理、薪酬福利及員工關系體系建設； 2. 制定并執(zhí)行人力資源政策，確保符合國家法律法規(guī)及醫(yī)療器械行業(yè)規(guī)范； 3. …… 薪酬福利 - 根據(jù)資歷從優(yōu)； - 五險+節(jié)日福利+定期體檢+年終獎； - 完善的培訓體系與職業(yè)發(fā)展通道； - 開放、高效的工作氛圍與團隊協(xié)作文化。 -
生產(chǎn)主管
7000-9000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-07-28
鄧女士人事生產(chǎn)經(jīng)理/主管 崗位職責： 1.負責生產(chǎn)計劃的制訂、實施，組織、協(xié)調(diào)各生產(chǎn)班組，配合銷售計劃按時完成生產(chǎn)任務； 2. 對原材料、設備、人員的有效管理與合理配置； 3.具備較強的生產(chǎn)成本、生產(chǎn)控制意識及生產(chǎn)計劃理念，良好的組織能力、溝通能力和計劃與執(zhí)行能力?； 4.有3年以上的規(guī)?；髽I(yè)生產(chǎn)團隊管理經(jīng)驗； 任職要求： 1、45歲以下，全日制大專及以上，專業(yè)不限，機械、自動化、電子等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、有豐富的電子制造業(yè)經(jīng)驗，有醫(yī)療器械生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先。 -
全職設計師
4000-20000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 公司團建
2025-07-28
申女士請電話聯(lián)系崗位職責: 根據(jù)公司客戶產(chǎn)品定位，負責客戶項目的設計（識標牌設計、Logo設計、黨建及校園文化設計、包裝印刷設計、公司企業(yè)形象設計、策劃等），根據(jù)客戶意見調(diào)整、修改設計。 任職要求: 1、要求熟練使用cdr，ps，等平面軟件，會3D效果或者視頻特效制作優(yōu)先； 2、有一年以上平面設計經(jīng)驗應屆生， 在廣告、策劃公司工作的優(yōu)先； 3、善于溝通交流，能夠清晰的向客戶闡述設計理念，能獨立完成設計圖； 4、具有較強的理解、領悟能力和工作協(xié)調(diào)能力； 5、能熟練運用視覺元素，對圖片有較強的審美能力； 6、有一定的美術(shù)功底，具有較強的審美及創(chuàng)意設計能力，整體布局能力和色彩感好； 7、善于學習，... -
晚班前臺
2500-3000元
2025-07-28
張女士人事無法線上溝通，有意向請投簡歷。 15:00-23:00 月休4天 1. 負責羽球館客人問題咨詢、回復； 2. 負責羽球館訂場、會員維護； 3. 負責產(chǎn)品銷售、上架、盤點； 4. 負責各項數(shù)據(jù)報表整理； 5. 負責物品、文件收發(fā)； 6. 負責球場次序、安全維護； 7. 協(xié)助球場舉辦各項活動。 職位要求： 1. 熱情開朗有親和力、溝通表達能力強； 2. 良好的團隊合作能力、高度的責任心及服務意識； 3. 積極進取、學習意愿高； -
人事行政助理
3000-4000元·13薪
2025-07-28
張女士經(jīng)理崗位職責： 1、員工入離職手續(xù)辦理，各部門人員招聘、培訓； 2、員工考勤工資核算； 3、日常辦公物料采購； 4、物業(yè)管理費日對賬； 任職資格： 1、年齡35歲以內(nèi)，大專以上學歷，1年以上同崗位工作經(jīng)驗 -
平樂長白班臨時工正式工
3500-4500元
2025-07-28
安安經(jīng)理經(jīng)理【臨時工】【正式工】薪資待遇都一樣，區(qū)別是臨時工不買社保，正式工買社保 【人員要求】男女不限，18～49歲，女工為主，懂26個英文字母，無紋身，案底，最少做三個月 【工資待遇】底薪1690+加班費平時1.5倍14.5/小時+星期六日2倍19.4/小時+節(jié)假日3倍29.1/小時，綜合工資3500-4500元，每個月15號按時發(fā)上個月工資 【工作時間】08:00~20:00，長白班 【工內(nèi)作?容】電子設備組裝、質(zhì)檢、物料等工作，做事輕松簡單。 【生活條件】包吃包住，水電費平攤，房間大，干凈整潔,宿舍配備WIFI.獨立衛(wèi)生間，洗澡間，空調(diào)，學習桌，熱水器等用品 【工作地點】桂林平樂二塘工... -
新工廠招臨時包裝工
4000-5000元
2025-07-27
安安經(jīng)理經(jīng)理新廠當天過來面試，當天住宿！ 免體檢｜免無塵服｜可帶手機｜坐著上班｜不用過安檢 ，綜合薪資4000-5000元/月 （17元/小時 + 500-800元補貼 + 夜班補貼20元/晚 + 餐補 + 績效獎） 食堂宿舍都有｜節(jié)假日正常放假 五險一金｜帶薪年假｜健康體檢 晉升機會（線長/文員/QC組長） 招聘要求超簡單！ 18-55歲｜男女不限｜手腳靈活 無需經(jīng)驗｜當天面試｜快速上崗 工作時間：兩班倒（08:00-20:00），月休2-4天 -
pmc計劃專員
3000-5000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-27
廖女士HR1.根據(jù)生產(chǎn)訂單及產(chǎn)能，編排生產(chǎn)計劃并安排生產(chǎn)工作，跟進生產(chǎn)進度、跟進物料交期； 2.及時調(diào)整生產(chǎn)計劃，保證重大項目的供貨，對于可能出現(xiàn)的問題及時反饋； 3.負責銷售訂單需求分析處理，回復客戶交期. 4.綜合交期、生產(chǎn)產(chǎn)能負荷.物料供應等因素，編制可行性的生產(chǎn)計劃； 5.根據(jù)生產(chǎn)計劃，下達采購計劃、物料需求計劃，下達生產(chǎn)指令。 6.協(xié)調(diào)銜接各部門的工作進度，保證所需求物料的及時供應與計劃的正常執(zhí)行，確保交期準確性。 7.庫存的控制，呆滯物料及成品的預付控制與處理。 8.有數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力、物料跟催能力。 -
電氣工程師
5000-10000元·13薪
2025-07-27
于先生公司負責人1、熟練使用繪圖軟件，設計電氣原理圖，接線布局圖，熟悉電氣元器件選型及應用，熟練操作電控柜組裝及調(diào)試。 2、熟練掌握至少一種中大型PLC編程（西門子、歐姆龍、三菱等）。 3、電氣工程自動化或相關專業(yè)，本科及以上學歷；有3年以上自動化行業(yè)PLC項目開發(fā)經(jīng)驗。 4、具備優(yōu)秀的團隊合作精神，溝通及協(xié)調(diào)能力，責任心及強烈的事業(yè)進取心；能夠接受階段性出差。 5、工資待遇：5000—10000元/月，年終獎，五險一金。 -
藝術(shù)漆區(qū)域經(jīng)理
6500元
2025-07-27
謝先生總經(jīng)理1.確定銷售目標并制定銷售計劃，包括銷售渠道、客戶開發(fā)和維護等方面。 2.調(diào)研市場并收集相關信息，分析市場需求和競爭對手情況，制定相應的銷售策略。 3.定期拜訪現(xiàn)有客戶，并協(xié)助解決客戶遇到的問題和需求，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務。 4.開拓新客戶，建立客戶關系，發(fā)展新的銷售渠道，提高產(chǎn)品的市場占有率。 組織和參與各種銷售活動，如展覽會、推廣活動等，促進產(chǎn) 品的曝光率和銷售量。 任職要求： 1.具備良好的銷售和談判技巧，能夠與客戶建立良好的合作關系。 2.具備一定的藝術(shù)漆產(chǎn)品知識和市場了解，熱衷于學習和了解最新的市場動態(tài)。 3、具備良好的溝通和表達能力，能夠清晰地傳遞產(chǎn)品的特點和優(yōu)勢。... -
銷售經(jīng)理（政企）
3000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-27
俸女士人力資源部待遇：底薪（3000-4000）+高比例提成 根據(jù)業(yè)績提升，年薪可達10-20萬及以上 公司還將給您提供 1、完善的培訓體系 2、五險一金 3、帶薪年休假 5、節(jié)日禮金/禮品 6、婚育賀禮
桂林相關熱門崗位
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桂林培訓招聘（有崗位晉升）最新投遞
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王先生投遞了 廣西遠鋒人力資源有限公司 的 新工廠招臨時包裝工 職位2025-08-05 -
阿先生投遞了 廣西瀚特信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司 的 銷售經(jīng)理（政企） 職位2025-08-04 -
涂小姐投遞了 廣東光大集團（桂林光達云創(chuàng)谷） 的 人事行政助理 職位2025-08-04 -
周小姐投遞了 廣東光大集團（桂林光達云創(chuàng)谷） 的 人事行政助理 職位2025-08-04 -
馬小姐投遞了 廣東光大集團（桂林光達云創(chuàng)谷） 的 人事行政助理 職位2025-08-04 -
陳先生投遞了 廣西瀚特信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司 的 銷售經(jīng)理（政企） 職位2025-08-04
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桂林培訓招聘工資
￥
4713
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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3.8%2K
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24.5%3K
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32.1%4K
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18.9%5K
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9.4%6K-8K
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9.4%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷70.9%
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初中3.6%
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中專3.6%
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大專16.4%
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本科5.5%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占70.9%，初中占3.6%，中專占3.6%，大專占16.4%，本科占5.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗74.5%
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1-3年17.6%
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3-5年5.9%
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5-10年2%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占74.5%，1-3年占17.6%，3-5年占5.9%，5-10年占2%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務;商務服務。 -
人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
