桂林培訓(xùn)招聘(有年終獎) logo

桂林培訓(xùn)招聘(有年終獎)

桂聘提供2025年6月桂林培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)611條臨桂區(qū)347條,平均工資約為4736元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

客戶專員

4000-6000元
桂林-象山區(qū)-匯通廣場 5人 批發(fā) 零售 瀏覽:200
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-27
趙永輝
總經(jīng)理
1、能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù);
2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求;
3、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力;
4、不斷接受公司的各項業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。
1、你自己是一個有志向,不安于現(xiàn)狀的人,為自己和家人奮斗的朋友,年齡不限、性別不限!每個人都有生活的壓力,我們希望你是能夠承受一定壓力的人 ;
2、性格要求朝氣蓬勃、積極向上,樂觀、積極;
3、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力。

銷售代表

4000-8000元
桂林-象山區(qū)-匯通廣場 6人 批發(fā) 零售 投遞:1人 瀏覽:334
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-27
趙永輝
總經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
1、你自己是一個有志向,不安于現(xiàn)狀的人,為自己和家人奮斗的朋友,年齡不限、性別不限!每個人都有生活的壓力,我們希望你是能夠承受一定壓力的人 ;
2、性格要求朝氣蓬勃、積極向上,樂觀、積極;
3、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力。

業(yè)務(wù)員

5000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 6人 裝飾材料 投遞:9人 瀏覽:1682
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-05-27
周經(jīng)理
網(wǎng)絡(luò)銷售管理
歡迎投遞簡歷或者來電咨詢~
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;根據(jù)市場營銷計劃,完成銷售指標(biāo);
2、發(fā)展新客戶,維護(hù)老客戶;建立和維護(hù)客戶檔案;
要求:有2年銷售經(jīng)驗以上,有同行經(jīng)驗者優(yōu)先,會開車。
需要桂林周邊出差
底薪+提成+年終獎+節(jié)日禮物+五險+法定節(jié)假日放假,一年1-2次旅游團(tuán)建。
無固定辦公點 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 18-35歲 本科以上 電子 電力 投遞:3人 瀏覽:960
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-27
江女士
HR
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)挖掘客戶需求、建設(shè)及開拓新市場,并處理所管轄區(qū)域市場的銷售業(yè)務(wù)。 2.了解項目情況、跟蹤、招投標(biāo)、簽約、回款及客戶接待、咨詢等事務(wù),保證銷售目標(biāo)的實現(xiàn),并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提升公司產(chǎn)品市場覆蓋率。 ?任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,電氣等相關(guān)專業(yè)。 2.愿意接受外派或適應(yīng)長期出差工作。

教師

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū) 5人 本科以上 會展 投資 教育 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:14人 瀏覽:1703
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-27
蘇老師
HR
1. 負(fù)責(zé)中小學(xué)生綜合實踐活動的執(zhí)行; 2. 負(fù)責(zé)參訓(xùn)學(xué)校的日常教學(xué)管理; 3. 負(fù)責(zé)主題活動的課程實施; 4. 負(fù)責(zé)課程教案的整理與存檔;
桂林-疊彩區(qū) 3人 裝飾材料 投遞:6人 瀏覽:652
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-27
周經(jīng)理
網(wǎng)絡(luò)銷售管理
1、負(fù)責(zé)淘寶、拼多多、阿里巴巴、抖音、快手、百度推廣等店鋪的獨立運營。 2、有互聯(lián)網(wǎng)引流經(jīng)驗,有一定短視頻拍攝,剪輯經(jīng)驗優(yōu)先錄用。 3、執(zhí)行力強(qiáng),有良好的策略思考能力。 4、熱愛新媒體運營,具有較強(qiáng)的運營管理、專題策劃、信息采集整合能力。 5、薪資:3000-6000+提成、獎金。
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 3人 22-35歲 大專以上 電氣 制造業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 投遞:54人 瀏覽:4427
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-27
劉小姐
人事專員
1、每天瀏覽所有投標(biāo)網(wǎng)站,關(guān)注各網(wǎng)站最新招投標(biāo)信息。 2、收集電力系統(tǒng)內(nèi)、外及配套廠家的招標(biāo)情況并評定我公司是否符合招標(biāo)要求。 3、購買標(biāo)書、制作標(biāo)書的商務(wù)部分及報價文件。每月各包投標(biāo)單位、報價及中標(biāo)價等信息報表。 4、整理與更新資質(zhì)文件,數(shù)據(jù)錄入及保證金辦理等。將每筆費用輸入做好付款費用臺賬。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 要求: 1、能熟練使用office辦公軟件、photoshop軟件等; 2、有責(zé)任心,工作認(rèn)真仔細(xì); 3、女性優(yōu)先;有標(biāo)書工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

售后技術(shù)員

3500-6000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 20-40歲 中專以上 電氣 制造業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 投遞:17人 瀏覽:1345
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-27
劉小姐
人事專員
1、前往現(xiàn)場進(jìn)行產(chǎn)品安裝指導(dǎo)、使用培訓(xùn)、技術(shù)支持等售后服務(wù)工作; 2、收集客戶意見,整理和分析產(chǎn)品售后服務(wù)中反饋的數(shù)據(jù)和信息進(jìn)行臺賬記錄; 3、跟蹤售后服務(wù)進(jìn)度,協(xié)調(diào)其他部門資源,提供客戶所需服務(wù)。
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 2人 3年以上 25-45歲 大專以上 電氣 制造業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 投遞:13人 瀏覽:1480
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-05-27
劉小姐
人事專員
5.團(tuán)隊管理與人才培養(yǎng):在具備一定能力后,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行團(tuán)隊管理,包括人員招聘、培訓(xùn)、績效考核等工作。關(guān)注團(tuán)隊成員的職業(yè)發(fā)展,提供指導(dǎo)和支持,營造積極向上的團(tuán)隊氛圍。
桂林-荔浦市 1人 20-38歲 財務(wù) 咨詢 民營 創(chuàng)業(yè)公司 瀏覽:361
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-05-27
王女士
hr
其他備注: 1.公司同事大部分為90后,氛圍積極向上正能量,在這里只要你想要,會手把手培訓(xùn)你,讓你從銷售小白變成銷售高手。 2.目前桂林分公司在擴(kuò)張階段,管理層崗位空缺,晉升空間很大。 …… 借助云和移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),慧算賬以標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、規(guī)模化為目標(biāo),建立市場營銷體系、獲客體系、會計服務(wù)體系、渠道體系、培訓(xùn)體系、業(yè)務(wù)支撐體系、涉稅服務(wù)體系、增值服務(wù)體系等8大體系,實現(xiàn)運營上平臺化標(biāo)準(zhǔn)運作。

旗艦店店長

5000-20000元
桂林-疊彩區(qū)-疊彩D3小區(qū) 1人 3年以上 26-35歲 大專以上 機(jī)電 家電 空調(diào) 投遞:2人 瀏覽:657
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-05-27
唐先生
總經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1、制訂和執(zhí)行門店崗位操作規(guī)范,管理排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù)規(guī)范 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度 5、制定、執(zhí)行、完成銷售目標(biāo),積極向上,認(rèn)真負(fù)責(zé) 6、底薪+績效+提成+五險+國家法定假日+其他福利+股份分紅 7、工作地點:桂林市翠竹路青禾美邦1號門(格力舒享家格力中央空調(diào)旗艦店) 廣西恒度(恒菱機(jī)電、晟昌貿(mào)易)是一個有理想的企業(yè),不斷挑高奮斗的目標(biāo),因公司發(fā)展不斷壯大,現(xiàn)向社會誠招廣納各類人才,同時我司將為諸多奮斗者提供施展才華的更大舞臺...
桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 30-35歲 中專以上 模具 醫(yī)療器械 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:138
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-05-27
吳小姐
招聘
1.根據(jù)公司要求,制作標(biāo)準(zhǔn)流程; 2.客戶對接,處理質(zhì)量相關(guān)問題; 3.內(nèi)部管理培訓(xùn) 4、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦、耐勞
桂林-七星區(qū) 1人 8年以上 35-45歲 本科以上 模具 醫(yī)療器械 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:155
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-05-27
吳小姐
招聘
1、負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊的技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)提升管理,進(jìn)行技術(shù)分享及培訓(xùn),提升團(tuán)隊技術(shù)能力; 2、及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,確保生產(chǎn)工作的正常進(jìn)行; 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新,采用新技術(shù)

銷售

2600-15000元·13薪
桂林-疊彩區(qū) 20人 25-45歲 大專以上 保險 瀏覽:3
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-05-27
劉經(jīng)理
經(jīng)理
1:首先做好公司分配的客戶資源服務(wù),做好后期繳費跟蹤及二次業(yè)務(wù)開拓 2:通過公司搭建的各種銷售活動平臺,做好老客戶開拓及新客戶養(yǎng)護(hù)和開發(fā)

保險售后服務(wù)專員?

3000-8000元·13薪
桂林-疊彩區(qū) 10人 3年以上 25-45歲 大專以上 保險 瀏覽:61
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-05-27
劉經(jīng)理
經(jīng)理
1. 負(fù)責(zé)公司老客戶維護(hù)工作; 2. 提醒客戶到期繳費情況,為客戶辦理保全等服務(wù); 3. 邀請客戶參加公司的各項回饋活動; 4. 服務(wù)老客戶的基礎(chǔ)上進(jìn)行新業(yè)務(wù)的開發(fā)。
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桂林培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 1.9%
    2K
  • 23.1%
    3K
  • 36.5%
    4K
  • 19.2%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 9.6%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    70.9%
  • 初中
    3.6%
  • 中專
    3.6%
  • 大專
    16.4%
  • 本科
    5.5%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.9%,初中占3.6%,中專占3.6%,大專占16.4%,本科占5.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    76.4%
  • 1-3年
    16.4%
  • 3-5年
    5.5%
  • 5-10年
    1.8%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占76.4%,1-3年占16.4%,3-5年占5.5%,5-10年占1.8%。

桂林 培訓(xùn)百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學(xué)員活動提高學(xué)員英語學(xué)習(xí)興趣和能力,以吸引更多學(xué)習(xí)者加入美聯(lián);
4、良好的團(tuán)隊意識,愿意為團(tuán)隊伙伴服務(wù),愿意為團(tuán)隊伙伴的學(xué)員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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