1、整車外部徹底清潔，包括大塊泥沙沖洗，油污、靜電去除及新車開蠟，深度清洗和漆面膠油、瀝青、鳥糞等雜物處理。
2、整車的除銹、防銹、防腐蝕處理。
3、玻璃徹底保養(yǎng)護理，包括拋光增亮翻新及清潔、防霧處理、加裝防凍清潔劑。
4、發(fā)動機系統(tǒng)的美容護理。
5、漆面美容護理，包括橘皮等特殊現(xiàn)象的處理，漆面一度拋光翻新、去除深度氧化層、輕劃痕，漆面二度拋光翻新、去除太陽紋、斑點，漆面增艷養(yǎng)護處理，漆面超級上釉、鍍膜護理及漆面深度劃痕、局部創(chuàng)傷快速漆面修復(fù)。
6、保險杠、車裙、擋泥板、車燈、后視鏡、輪胎、輪轂、底盤等保養(yǎng)護理。
桂林汽車機修工招聘
桂聘提供2025年5月桂林汽車機修工最新招聘，靈川縣14條臨桂區(qū)10條，平均工資約為3939元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有工作餐等，更多汽車機修工汽車維修機修工汽車維修師傅招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車中工
5000-7000元
2025-04-27
陳女士HR1.生產(chǎn)計劃排產(chǎn)及工藝管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的安排和工藝管理，確保生產(chǎn)流程的順暢和高效。
2.品質(zhì)分析和檢驗:對訂單產(chǎn)品進行品質(zhì)分析、檢驗和返修工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)
3.供應(yīng)商管理:負(fù)責(zé)零部件供應(yīng)商的開發(fā)和跟蹤，確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定和優(yōu)質(zhì)
4.日常維修和保養(yǎng):負(fù)責(zé)車輛的日常維修、保養(yǎng)和檢查，確保車輛處于良好狀態(tài)
5.技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督:對本組維修人員進行技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督，確保維修質(zhì)量
6.故障診斷和排除:進行整車故障診斷和排除，提供售前和售后服務(wù)
7.工具設(shè)備保養(yǎng):對工具和設(shè)備進行定期保養(yǎng)，確保其正常運作
8.工作協(xié)調(diào)和管理:配合車間主任進行工作協(xié)調(diào)和管理，確保車間內(nèi)各項工作順利進行
9.員工培訓(xùn)和考核:參與制訂本部門員工工作計劃，并督促落實，同時定期組織內(nèi)部培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高技能水平
10.數(shù)據(jù)記錄和管理:認(rèn)真填寫各種表格資料，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤 -
紅旗機修學(xué)徒
1810-2000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 月休五天
2025-04-27
韋姐招聘負(fù)責(zé)人崗位描述
1、負(fù)責(zé)車輛的保養(yǎng)及維修；
2、按照機修班長安排工作任務(wù)及時完成. -
機修工/設(shè)備維修
5000-8000元2025-04-26
謝女士經(jīng)理1、負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)及維修；
2、制作、安裝機械構(gòu)件、管路和設(shè)備改造；
3、按照機修班長安排工作任務(wù)及時完成；
4、配合新設(shè)備的安裝和調(diào)試工作，并做好設(shè)備運行和維修的記錄。
5、要求氣割電焊 -
汽車學(xué)徒工
2500-4500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-04-26
陳女士HR1、診斷汽車發(fā)動機、底盤、電器等單一系統(tǒng)故障，維護電力驅(qū)動和電池系統(tǒng) 2、負(fù)責(zé)車輛的維修、保養(yǎng)工作，包括拆裝、修復(fù)、拋光、清洗車身、發(fā)動機、底盤、電器及車身零部件等，及時記錄維修、保養(yǎng)檔案 3、檢測車身損傷，進行整形修復(fù)，施涂與整平損傷面，噴涂和拋光漆面 4、進行汽車內(nèi)外部的美容養(yǎng)護、翻新，選配和安裝汽車飾品，為汽車貼膜 5、進行汽車大修竣工檢驗，包括路試檢驗、臺試檢驗等 6、擬訂車輛零配件、輪胎、機油等材料的采購計劃工作 7、負(fù)責(zé)新員工的理論授課以及現(xiàn)場操作指導(dǎo) -
汽修工
17000-18000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
2025-04-25
陳經(jīng)理招聘顧問派往國家：科特迪瓦 崗位要求：50周歲內(nèi)，5年以上工作經(jīng)驗，以重汽陜汽為主，能夠獨立修理底盤、發(fā)動機、前后橋，能帶外勞，身心健康，無不適合出國工作的疾病。 面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試 合同周期：一年一簽 簽證辦理周期：1個月左右 福利待遇：包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明： 1.本崗位需服務(wù)費，出國費用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我... -
汽車維修技師
4000-7000元
2025-04-25
綜合修理廠 懂得車輛維修故障判斷排除和電路故障維修 -
汽車維修主管
6000-8000元
2025-04-25
管理汽車維修車間一切事物 -
機修工
2000-3000元
2025-04-25
主要是汽車維修，我們的師傅有豐富的修車技能，只要你認(rèn)真學(xué)習(xí)，不保留的教。 -
汽車維修
10000-15000元
2025-04-25
左沅立法人熟練維修奔馳寶馬奧迪路虎保時捷等中高端車型，日常工具維護，對量有一定要求，有駕照者優(yōu)先。 -
汽車維修
4000-7000元
2025-04-25
常規(guī)私家小轎車保養(yǎng)，維修，地盤，輪胎，發(fā)動機，變速箱等！能獨立判斷故障，解決問題！電路等 -
汽車維修
4000-6000元
2025-04-25
董總學(xué)習(xí)能力強，工作責(zé)任心強。服從管理。有一定的工作經(jīng)歷。 職位招聘4人 -
汽車機修學(xué)徒
2000-6000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-04-23
莫總監(jiān)HR1、負(fù)責(zé)售后汽車維修工作； 2、對工位設(shè)備工具的維護與保養(yǎng)； 3、對交付車輛效率與質(zhì)量負(fù)責(zé)； 4、負(fù)責(zé)區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生執(zhí)行5S標(biāo)準(zhǔn)。 -
機械維修工
5500-6500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 月度績效獎
2025-04-23
秦女士人事主管崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)對企業(yè)現(xiàn)有的機器設(shè)備的設(shè)計改進工作; 2.診斷和處理機械故障，并及時進行維修，保證設(shè)備能夠正常運行; 3.負(fù)責(zé)制定機械設(shè)備的運行以及維護保養(yǎng)制度，負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)工作; 4.負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝調(diào)試工作，為相關(guān)部門操作人員提供咨詢指導(dǎo)，確保能正確使用相關(guān)設(shè)備; 6.熟練使用機械制圖軟件，進行機械制圖。 任職要求 1.機械制造及其自動化、機械設(shè)計與制造相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷; 2.持焊工證，在大型生產(chǎn)制造業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)驗 3.精通機械設(shè)備的性能，能對其進行改進和維修; 4.具備指導(dǎo)能力，能對相關(guān)操作人員進行技術(shù)指導(dǎo)，保證按照正確的操作流程操作設(shè)備; 5.工作認(rèn)真，... -
機修學(xué)徒工
5000-6000元
2025-04-23
秦女士人事主管1 必須持焊工證或者鉗工證； 2跟隨師傅負(fù)責(zé)完成生產(chǎn)設(shè)備的維護保養(yǎng)，對設(shè)備進行定期檢修、保養(yǎng)，排除隱患，確保設(shè)備正常使用，保障生產(chǎn)計劃任務(wù)的順利完成； 3 學(xué)習(xí)設(shè)備的結(jié)構(gòu)性能，技術(shù)規(guī)范和有關(guān)操作規(guī)程； 4 拒絕違章作業(yè)指令，對他人違章行為要加以勸告和制止； 5 協(xié)助師傅做好其他設(shè)備方面的工作事項。 -
柴油車機修工
3500-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-04-23
陳剛法人1、負(fù)責(zé)進店車倆維修。 2、負(fù)責(zé)入廠車輛的日常保養(yǎng)，保修和機電維修工作。 3、負(fù)責(zé)本工位設(shè)備及使用工具的維護和管理。 4、負(fù)責(zé)工序質(zhì)量的自檢。 5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、有良好的團隊意識
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林汽車機修工招聘最新投遞
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蔣先生投遞了 桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司 的 汽車機修學(xué)徒 職位2025-05-02 -
蔣先生投遞了 桂林宏云汽車銷售有限公司 的 汽車學(xué)徒工 職位2025-05-02
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韋先生投遞了 廣西桂康新材料有限公司 的 機械維修工 職位2025-05-02 -
張先生投遞了 桂林墻為環(huán)?？萍加邢薰? 的 機修工/設(shè)備維修 職位2025-04-30 -
秦先生投遞了 廣西桂康新材料有限公司 的 機械維修工 職位2025-04-28 -
徐先生投遞了 廣西桂康新材料有限公司 的 機修學(xué)徒工 職位2025-04-24
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桂林汽車維修招聘工資
￥
3939
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 25K，最多人拿：3K
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4%小于2K
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21.3%2K
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25.2%3K
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20.8%4K
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17.8%5K
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6.9%6K-8K
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1.5%8K-1W
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2.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷87.3%
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初中3.9%
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高中2.9%
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中專4.4%
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大專1.5%
桂林汽車維修招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占87.3%，初中占3.9%，高中占2.9%，中專占4.4%，大專占1.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗81%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2%
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1-3年12.7%
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3-5年4.4%
桂林汽車維修招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占81%，應(yīng)屆畢業(yè)生占2%，1-3年占12.7%，3-5年占4.4%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 -
一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場營銷策劃；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
