1、有效執(zhí)行各類汽車營(yíng)銷策略;
2、開發(fā)潛在目標(biāo)客戶,按時(shí)完成汽車銷量指標(biāo);
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等;
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù);
5、積極上報(bào)并解決售車過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題;
6、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。

桂林汽車銷售公司汽車銷售招聘
桂聘提供2025年6月桂林汽車銷售公司汽車銷售最新招聘,靈川縣78條七星區(qū)49條,平均工資約為5010元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有工作餐等,更多汽車銷售汽車銷售顧問(wèn)汽車銷售服務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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邀約客服(臨桂)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-05-29吳女士HR1.負(fù)責(zé)邀約客戶到店,有效執(zhí)行公司與廠方的銷售標(biāo)準(zhǔn)流程;
2.負(fù)責(zé)向客戶介紹商品車的性能、配置、價(jià)格及付款方式等相關(guān)購(gòu)車事宜;
3.按公司要求為客戶辦理新車銷售的各項(xiàng)手續(xù);
4.維護(hù)客戶關(guān)系,尋找潛在客戶。
崗位要求:大專以上學(xué)歷,有銷售客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
崗位福利:五險(xiǎn),包中餐,法定節(jié)假日,帶薪年假,生日/節(jié)日福利,員工團(tuán)建等。 -
汽車銷售顧問(wèn)(臨桂)
6000-20000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-05-29吳女士HR1、負(fù)責(zé)汽車銷售和顧客咨詢服務(wù),了解顧客的購(gòu)車經(jīng)歷及購(gòu)車需求
2、整理和熟悉本品牌車系、車型、各項(xiàng)參數(shù)及競(jìng)品車情況,向顧客介紹不同車型的特點(diǎn)、參數(shù)及優(yōu)勢(shì),演示汽車功能,提供試駕體驗(yàn)服務(wù)
3、為顧客介紹汽車售前的配件選裝、促銷優(yōu)惠活動(dòng),以及售后的保養(yǎng)救援、產(chǎn)品維修服務(wù),協(xié)助顧客確定購(gòu)買車型、選裝配件及汽車內(nèi)飾,促成訂單,完成銷售指標(biāo)
4、協(xié)助顧客辦理汽車保險(xiǎn)、繳稅、上牌手續(xù),包括購(gòu)買交通強(qiáng)制險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)、第三方責(zé)任險(xiǎn)等,繳納汽車購(gòu)置稅,選擇車號(hào)、上牌、車檢、辦理行車證等
5、協(xié)助顧客進(jìn)行汽車保養(yǎng)、維修、置換、報(bào)廢等服務(wù) -
董事長(zhǎng)助理
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-05-29吳女士HR1、負(fù)責(zé)CEO日常行程管理,包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、接送等
2、協(xié)助CEO與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)CEO布置的工作任務(wù)的貫徹,對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋
3、協(xié)助CEO做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排,人脈的維系與管理
4、負(fù)責(zé)CEO的所需資料的文件管理,行業(yè)資訊收集等工作
5、完成CEO交辦的其他工作
(限男性) -
人力專員
4200-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-05-28胡小姐人力總監(jiān)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)組織和實(shí)施員工的招聘、入職、調(diào)動(dòng)和離職手續(xù); 2.管理員工人事檔案; 3.審核員工的績(jī)效考核; 4.負(fù)責(zé)員工的工資發(fā)放; 5.維護(hù)和管理人力資源系統(tǒng),確保系統(tǒng)的順暢運(yùn)行。 -
全國(guó)儲(chǔ)備-門店銷售經(jīng)理
15000-30000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-05-27文小姐招聘專員投遞需備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲(chǔ)備銷售總監(jiān)。 一、任職要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷 2、40歲以下,5年以上同行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn) 3、了解汽車行業(yè)市場(chǎng) 、具有扎實(shí)的汽車方面的專業(yè)知識(shí);具有深入的營(yíng)銷知識(shí);熟悉產(chǎn)品知識(shí)、業(yè)務(wù)流程及廠家關(guān)于銷售的相關(guān)政策,具備基本的財(cái)務(wù)和法律知識(shí); 4、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力;出眾的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和發(fā)展他人的能力;較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力;良好的關(guān)系建立能力、溝通能力和沖突解決能力 二、崗位職責(zé): 1.根據(jù)下達(dá)的銷售任務(wù),制定銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃。 2.基于銷售計(jì)劃,結(jié)合市場(chǎng)動(dòng)態(tài),更新銷售策略。 3.協(xié)調(diào)相關(guān)資源,領(lǐng)導(dǎo)下屬員工完成銷售目標(biāo)。 4.標(biāo)準(zhǔn)、... -
汽車服務(wù)顧問(wèn)
4000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-05-27文小姐招聘專員1、負(fù)責(zé)汽車售后全流程服務(wù),包括電話預(yù)約及咨詢,客戶進(jìn)店接待,評(píng)估車輛外觀、內(nèi)飾、機(jī)械等部分的維修要求并記錄,按規(guī)定報(bào)價(jià),把控維修進(jìn)度,監(jiān)督交車流程和增項(xiàng)服務(wù)等 2、與客戶進(jìn)行溝通,向客戶講解車輛保養(yǎng)相關(guān)知識(shí) 3、認(rèn)真聽取和記錄客戶意見、建議和投訴,及時(shí)上報(bào)并解決 4、負(fù)責(zé)解答客戶的日常咨詢,協(xié)助客戶處理常規(guī)事項(xiàng) -
全國(guó)儲(chǔ)備-二手車總監(jiān)
15000-30000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-05-27文小姐招聘專員投遞需備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲(chǔ)備二手車總監(jiān)。 任職要求: 1、全日制大專(含)以上學(xué)歷,持C照以上; 2、有5年以上汽車營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn),了解二手車管理的相關(guān)法律法規(guī); 2、熟悉二手車渠道開拓和運(yùn)作流程,較強(qiáng)的市場(chǎng)定位分析能力,對(duì)行業(yè)發(fā)展有前瞻性研究; 3、具備良好的素質(zhì),自信并能面對(duì)壓力,善于激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì),發(fā)展他人,注重結(jié)果且善于處理矛盾; 4、溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1、熟悉4S店汽車二手車管理流程,具有豐富的汽車營(yíng)銷管理知識(shí); 2、負(fù)責(zé)二手車部管理及優(yōu)化銷售流程、組織實(shí)施二手車流程并進(jìn)行實(shí)時(shí)的監(jiān)督; 3、通過(guò)積極有效的管理激勵(lì)團(tuán)隊(duì),建立積極的工作環(huán)境和氛... -
全國(guó)儲(chǔ)備-門店總經(jīng)理
22000-30000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-05-27文小姐招聘專員投遞備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲(chǔ)備店總經(jīng)理 崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)4S店的日常運(yùn)營(yíng)管理和營(yíng)銷策劃。 2、組織實(shí)施銷售目標(biāo)和銷售政策,協(xié)調(diào)各部門工作并提高客戶滿意度。 3、掌握市場(chǎng)信息,制定銷售、服務(wù)方案,完成團(tuán)隊(duì)銷售任務(wù)。 4、管理人員、員工日常工作,持續(xù)推動(dòng)團(tuán)隊(duì)效率和服務(wù)品質(zhì)提升。 -
全國(guó)儲(chǔ)備-售后服務(wù)總監(jiān)
15000-30000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-05-27文小姐招聘專員投遞需備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲(chǔ)備售后服務(wù)總監(jiān)。 任職要求: 1、全日制大專(含)以上學(xué)歷,持C照以上; 2、有5年以上汽車售后管理工作經(jīng)驗(yàn),了解汽車售后管理的相關(guān)法律法規(guī); 2、熟悉汽車售后渠道開拓和運(yùn)作流程,較強(qiáng)的市場(chǎng)定位分析能力,對(duì)行業(yè)發(fā)展有前瞻性研究; 3、具備良好的素質(zhì),自信并能面對(duì)壓力,善于激勵(lì)售后團(tuán)隊(duì),發(fā)展他人,注重結(jié)果且善于處理矛盾; 4、溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)售后團(tuán)隊(duì)的管理,業(yè)務(wù)開展,帶領(lǐng)售后團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)目標(biāo); 2、引導(dǎo)控制并規(guī)范所有維修流程; 3、完成集團(tuán)公司部署的關(guān)于售后服務(wù)相關(guān)周、月、季度、半年和全年的工作報(bào)告; 4、監(jiān)控... -
鈑金學(xué)徒(八里街)
1800-2000元2025-05-27吳女士HR1、跟班組師傅學(xué)習(xí)鈑金工藝規(guī)范和操作流程,按廠家要求裝配車輛,恢復(fù)原貌; 2、及時(shí)完成班組師傅安排的任務(wù); 3、負(fù)責(zé)本工位設(shè)備及工具的維護(hù)與保養(yǎng)。 崗位要求: 1、身體健康,工作細(xì)致、認(rèn)真、勤快 2、為人誠(chéng)實(shí)可靠,踏實(shí)肯干,無(wú)不良嗜好; 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,遵守公司制度; 4、熟練駕車者優(yōu)先; 工作時(shí)間:8:50--17:30,月休4天 -
全國(guó)儲(chǔ)備-財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-05-27文小姐招聘專員投遞需備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲(chǔ)備財(cái)務(wù)經(jīng)理。 任職要求: 1、財(cái)務(wù)、金融、管理或相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷; 2、有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、邏輯分析能力和文字綜合能力; 3、工作積極、細(xì)致、認(rèn)真。 4、中級(jí)以上職稱優(yōu)先。 5、汽車行業(yè)3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及相關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策; 4、負(fù)責(zé)編制和組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作; 6、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系。 -
全國(guó)儲(chǔ)備-人力行政經(jīng)理
8000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-05-27文小姐招聘專員投遞需備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲(chǔ)備人力行政經(jīng)理。 任職要求: 1、全日制大專(含)以上學(xué)歷,人力資源或行政管理相關(guān)專業(yè),了解人力資源六大模塊工作; 2、具有5年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn);熟練掌握薪酬、績(jī)效、培訓(xùn)、員工關(guān)系工作; 3、性格開朗、溝通協(xié)作能力強(qiáng),具備活動(dòng)組織能力; 4、具備高效的執(zhí)行能力 5、有汽車行業(yè)人力經(jīng)驗(yàn)、有駕照會(huì)開車優(yōu)先考慮。 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),包括會(huì)議管理、后勤管理、文書管理、檔案及印章管理等; 2、組織開展人力資源規(guī)劃、員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪資管理和員工關(guān)系等日常人事管理工作; 3、建立良好的內(nèi)外部關(guān)系,配合領(lǐng)導(dǎo)維護(hù)政府相關(guān)... -
全國(guó)儲(chǔ)備-市場(chǎng)總監(jiān)
8000-14000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-05-27文小姐招聘專員投遞需備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲(chǔ)備市場(chǎng)總監(jiān)。 **【崗位職責(zé)】** 1. **品牌戰(zhàn)略與市場(chǎng)推廣** - 制定并執(zhí)行奧迪品牌年度市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,提升品牌本地化影響力及客戶認(rèn)知度; - 統(tǒng)籌線上線下品牌活動(dòng)(如新車發(fā)布、試駕會(huì)、客戶體驗(yàn)日等),確保與奧迪全球品牌形象一致; - 監(jiān)控市場(chǎng)競(jìng)品動(dòng)態(tài),制定差異化競(jìng)爭(zhēng)策略。 2. **數(shù)字營(yíng)銷與流量轉(zhuǎn)化** - 主導(dǎo)線上營(yíng)銷渠道(官網(wǎng)、社交媒體、垂直平臺(tái))的運(yùn)營(yíng),優(yōu)化線索獲取及轉(zhuǎn)化效率; - 管理SEO/SEM、信息流廣告投放,精準(zhǔn)觸達(dá)豪華車目標(biāo)客群; - 策劃數(shù)字營(yíng)銷內(nèi)容(短視頻、直播、KOL合... -
抖音主播員
10000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-05-27文小姐招聘專員1.負(fù)責(zé)公司售后的主播日常; 2.協(xié)助部門經(jīng)理收集整理基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù); 3.關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),了解用戶需求等; -
售后前臺(tái)接待
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-05-27文小姐招聘專員1、售后到店保養(yǎng)維修的客戶接待與引導(dǎo) 2、信息登記與傳達(dá),按排客戶與SA接洽,給客戶提供初步信息,及幫助 3、協(xié)助SA日常工作。錄入車輛信息及相關(guān)報(bào)表。 4、完成上級(jí)交辦的其它工作 5、身高158CM以上,形象氣質(zhì)佳優(yōu)先
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林汽車銷售公司汽車銷售招聘最新投遞
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張小姐投遞了 桂林鑫廣達(dá)世奧汽車銷售服務(wù)有限公司 的 人力專員 職位2025-06-04
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蒙小姐投遞了 桂林鑫廣達(dá)世奧汽車銷售服務(wù)有限公司 的 人力專員 職位2025-06-04
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廖小姐投遞了 桂林鑫廣達(dá)世奧汽車銷售服務(wù)有限公司 的 人力專員 職位2025-06-04
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蘇小姐投遞了 桂林鑫廣達(dá)世奧汽車銷售服務(wù)有限公司 的 人力專員 職位2025-06-04
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秦小姐投遞了 桂林鑫廣達(dá)世奧汽車銷售服務(wù)有限公司 的 售后前臺(tái)接待 職位2025-06-04
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楊先生投遞了 桂林鑫廣達(dá)世奧汽車銷售服務(wù)有限公司 的 人力專員 職位2025-06-04
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桂林汽車銷售招聘工資
¥
5010
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:5K
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0.5%小于2K
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5.5%2K
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22.9%3K
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16.5%4K
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31.2%5K
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10.1%6K-8K
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6%8K-1W
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7.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70%
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初中1.4%
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高中9.1%
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中專5.5%
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大專14.1%
桂林汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70%,初中占1.4%,高中占9.1%,中專占5.5%,大專占14.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)77.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.8%
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1-3年17.9%
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3-5年2.3%
桂林汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占77.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.8%,1-3年占17.9%,3-5年占2.3%。