1、負責招聘渠道的維護及拓展;
2、發(fā)布招聘信息、收集、篩選簡歷、對應聘者進行聘前測試并進行初試;
3、跟蹤、評估各類人才的使用情況,更新和維護人才儲備庫;
4、領導交辦的其他工作。

桂林今華通大廈人力資源專員助理招聘
桂聘提供2025年8月桂林今華通大廈人力資源專員助理最新招聘,平均工資約為3259元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多人力資源專員助理人力資源專員助理人力資源招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事專員
3300元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-08-07陸生總經理崗位職責:
1、起草和修改報告、文稿等;
2、公司相關制度的制定、落實;
3、負責日常辦公室設備管理;
4、負責公司人事招聘工作;
5、協助公司領導的工作,完成領導交代的任務事項,組建公司完善后勤體系; -
人事行政崗
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-08-06劉女士經理崗位職責:
1.邀約面試,完成每月招聘目標
2.協助日常行政管理工作
3.員工定時培訓和活動的策劃組織
任職要求:
1.年齡22-32歲
2.長相端莊,形象好
3. 性格外向,活潑
4.表達能力,邏輯思維強,擅長工作總結匯報
5.人事經驗一年以上,熟悉各招聘平臺規(guī)則
崗位福利:
朝九晚六?雙休?五險?節(jié)日福利?工齡獎
約 2 個崗位
桂林相關熱門崗位
七星區(qū)附近熱門公司
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桂林花橋榮記控股有限公司許可項目:食品生產;食品銷售。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:食品進出口;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;互聯網銷售(除銷售需要許可的商品)。(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
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桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司許可項目:餐飲服務(不產生油煙、異味、廢氣);食品銷售;食品生產;演出場所經營;住宿服務;住宅室內裝飾裝修;旅游業(yè)務(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:酒店管理;洗燙服務;家政服務;養(yǎng)生保健服務(非醫(yī)療);體育健康服務;健身休閑活動;停車場服務;企業(yè)管理;物業(yè)管理;住房租賃;票務代理服務;旅客票務代理;會議及展覽服務;組織體育表演活動;園區(qū)管理服務;娛樂性展覽;游覽景區(qū)管理;組織文化藝術交流活動;體育賽事策劃;體育場地設施經營(不含高危險性體育運動);體育用品設備出租;體育競賽組織;戶外用品銷售;教育咨詢服務(不含涉許可審批的教育培訓活動);計算機系統服務;交通設施維修;智能農業(yè)管理;農林牧副漁業(yè)專業(yè)機械的安裝、維修;水污染治理;商業(yè)綜合體管理服務;規(guī)劃設計管理;土地整治服務;市政設施管理;中草藥種植;健康咨詢服務(不含診療服務);公園、景區(qū)小型設施娛樂活動;職工療休養(yǎng)策劃服務;旅游開發(fā)項目策劃咨詢(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
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一路網絡互聯網技術、計算機系統集成的開發(fā)、推廣、服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
桂林今華通大廈人力資源專員助理招聘最新投遞
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莫小姐投遞了 桂林市沖天雀文化傳媒有限公司 的 人事專員 職位2025-08-07
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蘭小姐投遞了 廣西金通財稅服務有限公司 的 人事行政崗 職位2025-08-07
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蘇小姐投遞了 桂林市沖天雀文化傳媒有限公司 的 人事專員 職位2025-08-07
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徐小姐投遞了 廣西金通財稅服務有限公司 的 人事行政崗 職位2025-08-06
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羅女士投遞了 廣西金通財稅服務有限公司 的 人事行政崗 職位2025-08-06
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李小姐投遞了 廣西金通財稅服務有限公司 的 人事行政崗 職位2025-08-06
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桂林七星區(qū)人力資源專員/助理招聘工資
¥
3259
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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18.8%2K
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58%3K
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18.8%4K
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4.3%5K
學歷要求分析
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不限學歷43.2%
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高中4.1%
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中專4.1%
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大專37.8%
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本科10.8%
桂林七星區(qū)人力資源專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占43.2%,高中占4.1%,中專占4.1%,大專占37.8%,本科占10.8%。
經驗要求分析
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不限經驗52.7%
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應屆畢業(yè)生2.7%
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1-3年43.2%
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3-5年1.4%
桂林七星區(qū)人力資源專員/助理招聘需要什么經驗?不限經驗占52.7%,應屆畢業(yè)生占2.7%,1-3年占43.2%,3-5年占1.4%。