1、服從部門經(jīng)理及分公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,全面貫徹、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項管理制度,一切管理行為向部門經(jīng)理及分公司總經(jīng)理負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)與分公司車輛有關(guān)的一切保險、年檢等相關(guān)工作的辦理;
3、節(jié)約油耗,降低車輛維修保養(yǎng)成本;
4、工作積極主動,服從調(diào)度,協(xié)助用車人特別是工程技術(shù)人員做好有關(guān)配合工作;
5、協(xié)助行政文員做好公司環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù)、后勤、保障、采購工作;
6、負(fù)責(zé)保持車輛清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔);
7、完成分公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交派的任務(wù)。

桂林商務(wù)司機(jī)招聘(有年終獎)
桂聘提供2025年8月桂林商務(wù)司機(jī)最新招聘,靈川縣14條七星區(qū)8條,平均工資約為4833元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有加班補(bǔ)貼等,更多商務(wù)司機(jī)商務(wù)司機(jī)專線司機(jī)商務(wù)司機(jī)貨運(yùn)司機(jī)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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董事長司機(jī)
4500-5500元2025-08-04莫經(jīng)理物業(yè)經(jīng)理1、負(fù)責(zé)董事長的日常用車,以及其它出車任務(wù)。
2、保證車輛狀況良好,按時出車,確保車輛正常使用和安全。
3、負(fù)責(zé)車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
5、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
男性,退伍軍人優(yōu)先考慮,月薪:4500-5500元,其余待遇面談。 -
叉車司機(jī)
4000-6000元2025-08-04周先生經(jīng)理1、出車前進(jìn)行叉車試車檢查,履行交接班手續(xù),做好使用記錄
2、持有叉車證/特種設(shè)備作業(yè)證,在港口、車站、機(jī)場、貨場、工廠車間、倉庫、物流配送中心等場所,駕駛叉車進(jìn)行貨物裝卸和搬運(yùn)
3、判斷貨件的重量、重心位置,進(jìn)行進(jìn)叉、抽叉、起叉、落叉等操作
4、嚴(yán)格執(zhí)行安全作業(yè)規(guī)范,及時完成貨物上下架任務(wù)
5、核對貨物標(biāo)識,確保裝卸準(zhǔn)確
6、完成作業(yè)后,將叉車設(shè)備歸位,并進(jìn)行日常檢查和保養(yǎng)維護(hù),處理叉車常見故障 -
不裝卸物流司機(jī)6000—8000一個月
6000-8000元- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-04駱娟人事招聘物流送貨純司機(jī)50名,主要負(fù)責(zé)開車送貨,無需裝卸,開公司提供的4.2米廂式電動貨車,跑兩廣區(qū)域,每天日結(jié)!
待遇:綜合工資6000-8000每月,運(yùn)費(fèi)4/6分成模式,司機(jī)拿6成,月出車≥26天,保底派單18000流水以上。根據(jù)送貨單趟日結(jié)模式進(jìn)行計算,月休4天,可連休,跟車吃住,公司提供免費(fèi)新能源車,免費(fèi)提供意外保險,免費(fèi)提供貨源,比如(滿幫平臺,專車線圈),一單一配送,每天1-3單,上不封頂!
上班時間:根據(jù)公司調(diào)度員派單進(jìn)行送貨,只負(fù)責(zé)開車,無需裝卸,主要負(fù)責(zé)跑廣東和廣西區(qū)域,指定時間內(nèi)把貨物送到目的地即可,自由安排時間,早干完早下班!
要求:25-48歲以內(nèi), 持有C1以上駕照,無重大事故,醉駕,毒駕,無法院執(zhí)行,無犯罪記錄,能吃苦,能聽從調(diào)度安排,接受隨車食宿,能熟練駕駛4.2米貨車,會導(dǎo)航,服從公司安排調(diào)度,身體健康,需要做簡單體檢,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件! -
物流司機(jī)
4000-6000元2025-08-03吳超經(jīng)理- 負(fù)責(zé)駕駛4.2米貨車配送貨物 - 熟練使用導(dǎo)航,熟悉本地路況 - 需要裝卸貨 【職位要求】 - 持有C1駕照,駕齡2-3年 - 有貨車駕駛經(jīng)驗,無酒駕及重大交通事故記錄 - 無一次性扣12分違章 - 普通健康證 【薪資福利】 - 固定工資:4000-6000元 - 包吃 -
董事長司機(jī)
4500-5500元2025-08-02尹小姐人事1、負(fù)責(zé)公司的日常用車,以及其它出車任務(wù) 2、保證車輛狀況良好,按時出車,確保車輛正常使用和安全 3、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)維修和清潔工作 4、負(fù)責(zé)車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作 -
司機(jī)/全職司機(jī)/C1司機(jī)
4500-7000元- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 歡迎殘疾人
2025-08-01龔**內(nèi)核優(yōu)化工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司機(jī)動車輛的日常行駛工作,保證車輛的安全、穩(wěn)定運(yùn)行。 2.按照交通法規(guī)和公司標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真執(zhí)行各項行車規(guī)定,確保車輛和乘客的安全。 3.檢查車輛狀況,維護(hù)保養(yǎng)車輛,并及時上報車輛故障情況。 4.遵守公司規(guī)章制度和紀(jì)律,完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。 任職要求: 1.具有中華人民共和國機(jī)動車駕駛證C1以上,至少三年駕齡。 2.熟悉道路交通規(guī)則和常見機(jī)動車型的結(jié)構(gòu)、特點和維護(hù)方法。 3.有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和良好的溝通協(xié)調(diào)能力,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 4.品行端正,無不良記錄。 -
C1送貨員司機(jī)
3500-8000元2025-07-31蔣總老板1、主要負(fù)責(zé)貨車車輛的駕駛工作,以承接公司貨物提、送貨的運(yùn)輸; 2、配合完成所駕駛車輛的裝卸及物料核對工作; 3、配合團(tuán)隊完成配送貨品工作; 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 5,年齡在24-42歲之間,工資在3500到8000 1、開面包車,C1貨車,1年以上貨車駕駛經(jīng)驗,熟悉路況; 2、對車輛出車檢查、車輛小問題的檢修操作熟練; 3、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識; 4、具有一定的服務(wù)意識,為人踏實、吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)加班; 5、愿服從公司安排調(diào)動者優(yōu)先。 -
接待兼司機(jī)
3000-3500元2025-07-28張振富經(jīng)理負(fù)責(zé)公司外事接送、公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作 有意向直接電話聯(lián)系 有意向直接電話聯(lián)系 -
月休4天/保底司機(jī)
5000-6000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-23洪經(jīng)理人事經(jīng)理每日工作8-10小時工作內(nèi)容: 1,公司提供車 2,公司直招,可短期,簽合同,不用押金,沒有以租代購。 3.上班模式,不打卡,自行安排時間,一人一車。 4.公司提供車輛,車輛保險,保養(yǎng),正常維修費(fèi)用等均由公司承擔(dān),駕駛員只需專心開車。 三,職位要求:年齡25-55歲。駕齡滿三年,C1駕照,無一次性 扣滿十二分和酒駕毒駕案底。 四,工作時間:工作時間不受限制,不強(qiáng)制要求司機(jī)上下線不用每天還車到公司,不限制用車用途和在線時間。 -
招司機(jī)/無費(fèi)用
5000-6000元2025-07-23洪經(jīng)理人事經(jīng)理1)公司提供車輛統(tǒng)一管理保養(yǎng)維護(hù),司機(jī)不需要自己花錢保養(yǎng)。 (2)車輛全部營運(yùn)拍照帶營運(yùn)證,公司交營運(yùn)保險,全程平臺就近派單。 二、注意事項: 1、公司提供平臺、由平臺直接派單不需要自己搶單。 2、公司免費(fèi)幫司機(jī)報名認(rèn)證。 3、公司會培訓(xùn)上崗,路線不熟悉沒關(guān)系,所有訂單都是有導(dǎo)航的。 4、公司現(xiàn)在單量有保證,多勞多得,達(dá)到要求每天可以有保底。
約 10 個崗位
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桂林商務(wù)司機(jī)招聘(有年終獎)最新投遞
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張先生投遞了 廣西大展宏圖貿(mào)易有限公司 的 月休4天/保底司機(jī) 職位2025-08-04
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張先生2025-08-04
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黃先生投遞了 桂林泰運(yùn)建設(shè)工程有限公司 的 董事長司機(jī) 職位2025-08-04
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張先生2025-08-04
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黃先生投遞了 桂林瑞家物業(yè)服務(wù)有限公司 的 董事長司機(jī) 職位2025-08-04
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溫先生投遞了 桂林泰運(yùn)建設(shè)工程有限公司 的 董事長司機(jī) 職位2025-08-04
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桂林商務(wù)司機(jī)招聘工資
¥
4833
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:6K-8K
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3.7%2K
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23.1%3K
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20.1%4K
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21.6%5K
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27.6%6K-8K
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3.7%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷76.8%
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初中7.2%
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高中10.9%
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中專2.2%
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大專2.9%
桂林商務(wù)司機(jī)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占76.8%,初中占7.2%,高中占10.9%,中專占2.2%,大專占2.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗73.7%
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1-3年21.1%
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3-5年5.3%
桂林商務(wù)司機(jī)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占73.7%,1-3年占21.1%,3-5年占5.3%。