1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨(dú)力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;

桂林生產(chǎn)員工招聘
桂聘提供2025年8月桂林生產(chǎn)員工最新招聘,臨桂區(qū)31條七星區(qū)24條,平均工資約為4159元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多生產(chǎn)員工普工操作工小時(shí)工生產(chǎn)員工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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包裝工坐班可帶手機(jī)
4500-6200元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-08-02張主管招聘主管大量招小時(shí)工、正式工
要求:身心健康,無色盲,無明顯紋身。正式工
18~23歲都要3~6個(gè)月的工資流水或者畢業(yè)證,不收學(xué)生
綜合月薪:4500-5500元
一、薪酬福利:
小時(shí)工:15元一小時(shí),一天150~180
正式工:綜合底薪2200+加班費(fèi)(平時(shí)加班18.01元,周末加班24.02元,節(jié)假日加班36.03元)+加績效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000,月綜合工資4500~5500/月,購買五險(xiǎn)一金(18-45歲)
每月20號發(fā)上月工資,免費(fèi)住宿,餐補(bǔ)180一個(gè)月。兩班倒,月休四天
二、工作內(nèi)容:
主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好
三、工作環(huán)境:
廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越,空調(diào)恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調(diào),WIFI,熱水器,洗衣機(jī),健身房,員工活動(dòng)中心,廠里看病只要一塊錢。廠區(qū)配置齊全,生活便捷!
工作地址:桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū) -
貼標(biāo)簽
5100-5600元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
- 五險(xiǎn)一金
- 全勤獎(jiǎng)
2025-08-02張主管招聘主管大量招小時(shí)工、正式工
要求:身心健康,無色盲,無明顯紋身。正式工
18~23歲都要3~6個(gè)月的工資流水或者畢業(yè)證,不收學(xué)生
綜合月薪:4500-5500元
一、薪酬福利:
小時(shí)工:15元一小時(shí),一天150~180
正式工:綜合底薪2200+加班費(fèi)(平時(shí)加班18.01元,周末加班24.02元,節(jié)假日加班36.03元)+加績效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000,月綜合工資4500~5500/月,購買五險(xiǎn)一金(18-45歲)
每月20號發(fā)上月工資,免費(fèi)住宿,餐補(bǔ)180一個(gè)月。兩班倒,月休四天
二、工作內(nèi)容:
主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好
三、工作環(huán)境:
廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越,空調(diào)恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調(diào),WIFI,熱水器,洗衣機(jī),健身房,員工活動(dòng)中心,廠里看病只要一塊錢。廠區(qū)配置齊全,生活便捷!
工作地址:桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū) -
操作工包住坐班可帶手機(jī)
4800-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 五險(xiǎn)一金
- 包吃住
2025-08-02張主管招聘主管大量招小時(shí)工、正式工
要求:身心健康,無色盲,無明顯紋身。正式工
18~23歲都要3~6個(gè)月的工資流水或者畢業(yè)證,不收學(xué)生
綜合月薪:4500-5500元
一、薪酬福利:
小時(shí)工:15元一小時(shí),一天150~180
正式工:綜合底薪2200+加班費(fèi)(平時(shí)加班18.01元,周末加班24.02元,節(jié)假日加班36.03元)+加績效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000,月綜合工資4500~5500/月,購買五險(xiǎn)一金(18-45歲)
每月20號發(fā)上月工資,免費(fèi)住宿,餐補(bǔ)180一個(gè)月。兩班倒,月休四天
二、工作內(nèi)容:
主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好
三、工作環(huán)境:
廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越,空調(diào)恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調(diào),WIFI,熱水器,洗衣機(jī),健身房,員工活動(dòng)中心,廠里看病只要一塊錢。廠區(qū)配置齊全,生活便捷!
工作地址:桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū) -
操作工
5000-6300元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
- 五險(xiǎn)一金
- 全勤獎(jiǎng)
2025-08-02張主管招聘主管兩班倒,月休四天 二、工作內(nèi)容: 主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好 三、工作環(huán)境: 廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越,空調(diào)恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調(diào),WIFI,熱水器,洗衣機(jī) …… ,健身房,員工活動(dòng)中心,廠里看病只要一塊錢。 -
操作員
4600-5800元2025-08-02張主管招聘主管兩班倒,月休四天 二、工作內(nèi)容: 主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好 三、工作環(huán)境: 廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越,空調(diào)恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調(diào),WIFI,熱水器,洗衣機(jī) …… ,健身房,員工活動(dòng)中心,廠里看病只要一塊錢。 -
作業(yè)員
4200-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2025-07-31張先生招聘主管天,月全勤獎(jiǎng)200元/月,績效200元/月 伙食補(bǔ)貼可達(dá)300元/月,全檢員/QC/物料員有200-300元/月崗位補(bǔ)貼,月綜合工資5000以上,多勞多得 享受工齡獎(jiǎng),高可有300元每月 流水線員工享受月度績效績效 …… 200元 崗位職責(zé): 1、按照車間主管要求,按崗位SOP完成工作任務(wù); 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作; 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù) -
深科技小時(shí)工開招
4500-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-07-31崔宏巖法人【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)、路由器。等電子產(chǎn)品 【面試要求】能接受倒班。能接受崗位隨機(jī)分配。 【上班班次】?兩班倒,白班8:00-20:00,晚班20:00-8:00,每月倒一次班。 …… 【員工崗位】普工,操作工,組裝、包裝、物料、質(zhì)檢、smt等 【伙食條件】先吃后扣,生活無憂。 -
臨桂手機(jī)充電器普工
4000-5000元2025-07-31崔宏巖法人【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器 【年齡要求】18—46歲 不要暑假工 【上班班次】部分拉線還是長白班,其他拉線開始倒班,后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班,倒班也是做六休一。本次面試50%概率白班。 …… 【員工崗位】流水線,手工,坐班。 -
統(tǒng)計(jì)員
2200-3740元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-31呂先生人力主管主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間日常統(tǒng)計(jì)、車間員工考勤、車間員工工資核算等工作。 -
生產(chǎn)主管
5000元2025-07-31羅經(jīng)理人事主要生產(chǎn)內(nèi)容: 負(fù)責(zé)制定線束生產(chǎn)計(jì)劃,安排產(chǎn)線排程,確保訂單按時(shí)交付。 管理線束全流程生產(chǎn)(裁剪、壓接、組裝、測試、包裝等),保證生產(chǎn)順暢。 …… 帶團(tuán)隊(duì)(排班、培訓(xùn)、考核),提升員工效率和技能。 管控生產(chǎn)物料消耗,協(xié)調(diào)設(shè)備維護(hù),落實(shí)安全生產(chǎn)和 5S 管理。 任職要求 3 年以上線束生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉線束生產(chǎn)工藝(壓接、組裝、測試等)。 …… 了解質(zhì)量管理和精益生產(chǎn),有工廠現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)。 大專及以上學(xué)歷,年齡 28-45 歲,可適應(yīng)加班。 -
組裝車間作業(yè)員(空調(diào)坐班+可帶手機(jī))
4200-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 歡迎殘疾人
2025-07-31張先生招聘主管享受工齡獎(jiǎng),最高可有300元每月,流水線員工享受月度績效績效200元 崗位職責(zé): 1、按照車間主管要求,按崗位SOP完成工作任務(wù); 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作; 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù) -
招聘員
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
2025-07-31張先生招聘主管工作內(nèi)容: 生產(chǎn)車間一線員工招聘、面試、入職手續(xù)辦理和入職資料整理等工作 任職要求: 1.學(xué)歷要求:中專以上學(xué)歷。 2.專業(yè)要求:專業(yè)不限,如是工商管理/人力資源管理的最好。 -
新媒體運(yùn)營與招聘
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
2025-07-31張先生招聘主管2、生產(chǎn)車間一線員工接待、面試、入職手續(xù)辦理等工作 3、不斷跟進(jìn)行業(yè)和社交媒體趨勢,為新媒體運(yùn)營提供第一手資訊和創(chuàng)意點(diǎn)子。 -
工廠普工
4200-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-07-30吳先生人事招聘主管天,月全勤獎(jiǎng)200元/月,績效200元每月 伙食補(bǔ)貼可達(dá)300元/月,全檢員/QC/物料員有200-300元/月崗位補(bǔ)貼,月綜合工資5000以上,多勞多得 享受工齡獎(jiǎng),高可有300元每月 流水線員工享受月度績效績效 …… 200元 崗位職責(zé): 1、按照車間主管要求,按崗位SOP完成工作任務(wù); 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作; 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù) -
工廠直招普工
4200-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 歡迎殘疾人
2025-07-30吳先生人事招聘主管享受工齡獎(jiǎng),最高可有300元每月,流水線員工享受月度績效績效200元 崗位職責(zé): 1、按照車間主管要求,按崗位SOP完成工作任務(wù); 2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作; 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
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桂林生產(chǎn)員工招聘最新投遞
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韋小姐投遞了 桂林領(lǐng)益制造有限公司 的 招聘員 職位2025-08-05
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韋小姐投遞了 桂林領(lǐng)益制造有限公司 的 新媒體運(yùn)營與招聘 職位2025-08-05
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桂林普工/操作工招聘工資
¥
4159
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 16K,最多人拿:4K
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0.2%小于2K
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4%2K
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21.8%3K
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56.1%4K
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15.6%5K
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1.8%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷86.3%
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初中8.3%
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高中2.7%
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中專2%
-
大專0.6%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占86.3%,初中占8.3%,高中占2.7%,中專占2%,大專占0.6%,本科占0%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)94.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年4.7%
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3-5年0.3%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占4.7%,3-5年占0.3%。