1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、宣傳推廣及業(yè)務(wù)開拓;
2、能獨(dú)立完成與客戶的洽談和簽訂合同等相關(guān)事宜;
3、收集和分析政府政策及市場(chǎng)信息。

桂林市場(chǎng)調(diào)研招聘(有節(jié)日禮物)
桂聘提供2025年8月桂林市場(chǎng)調(diào)研最新招聘,七星區(qū)23條靈川縣10條,有五險(xiǎn)等,更多市場(chǎng)調(diào)研市場(chǎng)調(diào)研分析市場(chǎng)調(diào)研與分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招商主管(靈川)
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 國家法定假日
1小時(shí)內(nèi)張女士經(jīng)理職責(zé)描述:
1. 參與項(xiàng)目市場(chǎng)研判、業(yè)態(tài)招商規(guī)劃、品牌資源拓展、商務(wù)談判、合同簽署等工作;
2. 負(fù)責(zé)合同時(shí)限管理,及時(shí)向運(yùn)營部進(jìn)行繳費(fèi)提醒并及完成合同相關(guān)資料的收集、整理,分類、歸檔;
3. 協(xié)助市場(chǎng)調(diào)研工作,并針對(duì)市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)的需要適時(shí)提出應(yīng)對(duì)策略;
4. 定期定量收集有效租戶資源,做好租戶資源儲(chǔ)備;
5. 定期回訪更新有效租戶資源并維護(hù)關(guān)系;
6. 完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷;
2. 1-3年知名購物中心或商業(yè)地產(chǎn)招商工作經(jīng)驗(yàn);
3. 良好的溝通表達(dá)能力、談判能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
4. 具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。 -
招商經(jīng)理
3000-12000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)周先生人事部負(fù)責(zé)人1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣和銷售工作,制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃和策略。
2. 負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。
3. 參與市場(chǎng)調(diào)研和分析,了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,為公司決策提供依據(jù)。
4. 組織和協(xié)調(diào)銷售團(tuán)隊(duì)的工作,提高團(tuán)隊(duì)工作效率和業(yè)績。
5. 參與制定銷售目標(biāo)和預(yù)算,監(jiān)控銷售進(jìn)度和效果。
6. 處理客戶投訴和反饋,解決銷售過程中遇到的問題。
職位要求:
1. ??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營銷、工商管理或相關(guān)專業(yè)。
2. 3年以上招商或銷售工作經(jīng)驗(yàn),有羊奶行業(yè)招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠獨(dú)立開發(fā)客戶和維護(hù)客戶關(guān)系。
4. 熟悉市場(chǎng)調(diào)研和分析方法,能夠根據(jù)市場(chǎng)情況制定有效的銷售策略。
5. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)。
6. 具有較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力,能夠有效監(jiān)控銷售進(jìn)度和效果。
7. 熟練使用辦公軟件 -
展廳經(jīng)理(臨桂)
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)李女士行政經(jīng)理1、負(fù)責(zé)銷售展廳的5S管理工作;
2、負(fù)責(zé)展廳客流信息的管理;
3、在銷售經(jīng)理的帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)具體銷售談判工作,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; -
銷售經(jīng)理
7000-9000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)楊先生總經(jīng)理崗位職責(zé); 1、開展市場(chǎng)調(diào)研,收集市場(chǎng)信息,分析用戶需求和行業(yè)動(dòng)態(tài) 2、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 3、評(píng)估預(yù)算、成本、收益等因素,提出產(chǎn)品的定價(jià)和調(diào)整建議 4、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略及渠道發(fā)展情況 -
業(yè)務(wù)員
5000-8000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前龍總監(jiān)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 1.拜訪新客戶客戶、維護(hù)老客戶、開發(fā)市場(chǎng),布置、根據(jù)業(yè)務(wù)部計(jì)劃實(shí)施銷售政策和促銷方案,收集市場(chǎng)信息,定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研; 2.定期參加業(yè)務(wù)部培訓(xùn),增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力; 3.根據(jù)公司銷售任務(wù),合理制定工作排期 -
抖音推廣銷售
3000-10000元1小時(shí)前寶居房產(chǎn)人事1、密切關(guān)注房產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)向,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫像,及時(shí)調(diào)整銷售策略 2、熟悉房產(chǎn)情況,擬定房產(chǎn)市場(chǎng)營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 -
銷售主管
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 公費(fèi)旅游
- 團(tuán)建活動(dòng)
1小時(shí)前唐經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、 -
銷售精英/主管
10000-30000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前鄒經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、 -
招商經(jīng)理
7000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 餐補(bǔ)
4小時(shí)前唐小姐人力資源主管完成公司下達(dá)任務(wù)和指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)尋找合適的品牌,搜集品牌信息資料和銷售情況; 3、負(fù)責(zé)招商合作事宜的洽談,簽署租賃合同; 4、負(fù)責(zé)品類品牌信息資料的匯總、分析,儲(chǔ)存品牌的資料信息; 5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研 -
董事長工作助理
8000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
3小時(shí)前招聘HRHR跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況; 2、起草、整理和審核董事長所需的文件、報(bào)告等,確保文件的準(zhǔn)確性和保密性; 3、協(xié)助董事長處理公司運(yùn)營中問題及項(xiàng)目管理,跟進(jìn)董事長交辦事項(xiàng)并及時(shí)反饋; 4、協(xié)助董事長進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)調(diào)研及數(shù)據(jù)分析 -
商業(yè)地產(chǎn)招商專員/主管
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 餐補(bǔ)
4小時(shí)前唐小姐人力資源主管工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)尋找合適的品牌,搜集品牌信息資料和銷售情況; 2、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù),完成個(gè)人招商率; 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,分析市場(chǎng)變化,搜集新品牌的資料,建立儲(chǔ)備品牌庫,定期更新品牌資源; -
家裝顧問
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前謝小姐人事1、密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫像,及時(shí)調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場(chǎng)營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 -
商務(wù)專員
2500-8000元2025-08-12王健羽總經(jīng)理做市場(chǎng)調(diào)研反饋; 4. 有一定的業(yè)務(wù)能力,轉(zhuǎn)化客戶到店. 5.制定每周工作計(jì)劃并落實(shí)完成。 -
儲(chǔ)備主管
6000-20000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-08-12鄒經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、 -
區(qū)域經(jīng)理(桂林市全州縣)
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 餐補(bǔ)
- 油補(bǔ)
2025-08-12莫女士人事市場(chǎng)調(diào)研與信息收集,摸清縣城及重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點(diǎn)區(qū)域。 2. B端代理商開發(fā),C端客戶開發(fā)。 3. 客戶維護(hù)與服務(wù):訂單跟進(jìn)、施工協(xié)調(diào)、售后處理、關(guān)系維護(hù)。 4.
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桂林市場(chǎng)調(diào)研招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
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