1.負責市場調研、市場評估、空白市場開發(fā)及弱勢網(wǎng)點開發(fā)工作;
2.負責拓展渠道的建設、管理及客情關系的維護與處理;
3.負責加盟、代理客戶的開發(fā)與維護;
4.負責目標商鋪的談判與跟進工作;
5.負責各新店、代理、加盟合同的談判;
6.相關行政工作跟進及處理。

桂林市場管理招聘
桂聘提供2025年5月桂林市場管理最新招聘,七星區(qū)17條全州縣4條,平均工資約為4825元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多市場管理市場營銷專業(yè)市場營銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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萬禾農產品-云南業(yè)務主管
4200-4800元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 周末單雙休
2025-04-29莫女士人事經(jīng)理任職要求:
1.專科以上學歷,市場營銷及相關專業(yè);
2.3年以上工作經(jīng)驗;
3.在團隊管理方面有較強的溝通、協(xié)調才能;
4.具有一定的判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力;
5.熟練使用各種辦公軟件,特別是Excel;
6.適應不定期出差。
崗位職責:
1.圍繞集團需求,統(tǒng)籌云南地區(qū)、桂林地區(qū)產地信息與不限于市場關聯(lián)商戶貿易信息的調研工作;
2.配合冷庫招商、調研工作;
3.負責調研資料的收集、整理、歸檔工作;
4.配合做好上下游工作;
5.配合完善各類存檔資料;
6.熟悉云南農業(yè)生產種植區(qū)域和品類;
6.完成公司領導安排的其他臨時性工作。 -
萬禾集團-項目主管
5000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 周末單雙休
2025-04-29莫女士人事經(jīng)理任職要求:
1.教育背景:本科及以上學歷,相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.工作經(jīng)驗:具備5年以上相關工作經(jīng)驗,有管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3.知識技能:熟悉國家政策和項目流程,具備較強的組織、協(xié)調、溝通和人際交往能力,以及敏銳的洞察力;
4.其他素質:具備較強的責任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力,具備解決復雜問題的能力、獨立工作能力和優(yōu)秀的執(zhí)行力。
崗位職責:
(一)政策資訊
研讀國家大政方針、時事政治,搜集各級政府重要產業(yè)政策和重大舉措,結合企業(yè)實際,提煉歸納價值信息,及時跟進分享,精準捕捉和把控機遇,為總經(jīng)理團隊科學決策提供充足的政策理論依據(jù),建立豐富的信息網(wǎng)絡、信息資源,做總經(jīng)理團隊的智囊參謀。
(二)集團重要公文擬定
負責集團重大活動文稿或對外報(函)送重要公文撰寫;負責總經(jīng)理重要發(fā)言(講話)、集團重大活動相關材料收集、整理和存檔備查。
(三)項目申報及管理
根據(jù)集團公司各業(yè)務線特點,搜集整理利于公司業(yè)務發(fā)展的設施建設、設備購置、評優(yōu)評先、資金扶持、資質資格等政策信息,及時組織研究、學習、匯報和上傳下達,做好申報資料組織、編撰、整理、申報、驗收和事后跟蹤管理等工作,為企業(yè)發(fā)展豐富資質、塑造形象、爭取扶持。
(四)對外數(shù)據(jù)管理
負責集團業(yè)務項目基礎數(shù)據(jù)的收集整理及更新,與相關政府部門對接,填報相關項目資料數(shù)據(jù)。 -
萬禾貿易-業(yè)務部經(jīng)理
4500-5500元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 周末單雙休
2025-04-29莫女士人事經(jīng)理任職要求:
1.大專以上學歷,相關專業(yè)如市場營銷、商業(yè)管理等優(yōu)先,5年以上的銷售工作經(jīng)驗,有農產品銷售經(jīng)驗、C級以上駕駛證優(yōu)先;
2.需要具備良好的溝通能力、組織協(xié)調能力、市場開拓能力和管理能力,熟悉現(xiàn)代銷售技巧、談判策略以及客戶關系管理;
3.具備一定的市場運作模式的理解和執(zhí)行能力;
4.為人正直、有責任心。
崗位職責:
1.主持業(yè)務部全面工作;
2.根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃,組織制定部門業(yè)務發(fā)展規(guī)劃,并組織業(yè)務開展;
3.根據(jù)公司規(guī)劃制定部門人力和費用預算,降本增效,合理調配資源,保證業(yè)務開展;
4.深刻了解公司發(fā)展方向,負責組建一支專業(yè)并具備核心競爭力
5.對所負責團隊內的人員進行績效考核管理,培養(yǎng)團隊成員成長;
6.積極進行跨部門間的溝通、協(xié)調,保證部門合作順暢;
7.突發(fā)情況的處理、人員指派、結果反饋;
.8主持部門員工的任用、培訓和考核等各項工作。 -
萬禾市場-機電設備管理員(冷庫)
4000-4500元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-04-29莫女士人事經(jīng)理任職要求: 1.中專及以上學歷,要求對冷庫等專業(yè)機械設備具有專業(yè)知識并靈活使用; 2.熟悉機電設備原理與操作,具備設備安裝、調試、維修技能。 3.能制定設備管理計劃,做好日常巡檢、保養(yǎng)及故障處理,保障設備正常運行。 崗位職責: 1.冷庫機電設備管理員主要負責冷庫機電設備的全生命周期管理; 2.日常需巡檢設備,監(jiān)測運行參數(shù),及時發(fā)現(xiàn)潛在隱患并處理; 3.定期對制冷機組、電氣系統(tǒng)等進行維護保養(yǎng),確保設備穩(wěn)定運行; 4.制定設備維修計劃,在故障發(fā)生時迅速響應,組織維修,降低停機時間。 5.管理設備檔案,記錄維護、維修情況。還要參與新設備選型、安裝調試,引入新技術提升設備性能與冷庫運... -
萬禾貿易-運營部經(jīng)理
5000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 周末單雙休
2025-04-29莫女士人事經(jīng)理任職要求: 1.大專以上學歷,三年以上相關崗位工作經(jīng)驗; 2.有市場營銷、工商管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.具有較高的商務談判技巧,較強的親和力和表達能力,較好的氣質和談吐,思維敏捷; 4.具備很好的職業(yè)道德觀,能夠承受較強的工作壓力,對主營業(yè)務有較全面的認知,有C級以上駕駛證優(yōu)先。 崗位職責: 1.根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃,制定配送運營部的發(fā)展規(guī)劃和各項工作目標達成方案,制定年度運營目標,分解為采購、庫存、配送等關鍵指標。 2.建立、完善并組織實施配送營運管理工作體系,包括運輸、倉儲、裝卸搬運、客服、報價、采購等。 3.監(jiān)控生鮮、農產品物流運作績效,降低物流成本,提高運營效... -
萬禾貿易-采購部經(jīng)理
4500-5500元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-04-29莫女士人事經(jīng)理任職要求: 1.大專以上學歷,三年以上相關崗位及管理工作經(jīng)驗; 2.了解市場行情,掌握農副產品產地信息,成本控制意識強,具備與采購相關的專業(yè)知識,包括采購流程、供應商管理、談判技巧、市場分析等; 3.有成本概念、工作責任心強,具備良好的職業(yè)道德,為人清廉; 4.有健康證明,有C級以上駕駛證優(yōu)先。 崗位職責: 1.主持采購部全面工作; 2.根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃,組織制定部門采購計劃,并組織采購工作; 3.根據(jù)公司規(guī)劃制定部門人力和費用預算,降本增效,合理調配資源,保證完成采購計劃; 4.深刻了解公司發(fā)展方向,負責組建一支專業(yè)的采購隊伍; 5.對所負責團隊內的人員進行績效考核管... -
萬禾農產品-綜合部經(jīng)理
4500-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 周末單雙休
2025-04-29莫女士人事經(jīng)理1.大專以上學歷,工商管理或經(jīng)濟類相關專業(yè); 2.熟悉企業(yè)管理流程,具備信息化思維能力,熟練掌握辦公文字與表格應用軟件,具備財務基礎知識,對數(shù)據(jù)敏感,具備數(shù)據(jù)分析能力; 3.具備行政管理工作經(jīng)驗,熟悉行政管理流程。 4.具備良好的組織協(xié)調能力、溝通能力和人際交往能力,責任心強,執(zhí)行力強; 5.掌握公文寫作和處理技巧,具備一定的人力資源管理知識; 6.具備團隊協(xié)作精神,能夠應對突發(fā)情況,帶領團隊完成任務。 -
萬禾貿易-業(yè)務員
4000-4500元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-04-29莫女士人事經(jīng)理任職要求: 1.市場營銷、商務管理等相關專業(yè)中專及以上學歷;形象氣質良好,1年以上銷售或業(yè)務相關工作經(jīng)驗,有相關行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 2.良好的溝通協(xié)調能力,敏銳的市場洞察力,優(yōu)秀的談判技巧和人際交往能力; 3.良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,較強的責任心和團隊合作意識,有C級以上駕駛證優(yōu)先。 崗位職責: 1.嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度; 2.了解市場情況,根據(jù)公司銷售策略尋找目標客戶,積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務渠道; 3.對各項業(yè)務負責到底,對應收的款項,按照合同的規(guī)定追蹤和催收,出現(xiàn)問題及時匯報、請示并處理。 -
萬禾市場-保安員
3000-3500元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-29莫女士人事經(jīng)理1.50歲以下,有責任心,服從管理,敢于管理,有解決突發(fā)事件的執(zhí)行能力; 2.工作三班倒,8小時一個班次,需市場內巡邏; 3.退伍軍人優(yōu)先。 -
萬禾市場-收費員(門崗)
3000-3500元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-04-29莫女士人事經(jīng)理1、經(jīng)過公司系統(tǒng)培訓后,能夠熟練掌握市場各大門口門禁系統(tǒng)管理。 2、負責市場門禁以及地磅收費工作,對來往過門禁以及過磅車輛進行收費。 3、上班形式2班倒,上4天休2天。不能適應上夜班者請勿投簡歷! 1、初中以上學歷、懂電腦基本操作。 2、熱情大方,吃苦耐勞,工作耐心細心,紀律原則性強 3、有良好的溝通表達能力,具有團隊合作. 4、有收銀經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
萬禾貿易-配送員
3000-3500元2025-04-29莫女士人事經(jīng)理臨時司機:100元/天 1、及時掌握配送任務; 2、按時提取配送菜品,根據(jù)訂單對菜品數(shù)量、質量進行查驗; 3、按時送貨,并按照客戶要求分類堆放; 4、裝卸貨物做到輕拿輕放,避免貨物人為毀損; 5、按照既定路線進行配送,遵守《道路交通安全法》,做好行車登記; 6、負責搜集、整理配送過程中各類原始單據(jù)與記錄,與公司統(tǒng)計做好對接; 7、如有增貨、補貨,需經(jīng)請示同意后,及時完成。 8、3.3點半上班9點半下班。 -
萬禾市場-運營專員
3000-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-04-29莫女士人事經(jīng)理1.大專及以上學歷,具備農批市場招商管理經(jīng)驗,根據(jù)市場自身情況以及競爭環(huán)境,制定合理的招商計劃,完成公司制定招商任務; 2.能通過數(shù)據(jù)進行分析,制定對策和工作思路;有商業(yè)活動策劃推廣經(jīng)驗; 3.具備市場客戶資源,具有開拓市場能力,善于溝通交流,會熟練使用office等辦公軟件; 4.熟悉各季節(jié)上市品種,具備溝通洽談技巧; 5.能根據(jù)不同季節(jié)/不同節(jié)日制定臨時安置方案,按照公司要求完成租金收取和合同簽訂。 -
云南尋甸志禾物流-工程預算員
6000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
2025-04-29莫女士人事經(jīng)理任職要求: 1.擁有建筑環(huán)境與設備工程、給排水、工程造價等相關專業(yè)本科及以上學歷; 2.精通EXCEL、CAD等辦公軟件及精通安裝專業(yè)工程各類定額及計算規(guī)則,掌握廣聯(lián)達算式算量軟件,掌握博奧軟件的操作,能夠高效地進行數(shù)據(jù)處理和成本分析; 3.3年以上土建、安裝工程造價管理工作經(jīng)驗。具備良好的溝通協(xié)調能力,具備優(yōu)秀的影響力、計劃與執(zhí)行能力,具備較強的工作責任心,工作嚴謹細心。 崗位職責: 1.協(xié)助尋甸工程項目負責人制定工程目標成本、開展各項工程招投標工作及審核招投標工程量清單; 2.協(xié)助尋甸工程項目負責人進行成本分析工作,提供相關數(shù)據(jù)及成本控制建議; 2.建立成本控制體系,嚴把工程... -
財務部經(jīng)理
7000-12000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-04-29莫女士人事經(jīng)理財務部經(jīng)理 任職要求: 學歷:本科及以上,財務、會計、審計等相關專業(yè)。 資格:中級會計師及以上職稱或注冊會計師資格。 經(jīng)驗:5年以上財務工作經(jīng)驗,3年以上大型集團或上市公司財務管理經(jīng)驗。 知識:熟悉財經(jīng)法規(guī)、稅法政策、財務管理、成本控制及資本運作。 能力:具備較強的分析判斷、溝通協(xié)調、組織執(zhí)行能力,能承受工作壓力,原則性強。 崗位職責: 財務管理:主持公司財務預決算、核算、監(jiān)督及管理工作,確保財務目標達成。 體系建設:建立健全財務管理體系,監(jiān)督預算執(zhí)行及資金運作。 財務分析:編制財務報表及預決算,提供財務分析,支持決策。 稅務管理:統(tǒng)籌公司稅務籌劃,按時完成稅務申報及審計... -
總賬會計
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-04-29莫女士人事經(jīng)理任職要求: 大專及以上學歷,會計、財務管理相關專業(yè),會計師職稱優(yōu)先。 3年以上相關工作經(jīng)驗。 熟悉財務核算、預算、內部控制制度。 掌握最新會計準則和稅法,熟練處理相關業(yè)務。 熟練使用EXCEL函數(shù)及金蝶、用友財務軟件。 具備良好的文字表達和邏輯分析能力。 工作主動,團隊合作意識強,能承受壓力。 堅持原則,敬業(yè),遵守職業(yè)道德,具備獨立工作能力。 崗位職責: 編制集團年度財務計劃和成本控制標準。 建立財務管理體系,提供精準數(shù)據(jù)支持。 參與財務報表及預決算編制,提供財務分析,監(jiān)督財務制度執(zhí)行。 籌劃和管理公司稅收,完成稅務申報及年度審計。 監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量,管理公司負債...
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桂林市場管理招聘最新投遞
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秦先生投遞了 桂林萬禾市場管理有限責任公司 的 萬禾市場-收費員(門崗) 職位2025-05-03
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蘇先生投遞了 桂林萬禾市場管理有限責任公司 的 萬禾農產品-綜合部經(jīng)理 職位2025-04-30
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門小姐投遞了 桂林萬禾市場管理有限責任公司 的 總賬會計 職位2025-04-30
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桂林市場營銷策劃招聘工資
¥
4825
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K
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6.6%2K
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26.3%3K
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25.3%4K
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19.4%5K
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12.8%6K-8K
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3.9%8K-1W
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5.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷72.8%
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高中1.3%
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中專2.3%
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大專17.7%
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本科5.9%
桂林市場營銷策劃招聘需要什么學歷?不限學歷占72.8%,高中占1.3%,中專占2.3%,大專占17.7%,本科占5.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗78%
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應屆畢業(yè)生1%
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1-3年18.7%
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3-5年2.3%
桂林市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占78%,應屆畢業(yè)生占1%,1-3年占18.7%,3-5年占2.3%。