1.負(fù)責(zé)市場調(diào)研、市場評估、空白市場開發(fā)及弱勢網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)工作;
2.負(fù)責(zé)拓展渠道的建設(shè)、管理及客情關(guān)系的維護(hù)與處理;
3.負(fù)責(zé)加盟、代理客戶的開發(fā)與維護(hù);
4.負(fù)責(zé)目標(biāo)商鋪的談判與跟進(jìn)工作;
5.負(fù)責(zé)各新店、代理、加盟合同的談判;
6.相關(guān)行政工作跟進(jìn)及處理。 
 
桂林市場品牌運(yùn)營招聘
桂聘提供2025年10月桂林市場品牌運(yùn)營最新招聘,象山區(qū)4條臨桂區(qū)2條,平均工資約為4774元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多市場品牌運(yùn)營市場營銷專業(yè)市場營銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷專員5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
 1小時(shí)內(nèi) 黃女士人事專員崗位職責(zé): 黃女士人事專員崗位職責(zé):
 1、定期開展市場調(diào)研,收集行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息和客戶需求,分析市場趨勢和機(jī)會,撰寫市場調(diào)研報(bào)告,為公司營銷決策提供數(shù)據(jù)支持和建議。
 2、根據(jù)公司營銷目標(biāo)和市場需求,制定各類營銷活動方案,包括線上線下促銷活動、品牌推廣活動等,并負(fù)責(zé)活動的組織、實(shí)施和效果評估,確?;顒舆_(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
 3、協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)維護(hù)客戶關(guān)系,收集客戶反饋和意見,及時(shí)解決客戶問題,提高客戶滿意度和忠誠度;挖掘潛在客戶資源,拓展市場份額。
 4、定期對營銷數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,評估營銷活動效果和營銷策略的有效性,提出改進(jìn)建議和優(yōu)化方案;根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,調(diào)整營銷計(jì)劃和策略,提高營銷投入產(chǎn)出比。
 5、提供市場需求和客戶反饋信息,協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)和銷售策略;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性營銷工作任務(wù)。
 任職要求:
 年齡:28-35歲
 知識要求:
 1-掌握市場營銷學(xué)、消費(fèi)者行為學(xué)、市場調(diào)研與分析等專業(yè)知識,能夠運(yùn)用理論知識指導(dǎo)實(shí)際工作,制定科學(xué)合理的營銷方案。
 2-了解公司生鮮產(chǎn)品知識,包括產(chǎn)品特點(diǎn)、優(yōu)勢、生產(chǎn)流程、營養(yǎng)價(jià)值等,以便在營銷活動中準(zhǔn)確傳達(dá)產(chǎn)品信息,提升產(chǎn)品競爭力。
 3-熟悉廣告法、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法等相關(guān)法律法規(guī),確保營銷活動合法合規(guī),避免法律風(fēng)險(xiǎn)。
 性別:不限
 技能要求?:
 1-能夠運(yùn)用問卷調(diào)查、訪談、數(shù)據(jù)分析等方法,收集和分析市場信息,洞察市場動態(tài)和客戶需求,為營銷決策提供依據(jù)。?
 2-熟練掌握活動策劃與執(zhí)行技能,能夠獨(dú)立完成營銷活動的方案設(shè)計(jì)、流程安排、資源協(xié)調(diào)和現(xiàn)場把控,確?;顒禹樌_展并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。?
 3-熟練使用辦公軟件(如 Excel、Word、PPT)和數(shù)據(jù)分析工具(如 SPSS、Tableau),進(jìn)行數(shù)據(jù)處理、報(bào)表制作和可視化分析,為營銷工作提供數(shù)據(jù)支持。?
 4-具備一定的新媒體運(yùn)營技能,熟悉微信平臺的運(yùn)營規(guī)則和推廣方法,能夠開展線上營銷活動,提升品牌知名度和產(chǎn)品銷量。
 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷
 身體素質(zhì):身體健康,精力充沛。營銷工作需要經(jīng)常外出調(diào)研、參加活動,工作節(jié)奏快、壓力大,良好的身體素質(zhì)是保證高效工作的基礎(chǔ)。
 崗位經(jīng)驗(yàn):1 - 3 年?duì)I銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉營銷工作流程,獨(dú)立完成各項(xiàng)營銷任務(wù)。
 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有生鮮食品、快消品等行業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
 勝任力要求?:
 具備營銷活動策劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);
 良好的市場洞察和分析能力;
 具備客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)。
 籍貫:不限
 必備項(xiàng)
 1-能夠嚴(yán)格按照公司營銷計(jì)劃和要求推進(jìn)工作,確保工作質(zhì)量和效率。
 2-能夠與公司內(nèi)部各部門、外部合作伙伴和客戶進(jìn)行有效溝通和協(xié)作;能夠與團(tuán)隊(duì)成員密切配合,共同完成營銷目標(biāo)。
 3-適應(yīng)不斷變化的市場環(huán)境和營銷需求;敢于嘗試新的營銷思路和方法,為公司營銷工作帶來新的創(chuàng)意和活力。
 4-能夠承受營銷工作中的壓力和挑戰(zhàn),在面對困難和挫折時(shí)保持積極樂觀的心態(tài),及時(shí)調(diào)整工作狀態(tài),確保工作正常開展。
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                        連鎖店面管理經(jīng)理6000元1小時(shí)內(nèi) 熊先生經(jīng)理一. 核心職責(zé) 熊先生經(jīng)理一. 核心職責(zé)
 1.運(yùn)營管理: 確保門店日常運(yùn)營高效、順暢,包括開店/閉店、庫存管理、環(huán)境衛(wèi)生和安全合規(guī)。
 2 . 業(yè)績達(dá)成:執(zhí)行公司的銷售和市場策略,分析經(jīng)營數(shù)據(jù)(銷售額、客流量、成本等),制定并實(shí)施改善計(jì)劃,確保達(dá)成或超越各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)(營業(yè)額、毛利率、成本控制等)。
 3. 團(tuán)隊(duì)建設(shè):負(fù)責(zé)員工的招聘、培訓(xùn)、排班、績效考核和激勵(lì),營造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍,提升員工敬業(yè)度和保留率。
 4. 市場與社區(qū):在當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)進(jìn)行品牌推廣,洞察本地市場趨勢和競爭對手動態(tài),并及時(shí)向總部反饋。
 5. 客戶服務(wù):樹立“客戶至上”的服務(wù)理念,處理客戶咨詢和投訴,提升客戶滿意度,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,確保服務(wù)品質(zhì)符合品牌標(biāo)準(zhǔn)。
 6. 標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的所有運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)、流程和政策
 二.任職要求: 大專及以上學(xué)歷,25--45歲 市場營銷、連鎖零售管理經(jīng)驗(yàn),母嬰行業(yè)相關(guān)優(yōu)先。 至少3年零售或連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中不少于2年擔(dān)任店面經(jīng)理或副理等管理崗位職務(wù)。熟悉門店日常運(yùn)營的各個(gè)環(huán)節(jié)。熟練使用辦公軟件 ?
 1、真正熱愛服務(wù)行業(yè),能以身作則為團(tuán)隊(duì)樹立服務(wù)榜樣。
 2. 抗壓能力與適應(yīng)性:能適應(yīng)快節(jié)奏、高強(qiáng)度的工作環(huán)境。
 3. 誠實(shí)可靠:具備高度的責(zé)任感和職業(yè)道德、懂銷售且有2年以上終端連鎖管理經(jīng)驗(yàn);
 4. 管理團(tuán)隊(duì)人數(shù)超過10人;
 5. 認(rèn)可公司企業(yè)文化,服從公司安排;
 三. 我們?yōu)槟峁?? 具有競爭力的薪酬體系:基本薪資 (6000)+ 績效考核 + 年終獎(jiǎng),收入與您的貢獻(xiàn)直接掛鉤。
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店面銷售經(jīng)理6000元1小時(shí)前 熊先生經(jīng)理連鎖店面管理經(jīng)理一. 核心職責(zé) 熊先生經(jīng)理連鎖店面管理經(jīng)理一. 核心職責(zé)
 1 . 業(yè)績達(dá)成:執(zhí)行公司的銷售和市場策略,分析經(jīng)營數(shù)據(jù)(銷售額、客流量、成本等),制定并實(shí)施改善計(jì)劃,確保達(dá)成或超越各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)(營業(yè)額、毛利率、成本控制等)。
 2. 市場與社區(qū):在當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)進(jìn)行品牌推廣,洞察本地市場趨勢和競爭對手動態(tài),并及時(shí)向總部反饋。
 3. 客戶服務(wù):樹立“客戶至上”的服務(wù)理念,處理客戶咨詢和投訴,提升客戶滿意度,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,確保服務(wù)品質(zhì)符合品牌標(biāo)準(zhǔn)。
 4. 標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的所有運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)、流程和政策
 二.任職要求: 大專及以上學(xué)歷,25-45歲 市場營銷、連鎖零售管理經(jīng)驗(yàn),母嬰行業(yè)相關(guān)優(yōu)先。 至少3年零售或連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中不少于2年擔(dān)任店面經(jīng)理或副理等管理崗位職務(wù)。熟悉門店日常運(yùn)營的各個(gè)環(huán)節(jié)。熟練使用辦公軟件 ?
 1、真正熱愛服務(wù)行業(yè),能以身作則為團(tuán)隊(duì)樹立服務(wù)榜樣。
 2. 抗壓能力與適應(yīng)性:能適應(yīng)快節(jié)奏、高強(qiáng)度的工作環(huán)境。
 3. 誠實(shí)可靠:具備高度的責(zé)任感和職業(yè)道德、懂銷售且有2年以上終端連鎖管理經(jīng)驗(yàn);
 4. 管理團(tuán)隊(duì)人數(shù)超過10人;
 5. 認(rèn)可公司企業(yè)文化,服從公司安排;
 三. 我們?yōu)槟峁?? 具有競爭力的薪酬體系:基本薪資(6000) + 績效考核+ 年終獎(jiǎng),收入與您的貢獻(xiàn)直接掛鉤。
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                        餐廳店長5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-30 黃女士人事專員【請?jiān)敿?xì)閱讀以下內(nèi)容】 本崗位聚焦餐廳核心運(yùn)營管理,全面統(tǒng)籌以下關(guān)鍵工作: 1-樓面運(yùn)營與人員管理; 2-食品安全與衛(wèi)生管控; 3-后廚菜品研發(fā)與品牌提升; 在這里,你將獲得才能施展的舞臺:以專業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)驅(qū)動餐廳業(yè)績增長 …… ,從服務(wù)細(xì)節(jié)到運(yùn)營策略全程主導(dǎo),實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)發(fā)展的雙向成就。 …… 清晰的職業(yè)晉升通道:依托完善的晉升體系,從餐廳管理崗向區(qū)域運(yùn)營管理等更高層級進(jìn)階; 歡迎你的加入! …… 一、崗位詳細(xì)職責(zé) (一)日常運(yùn)營管理 1-營業(yè)統(tǒng)籌:制定每日 / 每周運(yùn)營計(jì)劃,協(xié)調(diào)前廳、后廚工作銜接,確保開店、閉店流程規(guī)范(如設(shè)備檢查、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)、訂單處理等)。 …… 桂林市象山區(qū)信義路 【會仙體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)國學(xué)府 【澳洲體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園 【翠竹體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都 【安廈體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城 【物流配送中心】-匯東市場后門 黃女士人事專員【請?jiān)敿?xì)閱讀以下內(nèi)容】 本崗位聚焦餐廳核心運(yùn)營管理,全面統(tǒng)籌以下關(guān)鍵工作: 1-樓面運(yùn)營與人員管理; 2-食品安全與衛(wèi)生管控; 3-后廚菜品研發(fā)與品牌提升; 在這里,你將獲得才能施展的舞臺:以專業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)驅(qū)動餐廳業(yè)績增長 …… ,從服務(wù)細(xì)節(jié)到運(yùn)營策略全程主導(dǎo),實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)發(fā)展的雙向成就。 …… 清晰的職業(yè)晉升通道:依托完善的晉升體系,從餐廳管理崗向區(qū)域運(yùn)營管理等更高層級進(jìn)階; 歡迎你的加入! …… 一、崗位詳細(xì)職責(zé) (一)日常運(yùn)營管理 1-營業(yè)統(tǒng)籌:制定每日 / 每周運(yùn)營計(jì)劃,協(xié)調(diào)前廳、后廚工作銜接,確保開店、閉店流程規(guī)范(如設(shè)備檢查、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)、訂單處理等)。 …… 桂林市象山區(qū)信義路 【會仙體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)國學(xué)府 【澳洲體驗(yàn)店】-桂林市七星區(qū)澳洲花園 【翠竹體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)鳴翠新都 【安廈體驗(yàn)店】-桂林市象山區(qū)安廈世紀(jì)城 【物流配送中心】-匯東市場后門
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業(yè)務(wù)員5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 2025-10-30 黃女士人事專員任職要求: 年齡:28-35歲 知識要求: 1-掌握市場營銷學(xué)、消費(fèi)者行為學(xué)、市場調(diào)研與分析等專業(yè)知識,能夠運(yùn)用理論知識指導(dǎo)實(shí)際工作,制定科學(xué)合理的營銷方案。 …… 4-具備一定的新媒體運(yùn)營技能,熟悉微信平臺的運(yùn)營規(guī)則和推廣方法,能夠開展線上營銷活動,提升品牌知名度和產(chǎn)品銷量。 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷 身體素質(zhì):身體健康,精力充沛。 …… 勝任力要求?: 具備營銷活動策劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn); 良好的市場洞察和分析能力; 具備客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)。 籍貫:不限 必備項(xiàng) 1-能夠嚴(yán)格按照公司營銷計(jì)劃和要求推進(jìn)工作,確保工作質(zhì)量和效率。 黃女士人事專員任職要求: 年齡:28-35歲 知識要求: 1-掌握市場營銷學(xué)、消費(fèi)者行為學(xué)、市場調(diào)研與分析等專業(yè)知識,能夠運(yùn)用理論知識指導(dǎo)實(shí)際工作,制定科學(xué)合理的營銷方案。 …… 4-具備一定的新媒體運(yùn)營技能,熟悉微信平臺的運(yùn)營規(guī)則和推廣方法,能夠開展線上營銷活動,提升品牌知名度和產(chǎn)品銷量。 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷 身體素質(zhì):身體健康,精力充沛。 …… 勝任力要求?: 具備營銷活動策劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn); 良好的市場洞察和分析能力; 具備客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)。 籍貫:不限 必備項(xiàng) 1-能夠嚴(yán)格按照公司營銷計(jì)劃和要求推進(jìn)工作,確保工作質(zhì)量和效率。
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                        電商部運(yùn)營助理4000-8000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
 2025-10-29 李小姐人事主管負(fù)責(zé)公司Amazon 相關(guān)賬號日常管理及運(yùn)營,包括郵件回復(fù),差評處理,客訴反饋,賬號績效安全監(jiān)控 2. …… 做相關(guān)市場調(diào)研,完善鏈接及圖片A+安排發(fā)貨 3.產(chǎn)品到貨跟進(jìn)運(yùn)營,會運(yùn)用后臺品牌 分析,商機(jī)探測器及各類取詞工具獲取關(guān)鍵詞,熟悉各類廣告打法,包括SP, SB, SBV, SD等,有計(jì)劃有節(jié)奏地推廣鏈接 …… 分析市場流量,競爭對手情況及策略變化,熟悉excel做后臺數(shù)據(jù)整理分析,根據(jù)庫存庫齡及產(chǎn)品利潤情況做相應(yīng)價(jià)格調(diào)整,deal,優(yōu)惠券,code等提報(bào);定期更新庫存表,做采購補(bǔ)貨及發(fā)貨需求,提升庫存周轉(zhuǎn) …… 有歐洲市場運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)和小語種能力的優(yōu)先考慮 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,1年以上亞馬遜運(yùn)營經(jīng)驗(yàn) 2.英語熟練,CET4以上 3.有較強(qiáng)的電商銷售思維和意識 4.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí),邏輯歸納總結(jié)能力 李小姐人事主管負(fù)責(zé)公司Amazon 相關(guān)賬號日常管理及運(yùn)營,包括郵件回復(fù),差評處理,客訴反饋,賬號績效安全監(jiān)控 2. …… 做相關(guān)市場調(diào)研,完善鏈接及圖片A+安排發(fā)貨 3.產(chǎn)品到貨跟進(jìn)運(yùn)營,會運(yùn)用后臺品牌 分析,商機(jī)探測器及各類取詞工具獲取關(guān)鍵詞,熟悉各類廣告打法,包括SP, SB, SBV, SD等,有計(jì)劃有節(jié)奏地推廣鏈接 …… 分析市場流量,競爭對手情況及策略變化,熟悉excel做后臺數(shù)據(jù)整理分析,根據(jù)庫存庫齡及產(chǎn)品利潤情況做相應(yīng)價(jià)格調(diào)整,deal,優(yōu)惠券,code等提報(bào);定期更新庫存表,做采購補(bǔ)貨及發(fā)貨需求,提升庫存周轉(zhuǎn) …… 有歐洲市場運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)和小語種能力的優(yōu)先考慮 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,1年以上亞馬遜運(yùn)營經(jīng)驗(yàn) 2.英語熟練,CET4以上 3.有較強(qiáng)的電商銷售思維和意識 4.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí),邏輯歸納總結(jié)能力
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電商運(yùn)營專員3000-5000元2025-10-27 蘭女士人資經(jīng)理崗位職責(zé): 1.電商平臺運(yùn)營:負(fù)責(zé)公司電商平臺的日常運(yùn)營,包括活動策劃、在線宣傳推廣、品牌定位包裝及日常運(yùn)營。 …… 2.數(shù)據(jù)分析:根據(jù)網(wǎng)站營銷數(shù)據(jù)深入分析,對每個(gè)產(chǎn)品的運(yùn)營情況進(jìn)行評估,提煉賣點(diǎn),指導(dǎo)美工進(jìn)行頁面優(yōu)化,提升搜索量,促進(jìn)銷量。 …… 3.市場和競爭對手分析:負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息,分析競爭對手,關(guān)注對手的變化和選款、定價(jià)等營銷策略,結(jié)合本店優(yōu)勢提供有效應(yīng)對方案。 …… 4.電商平臺規(guī)則熟悉:熟悉各電商平臺的運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則、廣告資源。 …… 工作經(jīng)驗(yàn):需要具備一定的電商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),如1-2年以上的電商平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有知名品牌公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 熟悉電商平臺的運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則,如淘寶、天貓、京東等。 蘭女士人資經(jīng)理崗位職責(zé): 1.電商平臺運(yùn)營:負(fù)責(zé)公司電商平臺的日常運(yùn)營,包括活動策劃、在線宣傳推廣、品牌定位包裝及日常運(yùn)營。 …… 2.數(shù)據(jù)分析:根據(jù)網(wǎng)站營銷數(shù)據(jù)深入分析,對每個(gè)產(chǎn)品的運(yùn)營情況進(jìn)行評估,提煉賣點(diǎn),指導(dǎo)美工進(jìn)行頁面優(yōu)化,提升搜索量,促進(jìn)銷量。 …… 3.市場和競爭對手分析:負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息,分析競爭對手,關(guān)注對手的變化和選款、定價(jià)等營銷策略,結(jié)合本店優(yōu)勢提供有效應(yīng)對方案。 …… 4.電商平臺規(guī)則熟悉:熟悉各電商平臺的運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則、廣告資源。 …… 工作經(jīng)驗(yàn):需要具備一定的電商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),如1-2年以上的電商平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有知名品牌公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 熟悉電商平臺的運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則,如淘寶、天貓、京東等。
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                        平面設(shè)計(jì)師6000-9000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
 2025-10-24 黃小姐HR一、崗位職責(zé) 1、品牌視覺構(gòu)建:負(fù)責(zé)企業(yè)VI系統(tǒng)(標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)色、視覺識別手冊)設(shè)計(jì),確保品牌形象在各類媒介中的一致性。 …… 4、新媒體平臺運(yùn)營包括公眾號、視頻號內(nèi)容策劃、編纂及發(fā)布,提升品牌知名度、美譽(yù)度。 …… 5、負(fù)責(zé)視頻拍攝、后期制作,熟練運(yùn)用鏡頭語言,包括剪輯、調(diào)色調(diào)光、聲音及音樂處理,字幕處理,特效合成等 6、 需求分析與方案制定:與客戶或市場部門溝通,明確設(shè)計(jì)目標(biāo),提供創(chuàng)意提案并確認(rèn)執(zhí)行方向。 …… 6、主導(dǎo)過完整品牌項(xiàng)目,具備大型活動或企業(yè)VI系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),可提供行業(yè)標(biāo)桿項(xiàng)目成果者優(yōu)先。 7、行業(yè)知識:了解印刷工藝、品牌傳播策略,熟悉廣告法合規(guī)要求。 黃小姐HR一、崗位職責(zé) 1、品牌視覺構(gòu)建:負(fù)責(zé)企業(yè)VI系統(tǒng)(標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)色、視覺識別手冊)設(shè)計(jì),確保品牌形象在各類媒介中的一致性。 …… 4、新媒體平臺運(yùn)營包括公眾號、視頻號內(nèi)容策劃、編纂及發(fā)布,提升品牌知名度、美譽(yù)度。 …… 5、負(fù)責(zé)視頻拍攝、后期制作,熟練運(yùn)用鏡頭語言,包括剪輯、調(diào)色調(diào)光、聲音及音樂處理,字幕處理,特效合成等 6、 需求分析與方案制定:與客戶或市場部門溝通,明確設(shè)計(jì)目標(biāo),提供創(chuàng)意提案并確認(rèn)執(zhí)行方向。 …… 6、主導(dǎo)過完整品牌項(xiàng)目,具備大型活動或企業(yè)VI系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),可提供行業(yè)標(biāo)桿項(xiàng)目成果者優(yōu)先。 7、行業(yè)知識:了解印刷工藝、品牌傳播策略,熟悉廣告法合規(guī)要求。
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酒店店助7000-10000元2025-10-22 余女士人事1 運(yùn)用系統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)思維全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理; 2 結(jié)合公司的運(yùn)營房間指標(biāo)數(shù),通過發(fā)展區(qū)域麗家會成員,保證酒店的銷售指標(biāo)和高效運(yùn)營; 3 負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) …… ; 4 根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場營銷工作策略,并組織實(shí)施和有效控制; 5 與公司、加盟業(yè)主進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作,確保信息暢通、有效; 7 負(fù)責(zé)做好酒店公關(guān)關(guān)系的維護(hù),提升企業(yè)品牌知名度和影響力 余女士人事1 運(yùn)用系統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)思維全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理; 2 結(jié)合公司的運(yùn)營房間指標(biāo)數(shù),通過發(fā)展區(qū)域麗家會成員,保證酒店的銷售指標(biāo)和高效運(yùn)營; 3 負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) …… ; 4 根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場營銷工作策略,并組織實(shí)施和有效控制; 5 與公司、加盟業(yè)主進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作,確保信息暢通、有效; 7 負(fù)責(zé)做好酒店公關(guān)關(guān)系的維護(hù),提升企業(yè)品牌知名度和影響力
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                        汽車銷售總監(jiān)8000-15000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 獎(jiǎng)金
- 年假
- 旅游
 2025-10-21 吳女士HR崗位職責(zé): 1.組織制定品牌年度經(jīng)營實(shí)施計(jì)劃(經(jīng)營管理目標(biāo)和整體營銷方案)核準(zhǔn)后督導(dǎo)各部門實(shí)施,以實(shí)現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo)。 2.完善銷售服務(wù)流程,規(guī)范內(nèi)部管理制度。制定詳細(xì)的服務(wù)規(guī)范,并組織實(shí)施。 …… 4.嚴(yán)格控制運(yùn)營成本,完成年度利潤指標(biāo)。 5.銷售團(tuán)隊(duì)打造及管理。 6.制作銷售專業(yè)培訓(xùn)課件,完善培訓(xùn)內(nèi)容,并落實(shí)培訓(xùn)考核。 7.建立和維系同廠家,行政管理機(jī)構(gòu),重要客戶的良好關(guān)系。 …… 3.熟悉汽車行業(yè)市場現(xiàn)狀和發(fā)展態(tài)勢,了解汽車企業(yè)管理制度和管理模式。 4.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)才能和開拓能力。 5.語言表達(dá)能力執(zhí)行能力強(qiáng)。 吳女士HR崗位職責(zé): 1.組織制定品牌年度經(jīng)營實(shí)施計(jì)劃(經(jīng)營管理目標(biāo)和整體營銷方案)核準(zhǔn)后督導(dǎo)各部門實(shí)施,以實(shí)現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo)。 2.完善銷售服務(wù)流程,規(guī)范內(nèi)部管理制度。制定詳細(xì)的服務(wù)規(guī)范,并組織實(shí)施。 …… 4.嚴(yán)格控制運(yùn)營成本,完成年度利潤指標(biāo)。 5.銷售團(tuán)隊(duì)打造及管理。 6.制作銷售專業(yè)培訓(xùn)課件,完善培訓(xùn)內(nèi)容,并落實(shí)培訓(xùn)考核。 7.建立和維系同廠家,行政管理機(jī)構(gòu),重要客戶的良好關(guān)系。 …… 3.熟悉汽車行業(yè)市場現(xiàn)狀和發(fā)展態(tài)勢,了解汽車企業(yè)管理制度和管理模式。 4.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)才能和開拓能力。 5.語言表達(dá)能力執(zhí)行能力強(qiáng)。
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桂林市場營銷策劃招聘工資
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4774 
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 20K,最多人拿:4K 
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0.4%小于2K
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6.7%2K
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22.3%3K
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23.8%4K
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13.8%6K-8K
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3.3%8K-1W
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4.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷72.1%
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高中2%
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中專2.4%
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大專15.5%
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本科8%
桂林市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72.1%,高中占2%,中專占2.4%,大專占15.5%,本科占8%。 
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)76.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.6%
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1-3年18.3%
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3-5年3.2%
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5-10年0.4%
桂林市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占76.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.6%,1-3年占18.3%,3-5年占3.2%,5-10年占0.4%。 
 
 
                                     
                                     
 
                                     
 
                                     
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
