1、負(fù)責(zé)原材料、半成品及成品品質(zhì)的取樣分析工作;
2、能夠獨(dú)立建立單品、原料的分析方法;
3、能夠掌握規(guī)?;a(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量指標(biāo)要求,準(zhǔn)確及時(shí)出具分析報(bào)告,工作中能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并匯報(bào)異常情況;
4、負(fù)責(zé)分析儀器的日常維護(hù)工作。

桂林實(shí)驗(yàn)助理招聘
桂聘提供2025年7月桂林實(shí)驗(yàn)助理最新招聘,臨桂區(qū)1條靈川縣1條,平均工資約為3678元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多實(shí)驗(yàn)助理實(shí)驗(yàn)助理檢測招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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儲備干部(總助、技術(shù)助理、實(shí)驗(yàn)室人員等)
4500-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-12殷女士人事經(jīng)理我們是一家專注于農(nóng)業(yè)技術(shù)研發(fā)與服務(wù)的企業(yè),為搭建人才梯隊(duì)、儲備核心骨干,現(xiàn)面向社會招募潛力人才 ,你將從基層歷練起步,根據(jù)能力與擅長方向,定向培養(yǎng)為總經(jīng)理助理、技術(shù)總監(jiān)助理、技術(shù)總監(jiān)助理、選品專員、試驗(yàn)員、實(shí)驗(yàn)室主任等核心崗位!
任職要求
1.35 周歲以下男性(因基層外勤需求較多,需適應(yīng)戶外作業(yè));
2.農(nóng)業(yè)植保相關(guān)專業(yè),具備扎實(shí)的專業(yè)理論基礎(chǔ);
3.二年以上實(shí)際社會工作經(jīng)驗(yàn)(農(nóng)業(yè)、技術(shù)、管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);
技能:
1. 持有 C1 及以上駕照,熟練駕駛機(jī)動車(需高頻外勤);
2. 思維邏輯強(qiáng),能快速梳理問題、提煉核心信息;
3. 有一定文筆功底,能獨(dú)立撰寫報(bào)告、方案或宣傳文案;
4. 加分項(xiàng):會拍攝(手機(jī) / 相機(jī)均可)、掌握基礎(chǔ)視頻剪輯技能(如剪映)。
薪資與福利
1. 薪資:4500~15000 元 / 月(基層歷練期按能力定薪,定崗后根據(jù)崗位與績效調(diào)整,上不封頂);
2. 福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、定期技術(shù)培訓(xùn)、節(jié)日福利、旅游團(tuán)建、明確晉升通道(基層歷練期 3-6 個(gè)月,表現(xiàn)優(yōu)異者可提前定崗)。
我們希望你:
· 能接受 “先沉下去”:愿意從基層(田間地頭、實(shí)驗(yàn)室、綜合部門基礎(chǔ)工作)起步,熟悉業(yè)務(wù)全流程;
· 有潛力:不甘于重復(fù)執(zhí)行,渴望在核心崗位成長,能主動學(xué)習(xí)、快速迭代;
· 對農(nóng)業(yè)有熱情:認(rèn)可農(nóng)業(yè)領(lǐng)域價(jià)值,愿意長期深耕,與企業(yè)共成長。 -
組培研究助理
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-11王女士HR組培研究助理 5-6K/月
崗位描述
1、負(fù)責(zé)組培室保種種苗管理,組培室日常管理;
2、負(fù)責(zé)種質(zhì)資源保存轉(zhuǎn)接工作、協(xié)助完成外植體入瓶保存種苗及脫毒工作;
3、協(xié)助上級完成實(shí)驗(yàn)種苗管理,數(shù)據(jù)采集統(tǒng)計(jì)及圖片采集工作,完成實(shí)驗(yàn)報(bào)告整理匯總;
4、承擔(dān)上級交待的組培相關(guān)實(shí)驗(yàn)任務(wù)。
相關(guān)要求
1、生物學(xué)、植物學(xué)、農(nóng)學(xué)、園藝學(xué)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、具備實(shí)驗(yàn)室基本常識,熟悉組培無菌操作及快繁轉(zhuǎn)接、生根培養(yǎng)等基本技能且操作效率較高,有一年以上組培工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有完整的實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)及分析總結(jié)思維。熟悉文獻(xiàn)檢索等信息查詢,能收集、整理、分析相關(guān)的試驗(yàn)數(shù)據(jù),并設(shè)計(jì)下步試驗(yàn),有組培相關(guān)課題研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
?4、具有敏銳的觀察力、善于觀察試驗(yàn)進(jìn)展。工作細(xì)心,謹(jǐn)慎。
5、熱愛組培工作,并有信心在此領(lǐng)域潛心工作者。
約 2 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林實(shí)驗(yàn)助理招聘最新投遞
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趙先生投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 組培研究助理 職位2025-07-10
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陸先生投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 組培研究助理 職位2025-07-09
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伍先生投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 組培研究助理 職位2025-06-25
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伍先生投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 組培研究助理 職位2025-06-16
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桂林實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員招聘工資
¥
3678
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:3K
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60.7%3K
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32.1%4K
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3.6%5K
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3.6%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷37.9%
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大專51.7%
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本科10.3%
桂林實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占37.9%,大專占51.7%,本科占10.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)66.7%
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1-3年33.3%
桂林實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占66.7%,1-3年占33.3%。