桂林?jǐn)?shù)據(jù)管理員招聘

桂聘提供2025年5月桂林?jǐn)?shù)據(jù)管理員最新招聘，疊彩區(qū)1條，平均工資約為4164元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多數(shù)據(jù)管理員數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生大數(shù)據(jù)分析師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

電梯管理員

4000-4300元

金碧物業(yè)有限公司桂林分公司

桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 1人 1年以上 18-45歲中專以上物業(yè) 商業(yè)廣場(chǎng) 投遞:6人瀏覽:3040

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-05-03

恒大物業(yè)

崗位職責(zé) ：
1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目小區(qū)電梯的日常巡檢、故障記錄，確保電梯安全運(yùn)行；
2. 對(duì)接電梯維保單位，監(jiān)督維保工作質(zhì)量，跟進(jìn)維修進(jìn)度并留存相關(guān)記錄；
3. 處理電梯突發(fā)故障或緊急事件，協(xié)調(diào)應(yīng)急響應(yīng)并做好信息上報(bào)；
4. 整理歸集電梯技術(shù)檔案、年檢報(bào)告、維修記錄等文檔，確保資料完整；
5. 對(duì)接跟進(jìn)電梯維修、電梯年檢、電梯報(bào)停及啟用工作。
5. 協(xié)助開(kāi)展電梯安全知識(shí)宣傳及應(yīng)急預(yù)案演練；
6. 熟悉公共維修基金（公維基金）申請(qǐng)及使用流程，協(xié)助完成相關(guān)材料申報(bào)；
7. 完成上級(jí)交辦的其他物業(yè)管理類相關(guān)工作。
任職要求：
1. 教育背景：中專/高中及以上學(xué)歷，機(jī)電工程、物業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：
1年以上電梯管理、設(shè)備維護(hù)或物業(yè)工程崗位經(jīng)驗(yàn)；
熟悉《特種設(shè)備安全法》及電梯相關(guān)技術(shù)規(guī)范；
3. 技能要求：
具備基礎(chǔ)文字功底，能獨(dú)立編寫(xiě)工作記錄、報(bào)告及通知文件；
會(huì)使用Word、Excel等辦公軟件，能進(jìn)行數(shù)據(jù)整理及表格制作；
持有電梯操作證（T證）或特種設(shè)備安全管理員證者優(yōu)先；
4. 其他要求：
責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)急處理能力；
身體健康，能適應(yīng)偶爾夜間值班或緊急搶修工作；
有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從工作安排。
優(yōu)先條件：
1. 熟悉電梯公共維修基金申請(qǐng)、使用流程及材料申報(bào)；
2. 有物業(yè)公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn)或電梯維保單位從業(yè)背景；
3. 持有電梯操作證（T證）或特種設(shè)備安全管理員證。
薪資福利
薪資4000-4300（根據(jù)經(jīng)驗(yàn)及能力綜合評(píng)定）；
繳納五險(xiǎn)，提供節(jié)日福利、定期體檢及崗位培訓(xùn)；
享有法定節(jié)假日及帶薪年假。